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年150日休む先輩も【開発エンジニア】◆フレックス制/残業月15h パナソニックエレクトリックワークス朝日株式会社 ◇年休125日 ◇テレワークOK ◇完成したての綺麗なオフィス

  • 正社員
  • 410万~650万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
情報更新日:2025/05/13
掲載終了予定日:2025/07/07

この求人のポイント

\開発に携われる商品の種類が多く、やりがいは充分/商品づくりの入口から出口まで一貫して関われる環境へ
【安定】パナソニックグループの総合部品メーカー 【魅力】自分でイチからモノづくりに関われる会社です 【研修】グループ独自の研修制度でつねに成長できる 【環境】残業月15h/有休は年16日以上の取得を推奨
パナソニックエレクトリックワークス朝日株式会社のPRイメージ

\高崎に開発の新拠点が誕生/

創業から長らくパナソニックグループの一員として、自動車用・照明用部品などの設計開発、製造を手掛けてきた当社。今回、新しい開発環境の構築を担う高崎新拠点が開設いたしました!

今回は、これに伴なって各拠点の体制強化を目指すべく、新たな仲間を募集します。関われる商品の幅が広く、裁量を持って仕事ができる当社ならでなの環境に、ぜひご注目ください。

仕事内容

【有休取得を推奨!完全土日祝休み】自動車用・照明部品の設計・開発業務。設計・開発担当者の裁量が重視され、自身のスキルが活かせる仕事です。

具体的には

<仕事の流れ>

▼お客様から仕様に関する要望をヒアリング
▼CADソフトでの技術設計・モデリング
▼プロジェクトの進行管理・書類作成
▼試作・評価・改良
▼GOサインが出たら量産化へ

設計する商品については
開発担当がテーマリーダーとなり
品質、製造など別部門と協力しながら
量産化までを見届けます。

教育研修制度

▼入社後は
先輩がチューターとして
一緒に業務を進めていきます。
1つのプロジェクトで量産までに要する期間
◎照明用部品→1~1.5年
◎自動車用部品→2~3年
を見届けてから独り立ちへ。

▼研修制度
独自のオンライン研修や
外部研修もぜひ積極受講を。
「製図の基礎」など
講座の内容も充実しています!

当社だからこその仕事の魅力は?

開発者にとっては
「なんでも自由に開発したい」
というのが一つの夢だと思います。

その点、当社は関われる商品も豊富で
裁量を持って仕事ができる
まさに理想に近い環境。

「こういう機能の商品がほしい」
というお客様のニーズに応え
仕様を含め、入口から出口まで
存分に開発を楽しんでください。

対象となる方

【30~40代活躍中/残業月15h】◆未経験者→30歳までの方 ◆経験者→構造設計の経験、もしくは回路系設計の経験 <フレックスタイム制あり>
\大きな裁量を持って活躍できる職場/
キャリアUPもチャンス大の環境です!

【応募条件】

▼未経験者

→30歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
→工学系or機械系の学科・学部・学校卒の方

▼経験者

→以下のいずれかに当てはまる方
・構造設計の経験
・回路系設計の経験

【こんな方を求めています】
◎主体性をもって物事を考え実行に移せる方
◎成長意欲が高い方
◎協調性を発揮できる方
◎建設的な意見発信ができる方
◎パナソニックグループの安定した基盤のもとで長く働きたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎成長意欲が高い方

大手グループの安定した環境に慢心せず、自分から新しいことを吸収したり、自分のスキルを発揮しながら周囲を巻き込んで物事を動かせるような方が求められるため、積極性の高い方は◎

この仕事に向いていない人

▲協調性に欠ける方

主体的な思考・行動を歓迎する一方、社内の連携も強く求められる仕事でもあるため、我を通しがちな方は周囲から浮いた存在になりかねない。そのため、協調性に欠ける方はちょっとNGかも。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

フレックスタイム制

└標準労働時間/1日 7時間45分
└コアタイム/なし

<標準労働時間帯>8:25~17:00

※残業は月平均15時間です。
勤務地

《開設したばかりの高崎オフィスもしくは吾妻本社での勤務》

UIJターン歓迎

◆高崎新拠点(2024年開設)
群馬県高崎市あら町206 高崎あら町センタービル3階
※高崎駅より徒歩8分の好アクセス!通勤手段は相談に応じます。

◆本社吾妻
群馬県吾妻郡東吾妻町大字川戸666-1
※マイカー通勤可

※担当する業務によっては在宅勤務の場合もあります。

マイナビ転職の勤務地区分では…


群馬県
交通アクセス
JR「高崎駅」より徒歩8分
JR吾妻線 「群馬原町駅」より徒歩10分
給与
[経験者]月給:28万円~39万円+諸手当+賞与年2回
[未経験者]月給:24万円~30万円+諸手当+賞与年2回
(賞与前年度実績:4カ月分)

※これまでの経験・スキルを踏まえ、当社規程に基づき決定致します。
※試用期間(6カ月)その間待遇は変わりません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
410万円~650万円

モデル年収例

年収410万円 / 技術職 経験2年 /月収24万円+賞与+諸手当
年収440万円 / 開発職 経験5年 /月収28万円+賞与+諸手当
年収510万円 / 開発職 経験10年 /月収31万円+賞与+諸手当
昇給・賞与
昇給/年1回
賞与/年2回 ※前年度実績:合計4.0カ月
諸手当
  • 交通費全額支給(上限なし)
  • 家族手当
  • 超過勤務手当
  • 資格手当
  • 職務手当
休日・休暇

《年間休日125日》

  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
※有休など休暇も含め、『年150日』近く休む人も多く
メリハリ重視の働き方が叶います!

  • GW
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 年次有給休暇(初年度:6カ月経過後10日、勤続1年以上で25日、最大50日)
  • 慶弔休暇
  • リフレッシュ休暇
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇(取得実績あり)
  • 看護休暇(取得実績あり)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 財形貯蓄制度
  • 企業年金制度
  • 慶弔見舞金支給制度
  • 再雇用制度(上限年齢:65歳)
  • パナソニック健康保険組合の全国保養所および医療施設の利用可
  • カフェテリアプラン(高利用率)
  • 有名テーマパークツアー
  • クリスマスパーティー等、各種イベント多数あり
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業月30時間以内
  • リモートワーク可
  • 時差出勤可
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 年間休日125日以上
  • 退職金制度あり
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 上場企業のグループ会社
設立
2007年10月1日
代表者
代表取締役社長 山本 匡宏
従業員数
273名(2023年4月1日時点)
資本金
4億5,000万円(パナソニック出資管理合同会社100%出資)
売上高
113億円
事業内容
  • 照明用給電部品の開発、製造
  • 自動車や産業分野に用いられる部品の開発、製造、販売
  • タイムスイッチ、各種民生用機器に用いられる製品や部品の開発、製造、販売
本社所在地
〒377-0898
群馬県吾妻郡東吾妻町大字川戸666-1
企業ホームページ https://panasonic.co.jp/ew/pewasa/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。

※面接日程・入社日は相談に応じます。
※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。
応募受付後の連絡
応募受付後2週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス

応募前のWeb面談も実施しております!

→15~20分程で会社の雰囲気を知ってもらえればと考えています♪
  1. STEP
    1

WEB書類選考

ご応募いただきましたデータをもとに選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

書類選考を通過された方に、面接を実施いたします。
経験値によっては適性試験もあります。
  1. STEP
    3

内定・入社

面接後、2週間以内に結果をお知らせいたします。
面接回数
1~2回
面接地
本社:〒377-0898
群馬県吾妻郡東吾妻町大字川戸666-1

高崎TC:〒370-0831
群馬県高崎市あら町206
あら町センタービル3階A

アクセス
本社:「JR群馬原町駅より徒歩10分」
高崎TC:「JR高崎駅より徒歩7分」
問い合わせ
パナソニックエレクトリックワークス朝日株式会社

住所
〒 377-0898 群馬県吾妻郡東吾妻町大字川戸666-1
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

パナソニックエレクトリックワークス朝日株式会社の魅力イメージ1

圧倒的な働きやすさ・福利厚生にぜひ注目してください

<勤務スタイルは?>

今回の勤務はフレックスタイム制。
開発は進捗管理にも裁量があるため
独り立ち後は
「今日は15時にあがろう」
「明日は10時出社で」
と自由に使いこなせるのが魅力です!

<休暇制度は?>

当社のお休みは完全週休2日制で
公休だけで年間休日は125日。
それに加え、当社では
有休消化日数を“年間16日推奨”と
しているため、本当にお休みたっぷりの
環境で働いていただけます。
今回活躍する開発エンジニアは、まずパナソニックグループの圧倒的な好環境の中で仕事ができるのが魅力。とくに開発は大きな裁量を与えられており、開発の醍醐味を存分に体感しながら活躍できる環境だ。賞与年4カ月などの待遇面や福利厚生も充実していることから、ここ3年の社員定着率も99%と高水準。また、成長を目指す方にとっては未経験者か経験者かを問わず、同グループの研修制度も非常に強い味方となってくれそうだ。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Hのプロフィールフォト
H さん
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

当たり前のことかもしれませんが、自分が設計した製品がカタチになる工程に携われることに、やはりおもしろさを感じます。また、新しい技術に携わりながら、新しい"商品開発"に関われるところにも醍醐味があります。
Q

職場環境について教えてください。

開発職のメンバーはお互いに仲が良く、普段から和気あいあいとした雰囲気の中で働いています。上司との距離も近く、気軽に相談できる風通しのよさも◎。意見を言うことで物事がスピーディーに動くところも魅力です。
Q

どんな働き方ができますか?

当社の開発職はスケジュール管理も任されている面があるため、自分の休みを調整しやすいのも魅力。社内では有休を年間16日は消化するよう推奨しているため、私自身、実質のお休みは140日を超えていますね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集情報

未来を創る技術で、あなたの可能性を広げよう!【生産技術】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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注目のキーワード

パナソニックエレクトリックワークス朝日株式会社 ◇年休125日 ◇テレワークOK ◇完成したての綺麗なオフィス

年150日休む先輩も【開発エンジニア】◆フレックス制/残業月15h

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