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スキルが活きる【OA機器・印刷機等のトレーナー】★月給30万円～ 株式会社trilend 《大手事務機器メーカーと取引》★有休消化率9割 ★土日祝休み

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日：2024/09/24
掲載終了予定日：2024/11/04

この求人のポイント

＼ ★ あなたはどっち派？ ★ ／「機械いじりが好き」「人に何かを教えるのが好き」
研修体制が充実しているので、業界未経験でもOK！ 【創業10周年】第2創業期・新規事業をスタート！ 【大手企業が顧客】東証プライム上場企業がメイン顧客 【やりがい】人が成長する姿を目の当たりにできる仕事 【社風】小規模な組織ならではの人間関係の良さ 【プライベート◎】完休2日制・10連休が年に1～2回
＼ 第2創業期のスターティングメンバー募集！／★取引先は大手企業グループだから、安心して長く働ける！
株式会社trilend のPRイメージ
【お客様の発展をサポート】
顧客企業が本業に集中できるよう、周辺業務のアウトソーシングサービスを提供している当社。長年の取引がある大手事務機器メーカー向けに新たな事業をスタートすることに！

【興味があればOK!】
「コピー機修理の人材を育成するトレーナー」と聞くと、「そんなの自分にはムリ」と感じるかもしれませんが、研修体制が整っているので、機械や講師業に興味がある方なら誰でも大丈夫です!

仕事内容

《トレーナー業：OA機器・印刷機等のエンジニアの育成》◆研修がしっかりしているからトレーナー未経験でも心配なし★10連休が年に1～2回

具体的には

事務機器メーカーのサービスエンジニアの育成を行っていただきます！

最初は商品知識などを習得し、慣れてきたら新入社員や中途社員向けに研修を実施していただきます。
研修内容はコピー機等の構造・メンテナンス・部品交換・修理についてなど。
新商品やスキルアップに関する講習をお任せする場合もあります。

入社後の流れ

いきなり研修をお任せするわけではありませんので、ご安心ください！

【まずは…】

数名のベテラントレーナーたちから、コピー機等の対象機器の構造、メンテナンス方法などの基礎を学びます。

【実務へ】

ある程度慣れてきたら、実際の研修に参加して、少しずつ講師役を体験します。

教育研修制度

【教えることが一番の学び】

講師をやりながら、自分でもコピー機に対する知識やメンテナンススキルを深めていきます。

学ぶだけでなく、教えることで自分の知識や教え方がどんどんスキルアップしていきます。
実際にやってみると、その楽しさや自分の成長ぶりを実感できますよ！

自分の将来は、自分で決められる！

【あなたの人生はあなた次第】

将来キャリアを決めるのはあなた自身。会社側が強制することはありません！

「トレーナーとしての役目を極める」
「トレーナーを育成する立場へ」
「新たな研修カリキュラムを企画するポジションへ」
「クライアントとの折衝役に」

など、多方面への進む道が用意されています！

講師だけど、いろんな人たちの役に立つ仕事です！

【多くの人たちへ貢献できる仕事】

サービスエンジニアが成長していく姿を見られることの喜びや、頼られることによってやりがいを感じられる仕事です。
それだけでなく、コピー機を利用するすべてのお客様にも貢献。
サービスエンジニアを育てることが、多くの人たちに便利さを提供することにつながっていくのです。

対象となる方

＼業界・職種経験のある方を歓迎！学歴・経歴不問／◎年齢・性別不問◎機械いじりや教える仕事に興味がある方◎30～40代が中心に活躍中！
【応募条件は、下記いずれかを満たす方】
◇機械いじりが好きな方
◇教えることが好きな方

【こんな方にオススメ】
◎自動車・バイク・自転車いじりが好き
◎テレビや家電などを自分で修理したことがある
◎工作が好き
◎人に何かを教えることが好き

【1つでも当てはまる方はぜひ！】
◎コピー機・オンデマンド印刷などの知識・経験がある
◎コピーに関する知識がある（総務・庶務などでコピー機のメンテナンスをやっていたなど）
◎印刷業界の実務経験
◎何らかの機械に関する修理・メンテナンス経験がある
◎フィールドエンジニアの経験
◎講師・トレーナー・教育関連の実務経験

働く場所はプロジェクト先ですが、相談相手はいます！

【あなたのそばに相談相手がいます】
新規事業のため、クライアントとのやりとりは経験豊富なメンバーが行います。
そのため複数名にてプロジェクト先に出向きながら、あなたをしっかりサポートします。
また、仕事以外に関する悩みや相談に乗ってくれる顧問もいます。
何かあっても一人で抱え込まないでくださいね！
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎誰かの役に立ちたい人

機械いじりに抵抗がなく、人に何かを教えるのが好きなら、どんな人でも問題ないでしょう。人が成長する姿に喜びを感じる人には特にお勧めです。

この仕事に向いていない人

△学習意欲がない人

講師業や機械のどちらかに苦手意識がある人には向かないかもしれません。また、どちらか一方が好きでも、新しいことを学ぶ意欲がない人も合わないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9：00～18：00 （実働8時間）

★残業は基本的にありません。
★業務の状況に応じて勤務時間の調整も可能です！
勤務地
東京都品川区（一部リモートワーク有）

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給30万円～

※あなたの経験・スキルなどを考慮した上、決定します。
昇給・賞与
  • 昇給あり
  • 賞与あり
諸手当
  • 交通費支給
休日・休暇

年間休日120日以上

  • 完全週休2日制（土日休み）
  • 祝日
  • 有給休暇（業務状況次第ですが取得しやすい環境です！）
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 謝恩会
  • 書籍やセミナーなどの受講費の補助あり（条件あり）
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 固定給25万円以上
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 平均年齢30代
マークの説明を見る
設立
2014年2月20日
代表者
西川　輝次
資本金
1,000万円
事業内容
  • Webサイト運用・構築コンサルティング
  • コールセンター運営支援業務
  • データマイニング、テキストマイニング代行
本社所在地
東京都大田区池上8丁目24番8号
企業ホームページ https://trilend.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆マイナビ転職「応募フォーム」よりエントリーをお願いいたします。

※応募の際の秘密は厳守いたします。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類通過者のみにメールもしくはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス

★応募から内定まで最短1ヶ月★

面接日・入社日はお気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

書類選考

マイナビ転職よりWEBエントリー。まずはお気軽にご応募ください。
  1. STEP
    2

面接（2回）
  1. STEP
    3

内定

入社日などもご相談ください。
面接回数
2回
面接地
★基本的には対面で行いますが、状況に応じてWEB面接も可能です。ご相談ください。
問い合わせ
株式会社trilend

住所
〒 146-0082 東京都大田区池上8丁目24番8号
地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社trilend の魅力イメージ1
株式会社trilend の魅力イメージ2

新規事業を盛り上げるコアメンバーになりませんか？

【第2創業期における新規事業】

お客様が本業に力を集約できるよう、当社ではさまざまな周辺業務を担うアウトソーシングサービスを提供しています。

今年で創業10周年を迎えたのを機に、第2創業期として新事業をスタートすることに。当社と長年取引のあるメインクライアントから相談を受けたことがきっかけでした。

「すべてのサービスエンジニアが、情報を共有し、同じように修理・メンテナンス対応ができるようにすること」

その課題を解決するために、サービスエンジニアを育成する事業を立ち上げることにしました。
それが今回の新規事業です。

【自分たちで創り上げていくおもしろさ！】

新規事業ということもあり、これから皆で創り上げていくというおもしろさ、やりがいもあります。
また、新規事業ということもあり、社長含めたメンバーにて頻繁にやりとりをするため、いつでも相談にのってもらえます！

【働きやすさも◎】

土日祝日休みの完全週休2日制で、年間休日120日以上。
まだスタート前なので不明な点もありますが、よほどのことがない限り、残業はほとんどないでしょう。
同社は今年で創業10周年を迎えた会社です。企業が本業に力を注げるよう、ホームページのFAQ制作・運用や、コールセンター運用支援、その他多様なアウトソーシングサービスを提供。今後は様々な業界に対してサービスを拡大していくのが目標とのこと。
同社の注目すべき点は、大手企業との強固なつながり、多角的なサービス展開、休みの多さなどたくさんありますが、温和かつ相手を思いやる社長の人柄や、会社の成長力も魅力です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

西川のプロフィールフォト
西川 さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
当社が成長していく様子を間近で見られることは、小規模な会社で働く魅力の1つだと思っています。あなた自身の活躍が会社の成長に直結するので、そのことを実感していただけると思います。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか？
メイン顧客は東証プライム上場の大手企業で、この企業に合わせた業務スケジュールのため、年に10日間ほどの連休が1～2回あるなど働きやすい環境です。当社自体は小規模なので、風通しがいいのも魅力ですね。
Q

今後の展望をお願いします。
まずはこの新規事業を軌道に乗せ、国内各地に、そして海外展開も目指していきたいと考えています。また、将来はコピー機以外の業界に対して横展開していくことも視野に入れています。
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仕事内容 対象となる方 募集要項 会社情報 応募方法
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職種

電気・電子・機械・半導体から探す >  電気・電子・機械・半導体 >  サービスエンジニア・サポートエンジニア >  サービスエンジニア・サポートエンジニア（家電・コンピューター・通信機器系）

勤務地

東京都  品川区

業種

アウトソーシング

特徴

第二新卒歓迎  U・Iターン歓迎  転勤なし  急募  「女性のおしごと」掲載中

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