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株式会社家計画

その他の募集情報

来店されたお客様を対応する【営業職】未経験&接客好きな方歓迎 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\設計自由度◎/ 住み手の顔が見える!注文住宅の【設計】 株式会社家計画 ★年間着工棟数を決めることで業務量安定⇒1棟1棟に集中できる!

掲載終了日:2025/01/13

この求人のポイント

実績や棟数のエリア売上No.1は目指しません。社員、お客様、企業の幸せの最大公約数を求め続ける会社!
【利益より意匠性】ルールに縛られすぎない自由な設計 【積極的なミスはWelcome】自主性を大切にする社風 【1棟1棟に全力を注ぐ】年・月単位で業務量を平準化 【正当評価】能力次第で早期キャリアアップも実現可能
社員、お客様、会社にとっての幸せの最大公約数を求め続けることが、私たち『家計画』の経営理念。

10家族いれば、10通りの家づくりがあるように、スキルアップや自分の時間、収入…など、社員の数だけやりがいや幸せのカタチも多種多様です。あなたの考える「幸せ」のために自分らしいキャリアを当社で実現しませんか?

第二創業期を迎えた今。さらなる企業成長を目指し、ともに当社をリードいただける仲間を募集します!

仕事内容

新築注文住宅の企画・設計をお任せします。【こんな会社です】⇒ #自由な設計スタイル #着工数の平準化 #デザイン好きが集う会社

具体的には

理想を叶える”お客様の良きパートナー”に!

目的やご要望、ご予算、ライフスタイルなど。お客様のお話をしっかりと伺いながら「理想の家づくり」をサポートいただきます。

【主な仕事内容】
  • 現地調査
  • 住宅プラン企画・設計・提案
  • 見積り作成
  • 住宅の仕様や構造計画、性能の打合せ
  • 確認申請業務 など

\ムリのない働き方を実現/

当社では年間・月間ごとに着工数を決めることで、業務量の平均化を実現。業務に偏りがないため、1棟1棟の家づくりに専念いただける環境です◎家族旅行券や有休奨励など、社員とそのご家族を思った福利厚生も充実しています♪

\学びの機会が豊富/

外部セミナー参加やハイクラスホテルに泊まってデザイン・働く人を学んだり。あなたの「学びたい思い」を応援します。社内はデザインや家づくりが好きなメンバーばかり。何気ない会話から、次の仕事に活かせるヒントが芽生えることも♪

期待に120%応える!設計として挑戦しがいのある環境

当社の特徴は、各部門メンバーが魅せるこだわり・お客様のご要望が詰まったプランを突き詰められること。設計担当には、打合せを重ねて練り上げるのではなく、「初回で最高のプランを提示する」という高いハードルが求められます。そのために必要な知識・スキルは、私たちが全力でバックアップするのでご安心ください!

対象となる方

[1]二級建築士以上をお持ちの方 [2]建築設計の実務経験(3年以上・担当領域不問) ★公平な評価制度⇒キャリア採用でも早期キャリアアップ可!
【応募条件】
[1]二級建築士以上をお持ちの方
[2]建築設計の実務経験(3年以上・担当領域不問)
※注文住宅、分譲住宅、集合住宅、店舗・施設などジャンルは不問です!

\「もっと自由に仕事したい!」そう思っている方はぜひ!/

「なんの制約もなく、自由な設計がしたい」「こだわりの家づくりを手掛けたい」そんな思いで当社に転職してきた先輩たちが活躍しています。設計の自由度が高い当社で、存分に「良い家づくり」に携わりませんか?

★経験豊富な方は給与や役職などをきちんと評価します
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

オンリーワンの提案力に期待するお客様が多い同社。設計担当としてのこだわりを持ちつつ、お客様や社内メンバー、協力会社さんたちへの敬意を大切にできる方なら、早くから成長できるでしょう。

この仕事に向いていない人

ほとんどのお客様にとって、家づくりは一生に1度のライフイベント。お客様に信頼いただくには、確かな技術と心遣いが肝心です。努力が苦手な方には難しいでしょう。最後までやり遂げる姿勢を大切にしましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
2~3名
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
勤務地

<転勤なし/ マイカー通勤OK>

北海道旭川市9条通11丁目右1号 日建ビル2F

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
年俸350万円~500万円
※リーダー・チーフ級での採用の場合:年俸510~700万円
※経験・能力により、優遇いたします。
※試用期間3カ月(期間中の待遇に変更なし)

《モデル年収》

◆33歳(4年目)年収550万
・3人家族
・前職:大手ハウスメーカーの設計
・チームリーダー

◆33歳(7年目)年収600万
・5人家族
・前職:異業種の営業職
・チームリーダー

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回(7月)
  • 賞与/年2回(6月、12月)
諸手当
  • 通勤手当
  • 時間外手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
休日・休暇
《年間休日107日》
  • 週休2日のシフト制(水+その他※土日祝可)
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇(10~20日)※入社半年経過後の付与
  • 産前産後休暇
  • 育児休暇
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 社内補助制度
  • 出張研修制度
  • マイカー通勤可 ※無料駐車場あり
  • 携帯電話等
  • 家族研修旅行(家族1名につき10万円分)
  • サンカード(午後休)
  • 接待費(年2万円)
  • 血液観察(年2回まで会社負担)
  • 人間ドッグ(年1回まで会社負担)
  • 会社保有施設(宿泊無料)
  • 持ち家社員割引
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 平均年齢30代
  • 無借金経営
  • 未経験入社5割以上
設立
2004年6月18日
代表者
代表取締役社長 長尾卓宜
従業員数
34名
資本金
4,500万円
事業内容
・住宅の建築に関するプロデュース
・プラン設計
・インテリアコーディネート
・建築デザイン
・マンションリノベ 等
本社所在地
北海道旭川市9条通11丁目右1号 日建ビル2F
企業ホームページ https://www.iekeikaku.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

★スマホでも簡単に応募できます★


『応募する』ボタンより、
所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力して送信してください。

*お電話でお問い合わせOK
*応募の秘密厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への
 譲渡・開示することはありません。

◎Web面接も対応可能です
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募頂いてから7日以内に、
応募者全員にメールか電話にてご連絡します。
採用プロセス

\経験者も未経験者もどちらも大歓迎です!/

まずは、一度お話をしてみませんか?
面接と言っても堅苦しい質疑応答はありません。

・叶えたい夢
・仕事への価値観
・給与条件
・待遇面
・会社のこと

など、あなたらしさを知る機会に/会社のことを包み隠さずお話しする機会にしたいと考えています。もちろん、あなたからの質問も大歓迎ですよ!
  1. STEP
    1

書類選考(Web)

マイナビ転職よりお送りいただいた、Web上の応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接

責任者による面接を行います。希望日時のある方は、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

内定・入社

入社日はご都合を考慮いたします。今すぐの転職が難しい方も、気兼ねなくご応募ください。
面接地
北海道旭川市9条通11丁目右1号 日建ビル2F
問い合わせ
株式会社家計画

住所
〒 070-0039 北海道旭川市9条通11丁目右1号 日建ビル2F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
0166-26-2488(代表)

会社・仕事の魅力

挑戦⇒成長を重ね、確かな技術を磨けるチャンス!

自分なりのこだわりを詰め込んだ”攻めの設計”を提案する際は、結果としてNGになってしまうこともあるかもしれません。私たちはそれを失敗ではなく「成功への第一歩」と捉えています。

なかには「挑戦する自信がない…」と不安に思う方もいるかもしれませんが大丈夫!誰にだってチャレンジの種は備わっているもの。当社には、それが芽吹くための土壌も水やりをする人たちも揃っているので、安心してステップアップできますよ◎
「相談は成長の架け橋」。これは企業理念と同様に、同社が大切にしている言葉の1つです。あえてメンター制をとらず、立場の異なる社員全員が師匠となり、誰にでも学ぶ機会を用意。その結果、日頃から相談しやすい雰囲気が浸透しており、チームワークも抜群です。みなさん会社が好きで、仕事に誇りを持った方々ばかり。ともに家づくりを進める仲間として、同じベクトルで仕事に向き合える面白さをぜひ体感してください!

マイナビ転職
編集部より

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