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教育の今と未来を支援するサービスの【営業職】◎土日祝休み 株式会社ネットアドバンス 小学館グループ/国内最大級辞典サイト「ジャパンナレッジ」運営

  • 正社員
  • 300万~600万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/04/30
掲載終了予定日:2024/07/29

この求人のポイント

オンライン学習・研究支援サイト『ジャパンナレッジ』の営業!学びの可能性を広げる営業職として活躍を!
【抜群の安定性】『小学館グループ』100%子会社 【ニーズ拡大】教育のITC化を支えるサービスを展開 【ステップUP】営業経験を教育市場の最先端で活かす 【プロセス重視】目先に捉われない営業で信頼を獲得 【風通し】社歴や年齢に関わらず意見が言える職場環境 【メリハリ】原則定時退社/土日祝休の完全週休2日制
『小学館グループ』が提供する「IT×教育」サービスを教育現場に提案。高い独自性・優位性が強みです!
株式会社ネットアドバンスのPRイメージ
『小学館グループ』の一員として“知識”をテーマに電子コンテンツを展開する当社。『ジャパンナレッジ』は、80以上の辞事典などが検索できる国内最大級のオンライン学習・研究支援サービスです。大学や公共図書館を中心に、全国に販路を拡大してきました。
2021年にリリースした、中学・高校向けの『ジャパンナレッジSchool』のセールスも好調!今回は体制強化を図るため、新たなメンバーを増員募集いたします。

仕事内容

『ジャパンナレッジ』シリーズの営業活動および総代理店『紀伊国屋書店』の営業支援をお任せします。★自分のアイデアでアプローチできる仕事です!

具体的には

《営業先》
中学校、高校、大学、研究施設、
文化施設、官公庁、一般企業など

《具体的な仕事内容》
◆新規開拓のための営業活動
◆商品説明・導入サポート
◆販売促進
└マーケティング、プロモーション企画など
◆既存顧客のフォロー
◆学会・展示会(教育・IT関連)への参加 など

入社後の流れ

まずは業界、自社サービス、顧客などを
理解するところからスタート。
タッグを組む『紀伊國屋書店』との会議にも
参加し、基本フォーマットを把握します。

先輩の営業にも同行し、
提案~導入の流れを理解した段階で、
担当エリアを振り分けます。

じっくりとお客様と深い信頼関係を育んでいきましょう。

配属先の編成

配属先となる「ビジネスセンター」には
11名のスタッフが在籍しています。
営業担当者は現在4名(男性2名・女性2名)で、
お客様対応を担当する内勤営業や
営業事務のメンバーとともに
チームワークで仕事を進めています。

風通しがよく、随時情報共有を行える職場風土も魅力です。

学習・研究支援サイト『ジャパンナレッジ』とは?

『ジャパンナレッジSchool』
中学・高等学校向け総合学習支援サービス
⇒★こちらをメイン商材として営業活動を行っていただきます。

『ジャパンナレッジLib』
学校・研究機関、一般企業など法人顧客を対象としたサービス

『JKBooks』
専門的な書籍・雑誌などの資料群をデータベース化したサービス

目先の成果に捉われず、教育現場への貢献を

学校や研究施設などは、年度予算によって
サービス導入・継続を検討します。
そのため通年単位でプランニングし、
ご提案することも少なくありません。

そのプロセスを大切にし、
未来ある生徒・学生たちの教育環境向上に
貢献するという自負をもって、
積極的にアプローチしていきましょう。

対象となる方

【20~30代活躍中!】◆大卒以上 ◆営業経験のある方 ★教育業界・教育出版業界・教育システム販売業界の経験者歓迎!★プレゼンスキル活かせます!
当社のサービスや教育の仕事に
関心のある方を求めます!

【応募条件】
◆大卒以上
◆営業経験をお持ちの方

【歓迎する経験】
◆教育業界
◆教育出版業界
◆教育システム販売業界
などでの営業経験のある方は大歓迎です!

【求める人物像】
◎コミュケーション力のある方
◎プレゼンテーションスキルがある方
◎主体的に行動できる方
◎学術や教育に関心のある方
◎教育分野の最先端で自分の経験を活かしたい方
◎英語力のある方

※残業はほぼなく、有休消化率もほぼ100%。
 メリハリをつけて働ける環境です。

《こちらのHPもCHECK!》
◆ジャパンナレッジ
https://japanknowledge.com/

ワールドワイドに活躍できるチャンスも!

『ジャパンナレッジ』は
海外の教育・研究機関にも展開しています。
たとえば入社4年目の営業スタッフの一人は、
北米エリアの担当者として
ハーバード大学にアプローチ。
英語力を活かせる仕事や
海外出張のチャンスもあるなど、
国内にとどまらない活躍フィールドがあります!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

中学・高校の先生や大学の教授など、アカデミックな方々と接する仕事なので、「知的好奇心が旺盛な人」にピッタリ。「学生時代に学術に打ち込んでいた経験がある人」も、“学ぶ側の感覚”を仕事に活かせるでしょう。

この仕事に向いていない人

少数精鋭で独り立ち後はある程度の裁量を与えられる環境です自分で仮説を立て、具体的なアクションに結びつけていくことが求められます。「誰かの指示がないと動けない人」は向かないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~17:30(実働7時間/休憩1時間)
★残業はほとんど発生していません。

【在宅ワーク実施中です】

※最大週2日までの在宅勤務も運用中です。
※在宅勤務に必要な機材は、会社から貸与いたします。
勤務地
【神保町駅より徒歩5分!】
東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル3F
※転勤はありません。

<アクセス>
東京メトロ半蔵門線、都営地下鉄新宿線・三田線「神保町」駅A4出口より徒歩5分
JR総武線「水道橋駅」より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
東京メトロ半蔵門線、都営地下鉄新宿線・三田線「神保町」駅A4出口より徒歩5分
JR総武線「水道橋駅」より徒歩10分
給与
年俸制300万円~600万円

※月々1/12ずつを支給。
※残業代、営業手当、在宅手当は別途支給。
※社内規定を原則に、年齢・職務経験を考慮のうえ決定いたします。
※試用期間3~6ヶ月あり(期間中は在宅手当の支給なし。その他、待遇面に変更なし。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回
諸手当
◆通勤費全額/非課税限度内
◆残業手当
◆役職手当
◆在宅手当/試用期間終了後
◆時間外勤務手当
◆営業手当
休日・休暇
【年間休日120日以上】
◆完全週休2日制(土・日休み)
◆祝日
◆年末年始
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇(実績あり)
◆介護休暇
※休日出勤の場合は振替休日を取得していただきます
福利厚生
◆社会保険完備
◆団体総合生活補償保険
◆退職年金制度(中退共加入※入社2年後より)
◆結婚・出産祝金
◆Smart Boarding(社内研修システム)
◆中小事業主掛金納付制度(iDeCoプラス)
◆ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス)
◆小学館/集英社刊行書籍の社割購入(※雑誌は除く)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 海外勤務・出張あり
  • 国内出張あり
  • 業務時間7時間以内
  • 時差出勤可
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 決算賞与あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 無借金経営
設立
2000年10月18日
代表者
代表取締役社長/相賀信宏(株式会社小学館/代表取締役社長)
従業員数
26名
資本金
1億円 ※株式会社小学館100%出資
売上高
8.5億円
事業内容
1.知識コンテンツ配信サービス運営
一般消費者向けおよび法人/各種団体向けサービス運営
各種オンラインサービスおよびオフラインメディアとの提携
デジタルコンテンツ制作
SNSでのコンテンツ制作

2.知識コンテンツ配信サービスツールの開発およびソリューション提供
ソリューション開発
コンテンツ・データベースの構築
コンテンツ配信サービスのシステム構築

3.知識コンテンツに関するコンサルティング
サービス企画、システム構築、業務改善に関するコンサルティング
コンテンツ・ホルダーへの企画・編集コンサルティング

4.コンテンツ販売サービス
コンテンツ販売(データベースサーバ単位など)
コンテンツの一部アッセンブリー販売(ASPなど)
書籍などの出版
本社所在地
東京都千代田区神田神保町2-30 昭和ビル3F
「ジャパンナレッジ」とは?
学習・研究支援サイト「ジャパンナレッジ」とは?
辞書、百科事典、統計資料、専門雑誌、書籍など、膨大な学術資料を提供するデータベースのサービスです。
【各種サービス】
☆「ジャパンナレッジSchool」
中学・高校向け総合学習支援サービス
☆「ジャパンナレッジLib」
大学、公共図書館、企業等、法人向けサービス
☆「JKBooks」
古文書、古典籍、専門研究向け雑誌等のデータベース
企業ホームページ https://japanknowledge.com/company/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
*面接日は相談に応じます。
*在職中で今すぐ転職できない方も、是非ご相談ください!
*入社日は2024年9月以降を予定しております。
  1. STEP
    1

WEB書類選考

  1. STEP
    2

一次面接

原則、対面での面接が希望ですが、リモート(Zoom)での面接にも柔軟に対応します。
  1. STEP
    3

SHL検査

インターネット上での試験です。URL、ID、パスワードは、一次面接通過後にメールにてお送りします。
  1. STEP
    4

二次面接

対面での面接を原則とします。在住地やその他の状況を考慮し、リモートに対応する場合もあります。
  1. STEP
    5

内定

採用決定まで、出来る限りスピーディな対応を予定しております。
書類選考のポイント
特に教育・学究市場の業界での経験がある方に大きな興味を持っています。今までのお仕事での経験を重視しますので、その点が理解しやすい職務経歴書にしてください。
面接回数
2回
面接地
本社(東京都神田神保町)
※首都圏以外にご在住の方は、リモート(Zoom)での面接にも対応します。
問い合わせ
株式会社ネットアドバンス

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社ネットアドバンス採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社ネットアドバンス採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社ネットアドバンスの魅力イメージ1

子どもたちの知的探求心を育む助けとなる!

出版社で長年培われてきた貴重な知識を
新しいメディアで伝える
『ジャパンナレッジ』シリーズ。
多くの大学や研究機関などで活用されています。

2021年から提供をスタートした
『ジャパンナレッジSchool』も
導入する中学・高校が増加中!
まだ新しいサービスだけに、
マーケットには大いに可能性があります。

しかも教育現場では
今や生徒1人1台教育用端末が整備され
ICT教育や探究学習が積極的に行われています。
そんな教育現場の“今”と“これから”を支えるのが
『ジャパンナレッジSchool』。
私たちの目の前には
大きなビジネスチャンスが広がっています。

・完全週休2日(土日祝休み)
・年間休日120日以上
・原則定時退社
・在宅勤務も可能
…など、働きやすい環境も整っています。

学術・教育の最先端に関わり、
日本の発展に寄与するやりがいを
私たちと一緒に味わってみませんか。
「誰もが横断的に使える知識データベースをつくる」…そんな強い意志によって設立された『ネットアドバンス』。『小学館グループ』という安定感もさることながら、“IT×教育”という時代に求められるサービスを提供していることが同社の強みだ。
サービスの提供先は日本国内にとどまらず、海外の教育・研究機関にも展開。大きく変化する教育業界を最先端で支える同社の将来性は、実に豊かだと言えるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん(中途入社4年目)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

大学市場では『ジャパンナレッジ』の知名度は抜群ですが、中高市場ではまだ伸びしろがあります。競合するサービスが少なく、優れたコンテンツが充実しているため、自信をもってアプローチできるのが強みです。
Q

残業について教えてください。

採用面接で「残業はほぼありません」と聞いていたのですが、前職では残業が当たり前でしたので、本当に定時退社できることにとても驚きました。メリハリをつけて仕事ができるのも当社の魅力だと感じています。
Q

職場環境について教えてください。

入社4年目でも営業戦略の立案に携われるなど、社員の意見もきちんと反映される職場です。上司が担当している仕事も、近い将来自分たちが任されるのだとイメージできるので、モチベーション高く取り組めます。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Sのプロフィールフォト
S さん(中途入社4年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

元々教育に関心があり、大学では教育学を専攻しました。新卒時には他業界に就職したのですが、やはり「教育に携わりたい」という思いが捨てきれず、最先端の教育支援サービスを提供している当社に転職しました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

「たとえ有償でも子どもたちのために『ジャパンナレッジSchool』を導入したい」という熱意ある先生方に出会えることです。そんな先生方と一緒に『ジャパンナレッジSchool』をさらに進化させたいと考えています。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

売上げという数字だけを追いかけるのではなく「人や教育に尽くす」という気持ちを大切に、長期的視点でじっくり先生方との信頼関係を築いていただきたいですね。そのためにはフットワークの軽さも必要だと思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集要項

\男性社員活躍中!/安定企業の【事務職】残業月平均5h未満 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制

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