アサヒ軽金属工業株式会社《CMでおなじみ! 0分料理の圧力なべ「ゼロ活力なべ」を製造販売》/新事業に携わる!【ECサイト運営】企画・デザインなど幅広く担当(1054544) の求人情報

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アサヒ軽金属工業株式会社《CMでおなじみ! 0分料理の圧力なべ「ゼロ活力なべ」を製造販売》

新事業に携わる!【ECサイト運営】企画・デザインなど幅広く担当正社員

業種 : 日用品・雑貨/鉱業・金属製品・鉄鋼/その他メーカー/サービス(その他)
従業員数:123名 設立:1947年6月 資本金:1,000万円 本社所在地:大阪府

情報更新日:
2018/01/10
掲載終了予定日:
2018/01/29
  • 学歴不問学歴不問
  • 第二新卒歓迎第二新卒歓迎
  • 転勤なし転勤なし
  • 急募急募

女性のおしごと 掲載中

0分料理の圧力なべ「ゼロ活力なべ」を中心として、様々なキッチン用品、レシピなどを作っています。

創業73年!経験者に選ばれる充実した職場環境が魅力。
ECサイトの運営経験を活かして新たなフィールドで活躍

ここがポイント!

  • 【領域を広げられる】企画からデザインなど幅広く担当
  • 【社長との距離近い】アイデアが形になりやすい
  • 【大きな裁量】“受ける”ではなく”作りだす”仕事
  • 【経験活かせる】今後社内でより重要になる部署

募集要項

募集の背景

ゼロ活力なべやオールパンなど、CMでもおなじみの調理器の製造・販売などを行っているアサヒ軽金属工業。今年で創業73周年を迎える老舗メーカーです。今回は、更なる成長スピードの加速のために、ECサイトの運営スタッフを増員募集。現在、自社サイトやショッピングモールの売上が拡大しており、今後ますます重要になる部署です。メーカーだからこそ新商品の企画・製造も可能!あなたの経験を活かせるフィールドが広がっています。

仕事内容

◇楽天市場やなどショッピングモールの運営業務と、自社サイト(PC・スマホ)のデザイン制作・更新を中心に、ネット販売全般をお任せします。


【具体的には】
・受注処理
・商品ページやバナーの制作、更新
・Webマーケティング(WEB広告、SNS運用、キャンペーン施策立案)
・コンテンツ企画
・データ集計・分析 など
経験や適性を考慮しながら複数の業務に携わって頂きます。

【当社のサイト制作ならでは!3つのポイント】
◎POINT.1 幅広い業務を担当し仕事の領域を広げていけます
◎POINT.2 すぐに反応がわかり、フィードバックから「やりがい」を得られます
◎POINT.3 SNSの開発・運用など、サイトにとどまらない活躍も可能です

【マーケティングや、セールスデザインのスキルが身につく】
自社で開発した製品をどのように販売していくのか?
そのためには専門的なスキルが必要になります。しかし、今はなくても大丈夫。
ノウハウをためながらデザインに落とし込んでいってください。
自社商品が知名度を上げていくその過程を一緒に作り上げていきましょう。

―◆経営層とも近く、アイデアを形にしやすい環境

オフィス内は間仕切りがなくとても話やすい雰囲気。同じフロアに社長の席もあり身近に感じられます。また月に1回、社長を交えたミーティングも行っています。

メーカーでありながら営業社員のいない当社では、自社サイトの役割はとても重要。そのため自分のアイデアが効果を出した時は、大きなやりがいを感じられます。

求める人材

◇会社としても、新しい事業になりますので、素直で柔軟な姿勢で業務に取り組める方を求めています。


★充実した仕事と職場環境で、多くの経験者に選ばれています★
「製品の魅力」を伝えることにこれまでの経験を活かしたいという意欲をお持ちの方は大歓迎です。

【求める人物像】
・素直に吸収できる方
・責任感があり前向きに取り組める方
・ネットショッピング、webサービスが好きな方

【必要スキル】 ※1つでも当てはまればOK
《楽天市場などショッピングモールの運営経験》
 ⇒ HTML/CSS/CMSを使った実務経験
 ⇒ Adobe Dreamweaver/Photoshop等の実務経験

【あれば歓迎するスキル】
・Webマーケティングの知識・運用経験
・Microsoft Word、Excelなどのオフィスソフトを扱える方
  (特にExcelでの関数の理解)

勤務地

◇本社/大阪市中央区瓦町1-4-16
※転勤はありません

【アクセス】
地下鉄中央線「堺筋本町」駅より徒歩5分
京阪「北浜」駅より徒歩7分

マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
勤務時間 ◇8:55〜17:40
※残業は少なめです。月平均10〜15時間程度
給与

◇月給:23万円〜30万円 + 諸手当
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします

初年度年収

400万〜550万円

昇給・賞与 ◇昇給/年1回
◇賞与/年2回
諸手当 ◇住宅手当:2,000〜12,000円
◇扶養手当:配偶者10,000円、扶養者3,000円/1人
◇皆勤手当:10,000円
◇通勤手当:実費(上限50,000円)
◇残業手当 など
休日・休暇 ◇週休2日制(土・日)、祝日(社内カレンダーによる ※原則祝日のある週の土曜日は出勤)
◇有給・慶弔休暇
◇夏季・年末年始休暇
◇出産・育児・介護休暇制度 など
福利厚生 ◇各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇退職金制度
◇定期健康診断
◇慶弔見舞金
◇各種レクリエーション

この求人の特色

  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社・仕事の魅力

「やりたい」気持ちをしっかりと応援する会社です。積極的な意見の発信を歓迎します!

働きやすい環境と仕事の充実とを両立したメーカー

◇経験者に選ばれています
あなたが配属されるWebグラフィックチームの平均年齢は30代後半。Web制作会社や、広告代理店、メーカーの広報、SEなど、多くの経験者が当社に転職し活躍しています。

◇残業は少なめで働きやすい
当社はオンとオフのメリハリを大事にする社風。残業は月平均10〜15時間程度。

◇常にスキルアップできる
制作会社などから、次のステップとしてメーカーへ転職する際に不安に思うことは、スキルが保てるかどうかと、自分の知識が古くなり取り残されないかということ。

しかし、当社ではそんな心配は必要ありません。例えば外部のセミナーの受講費用を会社が負担してくれたりと、社員のスキルアップを支援しています。また希望があれば仕事を任せる環境なので、自分次第で仕事の領域をどんどん広げていけますよ。

社員インタビュー

WEBグラフィックチーム
リーダー
山下
入社7年目

前職は広告代理店でデザイナーとして働いていました。スキルアップはできますが、将来のキャリアが見えなかったので当社に転職。仕事に追われてばかりの環境から、今は仕事を見つけて作り出すことからが仕事なので、新たなチャレンジをしやすい環境です。

自分次第で、どんどん仕事の幅を広げていけるのが当社の魅力。さまざまなアイデアを形にして、自社サイトの制作ならではのやりがいを感じてほしいですね。

会社情報

設立 1947年6月(創業1944年)
代表者 代表取締役社長/和倉 靖治
従業員数 123名
資本金 1,000万円
事業内容 家庭の健康を守る調理器とレシピの開発、製造販売
本社所在地 大阪市中央区瓦町1-4-16 アサヒ軽金属ビル
企業ホームページ http://www.asahikei.co.jp

取材後記(マイナビ転職編集部から)

自社製品の魅力をどんどん発見し、それを伝えていける素敵な自社サイトづくりをしてほしい。

1944年創業のアサヒ軽金属工業。ゼロ活力なべ(圧力鍋)やオールパン(フライパン)といった調理器の製造・販売を行っている老舗メーカーだ。テレビCMやラジオCM、雑誌、新聞広告など広告に力を入れているため、製品・同社ともに高い知名度を誇っている。

同社にはメーカーであるにも関わらず営業活動を行う社員がいない。そこで、重要になってくるのは同社のサイトだ。実際、自社サイトからの製品販売が全社の販売の4割を占めている現状。今後はさらにサイト制作にも注力していこうと、Webチームとグラフィックチームの一部が合併してできたWebグラフィックチームが今回の募集の配属部署となる。

今回の募集は実務経験者の募集。残業は少なめで、プライベートとの両立が可能。将来に向けてスキルも磨いていける。多くの経験者が選んでいる同社はこれまでの経験を活かし、次のステップへ進みたいとお考えの方には最適の会社でないだろうか。

応募方法

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できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!
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▼内定

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問い合わせ先

アサヒ軽金属工業株式会社《CMでおなじみ! 0分料理の圧力なべ「ゼロ活力なべ」を製造販売》

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住所

〒 541-0048
大阪市中央区瓦町1-4-16 【地図を見る】

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「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。