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【技術営業】社会インフラを支えるセールスエンジニア 菱明三菱電機機器販売株式会社 創業1948年/三菱電機代理店

勤務地

秋田県

初年度年収
420万~560万円
雇用形態
正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
情報更新日:2026/07/24
掲載終了予定日:2027/01/14

この求人のポイント

技術力を活かし、お客様の課題を解決する提案型営業です。
当社の営業は、製品を販売するだけではありません。お客様の課題やニーズを把握し、三菱電機製品を中心に最適なシステムを提案する「セールスエンジニア」です。見積作成から提案、受注まで一貫して携わり、社内の技術部門と連携しながら社会インフラを支える設備・システムを提供します。専門知識を身につけながら、お客様から信頼される営業へ成長できる環境です。

仕事内容

お客様の課題を解決する設備・システムの提案営業を担当します。

具体的には

既存顧客を中心に、設備更新や新設案件の情報収集、課題のヒアリング、見積作成、製品・システムの提案、受注対応を担当します。社内の設計・施工部門と連携しながら、納入まで一貫してお客様をサポートします。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

営業×技術で価値を提案

製品を売る営業ではなく、お客様の課題を解決する提案型営業です。技術部門と連携しながら最適なシステムを提案し、専門知識を身につけることで、市場価値の高いセールスエンジニアへ成長できます。

創業70年以上の技術商社

1948年の創業以来、三菱電機の代理店として地域に根差した事業を展開。非常用発電設備や受配電設備、空調設備など社会インフラを支える設備・システムを通じて、地域社会の安心・安全な暮らしに貢献しています。

対象となる方

営業経験や電気設備の知識を活かし、お客様に寄り添った提案ができる方を歓迎します。

【応募条件】

営業経験、または電気設備・建築設備・施工管理などの実務経験をお持ちの方

【歓迎する経験・資格】

電気設備業界での営業経験、現場代理人や施工管理の経験、第一種電気工事士、1級・2級電気工事施工管理技士などの資格をお持ちの方は歓迎します。

お客様との信頼関係を大切にし、相手の課題を理解しながら最適な提案ができる方、自ら学び、専門知識を身につけて成長したい方をお待ちしています。

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間)
月平均残業時間は20時間程度です。決算期など繁忙期は残業が発生する場合がありますが、業務の平準化や効率化を進め、メリハリを持って働ける環境づくりに取り組んでいます。
勤務地
秋田県秋田市旭北錦町1番14号 秋田ファーストビル4階

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


秋田県
交通アクセス
JR「秋田駅」より車で約10分
秋田中央交通「山王十字路」バス停より徒歩約2分
マイカー通勤可能(駐車場は各自用意)
給与
月給30万円~40万円(各種一律手当含む)+賞与年2回

※経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。
※試用期間3か月(待遇変更なし)
※時間外勤務が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給します。

将来的には責任者としての役割や成果を適正に評価し、処遇へ反映します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
420万円~560万円
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回(会社業績・本人評価による)
※前年度実績年間2ヶ月分
諸手当
通勤手当、時間外手当、役職手当、住宅手当、家族手当などを会社規程に基づき支給します。
休日・休暇
年間休日124日(2026年度会社カレンダー)
完全週休二日制(土日・祝日)
ゴールデンウイーク、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇などを整備し、仕事とプライベートの両立を大切にしています。
福利厚生
各種社会保険完備、勤続5年以上を対象とした退職金制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金制度などを整備しています。業務に必要な資格の取得については、受験費用や講習費用などを会社が支援し、社員一人ひとりの成長を後押ししています。定年は60歳(65歳まで再雇用制度あり)。三菱電機製品のグループ割引制度、カフェスペースでのフリースナック・フリードリンク、健康診断(年1回)を実施。受動喫煙対策としてオフィス内禁煙、ビル内に共用喫煙所を設置しています。
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 急募
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社用車貸与

会社情報

この企業の特徴
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1948年2月16日
代表者
代表取締役社長 寳田 謙一
従業員数
45名(2026年7月現在)
資本金
2,025万円
事業内容
当社は1948年の創業以来、三菱電機の代理店として秋田県を中心に事業を展開してきた技術商社です。非常用発電設備をはじめ、受配電設備、空調設備、エレベーター、監視カメラ、入退室管理システムなど、社会インフラを支える設備・システムの提案・販売・施工・保守まで一貫して手掛けています。

お客様ごとの課題に応じて最適な製品やシステムを組み合わせ、病院、上下水道施設、放送局、公共施設、工場など幅広い分野へ納入しています。長年培った技術力と提案力を強みに、地域社会の安心・安全・快適な暮らしを支え続けています。
本社所在地
秋田県秋田市旭北錦町1番14号
企業ホームページ https://www.ryomei.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて(マイナビ転職AGENT)」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

▼Web応募・書類選考

ご応募いただいた内容をもとに書類選考を行います。

▼一次選考(カジュアル面談)

人事担当者と現場担当者によるカジュアル面談です。仕事内容や職場の雰囲気、働き方などをざっくばらんにお話しし、お互いを知る場と考えています。気になることは何でもご質問ください。

▼最終選考(取締役面談)

取締役との面談を実施します。これまでのご経験や今後のキャリアについてお話しし、相互理解を深めたうえで選考を行います。

▼内定
選考は最短2回で完結します。応募から内定までスムーズに進められるよう努めています。入社日はご相談に応じますので、在職中の方も安心してご応募ください。
面接地
本社またはWEB
問い合わせ
菱明三菱電機機器販売株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
菱明三菱電機機器販売株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/菱明三菱電機機器販売株式会社採用事務局の所在地です。

その他の募集情報

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