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株式会社ジンアース

その他の募集情報

前給保証/自社開発あり【ITエンジニア】福利厚生◎/20~30代7割超 正社員

  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【IT人材営業】未経験歓迎|定着率96%|20~30代活躍|土日祝休 株式会社ジンアース 《東証グロース上場グループ》年5~10万円の昇給も当たり前!?

  • 正社員
  • 350万~800万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2025/07/10

この求人のポイント

20代女性の課長職も誕生!社歴・性別関係なく、上を狙える会社で「人と接する力」を活かした営業に挑む!
【未経験歓迎】経歴・学歴・性別不問、人物本位の採用 【チーム営業】個人ノルマではなく、皆で成果を目指す 【個人の裁量】主体的に動け、社内活動にも積極参加OK 【正当な評価】成果とチーム貢献によって早期昇格あり 【土日祝休み】休暇制度も整い、年間休日120日+α 【急成長企業】事業拡大&拠点増、ポストに空きあり!
多くの20代が活躍する成長企業で「早期のステップアップ」を狙いませんか? 経験ゼロでも高みを目指せます
東証グロース上場企業のグループ会社として、2021年に立ち上げられて以来、急成長を果たすITカンパニーの『ジンアース』。拠点拡大が続き、この度「沖縄の新拠点開設」も相まって、営業スタッフの増員を行います。

応募に際し、過去の経験は一切不問。人と接する力とバイタリティさえあれば、周囲のフォローを受けて成長を図れ、早期のステップアップも狙えます。
フラットな評価体制で、20代女性管理職も誕生していますよ!

仕事内容

【完全土日祝休み/年間休日120日+αもあり】企業とITエンジニア双方の窓口となり、マッチング業務を担当。チーム単位で成果を目指すスタイルです!

具体的には

▼対クライアント
大手金融機関や教育機関、有名IT企業などにアプローチ。
ニーズを伺い、IT人材を提案します。

※既存取引先フォローが大半ですが、
沖縄の新拠点などは、新規開拓も図ります。

▼対エンジニア
スキルや希望の働き方を確認し、職場を紹介。
就業後も、理想のキャリアに向けてフォローします。

「チーム」で成果を目指す営業スタイル!

現在、営業チームは3課体制になっていて、
チームごとに目標設定がされた中、
エリアにとらわれずに営業活動を進めます。

個人ノルマは一切ないですし、
チーム貢献を考え、お客様主体で動けるでしょう。

なお初回アプローチは特に“対面”を重視。
外出と内勤の割合は、ほぼ半々となっています。

入社後の流れ

【一人立ちをみんなでフォロー】
入社後は先輩がメンターになり、
業務のイロハを一つずつ教える他、
IT知識は、エンジニアが直接レクチャーします。

未経験スタートでも、
3か月~半年くらいで一人立ちが可能。
メンターの先輩も皆、業界未経験だったので、
はじめて学ぶ気持ちに寄り添いますよ!

将来のキャリアパス

【早期ステップアップも可能】
日々の成果は賞与や昇給に反映される他、
キャリアアップにもつながります。

設立5年目の会社ですから、
役職者のポストにも空きがある状況。
入社数年での管理職や飛び級も可能となっていて、
20代女性の課長も生まれています。

どの方にもチャンスが広がっていますよ!

「裁量」をもって働けるのも、大きな魅力!

少数体制の組織である分、
一人ひとりが裁量をもって働けるのが魅力です。

・会社イベントの運営
・SNS運用
・業務効率化の推進
など、希望をすれば様々な社内業務に関わる
チャンスも広がっています。

なお平均年齢は33歳で、20代メンバーも活躍中。
若い世代が力を発揮しやすい環境といえます。

対象となる方

【未経験者・第二新卒、歓迎】※経歴・学歴・性別は一切不問★異業種出身の方も歓迎★多くの20代メンバーが活躍中★希望しない限り転勤はありません
「受け身ではなく、主体的に取り組める」
「常に成長意欲を持ち、高みを目指せる」
「第一印象を大切にし、多くの人と明るく触れ合える」
といったマインドを持てれば、
過去の経験や学歴、性別は一切問いません。

―「人と接するチカラ」を活かせます!
必須ではないですが、
営業やサービス業といった“お客様とやり取りする仕事”の
経験があると、スムーズに取り組めるでしょう。

★異業種出身者も活躍中!
「IT業界で働くことに憧れがあったので…」
といった思いから転職することもOKです。

★女性社員も活躍中!
20代にして管理職となった女性もいますし、
女性エンジニアも増え、活躍の舞台が広がっています。

年間休日は120日以上「+α」となり、オフも充実!

土日祝休みの完全週休2日制、
GWや夏季、年末年始休暇も取れ、
全社員が年間130日以上休んでいます!

上記の公休日に加え、有給休暇や誕生日休暇、
家族行事に参加するための「子供の成長休暇」といった
制度も用意され、さらに休みは多くなっています。

原則、休日出勤もなく、
メリハリをつけて働けますよ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と触れ合う事が好きな方
多くのお客様やエンジニアとコミュニケーションを図る仕事だけに、「人好き」であることはスキルの一つ。時に内向的なエンジニアの心を開ける方ですと、より活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲受け身な姿勢に終始する方
誰かの指示がないと動けない、とはならずに、チーム内で積極的に発言したり、率先してアクションを起こすなどの積極性が期待されています。臆することなく挑めると良いでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
勤務地

【転勤なし/希望を考慮!】

札幌/大阪/福岡/沖縄

◆札幌営業所
北海道札幌市中央区南二条西3-13-4 カタオカビル
※「大通駅」徒歩1分

◆大阪営業所
大阪府大阪市西区京町堀1-7-23 b.KYOMACHIBORI 5F
※「肥後橋駅」徒歩3分

◆福岡営業所
福岡県福岡市早良区室見5‐5‐20 ミッドレジデ室見 1F
※「室見駅」徒歩5分

■沖縄営業所
那覇市久茂地3丁目26-32 YSCビル 202
※「美栄橋駅」徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、大阪府、福岡県、沖縄県
給与
月給27万円~50万円+各種手当+賞与2回

*能力・スキル・年齢などを考慮し、規程により優遇いたします。
*固定残業代(30時間分/5万1300円~)を含み、超過分は別途支給します。
*試用期間6ヶ月(待遇変更なし)

\今後、評価制度をさらに強化/

制度に関する意見なども、ぜひ積極的に発信してください!
早期の昇給が可能で年間で5~10万円と昇給していくことも!
頑張りは、昇給と賞与でしっかり還元します!

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~800万円

モデル年収例

年収462万円 / 26歳 /月給33万円+賞与年2回
年収560万円 / 31歳 /月給40万円+賞与年2回
年収770万円 / 42歳 /月給55万円+賞与年2回
年収980万円 / 45歳 /月給70万円+賞与年2回
昇給・賞与
◆昇給:年1回(4月)
※社員100%が1年以内に給与アップ!
◆賞与:年2回(7月、12月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆役職手当
◆勤続年数手当(勤続3年以上)
◆扶養手当
休日・休暇

【年間休日120日以上+α】

さまざまな休暇制度を用いて、
全員が年間130日以上休んでいます!

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(5日以上の連続休暇も取得可能)
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆介護休暇
◆結婚休暇
◆誕生日休暇
◆子供の成長休暇(有給とは別で使用可能・上限なし)

\ワークライフバランス/

社員の半数以上が、入社後に結婚、育児などを経験しており、ライフステージが変化しても、変わらず働き続けられる環境です!
福利厚生
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆前払い退職金制度(基本給の6%)
◆評価制度
◆スキルアップ支援制度(書籍購入・セミナー参加支援)
◆資格受験料支援
◆技術学習会
◆合格お祝い金
◆自社サービスのキャラクターデザインコンペの開催(賞金あり)
◆社員旅行 (年1回実施 参加無料)※社員旅行は家族同行OK!
◆慶弔見舞金
◆表彰制度(年間MVPなど)
◆フォトコンテスト(賞金あり⇒季節イベント・社員旅行など)
◆社員持株会制度(TWOSTONE&Sons)
◆結婚祝い
◆出産祝い
◆新事業企画会議
◆サークル活動
◆服装自由(案件による)
◆引っ越しサポート
◆副業OK
◆保養所あり
◆福利厚生サービス(リロクラブ)加入
※飲食、宿泊、映画やテーマパークなど、様々なレジャーで使える割引あり!◆セミナー負担・教材費負担(自分で選択可能)
◆資格取得サポート(合格時に受験料負担・お祝い金支給)
◆AI・AWSなどの勉強会(リモート)
◆e-ラーニングによる自己学習サポート
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • インセンティブあり
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時差出勤可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
  • UIターン社員率30%以上
  • 未経験入社5割以上
設立
2021年5月19日
代表者
代表取締役/川崎雅史
従業員数
100名
資本金
1,000万円
事業内容
◆システムエンジニアリングサービス(SES)事業
◆システム開発事業
◆ITインフラ構築事業

<免許・資格>
・労働者派遣許可番号:派13-315750
・ISMS認証(ISO27001)東京本社SES事業
・プライバシーマーク 登録番号:第17004540(01)号
本社所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1-10 赤坂ビルディング2F
企業ホームページ https://www.jinearth.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、次の選考に進んでいただく方のみに、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

面接日時はご相談に応じます。
面接回数
1~2回
面接地
オンラインにて実施します。
問い合わせ
株式会社ジンアース

住所
〒 1510051 東京都渋谷区千駄ヶ谷2-1‐10 赤坂ビルディング2F
地図を見る

会社・仕事の魅力

さまざまな面白味を感じ、IT×人材営業に挑む!

<チームで働く醍醐味を感じられます>
個人の成果のみを追求する営業スタイルではなく、
チーム主体で成果を目指しています。
得意分野を中心とした働き方も志向できますし、
数字のみならず、“チームの支えになった事”も評価対象。
社内連携も盛んで、孤独を感じずに働けるでしょう。

<少数体制の中でスキルアップが可能>
まだ創業期で、経営層も比較的近くにいる環境。
さまざまな“学び”を得られますし、
営業スキルを磨くことが可能ですし、
成果は、賞与やインセンティブといった収入面に反映され、
年収500万円突破を早い段階から目指せます。

<社内でのつながりを感じながら勤務を>
人を主体とした会社だけに、社内の風通しも抜群。
営業の場合、年に数回は各拠点が一堂に介する場を設け、
社内イベントや社員旅行でも盛り上がっています。
また居心地の良さもあってか、
平均年齢が30代前半ながら、3分の1が既婚者です。
東証グロース上場を果たす人材サービス企業『TWOSTONE&Sons』のグループ会社であり、2021年の創業以来、急拡大を果たすジンアース。SES事業やシステム開発、ITインフラ構築、HP作成、自社開発などを手がけ、全国8拠点にまで拡大を遂げました。今回、沖縄での新拠点立上げというタイミングで営業職の増員が行われます。

チーム営業に興味があり、成長企業で高みを目指す意欲を持つ方には、これ以上ない環境と言えるでしょう。

マイナビ転職
編集部より

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