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【SE】これが未経験エンジニアのリアル/面談で全てをお話します 株式会社ゴライアス 未経験歓迎/転職を迷う理由は?ホントのことを原稿に書いてます

  • 正社員
  • 300万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/03/03
掲載終了予定日:2025/03/27

この求人のポイント

結局エンジニアってどうなの?ネットに書いてあること本当?よく分かってないんやけど,,,全部答えます
休みは当たり前にあります・・・年休125日 残業も少ない・・・10h以内 研修は本当に必要なものだけ・・・期間1~2週間 未経験エンジニアの給与が高い、低いのメリットは? 原稿本文に記載分かりやすく記載しています! 1年後に、この原稿を見つけてよかったと思えます!
理想のエンジニア(高い給与+リモート)を手に入れるには!?企業の持っている案件のコネクションが重要!
株式会社ゴライアスのPRイメージ
先に会社について記載します。
ゴライアスは未経験エンジニア育成を得意としてます。どこの会社も得意といいますが、会社にとって価値があるではなく、あなたにとって価値があるエンジニアになれます。

なぜ?代表のコネクションです。
元々営業だったため、多くの人脈があり、案件や経験者採用は困っていません。実績は設立1年でベテランのエンジニア40~50名採用。今回やりたいことがあるため、未経験の募集を強化中!

仕事内容

最初は、PCに慣れる事からスタート!最低限必要なことのみを研修で学びます!その後は、ハードルの低いヘルプデスクなどを行ってもらいます。

具体的には

まずは、将来どれくらい稼ぎたくて、どんな働き方をしたいかをヒアリング。それに合わせたステップアップ例をご案内。

何も考えてない方でもOK!覚えて損にならない案件を一緒に考えます!

▼業務例
「パソコンの設定」
「Wi-Fi環境の調整」
「スマートフォンのセットアップ」
など、難しくない作業からスタート

入社後の流れ

基礎研修を1~2週間行い、その後はOJTで学びます!
敢えて短い研修をするのは理由があります!

実は、研修を1~6ヶ月しても成長が遅れるだけ...
エンジニアの待遇は現場での実績が最も反映されます。

ならなんで、長い研修をする会社があるの...
⇒未経験からだと、研修が長ければ良さそうな会社に見えるから!

本当の裏側、、、よく見るエンジニアの「原稿」

1.研修が長い理由:
営業力がなく未経験の方をアサインできない、
採用するための差別化、補助金目的など

2.リモート可:
90%未経験の方はリモートがNG。
セキュリティーの兼ね合いがあるためクライアントが許しません。

業界についてもっと知りたいって方はご応募ください!
ネットにはないことをお話します!

【入社後の違い】高い給与 or 低い給与

最初から、23~25万円をお支払いすると
あなたの選択肢を狭めることに...

クライアントから求められる要望も高く、
ついていけない可能性が高いです。
未経験で給与が高い=きつくて当たり前
※他の会社はいいませんが、ラクで給与の良い案件はありません。
→思ってたのと違う、、、辞めたい「このケースです」

将来のキャリアパス

なんとなく、
手に職付けられてらいいな...
IT業界に興味あるな...
良さそうな会社に転職できたらいい...

そんな方でも大丈夫!着実に成長させられます!
キャリアの相談があれば、面談でお話ください!
改めてですが、エンジニアはとても魅力的な仕事です!
だからこそ間違った知識を身に付けないでください!

対象となる方

\未経験歓迎/原稿を見て興味を持ってもらえた方!職務経歴書をこれから綺麗にしていきたい方!転職するためのきっかけが欲しい方!
\一緒に新しい一歩を踏み出そう/
※面談に来た時点で高評価!
※ストレスフリーな面談です!

▼CHECK
・社員の9割が未経験からのスタート
・面接では志望動機や自己PRは不要!
→あなたらしい言葉で気軽にお話しください。

▼こんな方、大・大・大歓迎!
◎なんとなく話を聞きに来た
◎PC操作が苦手だから得意になりたい
◎安定した収入×リモートができるようになりたい
◎何か新しいことにチャレンジしたい方

なぜ定着率96%?→ムリせず続けたくなる環境だから!

「残業が多い?」「休めない?」
その心配には及びません、
働きやすさも自慢です!

◎土日祝休み
◎年休125日
◎残業月10h以内
◎有給消化率90%以上
◎リモート案件多数

\スキルアップの時間も確保/
資格取得支援や独自の研修プログラムも完備。私生活と仕事、そして自己成長をバランスよく両立できます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

パソコンスキルもIT知識も、最初から持っている必要はありません。なぜなら、基礎の基礎から、あなたのペースでじっくり学べる環境があるから。「新しいことを学びたい」という前向きな気持ちがあれば大丈夫です。

この仕事に向いていない人

インフラエンジニアの仕事は、大切なシステムを守る"縁の下の力持ち"。小さな作業も丁寧に、一つずつ確認しながら進めていくので「ルールを大切に」「確認を怠らない」という動きができないと苦労を感じるかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00(8時間勤務・休憩1時間)

※残業月平均10時間以内
※プロジェクトにより変動する場合があります
勤務地
\★勤務地は希望を考慮!★東京23区を中心に神奈川・千葉・埼玉などのプロジェクト先に配属/

【本社】
東京都中央区日本橋蛎殻町1-7-9 TQ茅場町5階

※リモートワーク(在宅勤務)案件あり

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス
◎東京メトロ日比谷線「人形町駅」A2番出口から徒歩3分
◎東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」6+8番出口から徒歩3分
◎東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」4a+7番出口から徒歩5分
給与
【未経験】
月給20万円以上+スキルアップ成果給+各種手当
※試用期間:1~3ヶ月(試用期間中は月給19万円以上。試用期間中は固定残業代の支給なし)
※未経験者を想定
※入社半年で資格を3つ取得し、昇給5万円の実績あり
※固定残業代(1万円以上/7時間分)を含み、超過分は別途支給いたします。

【経験者】
月給26万円以上+スキルアップ成果給+各種手当
※試用期間:1~3ヶ月(期間中の雇用形態・待遇の差異はありません)
※エンジニア経験2年以上を想定(開発、インフラ問わず)
※固定残業代(1万円以上/7時間分)を含み、超過分は別途支給いたします。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~700万円

モデル年収例

年収320万円 / 25歳 経験2年 /IT未経験から
年収540万円 / 30歳 経験6年 /IT未経験から
昇給・賞与
◆昇給制度あり(管理職面談/アピールチャンス)
諸手当
◆交通費全額支給
◆時間外・深夜・休日等各種手当
休日・休暇
【年間休日125日】
◆完全週休2日制(土日休み)※プロジェクト先によりシフト制の場合もあり
◆祝日
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆有給休暇(取得率90%以上)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰)
◆ライフプランアドバイス制度
◆エンジニアマネジメント制度
◆技術相談窓口整備(ベテランエンジニアが対応/Slack活用)
◆リファラルリクルーティングボーナス(7万円~要相談)
◆IT交流会・ITイベント参加助成金制度
 例:ものづくりワールド(東京)参加費負担
◆導入研修
◆IT資格取得サポート制度(資格手当・推奨資格取得昇給)※資格取得費用全額負担
◆講師講習会・学習相談・学習環境(交通費負担)
◆IT講師手当・昇給制度
◆インフルエンザ予防接種補助金制度
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • マイナビ転職だけで募集
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社会人未経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 未経験入社5割以上
設立
2023年3月
代表者
代表取締役 力 秀人
資本金
1,000万円
事業内容
◆システムインテグレーション事業
◆アウトソーシング事業
本社所在地
東京都中央区日本橋蛎殻町1-7-9 TQ茅場町5階
企業ホームページ https://www.goliath.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください
*応募の秘密は厳守いたします。
*個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後、選考通過者の方には面接日等の詳細を、追ってこちらからメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

応募データをもとに書類選考を行います。選考後、通過者の方には追って面接のご連絡を差し上げます。
  1. STEP
    2

面接(1回)

人物面も重視した採用のため、リラックスして普段通りのあなたをアピールしてください。質問も歓迎です。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。
面接回数
1回
面接地
【本社】東京都中央区日本橋蛎殻町1-7-9 TQ茅場町5階
問い合わせ
株式会社ゴライアス

住所
〒 103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-7-9 TQ茅場町5階
地図を見る

E-mail

電話番号
03-5843-6708

会社・仕事の魅力

株式会社ゴライアスの魅力イメージ1

急成長企業&次世代ニーズ⇒ワクワクできるエンジニア

ー…★ここが安心!
◎ホールディングスグループの一員
◎設立1年半で約70名規模にまで成長
◎今後は100名を超える大規模組織へ
◎大手企業の通信システム案件も多数

もともと安定した基盤があるので、案件数はすでに『20000件以上』になりました。実は、国全体でも「6Gで通信網を強くしよう!」と本気。将来性のある領域でITのプロフェッショナルになりませんか?

ー…★キャリアの選び方は、あなた次第
▼今の仕事をゆっくり極めたいなら
 →無理にスキルアップせず同じ領域のエキスパートになる

▼人と話すのが好き!という方なら
 →プロジェクトリーダーやマネージャーになる

▼いろんなことを学んでみたい方なら
 →ゲーム開発エンジニアなど違う専門分野に転向する

色んなキャリアを360°で描ける場所だから、入社前に将来の道を決める必要はありません。まずは基礎からスタートしてあなたらしい将来を見つけましょう!
印象的だったのは「エンジニアの可能性を最大限に広げたい」という会社の想いです。未経験者を育成して終わり…ではなく、専任のマネージャーを完備している点からも徹底的なサポートの姿勢が随所に見られました。「インフラ技術を極めたい」「ゲーム開発に挑戦したい」「マネジメントを目指したい」など一人ひとりの夢を、着実に実現できる環境が整備。100名体制を目指す今後の成長期は、さらなるチャンスが広がるはずです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Wのプロフィールフォト
W さん(中途入社2年目)
インフラエンジニア
Q

未経験でも本当に大丈夫?

最初はExcelの使い方も怪しかったくらい…(笑)でも、基礎から丁寧に教えてもらえて、今では毎日楽しく仕事しています。専任講師がゼロベースで研修してくれるので、1つずつ確実にスキルが身についていきます。
Q

スキルアップはできますか?

小さな設定作業から始まって、今では大手のシステムメンテナンスも任されるように。もともと前身だった企業から付き合いのあるクライアントだったので、お客様先でも困ることはなくしっかりやりがいを感じられます。
Q

どんな働き方ができますか?

土日祝日はしっかり休めるので、友達や家族との予定が合わせやすいですね。ちなみに有給休暇は100%取得している先輩もいますよ。「ここで休みたいな」と思ったら、マネージャーに一声かけるだけで取れるんです。

先輩社員にお話を伺いました

Tのプロフィールフォト
T さん(中途入社1年目)
インフラエンジニア
Q

事業の魅力はどこにありますか?

インフラって最初はピンと来ていませんでした。でもゲームの通信が快適になったり、オンライン診療がスムーズになったり、やりがいは抜群です!次世代通信「6G」時代もすぐそこ。これからが楽しみな領域です。
Q

職場環境について教えてください。

設立1年半の若い会社で、20~30代のエンジニアが多いんです。経営層も近い年代だから、フランクに相談できるところも魅力的。オンラインでの交流会では、趣味の話で盛り上がったり、仕事の悩みを共有したりも!
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

案件数が20000件以上!これはホールディングスの強みがあってこそ。グループ内に100名以上の営業チームがいて希望が叶いやすいんです。私自身も「通信技術の最前線で働きたい」という目標が叶いました。
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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