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大和リース株式会社

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宮城のまちづくりに貢献する【提案営業】★年休123日(土日祝休) 大和リース株式会社 【大和ハウスグループ】健康経営優良法人2024認定*賞与5ヶ月

掲載終了日:2025/04/17

この求人のポイント

東証上場・大和ハウスグループの安定基盤+働きやすい環境のもと、営業としてスキルUPを実現できる!
社会の課題解決に貢献!大和ハウスグループの中核企業 働きやすさ抜群!残業月22h×年間休日123日(土日祝休) 大きな裁量を持って活躍!成果にはインセンティブ支給 前年賞与5.0ヶ月!各種手当や福利厚生も充実の好待遇
東証プライム上場・大和ハウスグループの中核企業として、建築とリース事業を核とする多彩な事業を展開している当社。「地域創生」をミッションに掲げる建物リースのリーディングカンパニーであり、2400億円以上の年商を誇ります。
今回は事業拡大に伴い、仙台支社の流通建築リース事業部にて新たな社員を募集いたします。年商4兆円を超えるグループのスケールメリットを活かしながら、ダイナミックな仕事に挑戦してみませんか?

仕事内容

土地のオーナー様とテナント企業様を仲介し、商業施設のプロデュースや効率的な土地活用の提案など、新たなまちづくりを行う企画提案営業を行います。

具体的には

コインパーキングやロードサイド店舗など、土地の有効活用を企画立案から建物建設、運営管理まで一貫してサポートし、土地オーナー様と企業様双方のメリットを考慮した価値ある土地活用を提案します。

《提案例》

  • 時間貸駐車場(D-Parking)の企画~施工~運営~管理まで効率的な土地活用のご提案
  • 土地オーナー様とテナント企業様を仲介し、ロードサイド店舗や商業施設をプロデュース
  • 自社ブランド商業施設(フレスポ/BiVi/ブランチ)による新たなまちづくりのご提案 等

◆正当な評価制度

実績は給与や賞与にしっかり反映。受注金額に応じたインセンティブも支給されるため、モチベーションを高く維持しながら働けます。

◆将来のキャリアパス

階層別研修や資格取得支援制度など、スキルアップやキャリアアップを支援する制度が充実しています。中途入社のハンデも無いので、ゆくゆくはポストに就き、大きな裁量を持って活躍することも可能です!

ワーク・ライフ・バランスを大切にした働き方を――

十分に能力を発揮しながら働き、充実した人生を送ることができるよう、休日休暇や各種制度を整えています。

◆年間休日123日(土日祝休み)
◆月平均残業22時間程度(ノー残業デーあり)
◆高い有給休暇消化率
◆くるみん認定!男女共に育休取得実績多数
◆結婚・出産祝い金あり
◆独自の休暇制度 他多数

対象となる方

【必須】■大卒以上■要普免■営業職の経験【尚歓迎】■不動産業界や建築業界での経験 ■宅建・FP・不動産鑑定士保有者 ☆30代が中心に活躍中

\意欲・人物を重視します!/

これまでの経験も大切ですが、重視するのはあなたの想い。
面接では、当社で挑戦したいことをぜひ聞かせてください!

【応募条件】

■大卒以上
■普通自動車免許(AT限定可)
■営業職の経験(10年以上)
※入社後、宅地建物取引士の資格を取得していただきます(取得支援あり)

【あれば尚歓迎いたします】

  • 宅地建物取引士(旧宅地建物取引主任者)
  • ファイナンシャルプランナー(CFP/AFP)
  • 不動産鑑定士
  • SC経営士
  • 公園管理運営士
  • 損害保険大学課程
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

同社の営業職は大きな裁量が与えられています。顧客の課題解決に向けて、大和ハウスグループのネームバリューと、豊富な実績やノウハウを活かしながら、自身の頭で考え、企画提案する力が求められます。

この仕事に向いていない人

固定の商材を販売するのではなく、顧客の課題解決に向けたオーダーメイドの提案が求められる仕事です。与えられた仕事や言われたことだけをこなしたいという受け身な姿勢の方には向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)

*月平均残業時間は22時間程度
勤務地

<仙台支社>宮城県仙台市太白区大野田4丁目28-3


※U・Iターン大歓迎! 独身寮・借上社宅あり
※転居を伴う転勤はありません(自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり)
※マイカー通勤不可

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県
交通アクセス
地下鉄「富沢駅」より徒歩10分
給与

月給304,000円~390,000円+各種手当+賞与年2回


※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定します。
※上記には一律手当が含まれます。
※試用期間はございません。

<初年度年収例>

年収516万~663万円/入社1年目
※上記は前年度賞与支給実績にて計算した額となります。
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 賞与/年2回(前年度実績:5.00ヶ月分)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外勤務手当
  • 販売促進手当(インセンティブ)
  • 住宅手当
  • 資格手当
休日・休暇

★年間休日123日★

<休日>
  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日

<休暇>
  • 年末年始休暇
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(積立も可能)
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇(男女ともに取得実績多数)
  • 介護・看護休暇(取得実績あり)
  • 時間単位有休制度(1時間単位で有休取得可能)
  • ボランティア休暇
  • 褒章休暇
  • リフレッシュ休暇
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 家賃補助(賃貸住宅にお住まいの既婚者が対象)
  • 独身寮・社宅完備
  • 携帯電話・社用車・PC貸与
  • 団体扱損害保険
  • スポーツクラブ利用補助
  • 積立貯蓄制度
  • 従業員持株制度
  • 企業年金基金制度
  • 結婚・出産祝い金
  • 出産・育児短時間勤務制度
  • 介護短時間勤務制度
  • プレミアムアフター3(午後3時終業を推奨する制度/月1回)
  • エンジェル報奨金支給制度※社内規定あり
(第1子:30万円/第2子:50万円/第3子以降:100万円)
  • 学問のススメ奨励金
  • 健康促進事業補助金
  • 資格取得祝金制度
  • 受動喫煙対策あり(喫煙専用室設置)
教育・研修制度
人財の育成やキャリアアップを図るため、自己啓発への支援や各種研修制度の導入を進めています。

◆研修制度
新入社員基礎研修・フォローアップ研修、事業所留学制度、新みらい塾(U-34)、新任責任者研修、OJTエルダー研修、大和ハウス塾、アラ還現役塾、配属先研修(OJTエルダー制度、人財育成面談制度eラーニングなど)等

◆自己啓発支援制度
免許祝金制度 等
この求人の特徴
  • 急募
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 時短勤務OK
  • 直行直帰可
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
  • 健康経営優良法人
  • くるみん認定企業
設立
1947年(昭和22年)7月29日
代表者
代表取締役社長 北 哲弥
従業員数
2,368名
資本金
217億6,838万2,519円
売上高
令和5年度:2,488億9,000万円/令和4年度:2,413億1,100万円
事業内容

■規格建築事業

プレハブ建築、システム建築の施工・販売、仮設組立ハウスのリース、PPP・PFI

■流通建築リース事業

土地活用、商業施設の開発・運営管理、コインパーキング

■リーシング ソリューション事業

各種機械器具・車輛・福祉ロボットなどのリース、カーシェアリング、自走式立体駐車場の企画・設計・施工

■環境緑化事業

屋上・壁面・室内・外構・駐車場緑化、省エネ関連機器リース、再生可能エネルギーの利用等による発電・売電
本社所在地
大阪府大阪市中央区農人橋2丁目1番36号 ピップビル
事業所
本店・支社・支店・営業所/47ヶ所
デポ/14ヶ所
工場/6ヶ所
取得・認定

★くるみん取得

時短勤務を利用している子育て中の社員もおり、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境です。

★「健康経営優良法人2024」(大規模法人部門)認定

各種健康サポート制度、働きやすい環境制度などが充実しています。

★「働きがい認定企業」に8年連続認定

世界約60カ国で展開している世界最大級の従業員意識調査機関Great Place to Work(R)が発表した2024年版日本における認定を受けました。
企業ホームページ https://www.daiwalease.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
マイナビ転職よりエントリー後、必要書類を郵送またはメールにてご送付下さい。

【必要書類】
□履歴書(様式任意・写真貼付)
□職務経歴書

【送付先】
<郵送>
〒982-0014
宮城県仙台市太白区大野田4丁目28-3
大和リース(株)仙台支社 総務人事課宛

<メール>
sndjinji@daiwalease.jp
総務人事課宛

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にお電話かメールにて、ご連絡いたします。
採用プロセス
※応募に関するお問い合わせは『質問する』ボタンよりご質問ください。
  1. STEP
    1

書類選考

ご提出いただいた履歴書・職務経歴書をもとに、書類選考いたします。
  1. STEP
    2

一次面接

担当者による面接+試験を行います。希望日時のある方は、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

最終面接

大阪本社にて行います。希望日時のある方は、お気軽にご相談ください。
(面接交通費の支給あり)
  1. STEP
    4

採用・内定

入社日はご都合を考慮いたします。今すぐの転職が難しい方も、気兼ねなくご応募ください。
面接回数
2回を予定しています。
面接地
■一次面接:仙台支社
宮城県仙台市太白区大野田4丁目28-3
※遠方からご応募いただいた方はWEB面接も対応いたしますので、ご相談ください。

■最終面接:大阪本社
大阪府大阪市中央区農人橋2丁目1番36号 ピップビル
※最終面接のみ、交通費を全額支給いたします。
問い合わせ
大和リース株式会社

住所
〒 982-0014 宮城県仙台市太白区大野田4丁目28-3
地図を見る

採用担当
管理部 総務人事課 採用担当

電話番号
022-249-8688(代表)

備考
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄

会社・仕事の魅力

大企業ならではのスケールの大きな仕事とやりがいを!

近年は公民連携の大型プロジェクトも多く、複数部門が連携することも増えています。自身の企画や提案によって、街に新たな価値を創出していく…それがこの仕事の面白さでもあります。

また、挑戦する心や自由な発想を大切にする社風も当社の魅力。例えば、数億円規模のプロジェクトでも手を挙げれば任せたり、新人でも新規事業を会社に提案できるなど、社歴や年齢問わずチャンスがあります!そのためのサポートも惜しみません。
建物リースのパイオニアとして、設立以来業界をリードし続けてきた同社。現在は建物リースだけでなく、公民連携の地域創生プロジェクト、まちづくり、環境緑化など活躍の場をさらに広げており、売上は右肩上がりに伸び続け2400億円を突破しました。
今回はさらなる成長を見据え、営業部門強化のため採用を行います。ワークライフバランスを保ちつつ、大規模プロジェクトにも参画できる…そんな魅力的な環境で、これまでの営業経験を活かしてステップアップしたい方には絶好のチャンスです!

マイナビ転職
編集部より

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