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上場グループ×ホワイトな好環境!【ITエンジニア】☆未経験歓迎 株式会社ウィルオブ・ワーク 東証プライム上場グループ┃#健康経営優良法人2024に認定

  • 正社員
  • 305万~320万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/10/03
掲載終了予定日:2024/11/21

この求人のポイント

★年間休日125日・残業月平均10h・リモート8割…etc.★エンジニアの負荷が重い案件は受注しません♪
【健康経営優良法人】2024年に大規模法人部門で認定! 【安定性バツグン】上場グループ/大手SIerと直接取引 【2ヵ月研修】いきなり配属…何てことはありません! 【エンジニア主導】着実に成長できる!手厚い体制あり 【サポート万全】悩みごとなどを相談しやすい♪ 【働きやすい】プライベートを大切にできる好環境!
【経験を積むほど、案件もキャリアも選択肢は豊富に!】プライベートでも笑顔になれる「健康経営優良法人」
株式会社ウィルオブ・ワークのPRイメージ

\未経験からエンジニアに!/

「Chance-Making Company」をビジョンに掲げる当社。入社後の2ヵ月間研修から各自がチャレンジしたいことを実現していけるよう「大規模案件」「上流工程」などの多様なチャンスをご用意。

\エンジニアとして幅広い選択肢を!/

案件やキャリア、働き方を会社が押し付けることは一切ありません。納得のいくプロジェクトに携わっていくためにもバックアップを行っていきます。

仕事内容

【2ヵ月の研修期間×着実に成長できる案件差配】研修後は、スキルに応じて合ったプロジェクトに挑戦できます!☆年休125日でメリハリのある好環境☆

具体的には

まずは、運用保守・運用監視業務にて、
未経験でもスタートしやすい業務から担って頂きます。
焦らずに経験を積んでいきましょう!

<POINT>
官公庁・通信キャリアなど大手の案件が多数。
大規模案件、上流工程に携わるチャンスも豊富。

入社後の流れ

【未経験からでも着実にステップUP】

培った経験をより活かしていくために、
同じ業務を長く担当することはありません!

1年半~2年程度を目途に、ステップUP繋がる
案件への異動も積極的に行える環境が整っています。

下流工程~上流工程まで、最新の技術に携われる!

【プロジェクト例】
  • 大規模ゲームシステムの構築・運用・保守
  • 通信会社のシステム設計・構築補助
  • サーバの設計・構築・運用(UNIX、Linux、Windows)・監視サポート
  • AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用
  • CiscoやOracleなどの製品・サービスのサポート

魅力が盛りだくさん!あなたの成長に繋がる――。

★最新技術が身につくプロジェクトも豊富
★大手Sier企業との取引が中心!
★メーカーや通信キャリア、金融、官公庁などのプロジェクト多数
★スキルを身に着けて上流工程(要件定義・設計・構築)へ着実にステップアップが可能

配属先の編成

\平均年齢28.4歳/

20代が75%を占める若い部門です。
社内のチャットツールを通じて、
300名以上のエンジニアと
気軽に情報共有・交流できます!

\手厚いサポート/

マネージャーやリーダーが月1回面談を実施。
人間関係や今後のキャリアの悩みなど、
何でも相談してください!

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎】ITエンジニアになりたい・基礎から知識を身につけたい方歓迎★将来的に、大型案件に携わりたい方は、ぜひ当社へ!

\経験・スキルは一切不問!/

下記のような思いがある方は、ぜひチャレンジを――。
「手に職をつけたい」
「就活をやり直したい」
「将来もなくならない仕事に就きたい」
「自分を変えたい」
そんな意欲を応援します!



【歓迎する資格】※必須ではありません
◇IT系の国家資格、ベンダー資格(CCNA、LinuC、AWS等)

【こんなあなたにピッタリ!】
◎エンジニアを大切にしてくれる会社を選びたい
◎大規模案件を手がけたい
◎より上流にステップアップしたい
◎自身で案件やキャリアを選択したい
◎安定企業で腰を据えて働きたい

\健康経営優良法人/ホワイトな環境に自信あり♪

\プライベート充実/

完全週休2日制(土日祝休)で、年間休日125日。
取引先がコンプライアンス意識の高い大手SIerのため、
残業は月平均10時間程度です。

\エンジニアを守ります/

負荷の高い案件は受注しません。
アサイン後も常に状況を把握。
稼働率が高すぎる場合は、お客様に改善を働きかけます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎プライベートも大切にしたい方

「健康経営優良法人2024」に認定され、安心して長期的なキャリアを描けるホワイトな環境が整っています。ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲受け身すぎる方

案件やキャリアパスをエンジニア主導で決められる環境が整っています。誰かに指示されないと判断・行動できない方は、せっかくの自由度の高い環境を楽しめないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◇専門業務型裁量労働制
  • みなし労働時間/1日8時間
  • 勤務時間例/9:00~18:00 ※休憩60分
勤務地
本社もしくは各プロジェクト先(東京都23区内、神奈川県、埼玉県、千葉県)にて勤務
※ご希望は最大限考慮しますので、ご相談ください。
 転居を伴う転勤はありません。

【本社】
東京都新宿区新宿三丁目1-24 京王新宿三丁目ビル3F
「新宿駅」より徒歩6分┃「新宿三丁目駅」より徒歩1分

【各プロジェクト先】
東京都全域、神奈川県、埼玉県、千葉県
★就業先によっては、社内食堂があったりなど
作業環境が快適なオフィスも!

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与
月給250,000円(一律手当を含む)
前職での経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定いたします。

※月給には固定残業代(20時間分相当分/34,000円以上)を含みます。
 超過分は別途支給します。
※試用期間2~4ヶ月(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
305万円~320万円

モデル年収例

年収379万円 / 経験2年 /月給26万円+賞与67万円
年収435万円 / 経験4年 /月給29万円+賞与87万円
年収582万円 / 34歳 /月給38万円+賞与126万円※SE経験8年
昇給・賞与
  • 昇給/年2回(4月・10月)※勤務評価による
  • 賞与/年2回(6月・12月)※業績連動
諸手当
  • 通勤交通費(上限3万円)
  • 在宅勤務手当
  • 環境整備手当(入社初月支給)
  • OSL(オンサイトリーダー)手当
休日・休暇
【年間休日125日】
  • 完全週休2日(シフト制)
  • 有給休暇※年5日間取得義務あり
  • 弔事休暇
  • 産前産後休業※取得実績あり
  • 育児休業※取得実績あり
  • 介護休業
福利厚生
  • 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
  • 確定拠出年金制度
  • 従業員持株会
  • 出産祝い金
  • 結婚祝い金
  • 健康診断(年1回)
  • インフルエンザ予防接種(年1回)
  • 各種表彰制度
この求人の特徴
  • 学歴不問
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • 年間休日125日以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 社内ベンチャー制度
  • 独立支援制度
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
設立
1997年1月29日
代表者
代表取締役社長 村上秀夫
従業員数
4,283名(2024年3月31日現在)
資本金
9,900万円
売上高
650億円(2024年3月期)
事業内容
【人材派遣・紹介予定派遣事業】
販売スタッフ、コールセンタースタッフ、製造・物流スタッフ、オフィススタッフ、介護スタッフ、保育スタッフ

【業務委託・請負運営事業】
販売委託、コールセンター運営、セールスプロモーション、製造業務請負・物流業務委託、事務アウトソーシング、行政アウトソーシング、システム開発

【人材紹介事業】
販売・営業職、コールセンター、製造・物流、介護、保育/、ITエンジニア

【コンサルティング事業】
勤怠・定着改善、採用(人材募集、選考)

【外国人就労支援事業】
特定技能外国人、外国人技能実習生、永住者・定住者、技術・人文知識・国際業務、留学生、家族滞在、特定活動
本社所在地
東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
企業ホームページ https://willof-work.co.jp/corp/aboutus/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

  1. STEP
    2

面接(2回)

適性テストあり
  1. STEP
    3

内定

書類選考のポイント
入力いただいた応募フォームの内容は、一人ひとりしっかり目を通させていただいております。そのため、ご応募いただく際はなるべく記載できる欄をすべてご入力いただけますと幸いです。
面接回数
2回
問い合わせ
株式会社ウィルオブ・ワーク

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
地図を見る

採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 株式会社ウィルオブ・ワーク 採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/株式会社ウィルオブ・ワーク 採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社ウィルオブ・ワークの魅力イメージ1

こんなあなたの「やりたい」「ほしい」を実現!

【ワークライフバランスを大切にしたい方】

完全週休2日制(土日祝休)で、年間休日125日。残業は月平均10時間程度です。負荷の高い案件は受注しません! 趣味や推し活、家族との時間など、プライベートも充実!

【未経験からエンジニアとして成長したい方】

元請けSIerとのパイプが太く、上流工程のプロジェクト、大手クライアントの大規模案件が豊富。スキルアップにつながる案件に携われます。
また、案件やキャリアパスを会社が押し付けることは一切ありません!

【困った時に相談する相手がほしい方】

マネージャー等が月1回面談を行い、フォローしています。これ以外でも、現場での人間関係やキャリアについての悩みなど、何でも気軽に相談できます!
「Chance-Making Company」というビジョンを掲げるウィルオブ・ワーク。社員1人ひとりの可能性を信じ、チャレンジのチャンスを提供することで、成長を後押ししている。「次の一歩を踏み出したいけれどチャンスがない」という現状を打破したい方には絶好の環境。特に今回の採用では、未経験にもチャンスが開かれている。上場グループならではの充実した環境の整った同社で、ぜひ新しい一歩を踏み出してほしい。

マイナビ転職
編集部より

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その他の募集要項

未経験歓迎!【初級ITエンジニア】☆基礎から学べる研修あり 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

\育成枠採用!/スキルアップできる転職【インフラエンジニア】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【インフラエンジニア】PJ選択可/クラウドPJ多数/リモート約8割 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【WEBエンジニア】☆リモートワーク可☆福利厚生充実 正社員 新着

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

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