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経験者採用!30~40代活躍中◎【総務(管理職候補)】 千代田工業株式会社 ★月給32万円~ ★賞与実績5.6ヶ月分 ★年間休日121日

勤務地

群馬県

初年度年収
450万~560万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/05/19
掲載終了予定日:2026/06/29

この求人のポイント

\総務の管理職候補を急募!/マネジメント経験を活かし、工場管理を含む組織運営を担う中核ポジション★
【安定性】1951年創業/自動車ブレーキなどを製造 【経験者募集】マネジメント経験を活かせる管理職候補 【キャリア】総務課の中核として組織運営に携わる 【働きやすさ】完全週休2日(土日)/残業月20h程度
千代田工業株式会社のPRイメージ

“管理する側”へステップアップしたい方へ。

当社では、総務の枠にとどまらず、工場運営や人事・経理領域まで関わりながら組織全体を支えるポジションで活躍できます。

現在は新工場の立ち上げなど事業拡大フェーズ。それに伴い、組織体制の強化が急務となっています。

だからこそ今回は、将来的にマネジメントを担う人材を募集。
「経験を次のステージで活かしたい」そんな想いをお持ちの方に最適な環境です!

仕事内容

【工場運営を支える“管理の中核”ポジション】 総務・人事・経理・安全衛生など、 幅広い管理業務を統括しながら、 組織運営を支えていただきます。

具体的には

・社内行事やイベントの企画/運営
・労働安全衛生、福利厚生の整備・運用
・工場設備の管理・営繕対応
・環境マネジメントシステムの維持・改善
・人員配置や育成を含む人事管理
・一般会計、年次決算対応 等

★ポイント

部門ごとに分断された業務ではなく、
会社全体を見ながら横断的に関われる点が特徴です。

配属先の編成

総務課は、総務・経理・サステナブル関連まで担う
会社運営の中核を担う組織です。

工場管理や採用、労務対応など
幅広い領域をチームで分担しながら進めており、
部門を横断した調整力が求められます。
日常的に情報共有を行い、
メンバー同士でフォローし合う風土が根づいています。

30代~40代を中心に、中途社員も多く在籍しており、
落ち着きながらも意見を出しやすい環境です。
マネジメント候補としても馴染みやすい職場です。

対象となる方

【応募条件:総務・経理・人事いずれかの実務経験をお持ちの方】将来的に組織運営やマネジメントにも 関わっていきたい方を歓迎します!

《必須条件》

●総務・経理・人事いずれかの実務経験をお持ちの方

《歓迎条件》

●マネジメント経験をお持ちの方(人数・年数不問)

\こんな方に選ばれています/

□ 総務・人事・経理の経験をより広く活かしたい
□ マネジメントに挑戦し、キャリアを一段上げたい
□ 組織運営や会社づくりに関わりたい
□ 安定した企業で腰を据えて働きたい

当社では、
“担当業務をこなすだけ”ではなく、
組織全体を見て動く力が求められます。

その分、裁量も大きく、
キャリアの選択肢を広げられる環境です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎人と話すことが好きな方

社内他部署や社外の方など、多くの人とコミュニケーションを取りながら進めます。信頼関係をつくるため、まずは明るいあいさつが大事。気持ちの良い対応を心掛けましょう。

この仕事に向いていない人

▲コミュニケーションが苦手な方

社内外問わず幅広い方とやり取りをすることが必要な業務です。コミュニケーションに苦手意識がある方は難しいでしょう。
ルールと期限をしっかり守ることも大切です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00(休憩60分)
勤務地
◆マイカー通勤OK(駐車場完備)◆
【本社】群馬県太田市沖野町457-4
(東武伊勢崎線「木崎駅」より車6分)

マイナビ転職の勤務地区分では…


群馬県
給与
月給32万円~40万円+諸手当 + 賞与年2回【 賞与実績:5.6ヶ月分★】

※経験・能力を考慮し、優遇いたします。
※試用期間3ヵ月あり(待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~560万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月・12月)※賞与実績5.6ヵ月分
諸手当
交通費規定内支給
家族手当
教育手当
休日・休暇
◆年間休日121日◆
【休日】
完全週休2日制(土日)

【休暇】
GW休暇
夏期休暇
年末年始
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇

<POINT>
◇GW・夏季・年末年始は
 10連休前後の長期連休を取得できます!
◇2025年4月より入社当日から有給休暇15日付与!
福利厚生
各種社会保険完備
退職金制度
永年勤続表彰
スバル車購入時優遇制度(負担金・貸付制度)
資格取得支援制度
フレックス制度
時短勤務制度
保養所
各種レクリエーション
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • マイナビ転職だけで募集
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 賞与5ヶ月以上
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • UIターン社員率30%以上
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
  • 地域未来牽引企業
設立
1951年11月26日
代表者
代表取締役 清山 健史
従業員数
412名(2026年3月1日在)
資本金
6,000万円
事業内容
■自動車操作系機能部品の開発・設計・加工・組立
■金型 設計・製作
■各種型・治具設計・製作
本社所在地
群馬県太田市沖野町457-4
企業ホームページ https://www.cydnet.com/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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人柄を重視した採用方針です。お気軽にご応募下さい!
※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。

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応募受付後の連絡
マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。
選考結果は、応募受付1週間を目処に応募者全員に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接

担当者による面接を行います。面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日についてはご相談ください。どなたも気兼ねなくご応募ください。
面接回数
1回
面接地
【本社】群馬県太田市沖野町457-4
問い合わせ
千代田工業株式会社

住所
〒 373-0045 群馬県太田市沖野町457-4
地図を見る

会社・仕事の魅力

千代田工業株式会社の魅力イメージ1

人を大切にする会社だから、働きやすさも万全です。

コロナ禍において多くの製造業が影響を受ける中、
当社ではパート・アルバイトを含め、
一切のリストラを行いませんでした。

景気に左右されやすい業界においても
雇用を守り続けてきた実績があり、
社員一人ひとりを大切にする姿勢は、
現在も変わることなく根付いています。

「長く働き続けられる環境」をしっかり整えているため、
将来を見据えて腰を据えてキャリアを築きたい方に最適です。
企業としての技術力や安定生産に加え、人材育成にも力を入れている同社。指導員制度や階層別研修、社内検定(初級・中級・上級)など、段階的に成長できる教育体制が整っています。

また、完全週休2日制・年間休日121日をはじめ、有給取得や産休・育休の取得も積極的に推進。ライフイベントを経ても無理なく働き続けられる環境です。

マイナビ転職
編集部より

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その他の募集情報

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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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