キープしました。
辞退しました。

株式会社マリオン

この求人は現在募集を行っていません。

「掲載お知らせ」に登録しておくと、この企業が求人を再開した際にメールでお知らせします。

◆上場グループの安定基盤あり!【ITエンジニア】残業月10H以下 株式会社マリオン 退職金あり/親会社の研修制度を導入/会社都合の異動なし!

  • 正社員
  • 450万~592万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
掲載終了日:2025/01/09

この求人のポイント

30歳の新代表のもと「社員の声がより届く会社づくり」を推進★長期稼働の案件が多く、安定した働き方が可能
【上場企業グループの安定性/経営層は元エンジニア】 配属案件を会社から押し付けること→ありません 短期の案件異動 ⇒ありません。12年同じ案件の社員も スキルUP制度は?⇒ホールディングスの研修制度あり 評価制度は ⇒評価シート+現場状況を加味した評価を 働き方?⇒残業月8.7h・フルリモートあり・年休120日
\創立26年の安定性×今年上場グループに加わり成長性◎/案件の幅も教育体制もさらに充実!「やる気」重視

▼4月から上場グループの一員

インフラ案件で26年の実績を重ねてきた当社。今年4月から東証スタンダード上場SYSホールディングスグループの一員になり、開発案件にも領域を拡大!グループ共通の教育体制のもと研修も強化されました。

▼30歳の代表を先頭によりよい職場へ

従来の働きやすい環境に加え、4月から就任した30歳の新代表のもと社員が意見発信しやすい職場づくりも推進中です!一緒に盛り上げていきましょう!

仕事内容

【SYSホールディングスのグループ会社/親会社の研修で更なるスキルUPも可能】開発~インフラ案件など希望に合わせて選択可能!プライム案件7割以上!

具体的には

上場企業グループに入ったことで、
案件の幅が広がり、社員の要望を通せるように!

会社からの押しつけはなく、双方納得の上で案件を決めます。

案件例

◆業務アプリ開発
◆保険システム向けNASの設計構築~運用保守
◆ストレージの導入・構築
◆金融系システムの更改
◆官公庁向けオンプレからAWSへの移行

配属先の編成

\代表が現場に行き声を聞くことも!/

今年4月に就任したエンジニア出身の30歳の代表が何でも話せる職場づくりを推進中。仕事だけではなく趣味の話題でエンジニアと盛り上がることも頻繁!経営層と距離感ゼロの社風です。

社員の声を聴き、「要望に沿った案件配属」や「新たな制度」などを形にします。

将来のキャリアパス

\長期安定稼働の案件が豊富!働き方安定/

創立26年の実績から長期稼働の案件が多数。中には12年同じお客様先で働く先輩もいます。だから「コロコロ配属先が変わる…」といった心配なく、安定した働き方が叶えられます!

\キャリアパスは自由/

将来はスペシャリストも管理職も自由。自分に合った道に進めます!

教育研修制度

\更なるスキルUPを目指した研修充実/

スキルに合った研修制度も充実しているのがSYSホールディングスグループの特徴!さらなるスキルアップを目指せます。

≪研修例≫

◆経験2~3年対象:プロジェクト管理の仕方等を習得
◆管理職を目指す方:PM研修を実施
*資格取得の報奨金有!AWSの資格をとった先輩もいます

\SYSホールディングスにグループインしたメリット/

・案件の幅が増えた

⇒社員の要望に、更に耳を傾けることが可能に!

・グループ内の成功/失敗の共有が増えた

⇒社員満足度向上に向けて、より推進できるようになった。

・社員の教育体制ができた。

⇒経験者もスキルUPでき、給与UPできるように!

対象となる方

応募条件:◎システム開発(言語不問)orインフラ構築の経験/上場企業グループの一員としての"働きやすさ"や"充実の研修"、"安定性"が魅力です!
今の環境に少しでも不満がある方は、一度面接に来てみませんか?

【応募条件】

◎システム開発(言語不問)orインフラ構築の経験1年以上
◎PCに抵抗がない方
└Excel、Word、PowerPointを使える

【あれば歓迎】

◎何らかのITエンジニア経験
└開発・インフラ問わず歓迎
└保守運用もOK

【こんな方はぜひ】

◆代表が30歳の上場グループ企業で仲間と成長したい
◆長期稼働の案件が多数の会社で安定した働き方がしたい
◆残業月平均8.7時間&遠方案件なしと働きやすさも安心の環境がいい
◆上場グループ共有の教育制度でスキルアップがしたい
◆案件の希望を聞いてくれる会社を探している

1次面接から代表が登場!

”フランクな社風”を大事にする代表なので、社内の風通しは抜群◎
あなたの希望する条件や環境はどんどん代表へ伝えてください!
当社としてもより良い環境作りに生かしていきます!

社員を大事にする思いが高いマリオン。上場グループの安定性や社内制度も加わり、より働きやすい環境にレベルアップしました!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

□意欲がある人

経験年数に合わせた上場グループ共通の研修が充実しており、スキルアップを目指せる環境です。これから成長していく意欲・やる気があれば、新しいキャリアをしっかり築いていけます。

この仕事に向いていない人

□チームワークを軽視する人

ITプロジェクトは一緒に仕事を進めるエンジニアのメンバーはもちろん顧客との信頼関係が大切です。人対人との信頼構築にも抵抗なくコツコツと取り組んでいきましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
09:00~18:00(8時間勤務)
※勤務地により多少異なります。
※残業月平均8.7時間程度。
勤務地

【転勤なし/UIターン歓迎】

★本社または一都三県でのプロジェクト先
※無期雇用派遣での勤務を含みます。
※残業が少ない案件を厳選しております。

本社
東京都豊島区駒込3-5-5エフティビル2F

★在宅勤務相談OK!

【リモートワーク可能】
【フルリモート可能】

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス
JR線・東京メトロ「駒込駅」から徒歩5分
給与
経験者:月給32万円~37万円
※固定残業代5万円以上・25時間分含む。超過分は別途支給。
※当初3ヶ月間は契約社員(有期雇用派遣での勤務です。)(待遇同一)。
その後、正社員として労働契約を締結します。
※経験・スキル・希望に応じて決定します。

先代の代表時代からエンジニアの心身の充実を大切にする社風が定着。⇒残業が少ない案件を厳選しており、安心して長く働けます!


◎残業は月平均8.7時間
◎遠隔地への配属なし
◎リモート+出社のハイブリッドやフルリモートワーク実績有
◎年休120日以上(土日休み+祝日)
◎配偶者・子供手当有
◎退職金制度完備

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
450万円~592万円
昇給・賞与
昇格:年1回(毎年8月)
賞与:年2回支給(昨年実績3か月分)
諸手当
・交通費支給(上限5万円まで)
・配偶者手当
・子供手当
休日・休暇

【年間休日120日】

・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・夏季休暇(7~10月で3日間自由に取得可能)
・リフレッシュ休暇
・産休・育休制度
・一部時短勤務制度
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・officeライセンス貸与
・LINEWORKSアカウント貸与
・在宅勤務可能
・ベネフィットステーション加入
・年一回健康診断時オプション選択(35000円以内)
・退職金あり
・リファラル採用制度(紹介報奨金有)
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 時短勤務OK
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • Objective-C、OpenGL
  • その他言語・フレームワーク
  • ERP
  • CRM
  • SCM
  • HRM
  • PLM
  • BI、SFA
  • その他パッケージ
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 自社パッケージ・製品あり
  • 自社BtoC WEBサービスあり
  • 大規模開発(100人月以上)
  • 自社内開発7割以上
  • 一括受託開発あり
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり
  • プログラミングスキル不問

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 上場企業のグループ会社
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1998年8月
代表者
山本拓夢
従業員数
38名
資本金
1,000万円
事業内容
・制御系・オープン系システム開発
・Web上のデータベース構築
・アプリケーション業務開発
・サーバー、Database構築事業(UNIX、Windows、Linux)
本社所在地
〒170-0003
東京都豊島区駒込3-5-5 エフティビル2F
登録番号
・適格請求書発行事業者登録番号 T9030001078966
・一般労働者派遣事業 般13-302063
・プライバシーマーク No17000672 (平成25年1月11日取得)
企業ホームページ https://www.marion.ne.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考の結果は応募者全員に随時、ご連絡させていただきます。
採用プロセス
※面接日・入社日等ご相談に応じます。
  1. STEP
    1

一次面接※WEB面接相談OK

マイナビ転職の応募フォームよりご応募いただいた内容をもとに選考を行います。
  1. STEP
    2

WEB書類選考

  1. STEP
    3

適性検査

  1. STEP
    4

最終面接※対面

  1. STEP
    5

内定

後日、対面にて内定者面談を実施いたします。
面接回数
2回
面接地
〒170-0003
東京都豊島区駒込3-5-5 エフティビル2F
問い合わせ
株式会社マリオン

住所
〒 170-0003 東京都豊島区駒込3-5-5 エフティビル2F
地図を見る

会社・仕事の魅力

実績・グループの基盤のもと、より働きやすい会社へ

【グループ間で連携がとれるのも魅力】

上場グループに加わったことで、同じお客様に対して当社がインフラ基盤を担いグループでアプリケーション開発を引き継ぐといったワンストップ対応も可能に!
当社メンバーもインフラと開発の両方を経験できるので、キャリアの可能性もさらに広がりました!

【経営層はみんなエンジニア出身です】

現役エンジニアの取締役はもちろん、30歳の代表も営業部長もみんなエンジニア出身です。
エンジニアの気持ちがわかるからこそ、長期稼働や残業が少ない案件を厳選!日ごろの不安やギモンに関しても気さくに何でも相談できます。

【社員の顔が見える会社へ】

新代表のもと、会社の経営数字の公開・透明化、案件が違う仲間との情報共有なども進めていく方針です。
会社にどんな人がいるのか知らないということなく、みんなと一緒によりよい会社づくりができるタイミング!入社するなら今がチャンスです。
取材では代表、取締役、営業部長といった経営層のみなさんからもお話しをうかがいました。みなさんがエンジニア出身で、取締役は現役エンジニア。エンジニアの希望・理想に対しても理解が深く、面接でも何でも話せるのが特徴です。

創立26年という確かな実績と上場企業グループにグループインして間もない勢いのいずれも兼ね備えているのが同社ならではの特徴。腰を据えて長期的なキャリアを描けます。

マイナビ転職
編集部より

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。