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佐川急便株式会社

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新設ポジション【台車を使った集配業務スタッフ】手厚い福利厚生 佐川急便株式会社 キャリアアップ制度・評価制度充実☆残業代1分単位で全額支給

掲載終了日:2025/06/09

この求人のポイント

転居を伴う転勤ナシ!業界大手ならではの「退職金制度」「結婚・出産祝い金」など福利厚生充実!
【新設ポジション】入社2~3年で店舗管理者を目指せる 【ムリなく管理者に】実務を経験した後にキャリアUP 【高収入可】将来的には年収700万円以上も目指せる 【手厚い福利厚生】家族も利用可│退職金制度あり
\新設ポジション/★入社後2~3年で店舗管理職になれるキャリアプラン ★将来的には年収700万円も目指せる
物流業界をリードする佐川急便。
今回、業界経験者だけを対象とする新設ポジションの募集をスタートしました!

入社後2~3年で店舗の管理者へとステップアップ。
さらに、複数の店舗を統括するエリア管理者への道も用意されています。

あなたの経験を正当に評価し、年収510万円スタートも可能。
管理者になれば年収700万円以上も目指せます。
業界大手ならではの手厚い福利厚生も整っています!

仕事内容

【台車で書類や小包などをお届け】担当エリアの法人のお客様に、専用台車を使用して荷物を届けるお仕事 ★ゆくゆくは店舗管理をお任せします。

具体的には

新入社員基礎研修後、集荷・配達業務からスタート!

【まずお任せする仕事】
◆担当エリア内の荷物の集荷・配達
└都内の各サーピスセンター(営業所)から徒歩圏内の法人が対象
└1日60件程度
└書類や小包など小型の荷物が中心
 重くても20kg程度(飲食店担当の場合30kgまで)
◆ニーズのヒアリング、提案
└「他にも送りたい荷物はありませんか?」
 「佐川なら○○もできます!」
 「こんなサービスもやってますよ!」etc.
 既存のお客様に対し、
 新たな依頼をいただけるよう提案します
※エリアにより個人のお客様の集荷も行います。

ある1日の流れ

▼08:00/荷物をエリアごとに仕分け、台車に積み込み
▼09:00/配達に出発
▼12:00/店舗へ帰着、休憩
▼13:00/荷物のお預かり
└他にも発送したい荷物がないかを確認
▼15:00/集荷
▼17:00/発送する荷物をトラックに積み込み
└チームで積み込むため、力に自信がない方も安心!
▼18:00 退社

将来のキャリアパス

【入社2~3年後「店舗管理者」に】
管理者研修を実施し、
必要なスキル・能力の習得をサポートします。

《店舗管理者の仕事内容》
◆店舗・顧客の管理
◆売上・利益の管理
◆パート・アルバイトのシフト作成
◆営業施策の立案・実行 など

【将来的には…】
複数店舗のエリア管理者も目指せます!

対象となる方

【経験者採用】【転居を伴う転勤無し】「台車を使用した配達経験」または「トラックなどによる集荷・配達経験」をお持ちの方※経験年数・ブランク不問
【応募条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
◆台車を使用した配達経験
◆トラックなどによる集荷・配達経験

【活かせる経験】※必須ではありません
◇佐川急便サービスセンターでの業務経験
◇物流企業でのマネジメント経験
└グループリーダーも可
◇同業他社・同職種の経験
◇店舗運営の経験
◇店長の経験

【こんなあなたにピッタリ!】
◎人と話すのが好きな方
◎安定した企業で腰を据えて働きたい方
◎経験を活かしてキャリアアップを目指したい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心がある方
頑張りを正当に評価する社風があるうえ、今回募集するのは早期に店舗管理者にステップアップできるポジション。経験を活かしてキャリアアップしたい方、成長意欲がある方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲モクモクと荷物を運びたい方
お客様との会話を通じて信頼関係を深めたり、仲間と協力して業務に取り組むなど、多くの人と関わる仕事です。さまざまな相手に寄り添ったコミュニケーションを心がけましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
シフト制/8:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分)

<シフト例>
7:00~16:00、9:00~18:00など

※基本的には8:00~17:00の勤務となり、勤務時間帯が変わる場合があります。
※1カ月単位の変形労働時間制(1週間の平均所定労働時間40時間)
※勤務時間・休憩時間は営業所により異なります。

※残業あり(残業手当は1分単位で支給)
└平均残業時間は35時間~40時間です。
勤務地
☆転居を伴う転勤無し☆
都内の営業所での勤務です。

・江東営業所
└東京都江東区新木場2-15-25 [最寄り駅]新木場駅

・渋谷営業所
└東京都品川区勝島1-1-1 [最寄り駅]鮫洲駅

・城西営業所
└東京都江東区新砂1-12-14 [最寄り駅]潮見駅

・城南営業所
└東京都品川区八潮3-2-38 [最寄り駅]大井競馬場前駅

・城北営業所
└東京都板橋区新河岸1-11-11 [最寄り駅]西台駅

・千代田営業所
└東京都江東区新砂2-2-11 佐川東京ロジスティクスセンター [最寄り駅]南砂町駅

・台東営業所
└東京都江東区新砂3-5-15 [最寄り駅]南砂町駅

・品川営業所
└東京都大田区東糀谷6-5-2 [最寄り駅]整備場駅

・東京営業所
└東京都江東区東雲2-13-32 [最寄り駅]東雲駅

<入社後の流れ>

・新入社員基礎研修(働く上で必要な心構えや、配達の仕方および商品の知識など)

・現場でOJT

・将来的に管理者向けの研修も実施(マネジメントや売上管理)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給:21万2800円~26万2800円+各種手当(残業代1分単位で全額支給など)+賞与年2回

月収例 26万円~33万円 
※育成手当、勤務地手当といった各種手当含む

【モデル年収例】
420万円/入社1年 一般社員(諸手当含む)
500万円/入社3年 店舗の管理者・東京23区勤務(諸手当含む)
700万円/入社8年 エリア管理者・東京23区勤務(諸手当含む)
434万円~558万円/独身・東京23区勤務(諸手当含む)
458万円~582万円/既婚・子ども2名・東京23区勤務(諸手当含む)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~500万円
昇給・賞与
昇給:年2回(金額は評価による)
賞与:年2回(業績反映給として支給)※昨年実績:38万円・38万円
諸手当
・残業手当(みなし残業なし/分単位で支給)
・育成手当(お子様お一人につき1万円/上限なし)
・運転手当
・通勤手当(上限10万円/月)
・勤務地手当(勤務地による)
休日・休暇
113日(108日+計画年休5日以上)

■休日・休暇
・週休2日制(月8~10日/シフト制)
・有給休暇
・産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■グループ生命共済等各種保険制度
■災害等特別保証
■災害補償共済
■慶弔見舞金
■傷病見舞金
■結婚・出産祝い金
■退職金制度
■表彰制度
■海外研修制度
■ENJOY給付金
(プライベートで「楽しい」と感じた体験に対し給付)
■制服貸与
■通勤費規定支給
■自動車通勤OK ※営業所によって異なる
サステナビリティサポート
■2014年 「くるみん」を取得
■2017年 EcoVadis社サステナビリティ評価 「シルバー」評価を習得
■2019年 「東京都一斉帰宅抑制推進モデル企業」に選定

物流とその周辺のさまざまな事業を通じて、社会に貢献できる企業を目指しています。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 転勤なし
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 携帯・タブレット支給
  • ガソリン代支給
  • 社用車貸与
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
  • 託児所・育児サポートあり
  • くるみん認定企業
  • 未経験入社5割以上
設立
1965年11月24日
代表者
笹森 公彰
従業員数
52,403名(※2024年3月期 現在)
資本金
112億7500万円
事業内容
■宅配便など各種輸送に関わる事業/佐川急便はお客様のお荷物の集荷・配達を通じて物流に関する課題を発見し最適な物流ソリューションを提供していきます。
本社所在地
【本社】京都府京都市南区上鳥羽角田町68番地
企業ホームページ https://www.sagawa-exp.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
【WEB応募】
マイナビ転職の「応募する」よりご応募ください。

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募の際に頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募完了後、応募時にご登録いただいた携帯番号宛にSMSにてご連絡いたします。マイナビ転職のマイページ宛にはご連絡いたしませんのでご注意ください。
詳しいご連絡方法は採用プロセス欄をご覧ください。
採用プロセス
応募後は当日中、もしくは翌日中に応募時の携帯電話宛にSMSにてご連絡させていただきます。
また、別途お電話でご連絡をさせていただく場合もございます。

【SMSの場合】
以下の番号よりご連絡させていただきます。
■docomo/au ・・・ 050-8880-0453
■SoftBank/Y!mobile ・・・ 22841(Y!mobileはご契約時期により異なる場合がございます)

【お電話の場合】
佐川急便応募受付センター「050-3032-7911」よりご連絡させていただきます。
  1. STEP
    1

書類選考

お電話もしくはSMSで面接の詳細などをご連絡致します。
面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。
  1. STEP
    2

面接

各営業所にて面接を行います。
  1. STEP
    3

内定

面接終了後、追ってご連絡させていただきます。

入社日はご相談に応じます。

問い合わせ
佐川急便株式会社

住所
〒 136-0075 東京都江東区新砂2-2-8
地図を見る

採用担当
佐川急便応募受付センター

E-mail

電話番号
0120-789-635

備考
TEL応募受付時間帯】
10:00~19:00(土日祝も受付中)

※WEB応募は24時間可能です

会社・仕事の魅力

経験を活かせる「佐川の管理者候補採用」スタート!

【管理職に早期キャリアアップ!】

台車やトラックによる集配経験があれば、入社後2~3年で「店舗管理者」にキャリアアップが可能。その後も、複数の店舗を束ねる「エリア管理者」を目指せます。

【チームで「頑張る」を楽しめる!】

各拠点では4~5人のメンバーが活躍しています。荷物の積み込みなど、チームで協力して業務に取り組むため、何かをやり遂げた時の達成感は絶大。日々の仕事を楽しめます!

【笑顔と「ありがとう」がやりがい】

荷物をお届けした時に、お客様からいただける感謝の言葉が何よりのやりがい。心からの「ありがとう」と笑顔が日々のモチベーションにつながります。

【将来の安心も業界トップクラス!】

管理者になれば年収700万円以上も目指せます。「家族も使える保養所」「結婚・出産祝い金」「退職金制度」など福利厚生も充実!
誰もが知っている佐川急便。社員のモチベーションを支えているのは、日々の頑張りや成果を正当に認め、目に見える形で評価する体制だ。業績優秀な社員は「表彰制度」できちんと評価。一人ひとりの頑張りが報われる環境だ。今回の募集は、入社後2~3年で店舗の管理者になれる「管理者候補採用」。経験を活かしてワンランク上のキャリアを築きたい方にはピッタリの環境だ。このレアなチャンスを逃す手はないだろう。

マイナビ転職
編集部より

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