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河川・公園等の電気機械設備の【保守管理】★年休126日 ★残業少 公益財団法人東京都公園協会 ★土日祝休 ★残業月平均6時間程 ★直近3年間で35名が正職員登用

情報更新日:2025/09/26
掲載終了予定日:2025/12/18

この求人のポイント

<東京都建設局所管の外郭団体>土日祝休/残業月平均6時間程度と良好なワークライフバランスも保てます!
★都立公園や水辺事業施設を管理・運営する団体 ★河川の氾濫を防ぐ調節池などの電気・機械設備を守る ★年齢不問/電気・機械関連の資格や経験が活かせる◎ ★大都市東京を水害から守る、大きなやりがい ★年間休日126日&土日祝休み!残業少でオフも充実 ★賞与年2回/昇給/資格手当・扶養手当なども用意
河川の氾濫を防ぐ調節池をはじめとした電気・機械設備の保守管理業務。大都市東京を水害から守る仕事です!
公益財団法人東京都公園協会のPRイメージ
都立公園や都立庭園の運営、水上バスの活用など河川・水辺環境の維持管理をはじめ、多彩な事業を手掛ける公益財団法人東京都公園協会。水と緑豊かな、魅力あふれる都市空間の創出に貢献しています。

今回入社される方にお任せするのは、河川の氾濫を防ぐ調節池をはじめとした電気・機械設備の保守管理業務。都民を水害のリスクから守ることがミッションのやりがいの大きな仕事です!

仕事内容

東京都内の河川施設や公園内施設の電気・機械設備の保守点検や補修工事・清掃等に係る積算・発注・施工管理をお任せします。

具体的には

河川の氾濫を防ぐ調節池や公園内施設にある
電気・機械設備の管理業務をお任せします。

各施設の定期的な巡回や
社内で発注図面の作成や積算など、
幅広い業務に携わっていただきます。

<より具体的には…>
●電気・機械設備の保守点検
●補修工事・清掃等に係る積算・発注
●工事の施工管理 など

ある1日の流れ

※調節池の管理業務を行う場合
▼8:30
調節池の現地に到着。現場確認を開始。
▼9:00 
調節池のポンプ設備の点検を実施。
▼12:00
昼休憩
▼13:00
機械室の設備点検を実施。
▼14:30
点検終了
▼15:30
帰社後、報告書を作成。
メールチェックなどのデスクワーク。
▼17:30
退勤

入社後の流れ

お持ちのスキルやこれまでの経験に応じて、
最適な仕事をお任せします。

保守管理業務が未経験の方は、
先輩社員が丁寧に指導するのでご安心ください。

都民を水害から守る、欠かせない仕事

当協会では、東京都が整備した
都内14ヶ所の調節池の管理をしています。

調節池とは、河川が増水した際に
一時的に河川の水を取り込む施設です。
調節池により、下流域の水位を低下させ
洪水を防ぐ重要な役割を果たしています。

大都市東京で暮らす人々の安全を守る
大きなやりがいのある仕事です!

理想のワークライフバランスを保てる環境です

年間休日は126日。
土日祝が休みの完全週休2日制です。

また残業は月平均6時間程度と少なめ。
オンとオフのメリハリをつけて
仕事に取り組むことができます!

対象となる方

●学歴・年齢不問 ●基本的なPCスキル ●電気工事士or電気工事施工管理技士or電気主任技術者など電気・機械関連の資格があると活躍できます!
【応募条件】
●学歴・年齢不問
●基本的なPCスキル

※業界未経験の方のご応募もお待ちしています
※経験者の方は即戦力としてお迎えします

【あると活かせる資格】
■電気工事士(第一種・第二種)
■電気工事施工管理技士(1級・2級)
■電気主任技術者(第一種・第二種・第三種)
■その他、電気機械関連の資格・経験 など
※いずれか1つでも可

【こんな方のご応募をお待ちしています】
・地道にコツコツと仕事に取り組める方
・チャレンジ精神旺盛な方
・質問や相談をきちんとできる方
・責任感のある方

待遇や福利厚生も整えています!

賞与は年2回支給。
扶養手当や資格手当も用意しています。

また社員のスキルアップを
支援するための研修制度も充実。
資格取得もサポートしているので、
制度を利用してさらなる資格を
手に入れることもできます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

現地で設備の点検をしたり、オフィスでパソコンを使って報告資料を作成したりと様々な仕事に携わるため、幅広い業務スキルが身に付きます。好奇心旺盛な方やスキルアップを目指したい方にとって絶好の環境です。

この仕事に向いていない人

人々の命を守る重要な仕事です。誤った対応が予期せぬ事故に繋がることもあるため、分からないことがあればすぐに確認することが大切。責任感に欠ける方や報告・連絡・相談がきちんとできない方には向いていません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
契約社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
※時間外労働:有(月平均残業時間6時間程度)
勤務地
★転居を伴う転勤なし

<本社>
東京都新宿区歌舞伎町2-44-1
東京都健康プラザハイジア9階

<河川管理事務所>
東京都中央区新川2-32-2
隅田川係留所3F

【雇入れ直後】上記の事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス

<本社>

  • 西武新宿線『西武新宿駅』より徒歩2分
  • 各線『新宿駅』より徒歩7分

<河川管理事務所>
JR京葉線・地下鉄日比谷線『八丁堀駅』より徒歩7分
給与
月給:23万円~26万6,800円+諸手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※試用期間はありません。
※契約期間:入社年の年度末まで
※契約更新有(上限4回/勤務成績等により判断)

★過去3年間で35名の正社員登用実績あり★

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
345万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(※1月あたり500円~4,000円)
  • 賞与:年2回(※過去実績3.0カ月分)
諸手当
  • 通勤交通費(全額支給)
  • 残業手当(全額支給)
  • 資格手当
  • 扶養手当(子1人につき10,000円)
休日・休暇

★年間休日126日★

  • 完全週休2日制(土日祝休み)
 ※公園管理事務所で勤務の場合はシフト制(週休2日)
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(取得実績あり)
  • 看護休暇(取得実績あり)
  • その他会社の定める休日
福利厚生
  • 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
  • 資格取得支援制度
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙
  • 確定拠出年金
  • 東京都人材支援事業団(準会員)
  • 人間ドック受診補助(入社2年目から)
  • 被服貸与
  • 各種研修制度
  • 正社員登用制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1954年2月25日(財団法人設立許可)
代表者
理事長 矢岡 俊樹
従業員数
767名
資本金
基本財産 34,465万円(令和7年4月1日現在)
売上高
事業規模 2,151,369万円(令和7年度予算)
事業内容
都市緑化の推進、公園緑地事業及び水と緑に親しめる水辺環境事業の発展振興

  • 普及・都民交流事業
  • 総合カレッジ事業
  • サポーター基金事業
  • 公園運営事業
  • 庭園運営事業
  • 霊園・葬儀所運営事業
  • 技術関連事業維持管理、調査・研究、受託事業
  • 都市緑化基金の造成、管理及び運用
  • 水辺魅力アップ事業
  • 水上バス活用事業
  • 舟運活性化事業
  • 河川・水辺保全業務
  • 収益事業
  • 公園収益事業
  • 水辺収益事業
本社所在地
〒160-0021
東京都新宿区歌舞伎町2-44-1
東京都健康プラザハイジア 9・10F
企業ホームページ https://www.tokyo-park.or.jp/profile/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼WEB書類選考

マイナビ転職にご登録されているWeb履歴書データをもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼面接(1回)

面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    3

▼内定・入社

入社日時はご希望を考慮します。
面接回数
1回を予定しています。
面接地
東京都新宿区歌舞伎町2-44-1 東京都健康プラザ「ハイジア」9階

<アクセス>
  • 西武新宿線『西武新宿駅』より徒歩2分
  • 各線『新宿駅』より徒歩7分
問い合わせ
公益財団法人東京都公園協会

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 公益財団法人東京都公園協会採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/公益財団法人東京都公園協会採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

都市の安心・安全を守るやりがいを胸に活躍。

私たち公益財団法人東京都公園協会は、東京都建設局が所管する外郭団体です。入社後は、調節池の設備管理という公共性の高い仕事なのでやりがいは充分。キャリアアップに繋がることはもちろん、ベテランの方も存分にお持ちの経験を発揮して活躍できます。

あなたも技術力を磨きながら、都市のインフラを支える仕事に取り組みませんか。私たちと一緒に、都民の笑顔と安全を守っていきましょう。

【東京都公園協会が管理する施設】

<都立公園>
◎代々木公園 ◎日比谷公園
◎葛西臨海公園 
<都立庭園>
◎旧芝離宮恩賜庭園 ◎浜離宮恩賜庭園
◎小石川後楽園
<都立植物園>
◎神代植物公園
<水上施設>
◎東京水辺ライン(水上バス) 

上記をはじめ、都内にある60ヶ所以上の公園や各種施設を運営しています。

【大勢の先輩社員が正職員になっています】

入社時は契約社員からのスタートですが、正職員登用実績も多数あります。実際に過去3年間で、35名が正職員に雇用形態をチェンジしています。あなたも経験を積み、ぜひ長期にわたり当法人で活躍してほしいと考えています。
都立公園や都立庭園の運営をする東京都公園協会ですが、実は大雨などの都市災害のリスクに対応するため、河川事業も担当。東京都内の公園やスポーツ施設、集合住宅の地下に設けられている「調節池」の管理や河川工事の施工監督補助業務も手掛けています。今回は経験や年齢を問わず、広く人材を募集するので、「仕事を通して社会に貢献したい」「スケールの大きな仕事に挑戦してキャリアを積みたい」という方は必見です。

マイナビ転職
編集部より

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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集情報

憩いの場である公園を未来に残しつづける【造園スペシャリスト】 契約社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

憩いの場を、公園を未来に残しつづける【造園施工監理】 契約社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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