雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
若干名
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勤務時間 |
9:00~17:15(実働7時間15分)
☆直行直帰&時差出勤OK!当日のスケジュールに合わせて出社時間を調整可能。基本的には直行直帰で業務を進めて頂き、 MTG・事務処理などの際に帰社するスタイルです。 ★残業について残業は月平均5~15時間程度、基本定時退社しています! |
勤務地 |
★高崎・太田限定募集★転勤なし!★社用車通勤OK⇒1人1台貸与&自宅近くの駐車場代も会社負担で借りられます♪ ★UIターン歓迎 ◆高崎支店 群馬県高崎市問屋町3-10-3 問屋町センター第2ビル 4F ◆太田支店 群馬県太田市飯田町1338 Gris Casa 3F \自由な通勤スタイル/1人1台、社用車を貸与するので営業先へは直行直帰OK!そのため電車通勤はもちろん、社用車での通勤もOKです! 「社用車で家から直行したいけど自宅に駐車場がない…」 そんな方は、自宅近くの駐車場代を会社が一部負担します! マイナビ転職の勤務地区分では…群馬県 |
交通アクセス |
◆高崎支店
「高崎問屋町駅」より徒歩7分 ◆太田支店 「太田駅」より徒歩6分 |
給与 |
【大卒以上】月給19万860円~24万3950円+インセンティブ+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分)
【高卒以上】月給18万2250円~23万2470円+インセンティブ+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分) ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり(同条件) ※残業代は別途全額支給。 \安定的に稼げる仕組みをご紹介!/毎月の売上×1%×目標達成率×生産性⇒頑張った分はしっかり給与に反映します! 完全歩合給ではなく、基本給に上乗せする形でのインセンティブ制度を採用しているので安定性も抜群! 中には、インセンティブだけで「月20万円」を稼ぐ社員も! 「正当な評価体制のもと年収を上げたい」 「稼げる仕組みが整った環境で活躍したい」 ――そんな方にピッタリの環境です◎ 【年収イメージ】◆年収400万円(入社3年目/25歳)┗月収×12ヶ月+残業代(月10~15h)+賞与4ヶ月分 ◆年収780万円(入社10年目/35歳) ┗月収×12ヶ月+手当+賞与4ヶ月分 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~500万円
モデル年収例
年収400万円
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25歳
経験3年
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昇給・賞与 |
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(6月・12月/4ヶ月分※昨年度実績) ※昇給・賞与は業績により支給 |
諸手当 |
◆交通費全額支給
◆時間外手当全額支給 ◆インセンティブ支給あり ◆世帯主手当(最大5000円 ※規定あり) ◆家族手当(配偶者手当1万円、子供一人5000円 ※規定あり) ◆資格手当 ◆慶弔見舞金 ◆家賃補助制度(※支給要件あり) ・通勤時間が実家から3時間以上かかる方は家賃補助を支給しています ・期限は1年間、家賃補助額は家賃の65%です(上限あり) |
休日・休暇 |
<年間休日124日>※2024年度◆週休2日制(土日)、祝日※土曜日は年数回出勤あり(会社カレンダーによる) ┗2023年度は年間を通して土曜出勤年1回程度 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ┗有給も取りやすい環境があります! 大型連休+有給奨励日=9連休などもあり! ◆介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆慶弔特別休暇 |
福利厚生 |
◆各種社会保険完備
◆定期健康診断あり ◆退職金制度あり ◆生保・損保団体特約 ◆社用車(1人1台貸与)・社用携帯・ノートPC貸与 ◆社用車通勤可 ◆駐車場完備 ◆就業場所屋内全面禁煙(屋外喫煙可) |
設立 |
1997年10月
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代表者 |
椛山亮
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従業員数 |
190名
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資本金 |
1,000万円
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売上高 |
151億円(2023年8月決算)
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事業内容 |
◆人材派遣・紹介予定派遣・人材紹介
(一般労働者派遣 派13-150044 有料職業紹介 13-ユ-150039) ◆障がい者雇用支援 ◆特定技能外国人材 紹介・支援 ◆特定技能外国人登録支援機関登録番号(登録番号:22-登007908) |
本社所在地 |
東京都新宿区新宿1-4-11 アイデム本社ビル別館 8F
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企業ホームページ | https://www.senage.co.jp/ |
応募方法 |
◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! *応募の秘密は厳守いたします。 *応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、応募者全員にメールにてご連絡いたします。
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採用プロセス |
\少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!/あなたの好きなことや得意なこと、挑戦したいことなどをお聞かせください。お互いのミスマッチがないことを念頭に面接をします。
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書類選考のポイント |
これまでの経歴は一切問いません。
「素直&真面目な姿勢で取り組む意欲」があればOK♪ 何か本気で取り組んだことや興味のあること、努力してきた考え方など、何が好きで、何が出来るか、強みを活かせるコトを一緒に模索していきましょう♪ |
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面接回数 |
応募者のご状況に合わせて選考フローが異なる場合がございます。
平均して1~2回程度の面接で対応させていただいております。 |
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面接地 |
1次面談はWebにて、最終面談は各拠点にて行います。
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問い合わせ |
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A さん(中途入社)
人材コーディネーター
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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