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空港や高速の【通信設備構築・設置】未経験歓迎/年休125日以上 セントラルメディアサービス株式会社 30種の国家資格を会社負担で全面支援!

勤務地

東京都、愛知県、大阪府、福岡県

初年度年収
300万~650万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/01/20
掲載終了予定日:2026/02/12

この求人のポイント

未経験入社が多数!社会を支える「インフラ構築」のプロへ。手厚い研修とチーム制で、一生モノの技術を。
30種の国家資格の取得費用を会社が全額負担 年間休日125日以上&土日祝休みで私生活も充実 毎年必ず昇給!家族や家を持った若手先輩も多数 2から6名のチーム制。常に先輩が隣にいる安心感 現場直行直帰OK。自分の時間を最大化できる 未経験入社9割!イチから手に職をつけられる
「自分にスキルなんてないと思っていた。でも、ここが最後の転職先になりました。」20代未経験入社が9割!
セントラルメディアサービス株式会社のPRイメージ
「何をする会社?」から始まった先輩も、
今では空港や高速道路の安全を守るプロ。

入社時に専門知識は一切いりません。
まずはチームの先輩のサポートからスタート。

一生モノの国家資格と、土日祝休みの安定した生活。
その両方を、ここで手に入れませんか?

残業も月平均20時間程度と少なく、
将来まで安心して描ける環境です。

仕事内容

空港や高速道路に関わる通信設備の設置や配線作業を部材の手配からお任せします。2から6名のチーム制なので、未経験でも安心のスタートです!

具体的には

★通信設備とは?

たとえば、
・高速道路のETC
・空港の制御システム
・河川の防災監視カメラ
…など、快適な社会を支えるために欠かせない設備です。

<業務内容>

◆工事用の図面設計
◆作業工程の立案、部材の手配
◆協力業者との調整
◆発注元との打合せ
◆現場での電気・通信工事 など
※スキルに応じてお任せします。

\チーム制だから安心/

案件によりますが2~6名のチーム制で
プロジェクトに取り組みます。
ベテランの先輩が近くにいるので
わからないときはいつでも聞けて安心!

プロジェクトは半年~2年の
長期案件が中心。
現場によっては直行直帰もでき、
効率よく働けます。

入社後の流れ

▼導入研修

座学で通信工事の基礎を理解します。

▼OJT

先輩スタッフに同行し、作業を手伝い
ながら少しずつ仕事を覚えます。

▼資格にもチャレンジ

仕事をしながら並行して資格取得にも挑戦し
スキルアップを目指しましょう。

★先輩も9割が未経験スタート。
初心者の気持ちに立って教えてくれます。

教育研修制度

\約30種類の資格をサポート/

・電気工事士
・施工管理技士
・第一級陸上特殊無線技士
などの国家資格をはじめ約30種類の
資格取得を推奨しています。
受験費用は全額会社が負担し、
実技用の工具キットも配布。
試験に合格すれば資格手当も支給されるので
スキルアップ=収入アップにつながります。

将来のキャリアパス

\高水準の給与体系/

給与に関しては毎年必ず全員が昇給。
賞与も最大4ヶ月分と高水準なので
「前職より収入が上がった」
「計画的に貯金できるようになった」
という声も多数!

意欲と実力次第では、作業リーダーや
プロジェクトリーダーへキャリアUP!
役職者には別途、手当も支給されます。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎/経験・スキル・学歴不問/20代~30代活躍中】◆40歳までの方 ※採用は人柄重視です★経験ゼロから収入もスキルもUPしよう!

\育成枠採用/

※先輩たちの9割が未経験スタート!
└元・飲食店スタッフ、販売員、庭師など
 異業界出身の先輩も活躍中!

【応募条件】

◆40歳まで(※若年層の長期キャリア形成を図るため)

▼ひとつでも当てはまる方は応募フォームへ!

□未経験から手に職をつけたい
□チームワークを大切にできる
□頑張った分しっかり稼ぎたい
□安定した会社で長く働きたい

ワークライフバランス重視派も安心

プライベートの充実が良い仕事につながる。
そんな考えのもと、働きやすい職場づくりに
力を入れている当社。

*残業月平均20時間以内
*直行直帰OK
*土日祝休み
*年休125日以上
*10日以上の長期休暇取得可
*有休取得を推奨…etc.

こうした環境から
10年20年と長く勤める社員がほとんどです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎将来の不安を解消したい人

今回の募集では未経験から一生モノの資格やスキルが身につく上、安定した生活や自由な時間も手に入ります。将来の不安を解消し、安心の未来を手に入れたい方にオススメです。

この仕事に向いていない人

▲学ぶ意欲に乏しい人

最初のうちは専門用語など覚えることがたくさん。もちろん先輩がいつでもフォローしてくれますが、自らも進んで学ぼうとする気持ちがないと成長に時間がかかってしまうかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間)
※残業月平均20時間程度
勤務地
【愛知・東京・大阪・福岡】希望勤務地を考慮。地域限定の働き方も相談に応じます!

★U・Iターン歓迎!
★現場に応じて直行直帰可能(ご自宅から遠方の場合、前泊費用は会社が負担)

【本社】
  • 愛知県名古屋市西区鳥見町3-36

【東京支店】
  • 東京都港区芝浦4-17-4
 日本ロードビル5F

【大阪事務所】
  • 大阪府吹田市南金田1-14-30
 江坂山崎ビル201号

【九州営業所】
  • 福岡県福岡市博多区東比恵2-11-30
 クレセント東福岡G室

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、愛知県、大阪府、福岡県
交通アクセス
【本社】
  • 名古屋市交通局鶴舞線「庄内通駅」より徒歩5分

【東京支店】
  • JR「高輪ゲートウェイ駅」「品川駅」
  • 「田町駅」より徒歩16分

【大阪事務所】
  • JR「南吹田駅」より徒歩11分

【九州営業所】
  • 福岡市地下鉄空港線「東比恵駅」より徒歩3分
給与
月給25万円~40万円+各種手当+賞与

※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※固定残業代(40時間分/月6万円~9万5500円)含む。超過した場合は追加支給。※実際の残業時間は20時間程度と少なめです!
※試用期間3~6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません)

【資格合格時の支給金額(一例)】

  • 第一級陸上特殊無線技士:1万5000円
(全体の約6割が取得)
  • 第二種電気工事士:1万5000円(全体の約5割が取得)
  • 電気通信主任技術者(伝送交換):3万円
  • 電気通信主任技術者(線路):2万円
  • 工事担任者(総合通信):2万円
  • 工事担任者
(第一級アナログ・デジタル通信):1万円
  • CCNA:2万円 他

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~650万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(7月)
  • 業績賞与:年2回(6月・12月)
※昨年度実績:最大4ヶ月分
諸手当
  • 通勤交通費支給(上限月2万円)
  • 皆勤手当(月7,000円)
  • 時間外勤務手当(40時間超過分)
  • 滞在手当(月3万円)※出張時に支給
  • 役職手当
(主任:月5,000円~1万円・課長:月3万円~5万円)
  • プロジェクト手当(月3万円~5万円)
※リーダーや責任者のポジションに対して支給
  • 資格手当(1万円~3万円支給)
※高度資格を取得時は別途「特別金」を支給する場合があります。
休日・休暇
【年間休日125日以上】
  • 週休2日制(土日)※第2土曜のみ原則出勤
  • 祝日
  • 年末年始休暇
  • GW休暇 
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
┗入社時に5日間、6ヶ月後にプラス5日間が付与されます。
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(取得実績あり)
  • 特別休暇
<休暇取得も柔軟に対応しています>
◆長期休暇も取得しやすく、5日以上の連続休暇の取得も可能です!
◆ご家庭の事情にも配慮した配属場所の変更なども柔軟に対応しています!

■年次有給休暇の取得状況について
┗平均取得日数:年間12日 
希望に合わせて有給を取得できる環境です!
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 中小企業退職共済制度
  • 資格取得支援制度(受験費用会社負担)
  • 各種研修(新入社員研修・階層別研修・技術専門教育など)
  • 永年勤続表彰
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 国内出張あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 2週間以上の連続休暇制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • 服装自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • UIターン社員率30%以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1995年8月7日
代表者
代表取締役社長 長尾 福治郎
従業員数
49名(令和6年6月現在)
資本金
2,000万円
売上高
6億3600万円(令和6年6月)
事業内容
■電気通信システムに関する調査、工事設計、施工、保守業務
■無線通信システムに関する調査、設計、施工、試験調整、保守業務
■情報通信システムに関するシステム設計、構築、保守業務
■各種ネットワーク設備の施工
本社所在地
愛知県名古屋市西区鳥見町三丁目36番地
事業所
【名古屋本社】
愛知県名古屋市西区鳥見町3-36

【東京支店】
東京都港区芝浦4-17-4
日本ロードビル5F

【九州営業所】
福岡県福岡市博多区東比恵2-11-30
クレセント東福岡 G室

【大阪事務所】
大阪府吹田市南金田1-14-30
江坂山崎ビル201
企業ホームページ https://www.cms-nagoya.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

※マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

※面接日等ご相談に応じます。
※Web面接も相談可能です。
  1. STEP
    3

内定

※入社日等ご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
面接回数
1~2回
問い合わせ
セントラルメディアサービス株式会社

住所
〒 108-0023 東京都港区芝浦4-17-4 日本ロードビル5F
地図を見る

採用担当
マイナビ転職採用担当

会社・仕事の魅力

セントラルメディアサービス株式会社の魅力イメージ1

人生が変わった先輩たちの“ビフォー・アフター”

【CASE1:収入が上がったSさん】

▼Before

飲食業界勤務。コロナ禍で業績が低迷し、給与が大幅に減少。

▼After

景気に左右されることなく、毎年必ず昇給!
国家資格も複数取得し年収が大幅アップ!
生活が安定したので、結婚し住宅も購入しました。

【CASE2:家族との時間が増えたKさん】

▼Before

IT業界に勤務。残業が多く休みも少なかったため心身ともに疲労。

▼After

土日がしっかり休めて残業もほぼないので、子どもと遊ぶ時間が増えました。
GWや年末年始は1週間以上の長期連休も取得でき、家族旅行も楽しんでいます。

【CASE3:キャリアアップを叶えたAさん】

▼Before

アパレル業界に勤務。どんなに頑張ってもなかなか昇格しないことに不満。

▼After

頑張りをしっかり評価してもらえ、未経験から最速で作業リーダーに昇進!
今ではプロジェクトリーダーとして持ち前のコミュ力を活かせています。
進化するIT社会を基盤から支えているのが通信インフラだ。同社はその通信インフラの整備を担うプロ集団。これまでの実績から新たな依頼も次々と舞い込んでおり、業績は好調だ。利益は社員の待遇に反映されており、毎年全社員が昇給、年2回の賞与も必ず支給されている。安定した収入に加えて働きやすい環境も見逃せないポイント。手に職をつけ、私生活も大事にしながら腰を据えて働きたい方にぜひ挑戦してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

施工スタッフ
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は全くの異業種、ホテルの調理師でした。手に職をつけた仕事でしたが、社会情勢により不安を感じるようになり、インフラに関わることなら、景気に左右されない安定した仕事だと感じ、転職を決意しました。
Q

未経験でも本当に大丈夫?

入社当初は、電気通信技術どころか、業界の知識すらありませんでした。しかし、面倒見のよい先輩が丁寧に教えてくれて、ロジックもわかるようになり、そこからは仕事が楽しくなってきました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

身近な存在のインフラを手掛けていることです。高速道路の管制センターもその一つ。プロジェクトが完了した時は達成感がありますし、出かけた際に混雑表示などを見ると自分の仕事に誇りがもてます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

施工スタッフ
Q

何故この仕事を選んだのですか?

入社前は、システム開発に関わっていましたが、道路の通信技術に興味を持ち、この分野のエキスパートの当社に転職。これまでのスキルも生かせて、技術をカタチとして残すことができる、この仕事に大満足しています。
Q

資格取得支援はありますか?

資格取得の研修も実施しており、会社が勧める資格が30種類もあります。合格時には、資格手当も支給されるため、前向きに勉強もして資格取得に取り組んでいます。取得後は業務幅も広がり、評価アップにも繋がります。
Q

有給は取りやすい環境ですか?

はい、GWや夏休みなど長期休暇の際に、有給と組み合わせて1週間以上の休暇を取得しています。積極的に有給の消化をしたり、残業も少なめで、オンとオフのメリハリのある生活を送ることができます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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セントラルメディアサービス株式会社 30種の国家資格を会社負担で全面支援!

空港や高速の【通信設備構築・設置】未経験歓迎/年休125日以上

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