雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
工場増設を見据えた大規模募集!!!(10名以上募集)
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勤務時間 |
《1年単位の変形労働時間制/週平均40時間以内》
【早番・遅番の交代制】
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勤務地 |
【転勤なし/U・Iターン歓迎/マイカー通勤OK/駐車場完備】
◆埼玉第三工場/埼玉県羽生市川崎1-371-15 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県 |
交通アクセス |
◆埼玉第三工場/東武鉄道伊勢崎線「南羽生駅」より徒歩19分、車で5分
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給与 |
月給21万2,128円~25万42円
※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には一律の食事手当を含みます。 ※試用期間3ヶ月(期間中の待遇に変化はありません) ≪月収例≫ ■30歳/入社1年目/配偶者なし 年収373万円:月収26万5000円(月給22万8000円+手当他) ■40歳/入社1年目/配偶者あり 年収445万円:月収32万2000円(月給25万円+手当他) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~450万円
モデル年収例
年収373万円
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30歳
経験1年
/月給22万8000円+手当他(配偶者なし)
年収445万円 / 40歳 経験1年 /月給25万円+手当他(配偶者あり) |
昇給・賞与 |
◆昇給/毎年
◆賞与/年2回(昨年度実績4.4ヶ月分) |
諸手当 |
◆通勤手当(当社規定あり)
◆残業手当 ◆家族手当 ◆住宅手当(当社規定あり) ◆交替勤務手当 ◆夜勤手当 ◆食事補助 |
休日・休暇 |
◆週休2日制(土日)※年に2~3回の土曜出社あり
◆年末年始休暇(7日) ◆GW(5日) ◆夏季休暇(5日) ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇(男女ともに取得実績あり) |
福利厚生 |
◆各種社会保険完備
◆確定拠出年金 ◆保養所(千葉・新潟:1人500円、小学生以下無料) ◆退職金制度 ◆月1度面談 ◆新人係制度(入社後半年間、新人が円滑な仕事、会社生活を送れるようサポートを行う制度) |
設立 |
1953年4月23日(創業1951年)
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代表者 |
代表取締役社長 金岡 良延
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従業員数 |
700名
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資本金 |
1億円
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事業内容 |
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本社所在地 |
東京都台東区台東1-32-6
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主要取引先 |
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FSSC22000認証
ISO9001認証 FSC COC認証 |
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企業ホームページ | https://www2.kanaoka.co.jp/ |
応募方法 |
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック) ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 |
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応募受付後の連絡 |
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます) |
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採用プロセス |
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面接回数 |
1回
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面接地 |
【埼玉第三工場】
埼玉県羽生市川崎1-371-15 ★東武鉄道伊勢崎線「南羽生駅」より徒歩19分、車で5分 |
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問い合わせ |
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葉賀 さん
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Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
ずばり職場の魅力は? |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 |
技能工・設備・配送・農林水産 他から探す > 技能工・設備・配送・農林水産 他 > 技能工(整備・生産・製造・工事) > 工場生産・製造(食品・化粧品・医薬品系) |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |