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株式会社ケーイーシー

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新規開校教室の経営を支える【運営企画】年休125日/未経験OK 株式会社ケーイーシー 完休2日制/ホワイト企業認定/賞与年3回+決算賞与/若手活躍中

  • 正社員
  • 320万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2023/07/03

この求人のポイント

話題のプログラミング教育事業を支える!働き方改革も積極的に推進中で、プライベートと仕事の両立が叶う!
【成長性】起業3年でFC加盟校は全国約500教室に拡大! 【話題性】新指導要領のプログラミング教育事業! 【評価制度】社員のために毎年進化する評価制度 【成長環境】KEC独自の勉強会やキャリアアップ制度◎ 【未経験歓迎】手厚い育成体制と独自のノウハウで安心 【働き易さ】2023年「ホワイト企業認定」取得!(※)
≪自社ブランド「プロクラ」の導入校への運用支援≫充実の研修制度で安心!働きやすさと自由な社風が魅力♪
40年以上の歴史がある学習塾が、その運営ノウハウを存分に盛り込み次世代教育コンテンツ『プロクラ(プログラミングクラウド)』と、オンライン英会話コンテンツ『CHATTY』を開発しました。

学習塾など教育機関の企業と学校法人へのコンサルティングを行っています。
事業拡大に伴って、新しいメンバーを募集します!

”誰かの役に立つ仕事がしたい!”
そんな想いがあればOKです♪

仕事内容

3年で500教室に導入された『プロクラ』のオープンから運営までFCの経営全体をサポートします。イベント企画なども担当できます。★未経験でも大丈夫!

具体的には

導入企業様の専属の担当として運営をサポートします

●開校前・開校後の運営サポート
●定期的な訪問、WEB会議
●年間戦略、運用スケジュール作成
●集客方法などのアドバイス
●研修・勉強会・イベントなどの企画提案
●マーケティング支援など

社内イベントだけではなく全国規模のイベント企画も手掛けます!

あなたのアイデアで導入企業様の悩みを解決!

生徒の集客方法や講師への指導方法など。
導入企業様の悩みや課題を社内に蓄積された
ノウハウとともにあなたのアイデアを加えてアドバイス。

自分のアイデアが成功したときは
格別な"やりがい"を感じることができます!

課題に向き合い、自身の創意工夫で解決することで得られる
成功体験を肌で感じてください。

教育研修制度

入社時に必要な知識やスキルは必要ありません!
メンバー全員未経験からスタートしています♪
丁寧な研修やマニュアルがあるため、
3ヶ月~半年で一人立ちできます。

まずは実際の授業を見学し、
サービス内容への理解を深めます。

同時並行で先輩のOJT教育を受け、
慣れてきたら複数校舎の担当をお任せします。

ある1日の流れ

09:30~ メールチェック
10:00~ 導入企業様と打合せ
    お悩みをヒアリングして課題解決!
12:00~ 休憩
13:00~ オープン予定企業様の研修資料作成
15:00~ 会議
    成功事例などノウハウを社員間で共有!
16:00~ イベント準備
18:30~ 定時で退勤♪  

できることからお任せするので未経験でも安心!

将来のキャリアパス

リーダーや課長、部長などのキャリアアップはもちろん、
事業拡大に伴い、様々なポジションがあります。

1年に1度、自分自身がどう成長していきたいのかを
会社に伝える「キャリア申告制度」があります。
どのようなキャリアを築きたいか
模索する機会を設けているので多彩なキャリアを実現できます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/資格・経験不問】「新しい環境で挑戦したい方」「裁量大きく働きたい」「裏方でサポートするのが好き」どんな想いでもOK!

\知識や経験よりも人柄や意欲を重視した採用です/

未経験の方でも研修や実務を通して活躍できます!
社員のほとんどが、全くの未経験でスタートしてるので
安心してくださいね!

【下記1つでも当てはまる方にピッタリ!】

  • 裏方でサポートがしたい
  • 協調性を大事にしたい
  • アイデアをカタチにしたい
  • 色んなことにチャレンジしたい
  • プライベートの時間も大切にしたい

<先輩社員の前職>

接客業・銀行員・事務・人材営業など、
中途入社の多くが未経験からスタートしています。
現在は、全員が20代の社員で風通しの良い環境です♪

\\従業員の生の声を紹介します!//

「導入企業様の目標が私たちの目標なので同じベクトルで
頑張って成果が残せたときは本当に嬉しいです!」

「提案したコンテンツを実践して教室が賑やかになったと
お声がけいただけました!」

「サポートだけじゃなくて導入企業様向けイベントの企画運営や
生徒募集の広報など沢山のことができるのが魅力です!」
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

チャレンジングな環境のため、能動的に色んな分野に挑戦するのを楽しいと思える方にはピッタリ。失敗しても先輩にフォローいただけるので物怖じせずに果敢に挑戦できるかと思います。

この仕事に向いていない人

主体性を持って行動できない方には少し厳しい環境と言えるでしょう。
導入企業様の課題を解決するためにPDCAを回してサポートするお仕事なので思いやりを持って対応できない方には難しい仕事かもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2名程度
勤務時間
9:30~18:30
※残業は月30h程度です。
※月2回程度は出張があります。
(活動範囲が日本全国なので宿泊を伴う場合もあります)
※出張、会議、研修時はスライド勤務する場合があります。
勤務地
★天王寺駅から徒歩約5分のオフィス♪
★転勤なし!

大阪市阿倍野区阿倍野筋1-5-31
アポロビル7F
※JR・地下鉄「天王寺駅」から直結
※上記勤務地は、出向先の【株式会社KEC Miriz 法人サポート営業所】の住所になります

広々とした綺麗なオフィスでのびのびと働けます♪
テレキューブ設置でリモートワーク用の個室も完備!

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
交通アクセス
JR天王寺駅・地下鉄天王寺駅から直結です♪
オフィスまで徒歩5分程度です。
給与
月給:22万1200円~35万円
※経験・能力を考慮して決定します。
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)
※上記の月給と試用期間中の給与いずれにも固定残業代2万4300円/18時間15分~4万5200円/29時間45分相当分を含み、超過分は別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~450万円

モデル年収例

年収320万円 / 25歳 一般職職 経験1年
年収410万円 / 27歳 リーダー職 経験3年
年収550万円 / 29歳 課長職 経験5年
昇給・賞与
★賞与:年3回+会社の業績によって決算賞与も支給。
※2021・2022年はコロナ禍でも、決算賞与の支給実績があります。
★昇給:年1回、ただし年度途中の抜擢人事もあり!
諸手当
◆交通費…30,000円/月迄
◆地域手当…10,000円/月
◆役職手当
◆家族手当…配偶者:1万8000円、子1人:5000/月
◆住宅手当…20,000円/月
※社内規定あり
◆引越し手当
※社内規定あり
休日・休暇

【実質年間休日125日】

◆年間休日120日+計画年休5日
◆完全週休2日制(日・月)
※祝日は休日カレンダーによります。
※イベントや会社行事で振替出勤する場合はあります。
◆長期休暇※2023年度予定
・夏季休暇(10連休)
・年末年始休暇(6連休)
・GW休暇(8連休)※実績
◆有給休暇(計画年休あり=5日間)
◆産休・育休(取得実績あり)
◆福利強制(管理職以上を対象に3年ごとに1週間の長期休暇を取得可能)
福利厚生
<社員のお子さまにも充実の教育環境を優遇提供!>
●やまと西大寺KEC保育園の保育料割引&優先入園
●KECの集団指導授業料無料(個別指導は授業料50%OFF)
●社会保険完備
●交通費支給
●役職手当
●家族手当(社内規定あり)
●住宅手当(社内規定あり)
●引っ越し手当(上限あり)
●インフルエンザ接種手当
●産休・育休制度(実績あり)
●時短勤務
●退職金
●iPad・PC貸与
●社内禁煙
●社員の友人・知人紹介で内定承諾に至った場合の紹介料支 給
●事業部を超えたコミュニケーションの活発化を目的としたサークル支援制度
ケーイーシーの独自制度
《ベクトル共有勉強会》
仕事のやり方・考え方などビジネスパーソンとして必要なスキームやマインドを学ぶ勉強会です。
《言いだーシップ制度》
新規プロジェクトを経営会議で提案できる制度。承認されればあなたがリーダーに。
《給与体系勉強会》
自分自身の評価シミュレーションを行い、3年後・5年後の収入を予測する勉強会
《古民家~しょん》
古民家をリノベーションした保養所はイベント等で利用可。サウナ付きです♪
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 平均年齢20代
  • 未経験入社5割以上
設立
1982年9月
代表者
【代表取締役】小椋 義則
従業員数
1000名(社員230名・パートアルバイトスタッフ770名)
資本金
2,000万円
売上高
31億3987万円(2022年4月)
事業内容
教育産業全般・小中高生の受験進学指導
【株式会社KECMiriz】
◆プログラミング教育事業部(プロクラの運営)
 ・FC店舗展開に向けた企画営業・プログラミング教室の教室運営
◆オンライン英会話事業部
 ・教育機関専用オンライン英会話「CHATTY(チャッティー)」

【株式会社ケーイーシー】
◆KECゼミナール・KEC志学館ゼミナール
 ・小中生対象の集団指導塾の運営
 ・低学年才能開発教室「玉井式国語的算数教室」
 ・小学生向けオールイングリッシュ英語教室「KECこども英語教室」

◆KEC個別・KEC志学館個別
 ・小中高生対象の個別指導塾の運営

◆東進衛星予備校
 ・高校生・高卒生対象の大学受験予備校の運営

◆やまと西大寺KEC保育園
本社所在地

大阪本社:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43あべのハルカス33F

※JR「天王寺駅」からスグ

奈良本社:奈良県生駒市山崎新町2-37 エミネンス生駒1F

※近鉄「鶴橋駅」から急行で約17分、「生駒駅」徒歩5分
◆14期連続で過去最高売上更新◆
◆KECグループ全体の業績
31億3987万円(2022年4月期実績)
24億3536万円(2021年4月期実績)
23億7770万円(2020年4月期実績)
21億4460万円(2019年4月期実績)
※現代表小椋が社長になった2012年時点では、10億200
0万円の売上でしたが、そこから10年で約3倍の規模に成
長しています。
受賞歴(一部)

◆社員満足度調査全国7位、最高ランクAに関して

出典:株式会社リンクアンドモチベーション(2023年3月)

◆ホワイト企業認定に関して

出典:日本次世代企業普及機構・ホワイト財団による認定(2023年4月)

<その他受賞歴>

◆社員満足度調査全国4位

出典:株式会社リンクアンドモチベーション(2017年3月)

◆関西経営品質賞 ゴールド賞(2022年)

主催:公益財団法人 関西生産性本部
企業ホームページ https://www.kec.gr.jp/recruit/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

KECグループではご入社前と入社後のギャップを無くすために、「誠実」で「丁寧」な採用を行います。

また入社前にお給料のルールのご説明・会社のご説明・疑問点の解消・職場の現場見学などを行い、一緒に働くイメージを持っていただけるよう精いっぱい努めます。
WEB面談でもご対応もさせていただいております。
関西に留まらず全国からのご応募をお待ちしております。
まずはマイナビ転職の応募画面よりご応募ください。
応募受付後の連絡
今回ご応募いただいた皆様につきましては、応募データを元に選考させていただきます。選考の結果につきましては、7営業日以内を目処に、ご連絡いたしますので、今しばらくお待ちください。
採用プロセス
お会いしていただくみなさまには丁寧かつ誠実に対応させていただきます。
  1. STEP
    1

▼書類選考

いただいた履歴書・職務経歴を社長はじめ、採用スタッフでしっかり拝見させていただきます。
  1. STEP
    2

▼一次面接・WEB適性テスト

人事によるオンライン面接です(対面も可能)ご質問にも全力で丁寧にお答えします。人柄重視の選考です。
  1. STEP
    3

▼二次面接

事業部の責任者が担当します。具体的な仕事内容など何でもご質問ください♪
  1. STEP
    4

▼最終面接

KEC Miriz 取締役社長との面接。気さくな方ですので、緊張せずありのままの自分で望んでください。
  1. STEP
    5

▼現場見学・就業体験OK

入社してからギャップがないように、希望者には現場見学や就業体験(日給8000円/最大5日)を実施しています。
面接回数
面接は3回を予定しています。
グループ代表からのメッセージです。是非面接前にはご覧くださいませ。
https://www.kec.gr.jp/recruit/about/
面接地
◆1次面接:基本はオンラインでの面接です(対面も可能です)
◆2次面接:基本は対面で「株式会社KEC Miriz」本社かアポロビルにある営業所で実施します(オンラインも可能です)
◆最終選考:対面で「株式会社KEC Miriz」本社で実施します。
※大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43あべのハルカス33F
※JR「天王寺駅」からスグ
※最終選考では交通費を支給させていただきます(遠方で宿泊が必要な場合は宿泊費も)
問い合わせ
株式会社ケーイーシー

住所
〒 545-0052 大阪市阿倍野区阿倍野筋1-5-31
アポロビル7F

地図を見る

採用担当
人事部採用課

電話番号
06-6567-9561

備考
連絡先E-mail/kec-saiyo@ kec.gr.jp
※迷惑メール防止のために@とkの間にスペースを入れています。

お気軽にお問い合わせください!

会社・仕事の魅力

子どもたちの創造性と表現力をプログラミングで育む

自分で考える力を身につけることができる学習塾

テストで高い点数を取ることをゴールとしている
一般的な学習塾や英語教室とは違い、
私たちが提供しているのは
「プログラミングの領域にとどまらない、論理的な思考力。」

段階的に知識を積み上げていくことはもちろん、
問題解決の際の考え方も含めた思考力も高められるように、
学習設計にもこだわっています。
プログラミング知識の暗記ではなく、
目的からの逆算を基礎とする思考力、
トライ&エラーを繰り返す行動力、
そして他の人に伝える表現力を養うことができる
独自のカリキュラムとなっています。

「社員育成」に注力

社員の成長を明確化する「ロードマップ」、
代表の想いを共有する「ベクトル共有勉強会」、
自分自身のキャリアについて考える「給与体系勉強会」など、
多数の独自制度を整えており、
未経験からでも着実に成長していけるような環境を整えています。

また代表とも距離が近く、
社員・現場の声を取りいれるボトムアップの社風で、
年齢や立場に関係なく意見を出し合えます。
実際に、「こんなサービスを作ってみたい」という
社員のアイデアから、商品化された事例もあります。
未経験からのステップアップには
最適な環境で活躍してみませんか?
奈良県最大級の教育総合企業として着実に事業規模を拡大している「ケーイーシー」のグループ会社として、急速に進むIT化と国際化にマッチする新しい教育を、日本全国の子どもたちに届けている「KEC Miriz」。独自のカリキュラムは業界では類を見ないほどのスピードで普及しており、企業としての安定感を感じる。未経験の方でも活躍できる環境が整っている会社で是非チャレンジしてみてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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