雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
8:30~17:30
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勤務地 |
本社(神奈川県横浜市鶴見区)または横浜事務所(神奈川県横浜市南区)
※いずれも転居を伴う転勤はありません。 【本社】 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-14-9 【横浜事務所】 神奈川県横浜市南区宮元町4-91-601 マイナビ転職の勤務地区分では…神奈川県 |
交通アクセス |
本社:
京急本線「京急鶴見駅」より徒歩で約2分 JR京浜東北線・鶴見線「鶴見駅」より徒歩で約4分 横浜事務所: 横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田駅」より徒歩で約3分 |
給与 |
月給22万~28万円 + 各種手当
※あなたの年齢、経験、能力などを考慮の上、 当社の規定により優遇します。 ☆試用期間が3ヶ月ありますが、 待遇に変更はありません。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。300万円~450万円
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昇給・賞与 |
◆昇給/年1回
◆賞与/年2回(7月、12月) ※年2.5ヶ月【2023年度実績】 |
諸手当 |
◆通勤手当(全額支給)
◆時間外手当(全額支給) ◆精勤手当 ◆家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5,000円) ◆運転手当(日500円) ◆長距離運転手当(日500円~9,800円)※距離に応じて支給 ◆休日出勤手当 |
休日・休暇 |
◆完全週休2日制(土日休み)※社内カレンダーによる
◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ※100%取得している社員も多数! ◆慶弔休暇 |
福利厚生 |
◆健康保険
◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆資格取得支援制度 ◆産前産後休暇制度(取得実績あり) ◆育児休暇制度(取得実績あり) ◆資格取得支援制度 ◆資格合格時 祝い金制度 ◆永年勤続表彰制度 |
設立 |
1980年(昭和55年)8月5日
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代表者 |
代表取締役 葛山 克己
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従業員数 |
45名
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資本金 |
1,200万円
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事業内容 |
◆建築構造物の溶接部検査
◆鉄筋圧接部の検査 ◆コンクリート構造物の内部調査 ◆プラント設備、配管等の溶接部検査 ◆プラント設備の保全検査、状況検査 ◆保全業務・データ入力業務 ◆ひずみ測定 ◆その他、各種設備、部品などの非破壊検査業務 |
本社所在地 |
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-14-9
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事業所 |
機材センター:神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-19-2
横浜事務所:神奈川県横浜市南区宮元町4-91-601 |
主要取引先 |
株式会社IHI回転機械エンジニアリング
株式会社IHI検査計測 株式会社IHIプラント 出光エンジニアリング株式会社 株式会社乙部鉄工所 山九プラントテクノ株式会社 太平電業株式会社 大和ハウス工業株式会社 東洋工機株式会社 株式会社トーゴサービス 日揮株式会社 東山工業株式会社 株式会社日立プラントコンストラクション 三井住友建設株式会社 三菱日立パワーシステムズインダストリー株式会社 ほか |
企業ホームページ | https://www.unisec.co.jp/ |
応募方法 |
まずはマイナビ転職ページ内の
「この求人に応募する」を押していただき、 応募フォームに沿ってご入力をお願いします。 ※応募の秘密は厳守します。 ※提出いただいた個人情報は、 採用目的以外では使用しません。 ※応募前のご質問も歓迎です。 質問フォームよりお気軽にご質問ください。 |
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応募受付後の連絡 |
応募が完了すると、応募確認メールが
自動的に送られてきます。 WEB選考の結果は、応募者全員に、 電話またはメールにて連絡します。 |
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採用プロセス |
面接日や入社日はご相談に応じます。
※WEB面接をご希望の方もお問い合わせください。
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問い合わせ |
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技術部 薄平 さん(中途入社15年目)
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Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
資格取得支援はありますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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設備情報技術部 泉水 さん(中途入社14年目)
|
Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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