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第二新卒採用!東武鉄道のポテンシャル採用【総合職】未経験歓迎 東武鉄道株式会社 年間休日123日/賞与年3回/残業16h/子育て手当・産育休◎

  • 正社員
  • 460万~640万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/09/27
掲載終了予定日:2024/11/21

この求人のポイント

《安定の鉄道業界で将来性◎》20代女性も活躍中☆圧倒的な事業スケールを舞台に、自分らしく働けます!
【暮らしに欠かせない】463.3kmにも及ぶ東武鉄道沿線 【地域密着型】豊かな暮らしやつながりを共創する仕事 【やりがい】“産官学”協働の大規模プロジェクト多数 【社内風土】タテ・ヨコ・ナナメに交わる温かい雰囲気 【子育て環境◎】子育て手当/時短勤務&時差出勤OK 【待遇】賞与年3回/残業少/有給取得 年平均22日
《127年の歴史》次の100年を見据え、将来的に東武鉄道やグループ会社の経営を担う人材を募集します!
東武鉄道株式会社のPRイメージ
関東の私鉄で営業距離 463.3kmを誇る当社。毎日220万人が利用し、約70社あるグループ会社を含め、事業エリアは1,300万人の人口を有します。

創業127年。浅草や東京スカイツリー、池袋などの都心から日光などの観光地まで、地域や人を主役に豊かな暮らしとつながりを創造し続けてきました。

基幹の鉄道、観光・まちづくり・住環境開発の分野など、広大なフィールドで多様なキャリアを描けます!

仕事内容

【鉄道・開発・経営戦略・一般管理部門の仕事を担当】◎やさしく面倒見のよい先輩たちだから安心◎裁量の大きな仕事にチャレンジし、成長できます!

具体的には

<鉄道部門>

■鉄道事業の運営・企画
■鉄道技術

東武鉄道の路線網は、1都4県(東京・千葉・埼玉・栃木・群馬)にわたっています。日々の通勤や通学、観光のインフラとして、輸送サービスの利便性向上に取り組んでいただきます。

<開発部門>

■まちづくり事業
■住環境開発
沿線に人が暮らし、駅や駅周辺地域が賑わってこそ鉄道サービスは成り立ちます。地域の魅力を活かした観光戦略やまちづくり、住環境開発に取り組んでいただきます。

<経営戦略・一般管理部門>

■観光戦略・経営計画・ホテル事業・ICT事業 など
■総務・経理・人事

※将来的に関連会社へ出向する可能性も!

入社後の流れ

1ヵ月: 全体研修(ビジネスマナー研修など)
 ▼
2~3週間: 鉄道部門(乗務・車両・施設保守)研修
 ▼
1ヵ月: 駅務配属
 ▼
3ヵ月: グループ会社での研修(東京スカイツリー事業など)
 ▼
本配属
研修期間に面談を実施。希望や適性をふまえて配属します。
※定期面談、入社2年目・3年目研修、階層別研修あり

将来のキャリアパス

総合職のみなさんには、将来的に東武鉄道やグループ会社の経営層になることを期待しています。新人のうちから仕事の裁量が大きく、産官学が協働する大規模プロジェクトのメンバーとして活躍するチャンスも豊富ですよ!

・浅草、押上、池袋西口開発
・スマートシティー開発
・新型特急スペーシアX プロジェクト など

一人ひとりの挑戦を支える働きやすい職場

\タテ・ヨコ・ナナメに交わる社風/

居心地のよい職場があってこそ大きな舞台で挑戦できるはず。当社には助け合う文化があり、優しく面倒見のよい社員が多いです。

\子育てと両立/

1子あたり4万円(1世帯3子まで)の手当を支給。時短や時差出勤もOK。男性配偶者全員が育休を取得しています!(育休取得率100%)

対象となる方

【第二新卒採用】◆2020年3月~2024年3月に4年生制大学を卒業、または大学院を修了の方(既卒も可)◎土木、建築、機械、電気系専攻の方歓迎!未経験歓迎
<応募条件>
◆2020年3月から2024年3月に4年制大学を卒業、または大学院を修了の方(既卒も可)
※入社時期:2025年4月1日に入社予定

<こんな方は特に歓迎します!>
◇全学部、全学科の方
◇土木、建築、機械、電気系専攻の方
◇自ら考え、行動することを心がけられる方
◇チームで協力しあい成果を出すことにやりがいを感じる方

\20代の女性も活躍中です☆/

性別を問わず、すべての社員がライフステージに合わせ、多様性をもって働ける環境づくりに努めています。「挑戦したいけど、自分に務まるかな…」と心配な方も、まずは遠慮なくご応募ください!

枠を超え、好奇心旺盛に自分の可能性をのばしたい方

3~5年程度でジョブローテーションが行われることの多い当社。多様な仕事や幅広い経験をもつ先輩たちと出会えます。

ときに数百億円が動く大きなビジネスを舞台に、好奇心をもって挑戦し続けることで、“得意なことや心から好きなこと”が見つかることも。変化を成長の機会と捉え、たのしめる方との相性が良いです。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎情熱と冷静さをもつ方

人とのつながりを大切に、社会課題の解決と事業の発展を両立させたいという情熱をもつ方。人命をあずかる鉄道業界では、冷静な判断力や入念さ、日々の自律した行動も求められるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲1人でモクモクと仕事するのを好む方

事業のスケールや社会に与える影響が大きい同社。1人で完結できる仕事はほとんどありません。主体的に行動し、まわりの人たちと協力する姿勢の方に向いているでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~18:15(実働8時間)
※残業は月平均 15.9hと少なめです。
※業務により異なる場合あり
勤務地
【本社は押上駅(スカイツリー前)から徒歩2分の好立地!】
■本社/東京都墨田区押上2丁目18番12号
■埼玉県の各拠点/川越市、春日部市、久喜市、滑川町、宮代町

※将来的に関連会社へ出向する可能性もあります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都
交通アクセス
■東京メトロ半蔵門線、東武伊勢崎線『押上駅』(スカイツリー前)から徒歩2分
給与
月給25万0800円~

※入社時年齢により差あり。
※残業代は別途全額支給いたします。
※試用期間2か月(試用期間中は一部手当がつきません。その他の待遇変更はありません)

<モデル年収例>

年収490万円/25歳 経験3年/月給26万円+賞与年3回

年収560万円/27歳 経験5年/月給29万円+賞与年3回

年収700万円/31歳 経験9年/月給36万円+賞与年3回

年収890万円/34歳 経験12年/月給48万円+賞与年3回
※配偶者手当、子育て手当(1子)あり

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
460万円~640万円
昇給・賞与
■昇給:年1回
■賞与:年3回
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■配偶者手当(月額10,000円 ※扶養の場合)
■子育て手当(子1人につき月額40,000円 ※3人まで、扶養の場合)
■時間外勤務手当
■教育手当 など
休日・休暇

<年間休日123日>

■週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■年次有給休暇
■その他休暇9日
■慶弔休暇
■産前産後休暇・産後パパ育休暇(取得実績&復帰実績あり)など
福利厚生
■各種社会保険完備
■共済会
■社員持株制度
■財形貯蓄
■旅行補助
■独身寮
■社宅
■診療所
■保養所
■グループ優待
■屋内禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 海外勤務・出張あり
  • 国内出張あり
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 再雇用制度あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 企業内・提携保育所あり
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
1897(明治30)年11月
代表者
取締役社長 都筑 豊
従業員数
3,280人(2024年3月31日現在)
資本金
1,021億3,597万1,747円
事業内容
1.鉄道、軌道および索道による一般運輸事業
2.自動車運送事業
3.不動産の売買、賃貸借ならびにその仲介、鑑定および管理の事業
4.情報提供・処理サービス業、電気通信事業および有線放送事業
5.娯楽、スポーツおよび教育機関の経営ならびに旅館業、飲食業、物品販売業、旅行業および広告業その他のサービス事業
6.土木・建築・造園・電気工事の設計・施工請負事業
7.発電および電気の供給事業
8.前各号に附帯または関連する事業
本社所在地
〒131-8522
東京都墨田区押上2丁目18番12号
グループ会社
<東武鉄道グループ>
■東武エンジニアリング(株)
■東武インターテック(株)
■東武ステーションサービス(株)

<東武グループ>
■(株)東武百貨店
■東武トップツアーズ(株)
■(株)東武ホテルマネジメント ほか
企業ホームページ https://www.tobu.co.jp/

応募方法

応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※複数回ご応募いただいた場合は、1度目の応募にて選考させていただきます。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください!

採用の一部業務を「株式会社マイナビ」に委託しております。
「マイナビ採用事務局」より
お電話でご連絡させていただくこともございますので、
その際はご対応いただきますようお願いいたします。
問い合わせ
東武鉄道株式会社

会社・仕事の魅力

東武鉄道株式会社の魅力イメージ1

社会貢献を実感しながら、長期的に自分らしく働けます

社員一人ひとりが安心して働ける環境をご用意。
沿線地域や東武グループを一緒に発展させてくださる方をお待ちしています!

■勤務時間
・残業平均 15.9時間/月

■諸手当
・配偶者手当、子育て手当、時間外勤務手当、教育手当など
・賞与年3回支給
・昇給年1回(4月)

■休日休暇
・週休2日制、祝日、年末年始など
・年次有給休暇(年平均25.1日取得)、その他休暇9日、慶弔休暇

■各種制度
・育児や看護のための短時間勤務、時差出勤
・24時間受入れ可能な企業主導型保育所
・社員持株制度、財形貯蓄、旅行補助
・独身寮、子育てサポート付き社宅

■研修
・新入社員研修、入社2~3年目研修、階層別研修
・通信教育制度、サブスク型教育、各種セミナー派遣

■グループ優待
・百貨店での買い物や旅行、ゴルフなど、グループ各施設での社員割引

■その他
・東武線全線乗車証(家族を含む)
取材に応じたのは人事部の男性2人(上司・部下の関係)。部下の男性は鉄道部門の出身。入社数年後には、「新型特急スペーシアX」のプロジェクトに参画し、数十年先を見据えた鉄道ダイヤの策定を担当。夜間試運転の責任者なども務めたそうだ。上司の男性も部下と対等に接し、より良い仕事を求めて意見を取り入れる姿が垣間見え、新人のうちから裁量が大きいという話や、人間関係の良さに疑いの余地はない。幅広いキャリアを描きたい、将来にわたって長く活躍したいと思えるなら、このチャンスを逃さずぜひ応募してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Y さん(新卒入社5年目)
Q

何故この仕事を選んだのですか?

大学時代に都市計画を専攻しており、多くの都市開発を学ぶ中で、沿線にお住まいのお客様の生活をより豊かにする街づくりに興味を持ちました。まちづくりを行うことに対する意義を感じたのでこの仕事を選びました。
Q

スキルアップはできますか?

社内にもスキルアップのために受けることのできる研修や講座が多くあり、金銭的な補助もあります。私自身、この制度を利用してカラーコーディネーターや宅建士の資格を取得することができました。
Q

職場の雰囲気はどうですか?

上司や先輩も分からないことがあれば優しく教えてくれ、人間関係には恵まれています。少数精鋭なので仲も良く、休日に遊びに行くことも。楽しい話も悩み事も話せる仲間がいることはとても大事だと感じています。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

I さん(新卒入社10年目)
Q

未経験でも本当に大丈夫?

未経験でも問題ありません。基本的に仕事はチームで行い、進め方に悩んだ時は経験豊富な上司・先輩がアドバイスをくれたり、同僚がフォローがしてくれたりと、新人を助ける体制がしっかり取られています。
Q

どんな働き方ができますか?

関係各所との調整・協議が多く、周囲を巻き込みながら仕事をしていく場面が多い印象です。また、年休や時間休が取得しやすい雰囲気もあり、プライベートの時間も楽しみながら仕事をしている社員も多いです。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

鉄道事業を中心に、住宅や商業施設といった開発事業、浅草・日光・鬼怒川をはじめとする観光事業など、多種多様なお客様をターゲットとし、生活をより豊かにするため幅広い事業にチャレンジをしている点です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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東武鉄道株式会社 年間休日123日/賞与年3回/残業16h/子育て手当・産育休◎

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