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旅行×自社サービス【Webマーケター】#年休120日#リモート可能 ココザス株式会社 貸別荘事業「COCO VILLA」を展開中*フルフレックス制*諸手当充実

勤務地

東京都

初年度年収
380万~500万円
雇用形態
正社員
情報更新日:2026/03/06
掲載終了予定日:2026/06/04

この求人のポイント

<自社サービスのWebマーケティング!>★リモートワーク併用可★転勤なしで働ける
【豊富な事業を展開】お客様のライフデザインを支援! 【新規事業のメンバー】サウナ付き貸別荘事業を始動 【旅行好き必見】自社サービスに携わる面白さバツグン 【社内の雰囲気】意見発信やアイデア出しが歓迎される 【フルフレックス】スケジュールは自己裁量で調整可 【働き方】リモート可/4月から新オフィス/年休120日
\貸別荘事業をスタート、コアメンバー募集/別荘のオーナー&宿泊客をWebマーケティングで呼び込む!
ココザス株式会社のPRイメージ
「ワクワク、生きる」を理念に、人生をより豊かにするお金・仕事・住まいに関わる事業を展開する当社。

新たな試みとして貸別荘ブランド「COCO VILLA」をスタートし、現在の約20施設から26年末に60拠点、27年末には100拠点への拡大を目指しています。

COCO VILLA以外にも、バケーションレンタル関連の新規事業を複数進行中。
積極的なアイデア出しが歓迎される社風の中で、私たちと一緒に事業を大きく育てていきましょう!

仕事内容

【自社サービスの拡大がミッション!】貸別荘ブランド「COCO VILLA(ココヴィラ)」のWebサイト改善、SNS運用、Web広告・SNS広告運用などを担当します!

具体的には

Q.どんな事業?

「COCO VILLA」は資産形成を目的としたオーナーが保有する貸別荘を、宿泊者に提供するバケーションレンタル事業です。
オーナーの運用と宿泊体験の両立を前提に、拠点拡大を進めています。

Q.仕事内容は?

Webマーケティングを通じて「COCO VILLA」の集客基盤を構築・改善していくポジションです。

Q.具体的な業務は?

Webサイト・オウンドメディア・SNS・広告を横断し、
集客導線の改善を行います。

◆宿泊客向け自社Webサイトの更新
└施設情報の更新・季節のキャンペーン展開
◆宿泊客向けオウンドメディアの運用
◆InstagramなどSNSアカウントの運用
◆Web広告運用やSNS広告運用 など

入社後の流れ

《約2ヵ月のOJT研修》

入社後は既存メンバーと並走し、事業構造や集客導線を理解。
約2ヵ月でスキルと適性を確認し、担当領域を決定します。

・未経験の方
サイト更新や改善を通じ、
数値を意識した基礎を習得。

・経験者の方
広告運用やSNS施策を担当し、
施策設計・改善に関与。

配属先の編成

《自社サービス拡大に向けて…》

Web広告運用・SNS広告運用は
これから本格的に内製化するタイミング!

新しい事業だからこそ
業務フローやルールづくりから
一緒につくっていけることが魅力です。

自社サービスだからこそ裁量大きく
自分の意見をどんどん反映できます!

将来のキャリアパス

《上長+メンバーがレビュー》

集客などの数値面だけではなく、
仲間や事業への貢献など定性面が
総合的に見られる評価制度を採用◎

上長・同僚・後輩がレビューする
360度評価のため公平性・納得感を得られます!

将来は「マーケティングのスキルを広げる」道も
「マネジメントに挑戦する」道も目指せます!

対象となる方

【未経験OK/平均年齢31歳】◆基本的なPCスキル◆旅行業界に興味がある方◆顧客案件ではなく自社サービスのWebマーケティングに携わりたい方!
□職種・業種未経験OK
□クライアントワークからの転身OK

【こんな方にぴったり】

◆旅行・宿泊領域に関心があり、ユーザー体験と集客を構造的に改善したい方
◆自社サービスのWebマーケティングで、施策立案から実行・改善まで担える方
◆仮説→実行→検証→改善を自ら設計し、スピード感を持って回せる方
◆数字・ユーザー行動・現場の声をもとに、データで会話できる方
◆未整備な環境を前向きに捉え、仕組みづくりに取り組める方

【応募条件】

◎基本的なPCスキル

【あれば歓迎】

◆Web広告・SNS広告運用の経験
◆国内または総合旅行業務取扱管理者資格保有者、または取得予定者
◆何らかの事務経験

フルフレックス×リモートで仕事の質UP!

\柔軟な働き方が叶う/

■フルフレックス制(コアタイムなし)
└10時~19時で働く人が多いです!

■週休2日制/年休120日
└曜日固定ではなく、
 業務スケジュールに合わせて
 お休みの希望も伝えられます。

■リモートワーク
└業務習熟後に適用可能です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎一緒に業務のあり方をつくりたい人

Web広告・SNS広告運用などは、これから本格的に内製化していく予定です。業務フロー・ルールのあり方からつくれることに、ワクワクできる人に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

▲ルーティンワークで満足してしまう人

自社Webサイトなどの更新・改修作業はありますが、シンプルワークではありません。向上心を持ちながらスキルを磨き、Webマーケティング全般に挑戦していきましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フルフレックスタイム制
(標準労働時間1日8時間)

※コアタイムなし
※10:00~19:00で働くメンバーが多いです
※残業月平均20~30時間
勤務地

【転勤なし/リモートワーク併用可】


<2026年4月から新オフィスに移転します>

東京都港区西新橋2-39-3 WAW SVAX西新橋ビル3F

「内幸町駅」より徒歩約6分
「新橋駅」より徒歩約9分
「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩約8分
「御成門駅」より徒歩約6分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
月給27万円~35万円+諸手当+賞与

※経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します
※上記には固定残業代(69,176円~89,600円/月45時間)を含みます。超過分は別途支給
※試用期間6ヵ月あり(待遇に変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
380万円~500万円
昇給・賞与
  • 昇給:年2回(2月・8月)
  • 賞与:年2回(2月・8月)
諸手当
  • 通勤手当(上限月25,000円)
  • 住宅手当(上限月6万円 ※規定あり)
  • コミュニケーション手当(社内懇親)
└食事費用:最大月1万円/会社負担
  • インプット手当
└書籍購入費用:上限月3,000円/会社負担
  • リファラル採用手当
└紹介者が勤務開始から3ヵ月後に支給
  • ウェルビーイング手当
└サウナやゴルフ等のリフレッシュ費用:最大月1万円/会社負担
休日・休暇

【年間休日120日】


  • 週休2日制(月8日休み)
└業務スケジュールに合わせてお休みの希望もOK
  • 祝日
  • GW休暇
  • 年末年始休暇(3~4日)
  • 夏季休暇(3~4日)
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇
  • 誕生日休暇(有給奨励日)
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 子の看護休暇
  • 介護休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 受動喫煙対策(屋内禁煙)
  • ウォーターサーバー完備
  • 健康診断
  • 社員旅行(実績に応じて)
  • 社内イベント(年に3~4回程度)
  • 服装自由(TPOに準ずる)
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • フレックス勤務
  • 転勤なし
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 服装自由
  • オフィス内禁煙・分煙
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 社宅・家賃補助制度
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢30代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
2016年7月11日
代表者
代表取締役 CEO 安藤義人
資本金
1億円
事業内容
  • 個人向けライフデザイン事業(資産形成/転職支援/住宅関係)
  • 貸別荘ブランド「COCO VILLA」の開発・運営
  • 共同所有モデル「COCO VILLA Owners」の展開
  • バケーションレンタル運営支援事業「&やど管理」
  • 都市型プライベートサウナ「COCO VILLA sauna」の運営

<許認可>
有料職業紹介事業(許可番号:13-ユ-312603)
宅地建物取引業免許(免許番号:東京都知事(1)第111799号)
本社所在地
東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園1F・7F
※2026年4月から移転します
企業ホームページ https://cocozas.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。


\ご質問も受け付けております/
お気軽にお問い合わせください!

※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます)
採用プロセス
  1. STEP
    1

WEB書類選考

応募いただいた内容をもとに、WEB書類選考を実施します。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日時はご相談に応じます。一次面接はWEB、二次面接は対面で実施します。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談に応じます。在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
面接回数
2回
面接地
◎1次面接(Web面接)
◎2次面接(対面面接)
問い合わせ
ココザス株式会社

住所
〒 105-0014 東京都港区芝2-27-8 VORT芝公園1F・7F
地図を見る

会社・仕事の魅力

ココザス株式会社の魅力イメージ1
ココザス株式会社の魅力イメージ2

4月に新オフィス移転。ワクワクできるチャレンジを!

――★人生設計をサポートする企業

「ワクワク、生きる」を理念に掲げて活動しています。
生きていくうえで欠かせない「お金」「仕事」「住まい」を軸に、
物質的な豊かさの設計を支援してきました。
そして2年前、心の豊かさ・精神的な充足を提供する新たな挑戦として
貸別荘ブランド「COCO VILLA」を開始。
体験価値を通じて、人生の質を高めるサービスへと拡大を続けています。
新たな事業の成長を加速させるマーケティングを、
中核メンバーとして担っていただきます。

――★新しい取り組みにも挑戦中

「COCO VILLA」を軸にさらに
新しい事業への挑戦も進めています。
例えば「COCO VILLA」のノウハウをもとに
その周辺に展開する他社運営の貸別荘の
清掃・運営代行などを担うサービスも始動。
今後は自社独自の旅メディアなども立ち上げ予定です。
スピード感バツグンで、
ワクワクする挑戦もできる環境です◎

――★4月から新オフィスに移転

成長を続ける中、今年4月からは
西新橋エリアの新しいオフィスに移転。
ワンフロアなので
お互いの顔が分かる距離感で
働くことができます!

――★旅行好きの方も必見

毎月1万円までサウナやゴルフなど
リフレッシュの費用に活用できる
ウェルビーイング手当を用意。
旅・リゾートが好きな方にも
嬉しい手当です!
「COCO VILLA」はオーナー様が貸別荘に投資し、自分が利用しないときは民泊のように一般のお客様に宿泊していただき、収益を上げることができるサービス。収益性が高い投資としても注目が高まっています。

そんな新事業にWebマーケとして携わるチャンス!施策を慎重に検討してから実行に移すというよりも、トライ&エラーが歓迎される社風です。社歴に関係なく積極的なアイデア出しも歓迎される環境でぜひチャレンジを!

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

藤田のプロフィールフォト
藤田 さん(中途入社6年目)
Webマーケティング
前職の経験 Webマーケティング
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職はフード系宅配事業を手がける企業に勤務。食の楽しさをお届けする事業に携わってきた経験から当社の「わくわく、生きる」という理念に共感して入社しました。「COCO VILLA」の立ち上げから携わっています。
Q

入社後のギャップがあれば教えてください。

基本的にタスクに関して、進め方・やり方など個人の裁量が大きく、任される社風です。細かく指示を受けたい方はギャップになりますが、自走しながら挑戦を繰り返せる方はすぐに馴染めると思います!
Q

一緒に働くメンバーは?

一緒に働くチームのメンバーは8名が活躍中で、男女ともに在籍しています。平均年齢は31歳!旅行関連事業はみんな未経験で入社しています。面接も会話形式でカジュアルに進めますので、じっくり話しましょう。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • 応募フォームへ進む
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    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

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