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交通・医療・通信システムを開発する【ITエンジニア(制御系)】 株式会社トレス・バインド ★前職の待遇を考慮・経験者優遇・PL/PM候補 ★完全週休2日制

  • 正社員
  • 360万~907万円
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/05/13
掲載終了予定日:2025/10/27

この求人のポイント

日常生活を支えるシステムの上流工程から携わる抜群のやりがいとワンランク上のスキルが手に入ります!
株式会社トレス・バインドのPRイメージ

★組織拡大に伴う募集です!

大手メーカーとの直接取引を中心に数々のシステム開発プロジェクトを成功させてきた当社。現在の85名規模から3年後には100名体制まで拡大し、プライム案件や自社開発の比率をさらに高めていこうとしています。

今回はその中核となり、公共交通システムや医療機器など生活必需品の製品開発に携わる制御系エンジニアを募集!共に会社を大きくしてくれる意欲のある方をお待ちしています!

仕事内容

【有名電機メーカーなど、大手のプライム案件多数】鉄道・電力・通信・医療機器事業を中心に、基本設計などの上流工程から一貫した製品開発をお任せ。

具体的には

スキルに応じて基本設計、
詳細設計、製造、テストを担当。

【案件例】
  • 列車制御システム
  • 改札機
  • 電力制御システム
  • 血液検査装置
  • Wi-Fi通信機器 など


★交通や医療、通信機器といった
日常生活で必要不可欠なものに携わるので、
大きなやりがいを得ることが出来ます。

スキルやキャリアアップもOK!

上流工程から携わるので、幅広いスキルが
身に付きます。志向に応じて、技術を
極めることも、マネージャーなどの管理職を
目指すことも可能。また入社時は月給45万円以上の
スタートも可能などこれまでの経験や
スキルもしっかりと考慮します。
資格取得お祝い金もあるので
意欲的にステップアップしてください!

対象となる方

【第二新卒・経験が浅い方も歓迎!】◆いずれかのソフトウェア開発(C言語、C++、C#を使用)の実務経験がある方(目安1年以上)◆資格・学歴不問!
【あれば活かせる経験】
  • チームでの開発経験
  • プロジェクトリーダーの経験
  • 顧客折衝の経験
  • 新人教育の経験

【このような方を歓迎!】
  • 自分から行動できる
  • 柔軟で前向きに成長できる
  • チームワークを大切にできる

★サポート体制も万全!

入社後はスキルに応じた案件をOJTを通じて
エンジニアとしての技術面の成長を組織的にサポートします。
また、社会人としての成長も
サポートできるよう、年7~8回開催する
全社ミーティングで、様々な社内研修を実施。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~17:30(実働7.75時間・休憩45分)

※フレックスタイム制もあり
標準労働時間7.75時間、コアタイム9:30~15:15
勤務地
大阪市北区曽根崎2丁目16-19 メッセージ梅田ビル6F

◆アクセス◆
JR「大阪」駅 より徒歩6分
地下鉄「梅田」駅 より徒歩2分
地下鉄「東梅田」駅 より徒歩1分
阪急「大阪梅田」駅 より徒歩5分

★★兵庫・大阪・滋賀県内のプロジェクトへの配属の可能性あり。

マイナビ転職の勤務地区分では…


大阪府
給与
<給与について>
※段階に分かれ、異なります。

■「初級」
 月給25.7万円~26.8万円
 ※固定残業手当なし、残業時間分 全額支給

■「中級」
 月給29.7万円~37.3万円
 ※固定残業手当 10時間相当含む(2.1万円~2.7万円/月)
 ※超過分は別途全額支給

■「上級」
 月給32.6万円~45.6万円
 ※固定残業手当 20時間相当含む(4.4万円~6.2万円/月)
 ※超過分は別途全額支給

■「スペシャリスト」
 月給39.9万円~68.2万円
 ※固定残業手当 45時間相当含む(10.4万円~17.8万円/月)
 ※超過分は別途全額支給

■「グループリーダー」
 月給43.1万円~63.1万円
 ※管理監督者のため残業手当なし、一律役職手当含む(10.0万円/月)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~907万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
諸手当
  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 資格手当
(お祝い金・受験料1回分支給※規定あり)
  • 役職手当
  • 家族手当
(配偶者と子供それぞれ1人あたり5000円※2人まで)
  • 在宅勤務手当
(在宅勤務時間に応じて別途支給)
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土・日)、祝日
*年間休日120日以上
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 産前・産後休暇
  • 結婚記念日休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備

◆交代制の在宅勤務(テレワーク)制度を導入しており、遠隔での業務、ミーティング、面談などサポート体制および設備が充実しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • C、C++
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • その他OS
  • 無線ネットワーク
  • 仮想環境
  • 製造
  • 情報・通信
  • 制御・組込系プログラム
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • プライム比率7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2003年12月
代表者
北島 壮俊
従業員数
85名
資本金
1000万円
売上高
6億9千万円(2024年度)
事業内容
制御系システム開発、業務系システム開発、Webシステム開発
※労働者派遣許可番号:派27-303602
本社所在地
大阪市北区曽根崎2丁目16-19 メッセージ梅田ビル6F
企業ホームページ https://www.tres-bind.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

テスト(WEBもしくは来社)

プログラミング+適性を実施します。
  1. STEP
    3

面接(1回)+適性テスト

※WEBかご来社いただくかは、お住まいや社会状況を鑑みて決定します。
  1. STEP
    4

内定

面接地
大阪市北区曽根崎2丁目16-19 メッセージ梅田ビル6F
問い合わせ
株式会社トレス・バインド

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社トレス・バインド採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社トレス・バインド採用事務局の所在地です。
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その他の募集情報

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  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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