雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
1日実働8時間のシフト制
【勤務時間例】9:00-18:00(休憩1時間)13:00-21:00(休憩1時間) ※残業は月10時間程度です ※閑散期は定時で帰れるように サポートし合っています |
勤務地 |
【 フォーシーズンズホテル京都での勤務です!】
京都府京都市東山区妙法院前側町445-3 ~「七条駅」までの電車での所要時間 ~
~「馬町」までのバスでの所要時間 ~
~「東山七条」までのバスでの所要時間 ~
マイナビ転職の勤務地区分では…京都府 |
交通アクセス |
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給与 |
月給25万円~+諸手当
★待遇条件の詳細については、面接でご相談ください! ※上記は最低保証金額です ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※試用期間あり(3ヶ月/待遇に変更はありません) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~450万円
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昇給・賞与 |
◇昇給/年1回
◇業績賞与あり(昨年度実績3.5ヶ月分) |
諸手当 |
◇交通費支給
◇時間外手当 ◇休日勤務手当 |
休日・休暇 |
年間休日 120日◇シフト制(月10日休み) ◇年次有給休暇(初年度10日) ┗取得率100%! ◇産・育休 ┗希望した社員は男女問わず全員取得しています ※産・育休からの復帰率100%! |
福利厚生 |
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇従業員食堂(3食無料) ◇制服ロッカー貸与 ◇従業員割引(ホテル内のレストランを利用する場合は半額になります) ◇研修制度(入社時研修、リーダーシップトレーニング、トレーナートレーニング など) ◇企業型確定拠出年金 ◇従業員無料宿泊制度 |
設立 |
2010年7月
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代表者 |
吉川 美枝
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従業員数 |
190名
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資本金 |
150万円
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事業内容 |
ホテル経営
【フォーシーズンズホテル京都】 京都市東山区妙法院前側町445-3 客室:123室(ホテル):57室(ホテルレジデンス)/客室フロア 1階~4フロア 料飲施設:3箇所 /宴集会場:4箇所 / |
本社所在地 |
京都府京都市東山区妙法院前側町445-3
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(※)出展元 |
Readers’ Choice Awards/2023年3月
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企業ホームページ | https://www.fourseasons.com/jp/kyoto/ |
応募方法 |
マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください! ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果や面接のご案内は、1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡いたします。
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採用プロセス |
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。
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書類選考のポイント |
「どんな経験・スキルをお持ちなのか」
「当社でどんなことにチャレンジしたいのか」 といった部分を重視しています。 職務内容や自己PRにて あなたの想いをアピールしてください! |
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面接地 |
【フォーシーズンズホテル京都】
京都府京都市東山区妙法院前側町445-3 |
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問い合わせ |
ベルジャヤ京都ディベロップメント株式会社
住所
〒 605-0932
京都府京都市東山区妙法院前側町445-3
採用担当
徳永、阿保
E-mail
電話番号
075-541-8288
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![]() |
A・A さん(中途入社3年目)
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
Y・K さん(新卒入社5年目)
キャプテン(レストランのサーバー業務)
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 |
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業種 | |
特徴 |