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第二新卒歓迎【工事監理】福井/建造物や土木関連/年休124日 日本原子力発電株式会社 原子力発電のパイオニア/エネルギー社会に貢献◎/寮社宅あり

勤務地

福井県

初年度年収
400万~800万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2025/11/28
掲載終了予定日:2026/05/21

この求人のポイント

【 日本のエネルギーを支える 】社会貢献性が非常に高い企業で、キャリアアップを目指しませんか?
日本原子力発電株式会社のPRイメージ
日本原子力発電株式会社は、1957年11月に民間の原子力発電専業会社として設立されました。それ以来、商業用原子力発電所の建設をはじめ、国内の原子力発電の先駆けとして、さまざまな発電所の建設・運転を行ってきました。また、廃止措置や国際事業への取り組みにも力を入れ、常に原子力発電の最前線を歩んでいます。私たちは、豊富な経験と高い技術力で、これからも原子力発電の未来を支え続けます。

仕事内容

発電所の建設及び保全(維持管理)における土木設備に係わる計画や調査と、設計及びその照査、管理、積算、施工監理等の監理業務全般

具体的には

敦賀発電所の再稼働・建設に向け、工事監理業務をお任せします現場で作業内容や進捗を確認しながら、計画通りに工程が進むようサポートしていただく役割です。

★国の重要インフラである発電所の仕事に携われるためスケールが大きく、やりがいがあります。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める業務

入社後の流れ

まずは先輩社員や上司の指導を受けながら専門知識を身につけ、その後はスキルに応じて現場での工事管理などに携わっていただきます。

★配属後も各種研修、原子力専門教育といった研修を定期的に実施し、国家資格の取得支援も行っています!

対象となる方

《必須条件》■高卒以上 ■土木工学、建築工学のバックグラウンドがある方 ★工業高校卒や高専卒の方も多数在籍しています!

《必須条件》

■高卒以上
■土木工学、建築工学系のバックグラウンドがある方

<当社の特徴>

2050年のカーボンニュートラル実現と2030年の温室効果ガス削減を目指し、第6次エネルギー計画が閣議決定されました。原子力発電の割合は現在の6%から、2030年には20%~22%に引き上げられ、日本の基幹電源としての役割が期待されています。

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
5名
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)
(標準労働時間:7時間30分)
※休憩:60分
※時間外労働有無:有
勤務地
■敦賀発電所・敦賀建設準備事務所
福井県敦賀市明神町1
※当面の間転勤はありません。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


福井県
給与
月給20万8,700円~

※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間:なし
※賞与実績:賞与なし。賞与相当の手当として、精勤手当(6月,12月)を支給

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収600万円 / 30歳 技術系総合職 /残業代30時間相当・各種手当込
昇給・賞与
昇給:あり
諸手当
  • 通勤手当
  • 残業手当
  • 家族手当
  • 住宅手当
休日・休暇
<年間休日124日>
  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • 有給休暇(入社月に応じ、最高20日付与)
  • 年末年始(6日)
  • 夏期休暇
  • 慶弔休暇
  • 傷病・介護休暇
  • ボランティア休暇
  • 産前産後休暇 
  • 育児休暇
福利厚生
  • 社会保険完備 
  • 寮社宅(東京、東海、敦賀の各地区/会社規定あり)
  • 確定給付年金
  • 確定拠出年金制度
  • 退職金制度
  • 国家資格取得祝金制度
  • 育児・介護休業制度
  • 財形貯蓄
  • 住宅財形融資
  • 共済会(社員の福利厚生を目的とした互助会制度)
  • 企業年金
  • 団体生命保険
  • 契約施設あり
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • フレックス勤務
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 育児中の社員在籍中
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1957年11月1日
代表者
取締役社長 村松 衛
従業員数
1,203名(2025年3月31日)
資本金
1,200億円
売上高
1085億9200万円(2024年度)
事業内容
◆既設発電所の的確な運営
東海第二発電所および敦賀発電所2号機における新規制基準への適合に係る安全審査などへの適切な対応、地元を重視した事業運営ほか

◆福島第一原子力発電所への支援
原電グループ一体となった福島第一原子力発電所の廃止措置業務などへの支援

◆廃止措置の着実な実施と事業の拡大
東海発電所および敦賀発電所1号機の廃止措置工事の着実な実施、米国エナジーソリューションズ社のノウハウ活用と将来の事業化への取り組み

◆敦賀発電所3~4号機増設計画の推進
国内外の最新技術や国のエネルギー政策などを踏まえた建設計画の具体化に向けた取り組み
本社所在地
東京都台東区上野5-2-1
企業ホームページ https://www.japc.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接

  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
日本原子力発電株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
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採用担当
マイナビ転職キャリアパートナー内 日本原子力発電株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職キャリアパートナー)内/日本原子力発電株式会社採用事務局の所在地です。
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その他の募集情報

原子力発電所の【技術系総合職】★完全週休2日制★年休124日 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

未経験OK!原子力発電所の【設備検査】★年休124日※茨城勤務 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 完全週休2日制
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  • 業種未経験OK
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第二新卒歓迎【技術系総合職】年休124日★フレックス 正社員 新着

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未経験OK!【プラント設備の運転業務】★年間休日136日★ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
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  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
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