JRの【技術スタッフ（線路・土木・建築）】未経験歓迎／残業9h 北海道旅客鉄道株式会社 育成前提募集／寮・住宅補助有／福利厚生充実／残業月9h程度

対象となる方

＼一つでも当てはまれば大歓迎です！／

募集要項

雇用形態	正社員
勤務時間	【本支社等】 9:00～17:50（所定労働時間7時間50分　休憩60分） 【現業機関等】 8:30～17:05（所定労働時間7時間35分　休憩60分） ※日勤の場合 ※夜勤や昼夜交替勤務あり ※残業代は1分単位で支給します
勤務地	★U・Iターン歓迎！（社宅・独身寮・住宅補助あり） 北海道内各地の鉄道現業機関（運転所・保線所・電気所・車掌所・駅など）にて勤務いただきます。 ※本社・支社社等の計画部門の配属もあり ＜勤務地例＞ ■北海道札幌市中央区北11条西15丁目1-1 ■北海道旭川市宮下通6丁目 ■北海道帯広市西19条南1丁目4 ■北海道釧路市北大通14-5 ■北海道函館市若松町12-5　など マイナビ転職の勤務地区分では… 北海道
給与	■大学院卒：月給22万7,226円以上 ■大学卒：月給21万5,690円以上 ■高専卒：月給20万6,317円以上 ■高卒以上：月給19万8,489円以上 ※上記はあくまで最低保証額（2026年度入社初任給予定）。経験などを考慮し、当社規定により優遇します。 ※残業代は1分単位で支給します 【給与もキャリアもこれまでのスキル・勤続年数を活かせます！】 当社では、前職・現職の勤続年数や経験を最大限考慮して給与を決定しています。なので「転職したらまた1年目の給与からスタート...」と不安を抱く必要はありません。 具体的には新卒初任給をベース（最低額）とし、これまでの勤続年数を加算して初任給を決定しています。 また、給与だけでなくキャリアアップについてもこれまでの職歴を考慮いたします。例えば当社では、入社から3～8年程度で通常「係職」となりますが、それ以上の経験やスキルをお持ちであれば、入社時からその上位職である「指導職」「主任職」としてお迎えする場合もあります。社歴に関係なく、これまでのキャリアにふさわしいポジションをお任せします。 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 350万円～600万円 モデル年収例 年収600万円 ／ 45歳 鉄道フィールド職 ／高卒 年収480万円 ／ 35歳 鉄道フィールド職 ／大卒 年収350万円 ／ 25歳 鉄道フィールド職 ／高卒
昇給・賞与	■昇給／年1回（4月） ■賞与／年2回（7月、12月）※前年度実績4ヶ月分
諸手当	■通勤手当 ■都市手当 ■超過勤務手当 ■夜勤手当 ■職務手当 ■祝日等勤務手当 ■交代制等勤務手当 ■緊急呼出し手当 ■寒冷地手当（年間最大154,600円） ■扶養手当（配偶者：月15,000円／子ども1人あたり：月5,000円） ■特殊勤務手当（指定業務に従事する場合に支給） ■技能手当（業務関連資格の保有者に支給:月最大35,000円） ■住宅補給金（賃貸住宅居住者に支給:年間最大300,000円） ■帰省補給金（帰省費用の援助） ■国家資格取得お祝い金
休日・休暇	【年間休日112日】 ■週休2日制（土日祝日ほか） ※年数回程度、土日出勤の場合もありますが、ほぼ毎週2日休めます！ ■慶弔休暇 ■有給休暇 └入社時15日間付与※最大20日間 └平均有給取得率：85％ └平均有給取得日数：17日 └失効する有給を積み立てて使用可能（上限あり） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■保存休暇　…など ※配属部門や担当業務により休日の曜日が異なる場合があります。 ※有給休暇と合わせて5日以上の連続休暇取得が可能です。
福利厚生	■社会保険完備 ■社宅・独身寮（家賃月1万円～1万8000円で入居可能／利用規定あり） └北海道内各地に、独身寮や家族と住める社宅あり ■JR北海道互助会 └結婚祝いや出産祝い、弔慰金、私傷病休業見舞金など ■福利厚生サービス └旅行・映画・テーマパークなどの利用補助 ■企業主導型保育園との提携あり ■財形貯蓄 ■退職金 ■自社研修センター ■資格支援制度（フォークリフト運転、ガス溶接、クレーン運転など業務に必要となる資格については、会社負担で業務時間内に取得いただく場合あり） ※上記は一例です
研修制度（例）	■新入社員研修 JR北海道で働く心構えや鉄道、配属部門の基礎知識を学びます。 ■階層別研修 キャリア形成に向けて問題解決力やマネジメント能力などを習得。 ■職能別研修 業務に必要な専門技能・技術を習得。 ■安全研修 基本方針を理解し、安全やコンプライアンスへの意識を学びます。

• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 社会人経験20年以上歓迎
• 業界経験者優遇
• 社会人未経験歓迎
• 「女性のおしごと」掲載中
• ブランクOK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 急募
• 募集人数10名以上
• 有給消化率8割以上
• 転職フェア出展
• 残業月30時間以内
• 原則定時退社
• 5日以上連続休暇取得可能
• 退職金制度あり
• オフィス内禁煙・分煙
• ジョブローテ・ジョブチェンジあり
• 社宅・家賃補助制度
• 引越し費用実費全額負担
• 交通費全額支給
• 資格取得支援・手当あり

会社情報

• 平均年齢30代
• 育児中の社員在籍中
• 女性管理職登用実績あり
• 未経験入社5割以上
• 再雇用制度あり
• 社割あり
• 産休・育休取得実績あり
• 健康経営優良法人
• えるぼし認定企業

設立	1987年（昭和62年）4月1日
代表者	代表取締役社長　綿貫 泰之
従業員数	約6000名
資本金	90億円
売上高	849億円（2025年3月実績）
事業内容	1. 旅客鉄道事業 2. 旅客鉄道事業に附帯する事業 3. その他の関連事業
本社所在地	北海道札幌市中央区北11条西15丁目1-1
企業ホームページ	https://www.jrhokkaido.co.jp/corporate/saiyou/

応募方法

• 夜間面接OK
• 土日面接OK
• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談

応募方法	当社の採用ページにて選考を進めさせていただきます。 「応募する」ボタンよりエントリーいただいた方に、当社の社会人採用専用マイページへのログイン方法などをご連絡いたします。 マイページにログイン後、下記の応募締切日までに「履歴書・職務経歴書フォーム」などの入力を完了してください。 ※ご入力内容に基づき、書類選考を実施いたします。
応募受付後の連絡	書類選考の結果は、応募締切後概ね2週間以内に当社マイページを通じてお知らせします。
採用プロセス	STEP 1 エントリー（マイページ開設） エントリーしていただいた方へ当社の社会人採用専用マイページへのログイン方法等をご連絡いたします。 STEP 2 応募書類提出・書類選考 【応募〆切：6月14日（日）】 履歴書・職務経歴書をご提出(マイページ内に必要事項を入力)してください。 STEP 3 採用試験 適性検査および面接（2回）を実施します。 STEP 4 内定 入社時期【2026年10月入社】を予定しております。それ以降をご希望の方は、ご相談ください。
書類選考のポイント	『育成枠』での採用となるので、「自分じゃ無理かも…」「活かせる経験がないな…」という方もお気軽にご応募ください！ 「JR北海道で働いてみたい！」という意欲がある方であれば大歓迎です！
面接回数	2回
面接地	【一次選考】 面接：札幌・東京にて実施、オンラインでも実施予定 【二次選考】 面接：札幌・東京にて実施予定 ※選考日程・会場等については、場合により日程や会場が急遽変更となることもありますのであらかじめご了承ください。
問い合わせ	北海道旅客鉄道株式会社 ホームページを見る 住所 〒 060-8644 北海道札幌市中央区北11条西15丁目1-1 地図を見る 採用担当 総務部採用グループ　福山 雄 E-mail jinji@jrhokkaido.co.jp 電話番号 011-737-2820 備考 ※営業電話は固くお断りいたします。

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