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階段の【施工管理職】*未経験OK*土日祝休*年休123日*北海道 株式会社横森製作所 国内トップクラスのシェアを誇る鉄骨階段の専門メーカー

勤務地

北海道

初年度年収
450万~700万円
雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/08/07
掲載終了予定日:2027/01/28

この求人のポイント

有名な高層ビルで多数の実績を持つ階段専門メーカー!業界トップクラスの企業で、確かなキャリアを構築へ◎
当社は1961年創業の鉄骨階段専門メーカーです。設計から製造・施工まで一貫して手掛けており、住宅や商業施設、学校、病院、駅など多彩な建物に当社の技術が活かされています。高層ビルやランドマーク建築にも多く導入され、特許も50件以上取得。これまで国内の有名な超高層ビルで数多くの実績を重ねており、業界で非常に高い知名度を築いてきました。今回は、そんな当社にて活躍いただく、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

【土日祝休みの完全週休2日制】ショッピングモールやスタジアムといったランドマーク案件等を中心に、様々な階段設置工事の施工管理をお任せします。

具体的には

ランドマーク案件(ショッピングモール/テーマパーク/スタジアム/空港ターミナル等)を中心として、装飾階段やインテリア階段、らせん階段等の様々な階段設置工事の施工管理を担当いただきます。

◎仕様の確認や工期調整等の打ち合わせ(顧客やゼネコン担当者と実施)
◎協力会社の職人手配/当日における現場作業の指示
◎工程表作成や必要資材、人数算出といった施工の計画作成
◎見積もりの作成と予算の管理
◎工程管理、品質管理、安全管理
◎現場で危険になりそうな場所の洗い出し


※重量資材を運ぶ仕事はありません。
※服が泥で汚れるような業務はありません。
※図面のデータ管理はiPadで行います。
※現場で確認と報告が可能で効率的に業務を進められます。

point

  • iPad支給
  • テレワーク実施中
  • 直行直帰可

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

安心の教育体制あり

安全教育や会社・製品に関する基礎研修から始まり、先輩社員との同行を通じて現場の流れや業務の進め方を実践的に学べる環境です。さらに工場見学を通して製品の製造工程への理解を深めながら、段階的に知識とスキルを身につけていけます。

対象となる方

必須<共通>◆高卒以上 ◆普通自動車第一種免許(AT限定可)<経験者>◆施工管理の経験 <未経験>29歳以下の方 ※

《必須条件》

<共通>
・高卒以上
・普通自動車第一種免許(AT限定可)

<経験者採用>
・施工管理の経験

<未経験採用>
・29歳以下の方
※若年層の長期キャリア形成を図るため

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:00~17:10(実働8時間/休憩70分)
時間外労働/有

※残業はほぼありません
勤務地
【マイカー通勤OK】

北海道支店/北海道千歳市泉沢1007-242

※転勤当面なし。
※基本的に直行直帰となります。

《アクセス》
バス停「文京3丁目」徒歩10分

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
給与
月給280,000円~360,000円+賞与年2回+各種手当

※上記には、固定残業代30,000円~57,000円/月16時間を含みます。(超過分は別途支給)
※一律手当含む。
※給与は年齢・経験・資格などをしっかり考慮して、決定します。
※試用期間3ヶ月あり、待遇に変更はありません。

【想定年収例】
450万円(20代)
550万円(30代)
650万円(40代)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~700万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(7月、12月)
諸手当
◆通勤手当(全額支給)
◆家族手当(配偶者10,000円/子10,000円)
◆都市手当(家族世帯主8,000円/独身者5,000円)
◆資格手当
◆時間外手当
◆現場管理手当(10,000円)
休日・休暇

\年間休日123日/

◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(10日~20日/下限は入社半年後の付与日数)
└平均取得日数11日
◆産休育休
◆介護休暇
◆永年勤続休暇 他
福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金制度(確定拠出年金・前払い退職金併用)
◆財形貯蓄制度
◆社宅・独身寮あり(入寮資格30歳以下の独身者)
◆休業所得補償保険(GLTD)
◆福利厚生施設/自社保養所(伊豆高原等)
◆ラフォーレ倶楽部会員
◆東急ハーヴェストクラブ会員
◆リゾートトラスト・エクシブ会員
◆社内イベント
◆資格取得奨励制度(受検費用補助や奨励金)
◆iPad支給
◆受動喫煙対策:屋内全面禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 産休・育休取得実績あり
  • 健康経営優良法人
設立
1961年12月
代表者
代表取締役社長 有明威
従業員数
531名(正社員数/2026年4月1日現在)
資本金
6,000万円
売上高
193億円 (2025年度実績)
事業内容
横森式鉄骨化粧階段/Z55-FRC階段/各種鉄骨溶接階段
らせん階段・装飾階段の設計・製作・施工
階段用手すり/各種手すりの設計・製作・施工
建築用金属工事の設計・製作・施工
インテリア階段の設計・製作・施工
階段リニューアル工事
本社所在地
東京都渋谷区笹塚1-47-1 メルクマール京王笹塚
企業ホームページ http://www.yokomori.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
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応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
株式会社横森製作所

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
株式会社横森製作所採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/株式会社横森製作所採用事務局の所在地です。

その他の募集情報

階段の【施工管理職】*経験者募集*土日祝休*年休123日*名古屋 正社員 新着

  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可

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