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ロードメンテナンス株式会社の企業ロゴ

【サイン＆ライン施工スタッフ】☆賞与年3回 ☆月給28万円以上 ロードメンテナンス株式会社 7期連続増収増益｜★令和7年度より完全週休2日へ ★転勤なし

  • 正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
情報更新日：2024/08/09
掲載終了予定日：2024/10/31

この求人のポイント

【 佐賀の隠れ優良企業がココにある！】元請中心の安定感＆働き方改革にも熱心な環境＆安定した収入面..etc
◆｜人々の暮らしを守るインフラ事業で安定＆成長中！ ●｜『がばい健康企業』認定！福利厚生の一環で部活有 ★｜サウナ部・ジム部...まもなくゴルフ部も誕生！？ ◆｜働き方改革は全社員で！来年度は完全週休2日へ！ ●｜待遇面◎未経験でも月給28万円以上・賞与年3回 ★｜佐賀でずっと働ける！長期的なキャリアが描けます
全国的に珍しい！福利厚生の一環としてサウナ部やジム部あり！社員の人生を豊かにする企業で働きませんか？
ロードメンテナンス株式会社のPRイメージ

＼ 一緒に頑張れる仲間を募集 ／

佐賀県で交通安全施設業を手がける当社。9割以上が官公庁案件・元請け、更には点字タイル工事では佐賀県指定業者として認定されています。今後更なる工事に対応できるように、新たな仲間を募集します！半年しっかり時間をかけて育成しています。

＼ 7期連続で増収増益を継続 ／

ニッチな分野で、県内すべてのエリアを対応できる技術を有し、工事ニーズも拡大中！安定経営を続けています。

仕事内容

―＊未経験でも始めやすい＆覚えやすい＊― 普段、目にしている道路の交通標識や区画線、ガードレールなどの工事を担当！※エリアは佐賀県内全域です

具体的には

今日は…
「○○市の区画線を引きに行ってきます」
「○○町のガードレールを設置してきます」
「○○インター前の案内板工事にみんなでいきます」 など

日々の工事も様々あるため、
飽きがなく、佐賀県内の色んな現場を
経験することができます♪

※1日約1現場を担当します！

【 業務内容 】

○道路標示の設置作業
└止まれ・横断歩道
　道路上の文字や記号・点字タイル など

○道路標識・防護柵の設置
└大型案内標識・ガードレール・フェンス など

＼* TikTokで仕事風景を公開中 *／

きっと一度は見たことがあるような
みなさんの交通の安全を守るモノです！
ロードメンテナンス株式会社の仕事イメージ

入社後の流れ

いきなり一人で...といったことは
一切ないのでご安心ください。

はじめの内は、先輩方と一緒に
現場に行き、サポート業務から！
先輩が行う作業の準備や、
現場の安全確保などを通して、
仕事の流れや使用する機械について
しっかり学ぶことができます。

技術・スキル習得までが早い！のも魅力です♪

工期が短いものが多く、
土木構造物や建築物と違い、
難易度の高い技術などはなく、
しっかりと現場に慣れていき
数をこなしていくと、
メイン業務で必要なスキルも
すぐに身につけられます！

おおよそ2年ほどで、
現場のリーダークラスの業務を
こなせるようになります！

対象となる方

―＊佐賀の街、人々の安心を支えるお仕事に挑戦しませんか？＊― ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆資格取得支援あり ※高卒以上 ※要普免

【 少しでも気になった方は 応募ボタンClick！】

「公共性の高い仕事をしたい！」
「なんだかこの会社面白そう！」
「佐賀で、安定した企業で働きたい！」

こんな想いがあれば、
まずは応募ボタンをClick！
物腰柔らかで優しい社長、
馴染みやすいメンバーが
あなたの挑戦を待っています！

【 専門資格の取得も全面サポート 】

この業界の仕事には、
様々な専門資格が存在します。
業務に必要な資格はもちろん、
施工⇒施工管理として
ステップアップするための
施工管理技士の資格などの取得も
費用面含めて全面サポートします！

＜ 必須条件 ＞

※高卒以上
※要普免

＼要CHECK！／ ★先輩社員も絶賛の環境★

◆先輩方が優しい
◆夜勤ほぼゼロ！残業少ない！
◆ライフワークバランスを向上できる
◆元請けメインで安定している
◆長期的なキャリアが築ける
◆働き方改革にも対応できる組織
◆社員の人生を豊かにする制度を完備...etc

ロードメンテナンスで
働く上での魅力はまだまだあります！

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8：00～17：00（休憩時間あり）
1年単位の変形労働時間制　※週平均40時間以内

日中の工事が中心となり、道路使用許可により
残業をすることはほとんどありません！
もしもやり残した作業があれば翌日に回します。
勤務地

【 転勤なし・UIターン歓迎 】


佐賀県佐賀市久保泉町大字下和泉238-1

現場エリアは佐賀市内を中心に、佐賀県内全域です！
県を越えての工事はないので、日々自宅に帰れます♪

マイナビ転職の勤務地区分では…


佐賀県
給与
月給28万円～50万円 ＋ 諸手当

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※上記の金額には固定残業代（29,000円～／15時間分）を含む。超過分は別途支給します。
昇給・賞与
昇給／年1回（5,000円～30,000円）※前年度実績
賞与／年3回 ※前年度実績
諸手当
  • 通勤手当（上限 10,000円/月）
  • 資格手当
└・1級土木施工管理技士：30,000円
　・2級土木施工管理技士：15,000円
休日・休暇
週休2日制（土・日・その他）
※会社カレンダーによる

休暇
  • 有給休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇

※年間休日105日
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 退職金制度（勤続1年以上）
  • 退職金共済加入
  • 定年制（一律 65歳）
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行（北海道・沖縄など）
  • 懇親会
  • 部活（サウナ部・ジム部など）
└サウナやジムの使用料は会社が負担します！
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 地域限定社員
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • ブランクOK
  • 社会人未経験歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 直行直帰可
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度あり
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 未経験入社5割以上
マークの説明を見る
設立
昭和57年9月16日
代表者
吉田 太一
従業員数
10名
資本金
2,000万円
事業内容
  • 道路標識・道路標示・区画線施工
  • 道路交通安全施設・付属物施工
  • MMA点字タイル施工
  • 高欄施工
  • 各種フェンス・カーポート施工
本社所在地
佐賀県佐賀市久保泉町大字下和泉238-1
企業ホームページ http://www.rmkk.jp/frmDefault.aspx

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法

＼スマホ・アプリからのご応募もぜひ／

◆応募フォームをご利用ください

応募ボタンより、必要事項を入力し、
送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、
　採用業務にのみ利用し
　他の目的での利用や第三者への
　譲渡・開示することはありません。

◆ご質問はお気軽に

※応募に関するお問い合わせがございましたら
質問ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
WEB選考の結果は、応募受付後1週間程度で
応募者全員にお電話または
メールにてご連絡差し上げます。

※複数回ご応募いただいた場合は、
　1度目の応募にて選考させていただきます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【Web書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。
今後の日程等は追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

【面接】

あなたに担っていただきたい仕事内容を具体的にお話しいたします。

※面接の日時は、相談に応じます。
  1. STEP
    3

【内定】

最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。

※入社時期は相談の上、決定します。
面接回数
1回を予定
面接地
佐賀県佐賀市久保泉町大字下和泉238-1
問い合わせ
ロードメンテナンス株式会社

住所
〒 849-0903 佐賀県佐賀市久保泉町大字下和泉238-1
地図を見る

電話番号
0952-98-1862

会社・仕事の魅力

ロードメンテナンス株式会社の魅力イメージ1

＜社員ファースト＞の企業で新たなキャリアを描こう！

……………………………………………
【1】”働き方改革”はみんなで一緒に
……………………………………………
2024年建設業働き方改革について、
社長・社員・社労士を含め、
残業の抑制や休日面をテーマに
会議を行い、取り組んでいる当社。
実際に、完全週休2日への移行や
労働時間の見直しを実践しています。

……………………………………………
【2】透明性のある経営体制で安心
……………………………………………
公共性の高い事業、そして安定した
仕事量により業績好調を継続中。
経営状況についても、
社員が把握できるようにオープンに。
安心して働ける経営体制を確立しています。

……………………………………………
【3】珍しい福利厚生がいっぱい
……………………………………………
★サウナ部・ジム部など部活あり
★手厚い資格取得支援
★熱中症対策完備（飲料水・タブレット等）
★空調作業着で快適..etc
取材を終えての印象は、まず社員のみなさんがイキイキとしていること。安定した経営基盤を有し、佐賀県でもTOPクラスの実績があることから働く上での安心感があります。また、取材当日は社員交流の一環として、これからの夏を乗り越えるためにも鰻をみんなで食べにいったり、部活動のジム部の活動を見に行ったりと交流を深めている。もちろん、こういった日の日中の仕事はお休みに（笑）。各種SNSの発信にも社長自ら取り組み、社員がいかに”働きやすさ”を実感してもらえるかを、様々な視点で考えている企業だと取材を通して感じました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

工事課長　大坪のプロフィールフォト
工事課長　大坪 さん（中途入社9年目）
施工
前職の経験 建設スタッフ（土木）
Q

仕事のおもしろさはなんですか？
標識やガードレール、区画線など一度は見たことがある、身近なものの工事を手がけています。担当する工事はしっかりとカタチとなって残るため、大きなやりがいを感じることができます。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。
私自身、入社2年目には課長へステップアップしています。これまでの建設現場の知識や経験も活かせる環境で、やればやるほど評価されます。新卒・中途関係なくキャリアアップできます！
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
経験やスキルよりも、やる気や意欲があればチャレンジできる仕事です。また、実力や経験、技術がついてくると自然と評価も上がり、収入UPにも直結します。奮ってご応募ください！
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

主任　福井のプロフィールフォト
主任　福井 さん（中途入社7年目）
施工スタッフ
前職の経験 施設管理スタッフ
Q

何故この仕事を選んだのですか？
一番は『未経験から挑戦できる』ところでした。佐賀で仕事を探していた時に、ある求人に「体を動かすことが好きな方歓迎」と書いてあり、大学時代まで陸上部で体力には自信があったので応募しました！
Q

未経験でも本当に大丈夫？
先輩方も優しく、右も左も分からない私のために時間を割き、教育していただきました。各種国家資格や技能資格の取得支援も手厚く、実際に入社後に取得しているメンバーも多くいます！
Q

新しい仲間に期待することはなんですか？
日々同じ仕事というわけでもなく、違った現場や工事を手がけるため、興味・関心を持って取り組める方であれば問題ないです。またこれからの現場リーダーになりたい方にも期待しています！
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は？
個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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職種

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勤務地

佐賀県  佐賀市

業種

建設・土木

特徴

第二新卒歓迎  固定給25万円以上  退職金制度あり  原則定時退社  中途入社5割以上

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【サイン＆ライン施工スタッフ】☆賞与年3回 ☆月給28万円以上

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