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自社内開発の【SE・PG】社員全員が好きと言える満足度高い会社へ 株式会社relation 設立12年ずっと定着率95%!前給以上保証/フルリモOK/産育実績有

  • 正社員
  • 400万~1440万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/05/28
掲載終了予定日:2024/07/22

この求人のポイント

職場環境・評価制度など社員の声を常に反映しブラッシュUP!入社後、あなたならどんな希望を出しますか?
【定着率95%】みんなが「好き」と言える会社が目標 【意見が伝わる】2カ月に1回社員満足度調査を匿名で 【入社後のギャップ0】まずカジュアル面談で会社説明 【配属後も安心】希望があれば異動も柔軟に可能 【オンの成果に応える】年間MVP制度などを新設 【オフも充実】年休125日以上/男性の育休取得率約45%
会社満足度の平均点数≪常時80点以上≫!今後のエンジニアライフは、会社を自然と好きと言える環境で!
株式会社relationのPRイメージ
エンジニアの理想の働き方を実現するため「社員全員が愛せる会社」を理念に掲げ自社内受託開発を軸に事業を展開する当社。

2カ月に1回,、全社員を対象に匿名で社内の満足度調査を実施。常時平均80点以上の満足度を続けています。

平均点が高い理由は、何か1つだけではなく≪労働環境・人間関係・評価制度などオンもオフも充実≫できるすべてがバランスよく整っているからです!好バランスの仕組みを以下で詳しく紹介します。

仕事内容

【選考前のカジュアル面談で入社後のギャップゼロ!】Web、モバイルアプリ、AI、IoTなど自社内受託開発で希望の案件に配属★欠員補充・会社都合ナシ!

具体的には

【設立から12年の定着率なんと95%!】

社員が満足できる職場環境を整えている当社。
面接前のカジュアル面談から配属後まで
1人ひとりと向き合っているから
「入社後のギャップはゼロ」なんです!

▼選考前の「カジュアル面談」で何でも話せる!

当社にエントリーいただいたら、
まずカジュアル面談を実施。

【プロジェクトの一例を紹介】領域は多彩!

◎モバイルアプリ開発

Android、Java、Swift

◎IoT機器連携アプリ開発

Kotlin、Swift、JavaScript

◎採用管理システム開発

Go、Vue.js

◎産業用ロボット、車載搭載システム開発

C、C++

◎工場向け構内レイアウト最適化ステム開発

Python、Node.js、MongoDB、YOLO(AIによる物体検知)

入社後の流れ

▼希望するプロジェクトに配属

「スキル・望む業務内容」
「どういう人と働きたいか」
「求める労働環境」
など1人ひとりの意向をヒアリング。

意向に沿ったプロジェクトが提示され、
ご自身で選択。

「既存プロジェクトの欠員補充」
「会社都合」の配属や、
同意を得ない一方通行の配属はされません!

将来のキャリアパス

▼プロジェクトの配属後も安心

会社全体への満足度の調査以外にも
「配属先について」など細やかにアンケートを実施。
放置はなく意見を伝える機会が頻繁です。

実際に
☆新しいことをしたければ別のプロジェクトへ
☆上司・雰囲気が合わなければチーム変更
など異動も可能。選択肢は豊富に広がっています。
「事業内容」「仕事の進め方」
「会社立ち上げの経緯や考え方」
などをしっかりとお伝えします。

ご納得の上、選考に進むため、
”思っていたのと違う”
“聞いていない”というスレ違いナシ!

「透明性が高くて安心」
「会社のことがあらためてよくわかった」
と応募者の“満足度”が高い選考フローです!

対象となる方

【技術を認められる評価制度も職場環境も、みんなでつくりませんか?/学歴不問/社員の平均年齢33歳】◎開発実務未経験の方もOK!経験者は優遇します!
▼開発業務未経験から応募OK
▼経験者の方は優遇します!

《1つでもあれば活かせるスキル・経験》

◆Web系の開発経験(言語・環境は不問)
◆Android、iOS、Linuxなどの知見
◆Go言語、Scala、Pythonなどの使用経験または挑戦したい興味
◆要件定義~設計といった上流工程の経験

★評価体制も社員の声で常に進化しています★

エンジニアにとって
実力が正当に認められる環境は
とても大切なことです。

そのため当社では、年功序列はなく、
頑張りが成果に直結するよう
不満のない組織作りを目指し
「社員の声」でブラッシュアップを続けています!

オフもオンもバランスよく
納得しながら働ける理由です。

【努力は収入に還元】人事評価制度について

「評価項目を増やす」
⇒手間が増えたので「どの項目を減らすか検討」など
社員の声を反映し評価制度はみんなで進化させ
公平になるよう常に改善。

さらに
☆自主参加で優勝賞金が出る「社内コンテスト」
☆報奨金が支給される「年間MVP」
も今期から導入。
技術・成果が認められる環境づくりも進めています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

□納得できる職場環境で働きたい人

「今の職場環境は100点満点中、何点?」と2カ月に1回、アンケートを実施し改善に取り組んでいます。透明性が高い環境で長く働きたい人に向いています。

この仕事に向いていない人

□特にありません

満足度以外にもアンケートで、プロジェクト先についての要望などを伝えられる機会が頻繁にあります。さまざまなエンジニアの意向が尊重されるのが同社の特徴となっています。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
◆できる限り多くの方とお会いしたいと考えております。
勤務時間

◆9:00~18:00(実働8時間)


【残業は月15時間以下】
時間外手当は全額支給します!
勤務地

【自社内受託開発】【東京・横浜で積極採用中!大阪・神戸でも募集】

◆勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません
※クライアント先での業務が発生する場合もあります

東京本社 ※積極採用中

東京都千代田区岩本町3-1-9 NOVEL WORK Iwamotocho 6F

横浜オフィス ※積極採用中

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-8-1 ALPS横浜ビル5F

大阪オフィス

大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7F

神戸三宮本社

兵庫県神戸市中央区磯上通5-1-24 三光ビル2F

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県、大阪府、兵庫県
交通アクセス

東京本社

地下鉄「岩本町」駅より徒歩3分

横浜オフィス

JR「横浜」駅より徒歩5分

大阪オフィス

JR「大阪天満宮」駅より徒歩2分

神戸三宮本社

阪神「神戸三宮」駅より徒歩5分
給与

◆月給25万円~ + 諸手当 + 賞与(年2回)

【前職給与保証!】

上記はあくまで当社の最低保証金額。
給与額はあなたの経験や能力を考慮して決定します。

在籍している社員”全員”が前職よりも収入がアップ!
待遇や条件は面接でお気軽にご相談ください!

<年収アップ例>

  • 前職年収:350万円→当社での年収:500万円
  • 前職年収:700万円→当社での年収:960万円
  • 前職年収:1,000万円→当社での年収:1,400万円

※3ヶ月の試用期間あり。(待遇に変更はありません)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~1440万円

モデル年収例

年収456万円 / 30歳 エンジニア職 経験2年 /未経験入社
年収960万円 / 40歳 エンジニア職 経験12年 /前職年収:700万円
年収1400万円 / 45歳 フルスタックエンジニア職 経験20年 /前職年収:1,000万円
昇給・賞与
  • 昇給:年2回(7月、1月)
⇒社員の声により2回に変更!
 能力次第でスピーディーに反映できる評価制度です。

  • 賞与:年2回(8月、2月)
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当(100%支給します!)
  • 役職手当
  • 生活応援手当(月5,000円)
  • 出勤手当(緊急事態宣言時に出勤の場合)
休日・休暇

【年間休日125日以上】

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 夏季休暇(3日)
  • 年末年始休暇(5日)
  • 慶弔休暇
  • 生理休暇(有給扱い※年次有休とは別)
  • 育児休暇(男性3名取得中)⇒復帰率100%!
  • 時短勤務(男性2名取得中)
  • 子の介護休暇(1人目:5日間/2人目以降:10日間休暇を入社月から付与)
  • 有給休暇(入社半年後に11日付与)
⇒取得率100%の社員も多数!
 希望日に必ず取得可能です!

★5日以上の連続休暇の取得も可能!
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 団体保険(死亡時500万円)
  • IT資格取得支援制度(一時金支給)
  • 福利厚生クラブ/リロクラブ
  • 慶弔見舞金
  • 改善提案制度
  • スキルアップ支援制度
  • e-Learning導入
  • ハッピーウエディング制度
  • 社員旅行(自由参加/費用は会社が全額負担)
  • 社内ポイント制度
⇒ 社員の声から生まれた独自の評価制度。
 自分のポイントを評価したい方へ付与、
 給与に反映される制度です。
  • 社内システム開発報酬制度
  • お年玉あり
  • 副業OK
  • 退職金制度
  • 育児休暇/時短勤務:男女ともに取得実績あり
  • 社内コンテスト
  • 表彰制度
  • その他多数
社内ポイント制度とは?
社員の声から生まれた制度の一つで
社員同士が自分の持つポイントを
評価したい仲間へ付与することができます。
集まったポイントは給与で還元されます!
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • リモートワーク可
  • 自社内開発
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 在宅勤務手当あり
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 平均年齢30代
設立
2012年11月
代表者
代表取締役 井上 亮
従業員数
213名(2023年10月時点)
資本金
2000万円
売上高
22億円(2023年10月期実績)
事業内容

ソフトウェア開発、製造、販売、保守、管理など

  • 一般労働者派遣(派28-300770)
  • 有料職業紹介(28-ユ-300608)
本社所在地

東京本社

東京都千代田区岩本町3-1-9 NOVEL WORK Iwamotocho 6F
オフィス一覧

神戸オフィス

兵庫県神戸市東灘区住吉南町5-10-26-3F

大阪オフィス

大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7F

横浜オフィス

神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-8-1 ALPS横浜ビル5F
手掛けたプロジェクトをご紹介
  • メディア向け勤怠システム開発(Java、MySQL)
  • 保険代理店向けポータルサイト(PHP、Java)
  • 工場内レイアウト最適化システム開発(Python、Node.js、MongoDB、YOLO)
  • モバイルアプリ開発(Android、Java、Swift)
  • IoT機器連携アプリ開発(Kotlin、Swift、JavaScript)
  • 採用管理システム開発(Go、Vue.js)
企業ホームページ http://relation2012.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

最後までお読みいただきありがとうございます

当社にご興味をお持ちいただけた方は、下記の
「この求人に応募する」ボタンをクリックして
専用応募フォームへお進みください。

【備考】
応募の秘密は厳守します。
個人情報は採用業務にのみ利用します。
他の目的での利用や、第三者への譲渡、開示を
行うことはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、お電話またはメールにて連絡いたします。
採用プロセス
応募に関するお問い合わせは下記の
「企業に質問する」ボタンよりご質問ください。
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募されたデータをもとに
書類選考を行います。
  1. STEP
    2

面接(1回)

あなたの想いをお聞かせください!
  1. STEP
    3

内定!

一緒に働ける日を心待ちにしています。
書類選考のポイント

面接日時や入社日は相談に応じます!

土日祝の面接も対応可能です。

ご応募から内定までは2週間を予定。
スムーズに選考が進めば、
1ヶ月以内の入社も可能です。
面接回数

面接は1回を想定

基本的にはWebでの実施を予定しています。
※対面面接をご希望の方はご相談ください。
面接地

対面面接をご希望の場合は最寄りの事業所で実施

  • 東京本社/東京都千代田区岩本町3-1-9 NOVEL WORK Iwamotocho 6F
  • 神戸三宮本社/兵庫県神戸市中央区磯上通5-1-24 三光ビル201
  • 神戸オフィス/兵庫県神戸市東灘区住吉南町5-10-26 3F
  • 大阪オフィス/大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7F
  • 横浜オフィス/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-8-1 ALPS横浜ビル5F
問い合わせ
株式会社relation

住所
〒 530-0044 大阪オフィス/大阪府大阪市北区東天満2-9-1 若杉センタービル本館7F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
06-7777-1816

会社・仕事の魅力

株式会社relationの魅力イメージ1

オンもオフも満足できるから、定着率は95%です!

【新たな要望も次々と実現】

匿名で行う社内アンケートで新たな要望もヒアリング。
オンもオフもトータルで充実させられる
職場に進化し続けています!

★産休・育休の取得実績が多数
⇒男性の育休取得率も約45%!2カ月以上取得の社員も在籍
★リノベーションし綺麗なオフィスへ
★リモート時の生活応援手当支給で
 電気代などを会社が負担
★バーチャルオフィスでいつでも相談OK
★必ず希望日に有休取得
★服装・髪型・ヒゲ・ネイルなど自由
★社内コンテストや年間MVPで収入アップ

【社内で満足度が高いトップ3】

◎労働環境
★前給以上の給与保証で
入社した先輩たち全員が給与UP
★年間休日125日以上(土日休み+祝日休み)
★フルリモート可能

◎会社のビジョン
「社員が愛せる会社」がモットー!
事業・評価制度などの仕組みも共につくれます。

◎人間関係
360°評価、1on1のもと社歴問わずフェアに働けます!

≪他にも社員の声で実現した制度がたくさんあります!≫

★終身雇用の保証
★余計な定例ミーティングの廃止
★昇給査定回数の増加
★最新マシン導入
★親睦・勉強会で使えるフリースペースの設置

今の職場に点数をつけたら何点と評価するでしょうか。常時平均80点以上の同社に少しでも興味がわいたら、まずはぜひカジュアル面談でより詳しい同社の考え方・会社概要も聞いてみてください。カジュアル面談のみも可能です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

社長・役員にお話を伺いました

副社長 井上 秀士のプロフィールフォト
副社長 井上 秀士 さん

設立前の経験も活きています

私はrelation設立までに3社転職を経験。その中で「成果主義」、「お金中心」、「組織論重視」の会社に入り、どの会社も一長一短でした。いずれも何より組織の歯車としての役割を求められ、「会社愛」を抱くことはできなかったんです。日本の多くの企業が終身雇用をうたいながら、それに反し、帰属意識は低いのが現状だと思います。

胸を張ってみんなが「好きと言える会社」にしたい

だからこそ、シンプルに働く社員みんなが胸を張って、「この会社好き!」と言える会社をつくりたいと考えました。誰にでも愛される企業をコンセプトに、みんなで会社組織を作り続けます。理想の会社を共に実現しましょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

ICTソリューション 片岡のプロフィールフォト
ICTソリューション 片岡 さん(中途入社4年目)
エンジニア
前職の経験 エンジニア

Q:職場の雰囲気は?

年齢や役職による壁がなく、「さん付け」で呼び合うフラットな社風。バーチャルオフィスも活用し相談もすぐできます。人間関係でストレスを感じたことはありません!

Q:会社の好きなところは?

やっぱり匿名での満足度アンケートは魅力。どんどん社員の意見を反映してくれるので、会社づくりに参加している実感がわきます。「子育てと両立したい」という声にも応えてくれ、私も産休・育休を取得してエンジニアに復帰し仕事を続けています!

Q:最後にメッセージを

スキルアップやキャリアアップを目指すも、プライベートを優先するも自分にあった働き方が叶います。安心して転職に踏み切れますよ!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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自社内開発の【SE・PG】社員全員が好きと言える満足度高い会社へ