キープしました。
辞退しました。

東証スタンダード上場グループの【人事企画・制度設計】 日本社宅サービス株式会社 賞与年2回 ■年休120日 ■有給消化率95% ■社宅制度■服装自由

  • 正社員
  • 390万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/09/10
掲載終了予定日:2024/11/04

この求人のポイント

強固な経営基盤を誇る東証スタンダード上場グループ!安定した環境のもと、腰を据えて長く活躍できます◎
【盤石な経営基盤】東証スタンダード上場企業グループ 【やりがい】グループ5社の人事企画・制度設計を担当 【経験を活かせる】スキルに応じて担当領域を決定! 【ワークライフバランス】有給消化率9割・平均残業20h 【働きやすさ】在宅勤務可/長期休暇推奨/社宅制度有 【福利厚生】賞与年2回/従業員持株会/子女教育手当等
親会社を含むグループ5社の人事企画・制度設計を担当!企業成長&社員の安心に貢献する大きなやりがい
日本社宅サービス株式会社のPRイメージ
東証スタンダード上場企業のサンネクスタグループは、人々の住まいや暮らしの役に立つサービスを、トータルアウトソーシングで手掛けています。社宅事務代行というニッチなビジネスから始まった当社も26年目を迎え、今は多彩な事業を展開中!
今回募集するのはグループ5社の人事企画・制度設計を担当するポジション。
これまでに培った経験とスキルを活かし、末永く活躍いただける方をお待ちしています。

仕事内容

【グループ全体の成長と社員の安心に貢献】親会社含む5社の人事企画・制度設計をお任せします◎人事の力で『好きで続けられる会社』を作る

具体的には

ご経験や適性に応じて下記業務を出来ることからお任せ

  • 人事企画の立案・実行
  • 人事データの収集・分析
  • 社内規定の設計・整備
  • 法改正に伴う対応
  • 「働き甲斐のある」職場改善施策の実施

情報収集やエンゲージメントサーベイから初めていただく想定ですが、スキルに応じて担当領域を決定いたします◎

配属先の編成

【採用】【企画教育】【給与労務】の3チームに分かれ、計15名でグループ5社の人事業務を担当しています。

今回募集の【人事グループ】の編成
●男女比 1:2
●年代 60代1名 50代4名 40代3名 30代4名 20代3名

管理職直下のポジションですので、万全の体制で、長期的なキャリア形成をサポートします。

入社後の流れ

●入社~1ヶ月目
当グループやサービスについての基礎研修を実施
業界知識が無い方もご安心ください◎

●2か月目以降
面倒見の良い管理職の下、出来るお仕事から進めていただきます。
まずは上司のサポート業務からお願いします!
前向きな姿勢で業務と向き合い、徐々に慣れていってください◎

あなたらしく「成長」「活躍」できる環境です。

淡々と業務を「任せる」のではなく、社員一人ひとりに「寄り添う」文化が根付いている当社。
分からないことや困ったことがあれば何でも質問できますし、アイデアや意見は積極的に発言できる環境があります。
是非当社で、あなたの“想い”を形にしてください。ビジョンを持った挑戦は大歓迎です!

バランス感覚を発揮して「好きで続けられる会社」を!

グループ成長の源泉となる人財の採用・成長を促すと共に今以上に働きやすい職場環境を整える人事企画職。
安定した経営と社員の要望に応えていくためには、スピード感のある対応や柔軟なバランス感覚が求められますが、業務を通じて「グループ」と「社員」双方に貢献できるので、大きなやりがいがあります。

対象となる方

【学歴不問/業界未経験歓迎】採用・労務・人事企画・人事コンサル等の実務経験がある方(年数不問)◎チームワークを重視できる方歓迎
【Check!】
  • 学歴不問!
  • 業界未経験歓迎!
  • ブランクOK!

【必須条件】

下記いずれかに該当する方
  • 採用の実務経験者
  • 労務の実務経験者
  • 人事企画の実務経験者
  • 人事コンサルティングの実務経験者
  • 社会保険労務士の資格をお持ちの方
※いずれも年数・雇用形態不問

【こんな方はより歓迎】

◎主体的に行動できる方
◎自身の意見や考えを積極的に発信できる方
◎高いコミュニケーション能力をお持ちの方
◎成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方
◎チームワークを意識できる方
◎Excel中級レベルのデータ集計・分析スキルのある方

■□人物・意欲重視の採用です□■

人事の力で『好きで続けられる会社』を実現しませんか

会社の企業理念に共感し、人事の力で『好きで続けられる会社』の実現を目指し、時価総額250億円を超える企業集団への成長を目標に掲げ、他業界の人事部門で活躍された方々の技術や知見を迎え入れながら更なる成長を目指しています。
前期は採用で2名・給与労務で2名の中途入社者を迎えました◎
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

人事企画・制度設計等、人事のコア業務をご担当いただくポジションです。
経験を活かして新しいことに挑戦したい方や、一つ上のステージで力を試したい方にはベストな職場だと言えます。

この仕事に向いていない人

業務を推進していく上で、経営層や他部署との情報共有・連携は欠かせません。そのため、人と人との繋がりを大切にできない方や「報告・連絡・相談」の意識が低い方は向いていないかも知れません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間)
勤務地
★リモートワーク可能【原則転勤なし/駅チカ徒歩30秒】

■東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル 1階

※親会社であるサンネクスタグループ株式会社に在籍出向となります。

◎転勤の可能性について◎
※事業所の移転等による転勤はあります。
※自宅から通勤可能な距離における転勤の可能性はあります。
※グループ会社への出向による転勤の可能性はあります。
※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上決定しています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
地下鉄大江戸線「牛込神楽坂」駅より ★徒歩30秒
地下鉄東西線「神楽坂」駅より ★徒歩6分
給与
◎ご経験やスキルによって加給優遇いたします。

月給266,900円~324,500円 
※固定残業代(19.26~23.71時間分/一律40,000円)及び、住宅手当(一律20,000円)を含む
※固定残業代を超過した分は別途支給
※試用期間あり(3ヵ月)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
390万円~500万円

モデル年収例

年収530万円 / 50歳 一般(管理職候補)職 経験5年
年収494万円 / 31歳 一般職 経験3年
年収450万円 / 29歳 一般職 経験2年
昇給・賞与
昇給:年1回(7月/人事考課による)
賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
■交通費規定支給(上限3万円)
■子女教育手当
┗3歳未満5,000円、小学生まで1万円、中学生まで1万5,000円
■住宅手当(2万円)
休日・休暇
<年間休日>
120日以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制(土日)
(公休や祝日がある週に年に数回土曜出勤あり※勤務カレンダーによる)
■祝日
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
(10日以上付与/時間単位・半日単位の取得可)
■メモリアル休暇
(記念日の前後1週間以内に1日付与。自由に取得OK)
■慶弔休暇 
■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(男女共に取得実績あり)
■子の看護休暇
■介護休暇
■生理休暇

◎5日以上の連続休暇OK
福利厚生
■各種社会保険完備
■借上社宅制度(家賃の半額会社負担、上限4万円まで)
■従業員持株会制度 (奨励金30%)
■ストックオプション制度
■慶弔見舞金制度
■会員制福利厚生サービス
■社用ノートPC貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 固定給25万円以上

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
2020年7月(創業1998年10月)
代表者
代表取締役社長 高木章
従業員数
612名(グループ連結) ※2023年8月現在
資本金
4億5,000万円 ※2023年6月30日現在(日本社宅サービス単体)
売上高
86億9600万円 ※2022年6月期グループ連結売上高
事業内容
住宅制度運営のアウトソーシング事業

  • 借上社宅の事務管理代行業務
  • 社有施設の管理運営代行業務
  • 転勤者サポート業務
  • 業務用のシステムの設計・開発・運用業務
  • 福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業務
  • コスト削減コンサルテーション業務/購買代行業務
  • 社宅制度運営、施設管理のアウトソーシング/サービス『しゃたくさん』
  • フランチャイズ・ネットワーク『日本社宅ネット』
  • 人事/総務業務全般のトータル/ソリューション/サービス『マーカスさん』
本社所在地
東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル
企業ホームページ https://www.syataku.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
『この求人に応募する』ボタンより必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、速やかにお電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募フォームにご入力された内容をもとに書類選考を行います
  1. STEP
    2

一次面接

人事責任者による面接を実施いたします(原則Web)
  1. STEP
    3

適性テスト+最終面接

適性テストはご自宅のPCにて受検願います
最終面接は役員との面接を対面で行います
  1. STEP
    4

内定

一緒に働ける日を楽しみにしています!
書類選考のポイント
◎応募から内定までは2週間程度を予定しています。
◎面接・入社日はご相談に応じます。
◎在職中の方もお気軽にご応募ください。
◎オンライン面接も実施いたします。
面接地
東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル 1階
問い合わせ
日本社宅サービス株式会社

住所
〒 162-0833

日本社宅サービス株式会社

東京都新宿区箪笥町35番地 日米TIME24ビル

地図を見る

会社・仕事の魅力

日本社宅サービス株式会社の魅力イメージ1
日本社宅サービス株式会社の魅力イメージ2

「安定・成長・働きやすさ」の全てを実感できます!

◆抜群の安定感を誇る東証スタンダード上場グループ!

社宅に関わる制度運営・施設管理から人事・総務業務まで、様々なサービスを融合したトータル・アウトソーシング・サービスを手掛けているサンネクスタグループ。
安定性と将来性を兼ね備えた強固な経営基盤を確立しており、安心してキャリアを築いていくことができる環境の良さが魅力です。

◆グループ5社と従業員を支える大きなやりがい!

職位に関わらず意見や考えを発信・業務に反映できるフラットな社風が特徴です。
淡々と定型業務をこなすのではなく、コア人材としてグループ全体と従業員を支える大きなやりがいを実感できます。
頑張りは昇給・賞与などの待遇面にしっかりと反映します◎

◆ワークライフバランスの整った働きやすい職場!

社員一人ひとりが腰を据えて長く活躍できるよう、働き方改革に注力している当社。
  • 土日祝休み
  • 残業月平均20時間以下
  • 有給消化率95%
など、安心して活躍できる環境の良さが魅力の一つです。
福利厚生も整っており、将来的なライフイベントも安心!

「やりがい」も「働きやすさ」も実感できる環境の下、
培った経験とスキルを活かし、新しい一歩を踏み出してみませんか?
是非当社で、あなたの理想とするキャリアを実現してください。
人事部門の次代を担う活躍に期待しています!
社宅関連業務のアウトソーシング事業を展開し、業界の中でもトップクラスの売上・受諾件数を誇る同社。
企業の業務効率化や社員満足度の向上に寄与し、時代のニーズに合ったビジネスモデルが強み。
同社が今回募集するのは、親会社含むグループ5社の人事企画・制度設計を中心に担う人事担当。実務経験者のみの求人となるが、ハードルは高く設定されていない。それだけに、この機会を逃すことなく多くの方に挑戦してもらいたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

中途入社/S のプロフィールフォト
中途入社/S さん(中途入社2年目)
人事(採用担当)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

東証スタンダード上場のサンネクスタグループ5社全ての採用業務に携わる、経営を支える大切なポジションです。企業成長に貢献すると共に感謝される喜びを実感できるからこそ、大きなやりがいを実感できます。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

グループの利益拡大にとって、人財の採用は何よりも大切。グループ5社を通して40を超える職種の充足は簡単な事ではなく、責任感も不可欠です。だからこそ、力を試すにはピッタリの職場だと言えます。
Q

職場環境について教えてください。

汎用的なスキルが身につく職場環境です。キャリアプランや身につけたいスキルに応じて幅広い業務に携われるため、理想とする働き方を実現できます。何でも相談できる社風ですし、腰を据えて長く活躍できる環境です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

中途入社/Kのプロフィールフォト
中途入社/K さん(中途入社6年目)
人事(制度企画)
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

"仲間や上司に恵まれている"という声は中途入社の方から良く耳にします。「愛と誠と調和」を基本精神として掲げているので、共感してくれる仲間と、"一緒に働けてよかった"と思える人たちに出会える会社です。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

グループ5社ごとにルールが異なります。各社ごとに特性がありますので、事業会社との折衝は一筋縄ではいかないこともあります。各社の協力を仰いだり、時に決断してもらえるよう、指標を示す必要があります。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

管理職がオープンな性格の方なので、人事全体の雰囲気も柔らかいです。人当たりの良い社員が多いですし、一人で不安や悩みを抱えることなく、何でも相談できる環境で、安心してキャリアを築いていけると思います。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

人事・総務向け社宅管理の【DX化提案営業】土日祝休/在宅勤務可 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

東証スタンダード上場G【人事労務】福利厚生充実/賞与年2回 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

東証上場グループ【不動産事務】土日祝休/賞与年2回/未経験可 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

リピート率95%!社宅事務サポートの【カスタマーサクセス】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

★札幌限定★未経験からはじめる【事務職】土日祝休/賞与年2回 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

東証上場グループ【事務】リーダ候補/土日祝休/未経験歓迎 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

人事総務サポート【企画提案・運用】土日祝休★在宅可★新規事業 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

日本社宅サービス株式会社 賞与年2回 ■年休120日 ■有給消化率95% ■社宅制度■服装自由

東証スタンダード上場グループの【人事企画・制度設計】

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。