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株式会社友桝飲料

その他の募集情報

急成長を遂げる飲料メーカーの【法人営業】◎賞与実績6.4ヶ月 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

【製造系総合職(生産・品質管理・出荷)】賞与実績115万円以上 株式会社友桝飲料 創業122年を迎えた飲料メーカー/年間休日127日有

  • 正社員
  • 320万~480万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
掲載終了日:2025/01/27

この求人のポイント

\毎年120%の成長を続ける、老舗飲料メーカー/充実の待遇と働きやすさを、両立できる環境です◎
【安定企業】売上が直近20年間で”約70倍”に拡大 【社員への還元】賞与6.4ヶ月分:115万円以上を支給 【働きやすさ】年間休日127日・5日以上の連休取得OK 【開発力】年間100種類以上の新商品を開発
新しいのに、どこか懐かしい――。世の中にハッピーを届ける、製品づくりに携わりませんか?
地域の特産品を活かした『地サイダー』や子どもが大人気分を楽しめる炭酸飲料『こどもびいる』など、オリジナル性に富んだ開発力を強みに、数々の製品を生み出してきた当社。

今では大手企業の炭酸水の開発・製造も手掛け、昨年度は168億円の売上を達成。今後もお客様の想いや課題に向き合った商品開発に取り組みます。

関わる人をハッピーにし、おいしい思い出となる。そんなアイデア満載の製品づくりに携わりませんか?

仕事内容

自社商品やお客様からご依頼いただいたオリジナル飲料の製造に関わる業務をお任せします。担当業務は希望や適性に応じて決定いたします。

具体的には

<生産業務>

秤量→調合→充填→包装といった、飲料品の生産に伴う一連の業務をお任せします。

■製造機械の操作
■製品に応じた部品交換や生産ラインの組み換え
■パートスタッフの管理 など

<品質管理業務>

製品サンプルの検査や表示ラベルの法規チェックを行い、飲料や容器の安心・安全を守ります。
■飲料品の検査(微生物検査・理化学検査)
■新商品に対する品質基準設定
■品質管理体制の構築・スタッフ教育 など

<出荷業務>

受入れ→生産→出荷に伴う、物流業務全般に携わっていただきます。

■原料や資材の受入れ
■生産ラインから倉庫への製品移動
■計画に基づいた荷積みや物流会社への出荷手配 など

教育研修制度

入社後まずは導入研修を実施し、当社の製品のことや製品づくりへの想いについて学んでいただきます。その後はOJTで、先輩社員と仕事をすすめながら、仕事の流れや業務に必要な知識を身につけてもらいます。

階層別研修をはじめ、成長ステップに応じた各種研修を用意しているので、継続的にスキルアップできる環境です。

将来のキャリアパス

独自の製法技術やユニークな発想力と強みとして、直近20年間で売上を約70倍に拡大している当社。今後はパウチゼリー飲料など、新たな事業展開も視野に入れています。

こうした成長を続けるなか、今回は4拠点で各5名を大募集。リーダーや管理職といったポストのチャンスも多くあるので、積極的にチャレンジしてください!

対象となる方

【学歴不問|未経験者大歓迎!|第二新卒・社会人経験10年以上OK】◎ユニークなモノづくりを行う成長企業で、仕事とプライベートを両立したい方

<必須条件>

■普通自動車免許(AT限定可)

\今回の募集にあたって、上記以外に必須の資格やスキルはなし/
「飲料業界やモノづくりに興味がある」
「安定した環境で長く活躍したい」
「成長企業でキャリアアップしたい」など、
あなたの素直な気持ちをお知らせください!

<以下のような方は大歓迎!>

□製造現場での何かしらの業務経験をお持ちの方(業界不問)
□機械・電気・食品・農学・理学・薬学に関する知識や業務経験のある方
□官能検査や菌検査の経験のある方
□フォークリフト免許の有資格者
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎炭酸水などの飲料に興味があり、ルールをきちんと守れる方

同社では新商品など様々な飲料が登場していますので炭酸水等の飲み物に興味がある方で決められた決まり事を、守りながら取り組める方が向いています。

この仕事に向いていない人

▲成長意欲の乏しい方

120%の連続成長を続けるためには、効率を意識して生産業務を行ったり、お客様に満足いただける品質基準を設定したり。社員一人ひとりの主体的な努力や成長意欲が欠かせないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
計20名(4拠点・各5名)
勤務時間
シフト制(実働8時間/休憩1時間)

<シフト例(いずれも1時間の休憩あり)>

  • 6:00~15:00
  • 14:00~23:00
  • 22:00~翌7:00
※勤務時間帯は生産計画や各工場により異なります。詳しくは面接時にお話しします。
勤務地

■山梨・長野・佐賀・福岡での勤務

※勤務地は希望に応じます
※転勤はありません
※マイカー通勤OK(駐車場完備)

【富士山工場】

山梨県富士吉田市上吉田字立石4935-1

【木曽開田工場】

長野県木曽郡木曽町開田高原西野6542-1

【小城工場】

佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3

【甘木工場】

福岡県朝倉市小田1275

マイナビ転職の勤務地区分では…


山梨県、長野県、福岡県、佐賀県
交通アクセス
【富士山工場】
富士急「富士山駅」より車で約14分

【木曽開田工場】
JR「木曽福島駅」より車で約40分

【小城工場】
JR「小城駅」より車で約9分

【甘木工場】
バス停金川道「甘木観光バス」から徒歩9分
給与
月給23万円~37万円+賞与年2回(昨年度実績年6.4ヶ月分)+各種手当

※これまでの経験・スキルを考慮し、優遇いたします
※上記給与に残業代は含みません
※残業代は別途全額支給いたします

【試用期間】3ヶ月あり
※待遇面での変更はありません。

\経験者は役職からのスタートも!/
月給30万円以上の採用実績あり(職長・主任)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~480万円

モデル年収例

年収450万円 / 経験1年
年収500万円 / 経験2年
年収600万円 / 経験5年
昇給・賞与
  • 昇給:あり
  • 賞与:年2回(6月・12月)

★昨年度実績6.4ヶ月分/115万円以上
諸手当
  • 通勤手当(会社規定あり)
  • 時間外手当全額支給
  • 出張手当
  • 役職手当
  • 交代手当
└4勤2休体制の班シフトに配属された方:月1.5万円
  • 木曽勤務手当
└木曽開田工場勤務の方:月3万円
  • 家族手当(上限月2.5万円)
└配偶者:月1万円
└子ども1人あたり:月5000円
  • 住宅手当(社内規定による ※33歳を迎える誕生月まで)
休日・休暇
<年間休日127日>
※甘木工場は年間休日120日

【休日】
  • 3月~9月:4勤2休(3交代制)
  • 10月~2月:週休制(シフト制 ※基本的に土日休みとなります)

【休暇】
  • 年末年始休暇(昨年度実績:10日間以上)
  • 産前・産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 有給休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能!
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 退職金制度
  • マイカー通勤可・駐車場完備
  • 制服貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 社会人未経験歓迎
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 国内出張あり
  • 自社商品・メディアあり
  • 自社内開発
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • ガソリン代支給
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 賞与5ヶ月以上

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 社割あり
  • 平均年齢30代
  • 安全衛生優良企業
  • 未経験入社5割以上
設立
1966年4月(創業:1902年5月)
代表者
代表取締役社長:友田 諭
従業員数
180名(2024年3月現在)
資本金
3000万円
売上高
168億円(2024年2月期)←134億円(2023年2月期)←116億円(2022年2月期)★毎年約120%の成長を継続!
事業内容
  • 各種ソフトドリンク・健康飲料・酒類の企画・開発・製造・販売
  • オリジナルドリンクの製造受託
本社所在地
佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3
開発商品
  • こどもびいる
子どもから大人まで楽しんでいただける、リンゴ味の炭酸飲料。茶色の瓶やレトロなラベルに、誰もが「ビール!?」と驚きます。

  • 地サイダー
湧き水や夏みかん、その土地ならではの特色を活かしたローカル飲料です。

  • 果実サイダー
ドリアンにスイカ、マスクメロンなど。「あっ!と驚く陳列棚を」をキーワードに、好奇心と遊び心をフル回転させて開発しました。
事業の詳細
  • ODM事業(共同開発)
お客様の様々なニーズに細かく対応し、商品設計からデザイン、パッケージ、販売支援にいたるまでトータルでサポートします。

  • OEM・PB事業(受託製造)
全国的に珍しい炭酸飲料の充填ラインを活かして、お客様のプライベードブランド商品をいただいた仕様に沿って製造しています。

  • NB事業(自社開発商品)
独自性の強い自社ブランド商品の開発・製造を行っています。
企業ホームページ https://www.tomomasu.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

▼ここまでお読みいただきありがとうございます!

少しでも気になった方は、マイナビ転職「応募フォーム」より、エントリーをお願いいたします。

※応募の際の秘密は厳守いたします
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡
書類選考を通過された方には面接日時などの詳細を、追ってこちらからメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお話ししたいと考えています。興味をお持ちいただけた方は、ぜひご応募ください!
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Web書類選考

「応募フォーム」にご入力いただいた内容をもとに選考を行います。
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面接

面接日はご相談に応じますので、お気軽にご連絡ください。
  1. STEP
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内定

一緒に働ける日を楽しみにしています!入社時期はご相談のうえ決定いたします。
面接回数
2~3回
※遠方にお住まい方はWeb面接も可能です。ぜひ、お問い合わせください!
面接地
対面での面接を勤務を希望される各拠点で行います。
お車でお越しいただいて大丈夫です。

【富士山工場】
山梨県富士吉田市上吉田字立石4935-1

【木曽開田工場】
長野県木曽郡木曽町開田高原西野6542-1

【小城工場】
佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3

【甘木工場】
福岡県朝倉市小田1275
問い合わせ
株式会社友桝飲料

住所
〒 845-0003 佐賀県小城市小城町岩蔵2575-3
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採用担当
採用担当

E-mail

会社・仕事の魅力

安定した暮らしと個性豊かな製品を楽しんでほしい。

小ロット・多品種の生産に対応する技術力とオーダーメード品ならではの発想力を武器に、右肩上がりの成長を続けている当社。社員の頑張りにしっかり応えたいという想いもあり、以下のように賞与や福利厚生を充実。これからライフイベントを迎える方も、既に迎えた方も、長く活躍してほしいと考えています。

★賞与6.4ヶ月分・115万円以上(昨年実績)
★家族手当(上限2.5万円)・住宅手当あり
★年間休日127日
★産休・育休取得実績あり

また、新規工場や物流センターを開設するなか、より多くの方々に喜んでいただくためには、新たな人材の力が必要不可欠!幅広い年代のスタッフが気さくにコミュニケーションをとる風土なので、あなたもスグに馴染んでいただけると思います。

手に取ってくれた人たちを楽しませる、地域の素材や人々の想いを活かした飲み物づくりに、一緒に取り組んでいきましょう!
自社開発で培ったノウハウをODM事業に活かし、業績を拡大してきた同社。お客様に寄り添いつつ、製品企画からパッケージデザイン、販促までを一貫してサポート。1600超という開発数は業界トップクラスを誇っています。

また、創業120年を超える企業である一方、今後も新たな挑戦を続けていくそう。さらなる成長が期待されるなか、多彩な製品づくりを通じた幅広いスキルも将来のポストも得られる環境ではないでしょうか。

マイナビ転職
編集部より

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