株式会社ブロードウェイ/【企画提案営業】★完全週休2日制、年間休日120日以上!(1105294) の求人情報

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株式会社ブロードウェイ

【企画提案営業】★完全週休2日制、年間休日120日以上!正社員

業種 : 総合商社/インターネット関連/通信関連/サービス(その他)
設立:2001年6月 資本金:3000万円 本社所在地:東京都

情報更新日:
2018/05/07
掲載終了予定日:
2018/06/11
  • 職種・業種未経験OK職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制完全週休2日制
  • 学歴不問学歴不問
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

私たちと一緒に100年企業を一緒に創りましょう!不安なことはなんでも面接で聞いてください。

―――『Re:スタート』―――
ここから始まる、新しい私。

ここがポイント!

  • 営業なんて私には無理…と言ってました先輩たちも(笑
  • 未経験・1年目でも、【基本給26万円以上】から
  • 新卒入社並みの充実、【3ヵ年の育成プロジェクト】
  • 【年休120日以上】土日休、残業はできるだけ少なく!
  • 就活失敗した方も、専業主婦(夫)の方も歓迎!
  • 【面接保証】応募条件に合う方、必ずお会いします!

募集要項

募集の背景

<新しい自分を『Re:スタート』したい人、あつまれ!>

新しいことを始めたり、自分の弱さを認めたりするのは、勇気がいるもの。
でもその勇気が、大きな成長につながることを、私たちは知っています。

ブロードウェイは、そんな一歩を踏み出した仲間が、
助け合い、成長してきた会社です。

経歴も性別も気にしなくて大丈夫!
一歩を踏み出そうとする勇気を持った方を、
積極的に採用したいと思っています!

仕事内容

★【3ヵ年の育成プログラム】 まずは半年、社会人・営業としての基礎を習得/◎中小企業へオフィス機器などを提案し、成長を支援する法人営業です。


<どんな仕事?>
中小企業・個人事業主(業種問わず)のお客様へ
オフィス環境のIT化や効率化をサポートするため、

◎OA機器(デジタル複合機など)
◎HPの制作・運用サポート
◎セキュリティ機器

…などの商品を提案 する法人営業です。


<具体的には?>

「社員が増えたし、もっと社内の業務を効率化したいなぁ…」
「うちのホームページ、あまりアクセスがないなぁ…」

▼【訪問】…↑こんな悩みを抱えたお客様のもとへ
▼【ヒアリング】…困っていることや事業計画など
▼【提案】…ピッタリな商品・サービスを提案
▼【ご契約】


<この仕事の魅力は?>
◎単にモノを売る営業ではなく、課題の解決を提案することで、
お客様の成長を支えるパートナーになれます。

◎お客様が選ぶポイントは商品よりも「人」!
大切なのは、お客様の悩みを把握して、最適な提案をすること。
つまり「人」こそが、私たちの商品です。

3ヵ年計画で段階的に育成/6ヵ月は土台作りに専念

▼約1ヵ月……【新入社員研修】にて、社会人としての基礎から習得
▼1年目………【OJT研修】を通じて実務を学びます ☆売上以上に成長を重視
▼2年目………さまざまな経営者と接し、先輩の指導を受け【1人前】に!
▼3年目………後輩の育成や組織をマネジメントする【責任者】へ!

フリーターも専業主婦(夫)も、【月給26万円以上】

私たちの一番の商品は「人」。
“「人」で選ばれる会社”であるためにも、
常に皆の声をもとに、待遇・労働環境の改善につとめています。

今期は基本給のアップ(25.2万→26万円)を実現!
毎月、安定収入を確保しながらインセンティブで稼ぐことが可能です。
実際に1年目・20代で月収30万〜50万円のメンバーも!

求める人材

【人生をRe:スタートしたい方へ】★第二新卒・2018年3月卒業 新卒の方、フリーターや主婦(夫)の方も歓迎◆学歴不問◆35歳までの方


【面接保証/条件を満たす方、全員とお会いします】

◆学歴・男女・経験不問
◆2018年3月卒業 新卒の方も歓迎
◆35歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

☆「法人営業なんて私には無理…」「IT機器って言われても…」という方も大丈夫!


【以下の経験があれば活かせます】

◎販売職の経験
◎事務職の経験
◎飲食業での接客経験
◎専業主婦(夫)だけど、家族のために頑張る思いは負けない
◎フリーター経験

1〜2年後の「新しい私」のイメージ ※先輩の実例から

「最初は、ビジネスマナーもおぼつかなかったけれど、
いまでは、どんな経営者にも物怖じせず話ができる。
単純なモノ売りではない、【課題解決型の提案力】も身についてきたかな。
自信がついたせいか、引っ込み思案だった性格も社交的に。
月収30万円以上を維持できるようになって、生活にも余裕が出てきたみたい」

勤務地

◆東京本社/東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル3F

《東京本社へのアクセス》
東京メトロ丸ノ内線・副都心線/都営新宿線「新宿三丁目」駅直結
JR線他各線「新宿」駅より地下道で直結(東口・新南口徒歩7分)
※雨の日でも濡れずに通勤できます!

★社宅完備★
通勤に便利な立地に社宅をご用意します。(杉並区、中野区)
※当社の社宅は1物件1名限定です!

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間 ◆8:30〜18:30(休憩2時間)
給与

◆月給26万円以上+歩合給+各種諸手当

※働きやすい環境づくりの一環として、4月よりベースがUPしました!
※上記は最低保証額です。経験・能力・現収入を考慮の上、決定いたします。
※固定残業手当:月45時間相当/6万円〜含む。
また、45時間を超えた場合は追加支給いたします。
★研修期間3カ月あり/期間短縮あり(研修期間中は月給21万円)

★入社1年目で月収30万円以上を実現している社員もいます。

モデル年収例

年収640万円/27歳 サブマネージャー職/経験4年
年収410万円/24歳 一般営業職/経験2年

昇給・賞与 ◆昇給年12回(一人ひとりの成長に合わせて評価します)
◆賞与年2回
◆決算賞与 ※毎年3月に支給
◆四半期インセンティブ(3カ月毎の成果に応じ1万5千円〜20万円を支給)
◆四半期・年間MVP賞
諸手当 ◆交通費全額支給(上限なし)
◆住宅手当 14,000円から
◆扶養家族手当
◆自転車通勤手当(毎月4,000円を支給)
※社員の健康促進のため、自転車通勤の方には手当を支給しています!
休日・休暇 《★年間休日120日以上!》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆ゴールデンウィーク
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇制度
◆慶弔休暇制度
◆産休・育児休暇制度
◆特別休暇制度
福利厚生 社会保険完備
社宅完備
慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病)
誕生日プレゼント制度(Yシャツ・ブラウス購入券) 

◎会員制福利厚生サービス
旅行、飲食店、テーマパークやフィットネスクラブなどの優待割引や
育児・介護サービスなど様々なサービスが利用可能

【各種研修制度】
新人研修(約3週間)、メーカー研修(週1回)他

【イベント】
業績達成旅行
リフレッシュ旅行
社内スポーツ大会
経営方針発表会
採用予定人数 10名
社会貢献活動 売上の一部を社会貢献活動に活かしています。

◆教育支援活動◆
NPO法人アジア教育友好協会(AEFA)の活動に賛同し
学校の寄贈など、毎年さまざまな教育支援を行なっています。
今年は、ベトナムの奨学金支援プロジェクトに参画します。

◆復興支援活動◆
学業支援を目的とし下記の基金へ寄付を行なっています。
・いわての学び希望基金
・東日本大震災みやぎこども育英募金
・東日本大震災ふくしまこども寄付金

この求人の特色

  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

わからないことや不安なことがあっても、仲間たちがしっかりフォロー!チームワーク抜群の環境です!

その不安は、「新しい私」に変化する兆し

<こんな不安、抱えていませんか?>

□内向的だし、営業に向いていないかも…
→いま活躍している先輩たちも同じでした。
でもその繊細さや相手を気遣う姿勢は強みになるんです。

□成果がよくないと怒られそう…
→先輩たちは怒るのではなく、一緒に改善策を考えます。
 それに、最初の半年間は成果より、成長を重視します。

□残業とか多そう…
→子育ても両立できるくらいの労働環境を目指しています。

□アピールできる経歴も能力もないし…
→部活でも趣味でも、何かに頑張った経験が1つでもあれば大丈夫!
 それに、ダメだった自分を認められることは、強さです。


新しい一歩を踏み出す前は、
誰でも不安を感じてしまうもの。

でもその不安は、
現状に安心してしまっている自分から
脱却しようとしている変化の兆し!

最初の1歩、いや100歩まででも、
皆喜んで伴走し、応援しますよ!

社員インタビュー

田中(22歳)
入社3年目
サブマネージャー

『本当に楽しそうに仕事してるなぁ〜と言われるチームをつくりたいんです!』

私よく言われるんです。“楽しそうだね!”って(笑)。毎日いろいろな経営者の方に会えることが楽しいんですよ。もちろん最初の頃は、商品説明に精一杯で、楽しむ余裕がないときもありました。でも2年目、経営課題に合わせた提案ができるようになってからは、お客様に喜んでいただいたり、頼りにしていただけることが増え、本当に楽しいですよ。楽しめるようになると、不思議と結果もついてくるんです。

今年の4月からは、5人のメンバーをまとめるサブマネージャーに昇格できました。年齢や社歴が浅くても、こうして新しいことを学ぶ機会をもらえるのは有難いと感じています。マネジメントなんてまだまだ分からないことだらけですが不安はありません。毎日学び、成長を実感できることは楽しいですから! そんな風に、楽しみながら成長できるチームをつくっていきたいですね。

会社情報

設立 2001年6月
代表者 代表取締役 塩山 正人
資本金 3000万円
事業内容 ■オフィス機器・周辺機器の販売及びリース・設置及びメンテナンスサポート
■データセキュリティ・クライアントサーバーの構築及び運用サポート
■コンピュータ・ネットワーク周辺機器の販売及びリース・設置及びメンテナンスサポート
■Web・ホームページの制作及び運営コンサルティング
■通信回線・インターネット接続業務の受託及びコンサルティング
本社所在地 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル3F
企業ホームページ http://www.broad-way.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

勤務地は新宿三丁目駅直結のオフィスビル。雨の日も濡れずに通勤できる好立地です。

“『Re:スタート!』――ここからはじまる、新しい私。”

この言葉は、単に募集広告用につくられたキャッチコピーではない。ここには、同社で働く魅力や、同社が大切にしている価値観が集約されている。

同社は、「人」が商品という考えのもと、人材育成や働きやすい環境づくりに、とことんこだわっている。“人を育て、輝かせる仕組み”が整っていれば、経歴などの色眼鏡を外して、“人柄やこれからの可能性を重視した採用”ができるからだ。

実際に、同社には最初から営業経験やコミュニケーション力に長けていた者は殆どいない。その多くが、“就活に失敗したフリーター”など、挫折を経験している。

だがそんな自分を変えたいという思いのもと、見違えるように成長してきたのだ。そんな先輩たちだからこそ、新しい一歩を踏み出す不安も、温かくサポートしてくれるはずだ。

応募方法

応募方法 ★マイナビ転職の「応募フォーム」に必要事項を記入の上、送信してください。
※お電話で直接ご連絡いただいても結構です。(下記フリーダイヤルへお願いします)
※応募の秘密は、厳守します。
※ご応募の際の個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡 ご応募いただいた後、改めて当社よりご連絡いたします。
★来社ご希望日時を、応募時にお尋ねしています。出来る限り希望に合わせますので、候補日時をお書き添えください。
採用プロセス <★面接保証!経歴不問、条件に合う方全員とお会いします★>

【会社説明及び一次選考】
会社のことや仕事についてわかりやすくご説明します。

 【個別面接】 (2次面接・最終面接の計2回)
採用は「人物重視」です!学歴や経歴は問いません。

▼ 【内定】 面接から3日以内にご連絡します。

※2次面接・最終面接はご希望により同日での実施も可能です。
※面接・入社日はご相談に応じます。
※エントリーから内定合否連絡までは約2〜3週間を予定しています。
選考の特徴
夜間面接OK 土日面接OK 面接日程応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社ブロードウェイ

ホームページを見る
住所

〒 160-0022
東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル3F 【地図を見る】

採用担当 人事担当
電話番号 0120-477-833

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応募に関するよくある質問

他の人は何社くらい応募していますか?
人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
なんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。