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【社内SE】年休128日／月給25万円～／賞与あり／正社員登用あり 公益財団法人神奈川県予防医学協会

勤務地

神奈川県

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初年度年収
350万～450万円
雇用形態
契約社員
情報更新日：2026/07/03
掲載終了予定日：2026/07/23

この求人のポイント

【あなたのITスキルが活かせる◎】★発足71年！歴史ある法人の新しい挑戦を技術で支えてください。
【活かせる◎】ITスキルの知識や技術を活かして活躍！ 【休み充実】年休128日、実働7時間勤務、残業月平均7h 【正社員登用】1年で正社員になった先輩も多数在籍！ 【やりがい】業務効率化や職員の職場環境向上に貢献 【風通し良好】アイデアを自由に発信できる裁量あり 【安定経営】1955年発足／知名度業界トップクラス！
今の安定も、将来の安心も手にできる！ワークライフバランスとスキルアップを両立しながら活躍しませんか？
公益財団法人神奈川県予防医学協会のPRイメージ
当法人は神奈川県に根差し、県内で働いている方や暮らしている方々の健康を守るために、健康診断や予防医療を提供しています。発足以来71年の歴史と実績を持ち、業界トップクラスの知名度を誇っています。

今回は事業・組織の成長を支えていただく【社内SE】を積極増員いたします。あなたのIT知識や技術を活かしながら当法人および社会に貢献する働き方を手にしてみませんか？

仕事内容

【安定した環境でじっくり活躍】◆社内システムの改修・保守、職員からの問い合わせ対応などの社内SE業務を行います◆

具体的には

これまでの経験・スキルを考慮しながら、社内システムの改修・保守、職員からの問い合わせ対応、サーバー保守・ネットワーク構築などの業務をお任せします。経験豊富なメンバーが多数在籍しているため、経験の浅い方や不慣れな業務がある方も安心してください。入社後にスキルを高めて、仕事の幅を広げることが可能です。

配属先の編成

【具体的な業務内容】

◆職員からの問い合わせ対応

…「システムの使い方を教えて欲しい」「パソコンが動かなくなった」といった問い合わせに対応します。ユーザーの顔が見えるので自分の仕事が役に立っている実感を得やすく、「おかげで助かりました！」と感謝の言葉も嬉しいポジションです。

◆サーバー保守・ネットワーク構築

…新しく入職される方に向けて、PCに必要なソフトをインストールしたり、ネットワーク・サーバの接続テストなどを行います。現在約550台のPCが稼働しており、更新や定期メンテナンスなども実施します。

◎メンバー同士で連携するので、誰か一人に負担がかかることはありません！

◆社内システムの改修・保守

…職員からの要望や意見をもとにシステム改修を行います。開発が必要な際は外部ベンダーに依頼するため、打ち合わせなども担当します。「こんなツールを導入したい」といった社内SEの声にも積極的に応えるので、より良いシステムを一緒につくっていきましょう。

将来のキャリアパス

一人ひとりの希望に合わせたキャリアを用意します。マネジメント志向の方は、リーダーやマネージャーに就いたり、意見をまとめて仕組みづくりを行なったり、事業を牽引するポジションで活躍できます。また、技術志向の方はスペシャリストとしてスキルを追求する働き方も可能です。理想のキャリアパスを実現できる環境です。

対象となる方

＜キャリアチェンジOK＞◆何らかのシステム開発経験をお持ちの方歓迎※浅くてもOK◆将来も安心して働き続けられる職場を探している方
【活かせる経験・スキル】
◎何らかの開発経験（経験年数・言語・ジャンルは不問）
◎ヘルプデスク、ITサポートの経験
◎医療業界での実務経験
◎C#を使用した開発経験

☆経験の浅い方やキャリアチェンジ希望の方も大歓迎です。「ユーザーの顔が見える働き方がしたい」「健康や医療に興味がある」という方も当社が求める人物像です！


※学歴不問
※第二新卒、社会人経験10年以上の方、ブランクのある方も歓迎します。
※業界・職種未経験歓迎

中途職員も多数活躍中で、風通し抜群です！

職員同士で気軽にコミュニケーションが取れる風通しの良い職場です。中途職員も多数活躍しており、培ってきた経験を活かせる環境となっています。スキルを存分に発揮したいという方にもぴったりです！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎自主的に行動したい方

自分の意見やアイデアを積極的に提案できる環境です。経験・スキルを発揮したい方や、大きな裁量で働きたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲一人で黙々と仕事がしたい方

社内SEのメンバー同士や他部署の職員、外部ベンダーなどとコミュニケーションが必要となるポジションです。「チームワークを大切にできない」という方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間

9:00～17:00（休憩60分）

実働7時間！
◎残業は月平均7時間程度です。基本的に定時退社です！
勤務地

【転勤ナシ／地域に密着して活躍！／最寄りから10分圏内】


★☆集団検診センター☆★
神奈川県横浜市金沢区鳥浜町13-7

マイナビ転職の勤務地区分では…


神奈川県
交通アクセス
・シーサイドライン「鳥浜駅」
　徒歩8分
給与

月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：3ヵ月／年）

※経験やスキルに応じて決定します。
※残業が発生した場合は、残業手当を全額支給いたします。
※試用期間6ヵ月。労働条件に変動なし。

年収例

入職初年度／350万円
入職3年目／400万円
入職5年目／450万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円～450万円
昇給・賞与
■昇給：あり
■賞与：年2回（7・12月）
諸手当
■交通費支給（規定内支給）
■時間外手当（全額支給）
休日・休暇

【年間休日128日】

■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（6日）
■GW休暇
■夏季休暇（5日）
■有給休暇
■産前・産後休暇　※取得実績あり
■育児休暇　※取得実績あり
■創立記念日
■フレッシュマン休暇
福利厚生
■各種社会保険完備
■私服勤務OK
■オフィス内禁煙
■正社員登用制度
┗入社後1年程で正社員に上がった職員も多数！
■資格取得支援制度
┗取得費用は会社が全額負担
■フレッシュマン休暇
┗半年間の有給発生前に休みを取れる制度
■早上がり制度
┗病院に行きたい時に30分早く上がれる制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 有給消化率8割以上
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • 業務時間7時間以内
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連（C#、ASP、VB等）
  • Objective-C、OpenGL
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
1955年1月（発足年月）
代表者
理事長（代表理事）根本　克幸
従業員数
405名
資本金
1億円（基本財産）
事業内容
■公衆保健に関する知識の普及、啓発、調査研究及び助成事業
■県民の疾病予防と健康増進を図るための各種健診・検査、健康診断と予防医療の事業
■その他この法人の目的を達成するために必要な事業
本社所在地
〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3
横浜コネクトスクエア4F
企業ホームページ https://www.yobouigaku-kanagawa.or.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

お読みいただき有難うございます！

マイナビ転職の「この求人に応募する」ボタンより、応募フォームにご記入の上送信してください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募に関する問い合わせも歓迎。お気軽にご連絡ください！
※面接日や入社日は希望に沿って決定いたします。就業中の方はご相談ください。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、お電話またはメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Webエントリー
  1. STEP
    2

面接（1回）

ざっくばらんにお話ししましょう！
  1. STEP
    3

内定

応募から内定までは2～3週間を予定しています。
面接回数
1回を予定しております。
面接地
〒236-0002
神奈川県横浜市金沢区鳥浜町13-7
問い合わせ
公益財団法人神奈川県予防医学協会

住所
〒 220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-3-3 横浜コネクトスクエア4F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

公益財団法人神奈川県予防医学協会の魅力イメージ1
公益財団法人神奈川県予防医学協会の魅力イメージ2

「安心して働きたい」という方に最高の環境です！

＼＼当法人で働く職員の声をご紹介／／
◎しっかり休めるからオフも充実できています。
◎残業もほとんどなく、働きやすさ抜群です！
◎安定した経営基盤があるから将来も安心です。
◎感謝の言葉をもらえる機会が多く、励みになる！
◎社会貢献できる事業に誇りを持てます。

■ワークライフバランスを大切に！

オンとオフのメリハリを付けられる環境です。「年間休日128日」「完全週休2日制」「土日祝休み」「産育休取得実績あり」など、仕事とプライベートを両立しながら働けます。業務としても社内システム対応が中心なので無理な納期や過密スケジュールがなく、質の高い仕事に打ち込むことが可能です。

■ITの知識やスキルを活かせる！

知識やスキルを活かしながらキャリアアップを目指して、長く活躍できる環境を整えています！
正社員登用制度もあり、1年程で正社員に上がった職員も多数！

■発足71年の安定経営！

1955年の発足以来、神奈川県の予防医学の発展に尽力しています。地域の健康維持・増進に貢献し、知名度は業界トップクラス！景気の波にも左右されにくく、将来計画を持ちながら腰を据えてキャリアを育めます。

◎「技術力を活かしてじっくりと働きたい」という方は、ぜひ当法人へお越しください！
神奈川県予防医学協会は、健診や健診後のフォローにとどまらず、生活習慣の改善支援、産業保健、さらには地域・企業・個人に向けた健康づくりを一体的に担う「総合健康支援機関」として歩みを進めてきました。

時代に合わせて体制を強化し、現在はデジタル技術の活用、女性に配慮した健康支援、健診機器の新規導入および更新などにも注力しています。人々の健康と未来を支える一員として、これまでの経験を活かしてみませんか？

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

A さん（中途入社）
社内SE
Q

お休みは取れますか？
土日祝休みで年間休日は128日もあります。残業もほとんどありません。当法人へ入職してから、自分や家族との時間を大切にできるようになり、プライベートの充実を実感しています。
Q

どんな働き方ができますか？
一人ひとりの意見やアイデアを形にしやすく、大きな裁量で働けています。また、職員同士で強みや得意分野の情報交換をすることもできます。スキルアップ、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
職員の声を形にしていくことで、より良い職場づくりに貢献できます。今回入職される方も、積極的にコミュニケーションを取ったり、自主的に意見を発信して欲しくて、そんな方は大きなやりがいを感じられるはずです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

S さん（中途入社）
社内SE
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
職員のみなさんから、「システムの使い方を簡略化して欲しい」「UIを変えられますか？」など幅広いご要望が届きます。様々な業務に対応できる力が付き、感謝の言葉もいただけることにやりがいを感じています。
Q

職場環境について教えてください。
社内SEや情シスは孤独なイメージを持たれる方もいるかもしれませんが、当法人は1人で業務を抱え込むことは決してありません。仲間や外部ベンダーと常に連携が取れるため、企画や実行の楽しさを存分に味わえます。
Q

一緒に働くメンバーは？
経験豊富なベテランも多く、分からないことがあってもすぐに質問して解決できます。メンバー同士の距離も近くて和気あいあいとした雰囲気もあり、とても働きやすいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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注目のキーワード

職種

ITエンジニアから探す >  ITエンジニア >  社内システム >  社内システム開発・運用

勤務地

神奈川県  横浜市

最寄り駅

鳥浜駅

業種

医療・福祉・介護サービス

特徴

第二新卒歓迎  学歴不問  ストレージ  医療・福祉  年間休日125日以上

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公益財団法人神奈川県予防医学協会

【社内SE】年休128日／月給25万円～／賞与あり／正社員登用あり

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