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【土木シンクタンク】★北12条駅から徒歩2分 ★転勤なし 一般社団法人北海道開発技術センター #年間休日125日(土日祝) #賞与実績7~8ヶ月分 #残業月平均10h以内

  • 正社員
  • 550万~750万円
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/11/04
掲載終了予定日:2025/12/29

この求人のポイント

安定法人で経験を活かし社会貢献を。実働7h&残業少なめで、理想のワークライフバランスを実現しませんか。
【働きやすさ】年間休日125日&残業月平均10h以内 【高待遇】賞与実績7~8ヶ月分支給!各種手当も◎ 【やりがい】社会インフラの基準を作る影響力の大きさ 【仲間】経験豊富なベテランが多く、安心して学べる
その経験、社会インフラの“基準”を作る仕事に活かしませんか?働きやすさも、やりがいも、両方手に入る!
一般社団法人北海道開発技術センターのPRイメージ
私たちは、寒冷地開発技術の専門機関として設立された一般社団法人です。民間では難しい公共性の高い事業を担い、社会に貢献することが使命です。

募集について

今回は、組織の未来を見据えた体制強化のための増員募集です。部署には経験豊富なベテランが多く、知識や経験を次世代に繋いでいきたいと考えています。安定した環境で、これまでの経験をより大きなやりがいに変えませんか?

仕事内容

【公共性が高い仕事】道路設計に関する基準の改訂や新技術情報提供システムに関する技術内容の確認など、社会インフラの根幹を支える仕事です。

具体的には

仕事の特徴

◇クライアントはすべて“札幌市内”
◇ほぼ内勤
◇実働7時間で残業月平均は“10時間以内”

\下記、主な業務内容/

■道路設計要領等の取りまとめ
発注者・学識者・コンサルタントと連携し、
道路設計等の指針や基準の要領を取りまとめる業務。

■新技術の評価の支援
“NETIS”(新技術情報提供システム/国土交通省)への登録支援や、
登録技術の審査補助に伴う業務。

■設計点検
建設コンサルタントが設計した構造物等が、
道路設計等の指針や基準と整合が図られているかの確認業務。

■JICA(国際協力機構)事業を活用した途上国へのインフラ支援
と技術支援
[内容] 道路関連セミナー・トンネル点検技術指導など
[実績] キルギス、ナイジェリア、タジキスタン、ジョージア

入社後の流れ~キャリアについて

入社後の流れ

OJTにて、打合せ・資料作成・現場業務をひとつずつ覚えていきます!その他、新人研修も実施しており、幅広い分野を経験していきます。

キャリアについて

中途入社者も多く、経験によっては役職での採用もあります。
経験の浅い方でも6~7年で役職がつく想定です!

対象となる方

≪いずれかの実務経験をお持ちの方≫[1]建設コンサルタント [2]建設会社 [3]土木業界

【必須条件】

建設コンサルタント、建設会社、土木業界いずれかの実務経験

\こんな方を歓迎します/

  • これまでの経験を北海道のために活かしたい方
  • 土木学科での学習経験のある方
  • 建設コンサルタント分野の知識を活かしたい方
  • 土木施工での実務経験がある方
└ 特に道路関係の経験は活かせます!

【歓迎資格】※必須ではありません

◇技術士
◇RCCM
◇土木施工管理技士(一級・二級)など

【配属部署の雰囲気】

現在の構成は24名で40代~50代の落ち着いた方が中心で
30代も活躍しています!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを大切にできる方

└クライアント・建設コンサル・学識者など多くの方々と関わりながら進めていく仕事です!

◎好奇心旺盛な人

└分野を問わず幅広い知識を身に着ける必要があります!

この仕事に向いていない人

×チャレンジが苦手な人

└意外かもしれませんが、個人の裁量が大きく、挑戦を重んじる環境です!

×基本PC操作ができない人

└業務上Excelを使用し、事務手続きもほぼすべてがデジタル化されています!

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
若干名
勤務時間
9:00~17:00(実働7時間)

※残業月平均10時間以内で基本定時退社です!
└前年度実績
勤務地

【転勤なし】

【北12条駅から徒歩2分】


札幌市北区北11条西2丁目2-17セントラル札幌北ビル

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
地下鉄南北線「北12条駅」から徒歩2分
給与
月給26万円~+諸手当+賞与年2回+業績連動賞与(賞与実績7~8ヶ月分)

※年齢・経験・スキルを考慮して決定します。
※試用期間2ヵ月(同条件)

モデル年収

40歳/入社18年目/年収750万円

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
550万円~750万円
昇給・賞与
◇昇給:年1回

\賞与の合計は近年7ヵ月~8ヵ月分/

◇賞与:年2回(6月・12月)
◇業績連動賞与(10月・3月)
諸手当
◇通勤手当
◇寒冷地手当(11~3月)
◇住宅手当
(借家・借間に居住する職員/家賃の半額(最大50,000円))
◇扶養手当(配偶者6,500円・子15,000円)
◇資格手当(技術士/20,000円、RCCM/5,000円、土木学会 特別上級技術者、上級土木技術者又は1級土木技術者/5,000円、一級土木施工管理技士/5,000円)
◇時間外手当
◇地域手当
◇役職手当
休日・休暇

年間休日125日

◆完全週休二日制
◇土曜日
◇日曜日
◇祝日
◇夏季休暇(5日)
◇年末年始休暇
◇有給休暇(年次20日、但し採用年のみ20日×暦年労働月/12ヵ月)
◇育児・介護休業
◇病気・特別休暇
福利厚生
・社会保険完備
・功労者等の表彰報償制度(業務関係資格取得者、永年勤続者)
・慶弔見舞金制度
・定期健康診断(被扶養配偶者含む)
・脳ドック検診
・退職金共済制度
・福利共済制度
・教育研修
└職務関連の社外セミナー受講料金会社負担
└社内勉強会
└職務関連資格試験の受験料(交通費・宿泊費含む)会社負担
★日本ハムファイターズシーズンシート
└社内での希望日抽選
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 業務時間7時間以内
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 賞与5ヶ月以上
  • 退職金制度あり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

設立
1983年4月
代表者
理事長 橋本 幸
従業員数
72名
資本金
-
事業内容

◇交通

1) モビリティ・マネジメン卜に関する施策検討
2) 地域公共交通の活性化策及び利用促進の検討

◇環境

1) ロードキル関連
2) 道路緑化に関する検討
3) カーボンニュートラルの検討

◇観光

1) インバウンド観光関連調査
2) インフラツーリズムの推進調査
3) サイクルツーリズムの推進
4) 北海道アドベンチャートラベルの推進

◇教育

1) 地域づくり学習に関する検討
2) 雪学習プロジェクト運営
3) 交通学習プロジェクトの検討

◇道路

1) 協働型道路マネジメント
2) 道路設計要領の改訂

冬・雪

1) 吹雪対策高度化検討
2) 冬期道路交通等に関する調査・計画検討
3) 共助除排雪体制等に関する検討調査

◇防災

1) 防災教育
2) 地域防災力の向上検討

◇行政支援

◇国際協力(JICA事業)

本社所在地
札幌市北区北11条西2丁目2-17セントラル札幌北ビル
企業ホームページ http://www.decnet.or.jp/recruitment

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◇マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。

*応募の秘密厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
★書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

Web上でのエントリーシートをもとに書類選考を行います。今後の日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【第1次選考】書類選考

合否はメールまたは郵送にてお知らせします。
  1. STEP
    3

【第2次選考】面接

当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!
  1. STEP
    4

▼内定

入社時期などにつきましては相談の上、決定します。
面接回数
1回
面接地
札幌市北区北11条西2丁目2-17セントラル札幌北ビル
問い合わせ
一般社団法人北海道開発技術センター

住所
〒 001-0011 札幌市北区北11条西2丁目2-17セントラル札幌北ビル
地図を見る

採用担当
企画部

電話番号
011-738-3362

会社・仕事の魅力

一般社団法人北海道開発技術センターの魅力イメージ1

影響力の大きなやりがい×ワークライフバランス

【社会インフラの“未来”をデザインする】

私たちは、寒冷地開発技術の専門機関として1983年に設立された一般社団法人です。
国や自治体から依頼を受け、道路設計の指針や基準を策定するという、
まさに社会インフラの根幹を担う事業を展開しています。

あなたの仕事が、これからの北海道、ひいては日本の土木業界のスタンダードになる。
そんなスケールの大きなやりがいを感じられるのが、この仕事の魅力です。

【盤石の安定基盤と、理想のワークライフバランス】

公共性の高い事業を担う安定性に加え、働きやすさも当センターの自慢です。
◎年間休日125日(土日祝)
◎実働7時間&残業月平均10時間以内
◎賞与実績7~8ヶ月分
◎住宅・扶養・寒冷地など手当充実
一般社団法人と聞くと、少し堅いイメージを持つかもしれない。しかし、取材で感じたのは、ベテラン社員たちが持つ温かさと、新しい力を迎え入れようとする真摯な姿勢である。

特筆すべきは、その働きやすさ。実働7時間、残業月10時間以内という環境は、業界内でも随一だろう。それでいて、社会インフラの基準作りという影響力の大きな仕事に携われる。

安定、やりがい、働きやすさ。これら全てを高いレベルで求める方に、ぜひ注目してほしい求人だ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

小宮のプロフィールフォト
小宮 さん(中途入社2年目)
研究員
前職の経験 PC橋梁の設計・施工管理
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では橋梁の設計・施工管理に携わっていましたが、完成後に地域でどう活かされているのか実感しにくいところがありました。より地域に根差し、社会に貢献できる仕事を求め、この会社を選びました。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

新技術の評価の支援業務は非常に刺激的です。常に最先端の技術に触れられるだけでなく、自分の仕事が未来の社会インフラをより良くしていくことに繋がっていると実感できる点に、大きなやりがいと面白さを感じます。
Q

一緒に働くメンバーは?

部署にはベテランの方が多く、1つ質問すると10の視点から答えが返ってくるような学びの多い環境です。「若手会議」という若手社員同士の交流の場もあり、世代を越えて刺激を受けながら成長できます。
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注目のキーワード

一般社団法人北海道開発技術センター #年間休日125日(土日祝) #賞与実績7~8ヶ月分 #残業月平均10h以内

【土木シンクタンク】★北12条駅から徒歩2分 ★転勤なし

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