| 雇用形態 |
正社員
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| 勤務時間 |
9:00~18:30(実働8時間/休憩1時間30分)
※営業社員の月平均の残業は20H程度です(定時帰りの社員もたくさんいます!) |
| 勤務地 |
◆転勤なし・八千代台駅から徒歩1分の自社ビル勤務【本社】千葉県八千代市八千代台北1-11-6 エステージビルマイナビ転職の勤務地区分では…千葉県 |
| 交通アクセス |
京成本線『八千代台駅』より徒歩1分
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| 給与 |
月給30万円以上+賞与年2回+インセンティブ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※研修期間6ヶ月(期間中の待遇に変動はありません) ※上記の月給には固定残業代として月45時間・6万9000円以上分を含みます。超過分は別途支給いたします。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~840万円
モデル年収例
年収800万円
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25歳
経験1年
年収900万円 / 27歳 経験2年 年収1100万円 / 29歳 経験5年 |
| 昇給・賞与 |
【昇給】あり
【賞与】年2回(7月・12月) |
| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
※年間休日114日 |
| 福利厚生 |
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| 納得の最新住宅を提供 |
当社はデザイナーズハウスやゼロエネルギーハウス(ZEH)などを基本プランに組み込み提供しています。国が推進する先進技術と、お客様のニーズを捉えた自社ブランドは高い評価を獲得。さらに、お客様に安心して暮らしていただけるよう、安心の60年の長期保証と、365日24時間対応のスマイノカケツケサービス、また10年間の設備保証を実現し、他社との差別化を図っています。
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| 設立 |
1995年11月1日
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|---|---|
| 代表者 |
嘉藤 勝實
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| 従業員数 |
65名(2026年3月現在)
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| 資本金 |
2,000万円
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| 事業内容 |
【許認可】
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| 本社所在地 |
千葉県八千代市八千代台北1-11-6
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| 事業所 |
【村上支店】千葉県八千代市村上南2-18-2
【柏支店】千葉県柏市高柳2-9-5 【鹿嶋支店】茨城県鹿嶋市宮中5273-4 鹿嶋平和ビル2-B |
| 企業ホームページ | https://www.esterna.co.jp/ |
| 応募方法 |
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 応募受付後の連絡 |
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
(書類選考には1週間程度お時間をいただきます) |
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| 採用プロセス |
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| 問い合わせ |
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代表 嘉藤 さん
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| Q |
事業の魅力はどこにありますか? |
| Q |
今後の展望をお願いします。 |
| Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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A さん
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| Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
| Q |
職場の雰囲気はどうですか? |
| Q |
どんな働き方ができますか? |
| Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
| 個人主義 | チーム主義 |
| 個人の裁量が大きい | ルールに従う |
| 成果主義 | プロセス重視 |
| オフタイムの交流が少なめ | 多め |
| トップダウン | ボトムアップ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 最寄り駅 | |
| 業種 | |
| 特徴 |