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株式会社ジンテック

その他の募集要項

【 メンテナンススタッフ 】★完全週休2日制/年間休日120日以上 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

【 メンテナンススタッフ 】*土日祝休み *20~30代の若手活躍中 株式会社ジンテック ボーナスの平均支給額は80~100万円。年収700万円超えの社員も!

  • 正社員
  • 360万~400万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
掲載終了日:2024/11/18

この求人のポイント

面接官は30歳。”ぶっちゃけトーク”も大歓迎なので、ざっくばらんにお話ししましょう!
【 優良企業 】社会インフラを支えるやりがいある仕事 【 未経験者歓迎 】イチからスキルを身に付けられる! 【 好待遇 】未経験でも月給25万円以上!賞与も充実◎ 【 高い定着率 】勤続15年以上の社員も多数活躍中! 【 職場環境 】土日祝休みの完全週休2日制&残業少なめ 【 福利厚生 】男性社員も育児休暇を取得しています◎
★年間休日120日以上★ 公共工事がメイン◎街のインフラを支える”やりがいある仕事”をしませんか?

About company

兵庫県や神戸市などの
官公庁から依頼を受け、
下水道の維持管理・修繕・改築工事を
行っている会社です。
これから先もニーズが絶えることはなく、
将来を見据えて働けます!

Point

□土日祝休みの完全週休2日制
□男性の育児休暇の取得実績アリ
□残業も少なく余暇も充実
□20~30代の若手が多数活躍中
□チーム制なので未経験の方も安心 etc...

仕事内容

下水道の維持管理・メンテナンス業務をお任せします。*残業少なめ&完全週休2日制!だから、育児と両立しているパパさん社員も活躍中です。

具体的には

下水道は5年に1度の点検が
義務付けられているので、
神戸市内を中心とした兵庫エリア内の
下水道の定期点検・メンテナンスをお任せします。

\ 安定感が魅力 /

ニーズが絶えることはなく、
機械や車両を使用した作業がメインなので、
体力面での心配も不要です。
将来を見据えて働き続けられます。

★しかも!!!★

働きながら資格を取ることで
給与もアップします。

当社の場合、
資格手当に上限を設けていないため、
手当だけで毎月7万円ほど
手にしている社員もいます。

「 資格を取る=できる仕事が増える 」
つまりボーナスも増えるので、
年収500万円、700万円超えも
夢ではありません!

入社後の流れ

まずは、側溝の掃除などの
簡単な作業を担当しながら、
業務に使用する機械や車に触れ、
徐々に仕事を覚えていきましょう。

毎回5~6名体制で作業にあたるので、
わからないことや困ったことがあれば
何でも相談できる環境です。

★未経験で入社した先輩も活躍中!

配属先の編成

26歳~57歳まで
幅広い年代の社員が活躍しています。

  • 30歳の役員も在籍( 面接官です )
  • 勤続15年以上の社員が8名以上
  • 既婚率は8割超え
  • 新卒と中途の割合は2:8

働きやすい環境が整っているからこそ、
みんな長く活躍してくれています!

教育研修制度

組織改革・働き方改革を進めており、
新しく「 人事考課制度 」を導入!
正当な評価制度を軸に、
日々の頑張りを給与・ボーナスに
反映しています。

そのため、
昨年度の賞与の平均支給額は
80万円~100万円。

真面目にコツコツ頑張れる方が
しっかり評価される会社です!

対象となる方

\ 未経験者も大歓迎 / ◎学歴や経験は一切不問 ◎運転免許 *建設業での勤務経験者は【 月給28万円以上 】でお迎えします!
飲食業界や小売業、工場などの
異業種からの転職者も多数活躍しており、
入社時の不安な気持ちにも
寄り添ってくれます。

【 活かせる経験・スキル 】

  • 建設業での勤務経験
→工事の流れや専門用語が分かる程度でもOK
  • 施工管理技士(土木)の資格をお持ちの方
  • 施工管理の経験がある方
  • 準中型・中型免許をお持ちの方

\ 面接では、ざっくばらんにお話ししましょう /

面接を行う役員も30歳と若く、
転職に対する不安な気持ちにも
しっかりと寄り添ってくれます。
求人だけではわからない仕事内容や
未経験で入社した先輩の成長ストーリーなど、
詳しくお伝えします!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

協調性がある方

複数名の社員とチームを組んで仕事に取り組むので、仲間を大切に想う気持ちは大切です。”話すことが苦手”という方でも、最低限のコミュニケーションは取るようにしましょう。

この仕事に向いていない人

向上心のない方

スキルアップ制度が充実しており、頑張り次第で給与も上がっていくので、この制度を利用しないのはもったいない。ぜひ働きながらスキル・知識を深めていきましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:00( 休憩あり:1時間 )

※残業はほとんどありません。
 多い人でも月20~30時間程度なので、
 プライベートな時間もきちんと確保できます。
勤務地

〔 転勤なし 〕

兵庫県神戸市西区伊川谷町長坂666-4

※マイカー・バイク通勤可
※U・Iターンも大歓迎

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
交通アクセス
  • 「 伊川谷駅 」から車で10分
  • 「 三ノ宮駅 」から車で30分
給与

〔 未経験者 〕月給25万円以上 + 諸手当

〔 経験者 〕月給28万円以上 + 諸手当


★資格を持っていれば、
 さらに給与はアップします!
 資格手当だけで
 ”毎月7万円以上”を手にしている社員もいます。

※経験やスキルを考慮し、給与を決定します。
 詳しくは面接時に話し合いましょう。

〔 試用期間 〕

1~3ヶ月あり( 期間中は日給12,000円 )

※現在活躍している先輩たちは、
 1ヶ月程度で試用期間を終えています。

〔 モデル年収例 〕

  • 年収700万円:42歳/経験15年
( 月給55万円+賞与年2回 )
  • 年収570万円:36歳/経験8年
( 月給40万円+賞与年2回 )
  • 年収360万円:23歳/経験1年
( 月給25万円+賞与年2回 )

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
360万円~400万円
昇給・賞与
  • 昇給:随時
  • 賞与:年2回(6月・12月)
┗ 昨年の年間平均支給額は80~100万円です。

★人事考課制度を導入★

トップダウンではなく、
明確な評価制度のもと頑張りを評価しています。
諸手当
  • 交通費規定支給
  • 時間外割増手当
  • 緊急作業手当
  • 夜間作業手当
┗ 夜間工事はほとんどありません。
  • 資格手当
┗・一級土木施工管理技士/3万円
 ・一級施工管理技士補/2万円
 ・二級土木施工管理技士/1万円
 ・宅建/3万円
 ・その他手当/3千円~5千円

★資格手当に上限を設けていないので、
 会社指定の資格を取れば取るほど、
 給与がアップしていきます!
休日・休暇

〔 年間休日120日以上 〕

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
※現場の状況により
 まれに休日出勤が発生する場合がありますが、
 ”必ず”代休を取得いただいてます。
  • 有給休暇
┗ 平均取得日数:10日程度
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
┗ 男性社員の取得実績も!
( 2週間ほど取得しています )
  • 看護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • マイカー通勤OK( ガソリン代支給 )
  • 従業員専用駐車場完備
  • 退職年金制度
  • 資格取得支援制度
  • 懇親会( 参加自由 )
  • 各種施設の割引制度
┗ 提携しているホテルであれば、
  補助金2万円を支給します( 年1回 )
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 未経験入社5割以上
設立
平成20年9月17日(創業:平成4年4月1日)
代表者
代表取締役社長 仁禮 照雄
従業員数
23名
資本金
2000万円
事業内容
土木工事業、管工事業、しゅんせつ工事業、とび・土工工事業、舗装工事業、
水道施設工事業

〔 建設業許可番号 〕
兵庫県知事許可28-第115346号
本社所在地
兵庫県神戸市北区藤原台中町4丁目13番5号
主要取引先
  • 兵庫県
  • 神戸市
  • 伊丹市
  • 芦屋市
  • 神戸市公園緑化協会
  • 大幸道路管理(株)
  • (株)アークス
  • 東洋産業(株) 他(順不同)
企業ホームページ https://jintec917.com/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

【最後までお読みいただき、ありがとうございました】

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

お電話で直接ご連絡いただいても結構です。ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考後に、メールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っております。興味をお持ちいただいた方は、ぜひご応募ください!

※面接日程、入社日についてはご相談ください。
  1. STEP
    1

▼Web書類選考

マイナビ転職よりお送りいただいたWeb上の応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

▼面接(1回)

役員の仁禮(にれい)が面接を行います。ざっくばらんにお話ししましょう!
  1. STEP
    3

▼採用内定

面接後、速やかにご連絡いたします。入社日は相談の上、決定しましょう。
書類選考のポイント
未経験の方も大歓迎です!20~30代の若手社員が多く、困ったことがあっても気軽に相談できる環境なので、安心して飛び込んできてください。
面接回数
1回

※土日や平日19時以降の面接にも柔軟に対応しているので、お気軽にご相談ください。
面接地
兵庫県神戸市西区伊川谷町長坂666-4
問い合わせ
株式会社ジンテック

住所
〒 651-2104 兵庫県神戸市西区伊川谷町長坂666-4
地図を見る

採用担当
仁禮(にれい)

電話番号
078-927-1889

会社・仕事の魅力

自分も。家族も。嬉しい転職をしませんか?

年間休日は120日以上!

労務管理をしっかりと行っており、
休日出勤が発生しないように
案件をコントロールしているため、
土日祝もきちんと休めます。

※もし、休日出勤が発生した場合は、
 必ず代休を取得いただきます!

▼ 先輩たちの嬉しい声 ▼
  • ゴルフや釣りなどが楽しめるようになった
  • 家族との時間が増えた
などといったように、
働きやすさを実感してくれています。

男性社員の育休取得実績アリ!

既婚者も多く、
社員のライフイベントには
柔軟に対応したいと思っています。
性別に関係なく、
育休休暇が取得できるので、
結婚・出産を控えている方も
安心してご応募ください。

出張ナシも嬉しいポイント

兵庫県内を中心に
案件を請け負っているため、
出張をお願いすることはありません。

また、残業も月20時間程度と少なめで、
毎日家族と一緒に
食卓を囲むことも可能です。

頑張った分だけ給与もアップ!

資格取得もサポートしており、
働きながら資格取得が可能です。

しかも、
資格手当に上限を設けていないので、
取れば取るだけ給与が上がります。
しかも!しかも!
「 資格を取ろう 」という姿勢を
高く評価しており、
ボーナスの査定にも反映。
収入アップも夢ではありません。

長く腰を据えて働いてほしいからこそ、
安心して働き続けられる環境を
ご用意しています!
「 目指すは、関西でNo.1の会社になること 」
そう話してくれたのは、採用担当の仁禮さん。

取材では、このお仕事の必要性や
同社の技術力の高さ、
そしていかに私たちの生活を
支えてくれているのかを知ることができた。

そして何より驚いたのが、
ホワイトな社風。
完全週休2日制で土日祝はきちんとお休み。
残業は月20時間程度と少なめで、
各種休暇も充実している。

未経験者へのサポート体制も
整っているので、
ぜひこの機会にチャレンジしてほしい。

マイナビ転職
編集部より

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