【教室運営スタッフ】※キャリアパートナーサポート案件 株式会社メイツ 新しいツールも続々と導入！徹底的に効率化した教育ベンチャー
- 正社員
- 370万～650万円
- 職種未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 完全週休2日制
- 女性のおしごと掲載中
掲載終了予定日：2025/05/08
今回募集するのは、当社が運営する中高一貫校生・進学校に通う中高生などの“中だるみ解消”に向けた『個別指導塾WAYS』の教室運営スタッフの新しい仲間！
業務のほとんどが自社開発アプリで完結する次世代型の教育に携わりませんか？
仕事内容
具体的には
◆生徒一人ひとりに合わせた授業プランの作成
◆講習プログラムの構築や授業内容の確認
＜学習指導＞※指導のメインはアルバイト講師が担当
◆成績や学習状況把握
◆面談、相談
＜その他＞
◆保護者面談、フォロー
◆アルバイト講師のシフト作成、管理
◆入塾説明や入塾体験指導
◇事務業務
教育アプリをフル活用⇒他にない働きやすさを実現！
◎指導報告書 など
事務業務が自社開発のアプリ内で完結
そのため、ペーパーレスで
効率的な働き方が可能であり
余分な残業はほぼゼロです。
さらに週に1度、業務改善提案の場を設け
集まった意見をもとに
アプリのアップデートを行うなど
常により良い環境を追求しています。
対象となる方
◆短大卒以上
◆なにかしらの社会人経験がある方
▼一つでも当てはまる方は歓迎▼
□教育をITでアップデートする企業理念に共感できる方
□ICT教育に興味のある方
□教育業界でキャリアを築きたい方
□コミュニケーションを楽しむ仕事がしたい方
□安定した働き方がしたい方
＼学力給で収入UP！／
年に2回、社員向けに学力テストを実施。当社では獲得点数により
最大月／2万円の学力給を支給しています！
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 採用予定人数 |
5～10名
|
| 勤務時間 |
【個別指導塾WAYS】
12：30～21：30(実働8時間、休憩1時間含む) ★放課後に教室に訪れる生徒たちに合わせ、勤務時間は昼過ぎからです。 ★残業は月平均10～13時間 ★講習時期はシフト制（実働8時間、休憩1時間含む）になります。 ★週に1日、1時間程度の会議があります。 |
| 勤務地 |
★転居を伴う転勤なし＆駅徒歩10分圏内でアクセス抜群
★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪・京都・兵庫の各教室 <東京> ◎新宿区高田馬場 ◎渋谷区渋谷 ◎新宿区西新宿 ◎豊島区南池袋 ◎目黒区下目黒 ◎練馬区石神井町 ◎千代田区九段南 ◎武蔵野市吉祥寺本町 ◎世田谷区奥沢 ◎豊島区駒込 ◎立川市柴崎町 ◎千代田区飯田橋 ◎台東区東上野 ◎世田谷区松原 ◎台東区浅草橋 ◎町田市原町田 <神奈川> ◎横浜市西区南幸 ◎横浜市都筑区茅ケ崎中央 ◎鎌倉市大船 ◎藤沢市朝日町 ◎横浜市港南区上大岡西 ◎横浜市青葉区美しが丘 ◎川崎市中原区新丸子町 ◎川崎市麻生区上麻生 <埼玉> ◎さいたま市南区南浦和 ◎さいたま市大宮区桜木町 ◎所沢市東町 <千葉> ◎浦安市入船 ◎習志野市津田沼 <愛知> ◎名古屋市中村区 <大阪> ◎大阪市天王寺区 ◎大阪市天王寺区悲田院町 ◎大阪市北区 <京都> ◎京都市下京区 <兵庫> ◎西宮市甲風園 マイナビ転職の勤務地区分では…埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県 |
| 給与 |
月給280,000円～448,300円+学力給最大2万円
※経験・能力を考慮の上、決定致します。 ★上記の金額には20時間分／36,524円～58,476円のみなし残業代が含まれています。20時間を超えた場合は別途残業代を支給します。 （※現状は月平均10時間以内です。） ★試用期間3ヶ月あり。その他の待遇に変更はありません。 ★一般社員からマネージャー職まで、細かい評価制度を用意しております。成果があるのに評価されない、といったことはありません。 ＜月収例＞ 1年目サブリーダー（ユニットリーダー候補）：280,000円＋学力給 5年目ユニットリーダー（教室長）：368,500円＋学力給 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。370万円～650万円
モデル年収例
年収420万円
／
26歳
／入社1年目／サブリーダー／月給280,000円＋学力給2万円
年収480万円 ／ 32歳 ／入社3年目／ユニットリーダー／月給324,000円＋学力給2万円 年収620万円 ／ 35歳 ／入社7年目／ユニットリーダー（トップリーダー）／月給420,000円＋学力給2万円 |
| 昇給・賞与 |
◆昇給あり：年2回（5月・11月）
◆賞与あり：年2回（6月・12月） |
| 諸手当 |
◆交通費全額支給
◆時間外手当（固定残業超過分支給） ◆役職手当 ◆業績給（等級・号給制度） ◆学力給（月最大2万円） ◆子供手当（1人月15,000円＊18歳未満） ◆引越手当（50,000円まで*条件有） |
| 休日・休暇 |
◆完全週休2日制（シフト制）
※日曜日と、月～土の1日が休日となります。 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生 |
◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◆健康診断・予防接種補助 ◆資格取得補助制度 ◆副業可 ◆チーム懇親会 ◆誕生日ランチ制度 ◆花粉症補助 ※現在、より働きやすい環境を作るため、 社内制度や福利厚生の整備に取り組んでいます！ |
| 柔軟な働き方ができます！ |
社員には長く活躍してほしいと考え、
柔軟な働き方ができる環境を整えている当社。 ライフスタイルやご家庭のご事情に合わせて、 配置転換を検討することができます。 安心の環境で長期的なキャリアを描いてください。 |
- 急募
- 募集人数10名以上
- 業界経験者優遇
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- 「女性のおしごと」掲載中
- オンライン面談可
- 転勤なし
- 残業月30時間以内
- 原則定時退社
- 完全週休2日制
- オフィス内禁煙・分煙
- 交通費全額支給
- 携帯・タブレット支給
- 資格取得支援・手当あり
会社情報
- 中途入社5割以上
- 20代の管理職登用実績あり
- 産休・育休取得実績あり
- 育児中の社員在籍中
- 副業OK
- 平均年齢30代
- 未経験入社5割以上
| 設立 |
2014年1月
|
|---|---|
| 代表者 |
代表取締役 遠藤 尚範
|
| 従業員数 |
482人 (2021年9月30日時点)
|
| 資本金 |
1,000万円
|
| 事業内容 |
◆学習塾「個別指導塾WAYS」、「進学塾メイツ」の運営
◆教育アプリケーション制作、販売 |
| 本社所在地 |
東京都新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル602
|
| 中高一貫専門個別指導塾WAYSとは |
中高一貫校や進学校に通う
中高生の「中だるみ」の解消を目的とした 個別指導塾です。 私たちの特徴は 自社開発の教育アプリを活用するなど ITを駆使した学習指導法を提供していること。 お任せするのは生徒への授業ではなく 教室の運営全般。 革新的な学習塾で新しい教育のカタチに携わりませんか。 |
| 将来のキャリアパスについて |
経験を積んだ後は
◆教室長・エリアマネージャーへ ◆現場のスペシャリストを目指す ◆教室運営サポート、教材作成など本社勤務へ…etc 多彩なキャリアプランをご用意。 定期的に評価面談を実施し あなたに合ったキャリアプランを 描けるようサポートしています。 |
| 企業ホームページ | https://mates-edu.co.jp/ |
応募方法
- 夜間面接OK
- WEB面接OK
- 面接日程応相談
- 入社時期応相談
- 応募から内定まで1カ月以内
| 応募方法 |
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 |
||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
|
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| 採用プロセス |
|
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| 面接回数 |
2回
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| 面接地 |
株式会社メイツ オフィス
新宿区高田馬場2-14-2 新陽ビル1007 (高田馬場駅徒歩2分) |
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| 問い合わせ |
株式会社メイツ
住所
〒 104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社メイツ採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／株式会社メイツ採用事務局の所在地です。
|
会社・仕事の魅力
次世代型の学習塾だから提供できる「高品質の教育」
＼事務作業の効率化で生徒との時間を大切にできる！／
自社開発の生徒管理アプリを活用するため生徒の成績や学習状況をスムーズに把握。
指導報告書も生徒一人あたり1分程度で作成できます。
ほとんどの事務業務が
自社開発のアプリ内で完結するため
ペーパーレスで効率的な働き方を実現。
そのため、残業は少なく、月10時間程度です。
生徒に向き合う時間をしっかり確保できる環境です。
＼業務改善提案で教育のアップデートに関われる！／
週に1度、意見やアイデアを募る業務改善提案ができる仕組みを設けています。
社歴やポジションに関係なく
良い案は本部まで上がり
実際に採用された実績もあります。
最近では、生徒学習アプリで
テストまでの学習計画表の機能を
追加するという現場社員の提案が採用されました。
3ヶ月後にはアップデートを行われました。
常により良い教育を追求できるやりがいに溢れています。
マイナビ転職
編集部より
インタビュー
先輩社員にお話を伺いました
|
Y さん
|
| Q |
何故この仕事を選んだのですか？ |
| Q |
どんな働き方ができますか？ |
| Q |
一緒に働くメンバーは？ |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
先輩社員にお話を伺いました
|
|
I さん
|
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか？ |
| Q |
キャリアアップや評価について教えてください。 |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は？ |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
その他の募集情報
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