キープしました。
辞退しました。

西部電設株式会社

その他の募集要項

九州の通信インフラを支える【総合職(メンテナンス/施工管理)】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

九州の通信インフラを支える【総合職(メンテナンス/施工管理)】 西部電設株式会社 賞与実績5.35ヶ月/土日祝休/年休125日超/福利厚生・手当充実

  • 正社員
  • 308万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2024/10/10

この求人のポイント

<地域に根付いた企業で貢献性の高い仕事を>9割以上が未経験スタート。一生モノのスキルを身につけよう!
【★安定性1】西部電気工業株式会社のグループ会社 【★安定性2】メインの取引先はNTTや官公庁 【☆高水準1】年休125日以上&実働7.5H&残業少なめ 【☆高水準2】賞与5.35ヶ月分&給料ベースアップ実施
私たちは、西部電気工業株式会社を母体に持つ、電気通信・総合工事のスペシャリスト集団。半世紀にわたり九州のインフラ事業に貢献してきました。NTTや官公庁との取引が基本で、業績は右肩上がり。確かな技術と信頼で多くの実績を積み重ねています。

今回は【メンテナンス/施工管理】の募集。エリアの拡大や業務範囲の拡大に伴い、増員する運びとなりました。安定性と成長性を兼ね備えた当社で未経験から挑戦してみませんか?

仕事内容

希望や適性を踏まえ、通信設備の修理・点検・管理対応を行う「メンテナンス」または通信工事の管理を行う「施工管理」をお任せします!

具体的には

■メンテナンス

NTT通信回線・通信設備の故障修理およびメンテナンス対応を担当。

■ビル内メンテナンス

NTTビル内の通信回線、通信設備の点検、保守を担当。

■施工管理

電柱をはじめとするNTTの通信設備や、商業施設の通信設備にまつわる工事の施工管理(施工・工程・品質・安全管理など)を担当。

入社後の流れ

□メンテナンスの場合

▼集合研修
1ヶ月間親会社の技術研修センターに通い、座学と実践で基礎を習得。
・工具の使い方
・必要な資格取得
・工事の模擬体験 他

▼OJTでフォロー
配属先チームで先輩に同行し実務を覚えていきます。

※屋内メンテナンスは約2週間の座学研修の後、現場にて基礎作業を学びます。

□施工管理の場合

▼OJTからスタート
先輩からマンツーマンで業務を学んでいき、スキルや経験を考慮し簡単な作業からお任せ。

▼入社半年以内に基礎研修
技術研修センターで1ヶ月間の研修を受け、基本の見直しを図ります。

▼現場研修
研修の仕上げとして、入社約1年後に佐賀の施工チームに2ヶ月参加します。

対象となる方

【応募条件:高卒以上/要普免】未経験歓迎|第二新卒・UIJターン歓迎|業界&職種未経験者も多数活躍中!

ー西部電設で働く人をリサーチ!ー

■どんな先輩が多い?
面倒見のいい人ばかり。
研修のほか、OJTの体制もしっかり整っています。
自分が教わってきたことを後輩へ伝える
という風土があるので、丁寧に育てます。

■みんなの入社理由は?
□手に職をつけたい
□未経験でも始めやすそうだった
□母体や大手企業との取引がある安定性
□働きやすさが整っている
など

\資格がある人は大歓迎/

・準中型自動車免許
・高所作業車運転者
・酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者
・工事担任者
⇒入社後の取得も目指せます
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎向上心のある方

新しい技術の習得を目指したり、資格の取得に向けて勉強をしたりとコツコツ学んでいける方は大いに活躍できるでしょう。地道に努力することでどこでも通用する技術を身につけられますよ。

この仕事に向いていない人

△コミュニケーションを大切にできない方

技術職ではあるものの、お客様とは対話をしながら進めていきます。スタッフへ指示を出す場面も。コミュニケーションを大切にできない方は向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:00(実働7.5時間/休憩1時間)

※残業は月平均20時間程度です
勤務地
希望を踏まえ、熊本県・福岡県・佐賀県・長崎県・鹿児島県のいずれかの拠点に配属します。

【メンテナンス】

  • 福岡フィールドサービスセンタ/福岡県福岡市
  • 北九州サービスセンタ/福岡県北九州市
  • 田川事務所/福岡県田川市
  • 久留米サービスセンタ/福岡県八女郡広川町
  • 佐賀サービスセンタ/佐賀県佐賀市
  • 唐津事務所/佐賀県唐津市
  • 鹿島事務所/佐賀県鹿島市
  • 長崎フィールドサービスセンタ/長崎県諫早市
  • 佐世保サービスセンタ/長崎県佐世保市
  • 島原事務所/長崎県島原市
  • 鹿児島フィールドサービスセンタ/鹿児島県鹿児島市
  • 鹿屋サービスセンタ/鹿児島県鹿屋市

【屋内メンテナンス】

  • 福岡フィールドサービスセンタ/福岡県福岡市
  • 北九州サービスセンタ/福岡県北九州市
  • 長崎フィールドサービスセンタ/長崎県諫早市
  • 鹿児島フィールドサービスセンタ/鹿児島県鹿児島市

【施工管理】

  • 熊本本社/熊本県熊本市
  • 福岡エンジニアリングセンタ/福岡県福岡市
  • 北九州エンジニアリングセンタ/福岡県北九州市
  • 久留米エンジニアリングセンタ/福岡県八女郡広川町
  • 佐賀エンジニアリングセンタ/佐賀県佐賀市
  • 長崎エンジニアリングセンタ/長崎県諫早市
  • 鹿児島エンジニアリングセンタ/鹿児島県鹿児島市


*「みやま事務所」は2024年5月末に、「久留米エンジニアリングセンタ」に合併。
 「久留米エンジニアリングセンタ」は同時期に、福岡県八女郡広川町へと移転予定です。

マイナビ転職の勤務地区分では…


福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、鹿児島県
給与
月給17万5000円~25万円(一律手当含む)+諸手当 +賞与年2回
※試用期間3ヶ月(期間中は月給16万6250円~23万7500円/給与月給の95%を支給)
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定します

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
308万円~450万円

モデル年収例

年収330万円 / メンテナンス職 経験2年 /上限480万
昇給・賞与
  • 昇給年1回(4月)★昨年度実績:2,900円~9,600円
 ※2024年度昇給17,300円~19,000円
  • 賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績:5.35ヶ月
諸手当
  • 時間外手当(全額支給)
  • 交通費規定支給(月5万円まで)
  • 保守特務手当
  • 資格取得手当
  • 家族手当
  • 呼出手当
  • 駐車場手当
  • 工事長手当
  • 役付手当
  • 単身赴任手当
休日・休暇

【年間休日125日以上】

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
※休日出勤が発生した場合は振替休日を取得
  • 夏季休暇(3日間)
  • 年末年始休暇(12/29~1/3)
  • 有給休暇(11日~20日 ※勤務年数に応じ支給・最大40日取得可能)
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(男女ともに取得実績あり)
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 退職金制度
  • 社宅制度
≪独身および単身赴任≫
→家賃4万5,000円までの場合、月6,000円の自己負担
≪家族帯同≫
→家賃6万円までの場合、月1万円の自己負担
※会社都合の転勤または業務上転居が必要と会社が判断した場合に利用可(引越し費用も会社負担)
  • 通信教育補助
会社指定の通信教育費用について最大3万円補助
  • 資格取得時の奨励金制度
≪電気主任技術者≫
→1種:25万円、2種:10万円、3種:5万円
≪工事担任者≫
→総合通信:5万円、第1級:3万円、第2級:1万円 他
  • 福利厚生倶楽部
国内外宿泊、レジャー施設等メニューの会員価格 
資格等のスキルアップ支援
各種お祝い、応援制度
など
将来のキャリアパス
研修充実&数年単位での育成前提です!
将来的にNTT独自の資格や電気工事士の資格取得も可能。
抜群のサポート体制と手厚い研修で、成長できる環境がここにあります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 引越し費用実費全額負担
  • 賞与5ヶ月以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 未経験入社5割以上
設立
1965年7月1日
代表者
代表取締役社長 松下 浩
従業員数
465名(2023年3月31日現在)
資本金
9,000万円(西部電気工業株式会社 100%出資子会社)
売上高
142億1,700万円(2023年3月期決算)
事業内容
電気・通信総合工事(建設・保守・施工管理)
ICT事業
保険・損害保険事業
商品販売事業
耐電圧試験業
人材派遣

【認可】
厚生労働大臣許可 派43-010081号
国土交通大臣許可(特-3)第19112号
国土交通大臣許可(般-3)第19112号>
本社所在地
熊本県熊本市北区徳王1丁目6番8号
企業ホームページ https://seibu-densetsu.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
選考の上、メールまたはお電話でご連絡いたします。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。
興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください!
  1. STEP
    1

WEB選考

お送りいただいた応募データをもとに、選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(1回)

担当者による面接を行います。
面接日時はご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

※入社日についてはご相談ください。
面接地
各技術センタまたは本社にて行います。

★遠方にお住いの方は、WEB面接も応ご相談
問い合わせ
西部電設株式会社

住所
〒 861-5525 熊本県熊本市北区徳王1丁目6番8号
地図を見る

会社・仕事の魅力

【働き方改革推進中】時代に合わせた働きやすさを追求

「今以上に魅力ある会社にしていきたい」との思いから
働き方改革を積極的に推進しています。

\すでに大きな実績あり!/
・実働8時間→実働7.5時間へ変更
・給与のベースアップ
・昇給、賞与の評価体制見直し
・勤怠の管理体制強化
など

また年間休日125日以上、
残業月平均20時間程度と
ベースの働きやすさはしっかり整っています。

時代の流れに合わせ変化を恐れない当社でなら
腰を据えて長く働けます。
取材を通し感じた大きな魅力は3点。一つ目は安定性。半世紀以上にわたり九州のインフラを支えてきた老舗企業の傘下であり、大手企業、官公庁からも信頼を受けています。二つ目は充実した教育。親会社、NTTも協力体制にあるため、研修の充実具合は抜群です。三つ目は働きやすさ。お休みも多く、残業も少ないため、プライベート重視派も満足できるでしょう。未経験から始めるには絶好の環境。ぜひ積極的な応募をおすすめします。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。