キープしました。
辞退しました。
FUJITSU UT株式会社の企業ロゴ

【運用・保守】*リモートOK・残業月0~15H・年休125日* FUJITSU UT株式会社 【東証プライム上場の「富士通」「UTグループ」2社が共同設立】

  • 正社員
  • 320万~600万円
  • 業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/04/25
掲載終了予定日:2025/06/26

この求人のポイント

【経験・スキルに応じた、“自分らしく働ける”案件にアサイン】定着率95%と、誰もが居心地の良さを実感!
【安定基盤】富士通とUTグループによる共同出資で誕生 【多彩な案件】スキルや希望にあった案件に携われる 【上流にも挑戦可】運用保守からのステップアップも◎ 【チーム参画可能】経験が浅い方も安心スタート! 【働き方】完全週休2日制・年間休日125日・残業0~15H 【待遇】月給25万円~・福利厚生などもしっかり完備
手厚い研修、充実のフォロー体制、安心の制度…と、すべてが万全!上場企業グループでキャリアを満喫しよう
FUJITSU UT株式会社のPRイメージ
★完全週休2日+年休125日
★リモート案件多数
★残業月平均0~15h

上記のような働きやすさに加え、当社は『富士通の技術力と顧客力』+『UTグループの人材サービスノウハウ』を併せ持つ、業界でも屈指の存在。

各種ITインフラ・システム開発を担う存在として両社が共同出資で設立し、それぞれの強みを受け継いでいます。

自分のスキルや希望にピッタリ合う案件を担当できるので、居心地の良さも抜群!定着率95%です!

仕事内容

【AIやドローンなど最先端案件も多数】◆富士通グループや大手通信会社のプロジェクトにて、ITインフラの運用保守などをお任せします

具体的には

ITインフラの保守運用業務を
主にお任せします。
経験やスキルに応じて
ゆくゆくは設計構築など
上流工程にチャレンジすることも可能です!

【プロジェクト例】

▼Guidewireを使用したシステムの保守・開発

▼Javaアプレットからアプリへの刷新対応
└詳細設計~結合試験

▼VBAを活用した業務効率化や改善
▼音声系システム設備更改/導入
└NW構成検討~自動化・テスト

▼クラウドデータ基盤開発対応
└オンプレからAWSクラウドへの移行

▼生保会社向けインフラ基盤構築(AWS)
└業務基盤/設計・構築

▼予算執行管理システムの運用保守対応
└ヘルプデスク支援

▼ノーコード/ローコード開発

▼キッティング

入社後の流れ

▽STEP1 希望をヒアリング

リモートの可否ややりたい分野など
希望をしっかりヒアリングします。

▽STEP2 条件に合うプロジェクトを選定

合致する案件をピックアップ。
エンジニア自身がやりたい案件を指定!

▽STEP3 稼働スタート

配属先でご自身のスキルを活かしてください!
配属後も適宜サポートします。

配属先の編成

富士通や大手通信会社に関わる
長期プロジェクトが大半を占めています。
短期的に職場が変わるといったこともなく
10年単位で同じ案件に携われる環境です。

毎回環境が変わって、人間関係もやりなおし…
なんて状況とはほぼ無縁。
希望に応じて保守運営⇒設計・構築など
上流へのステップUPも叶えられます!

★一人ひとりのスキルアップを応援します!

業務上必要な資格は
会社が取得費用をサポート。
エンジニアが目指す姿を
応援する風土が浸透しています。

PLやPMへステップアップする、
上流工程にチャレンジする、
現場のエキスパートとして
保守運用を極めていく…
未来の選択肢は無数に広がっています!
成長と安心を兼ね備える
当社ならではの体制です!

対象となる方

【20代~50代まで、幅広い世代が活躍中】◆IT領域における運用・保守の経験をお持ちの方 *業種・年数・ブランクなどは不問!ステップアップを応援!

\学歴・ブランク・転職回数などは不問!/

案件選びは希望を最優先!
一方的な都合で決められることはないので
ご安心ください◎

<応募条件>

  • 保守・運用の経験がある方

<歓迎条件>

  • インフラ領域の経験
  • 設計・構築などの上流経験
  • PMやPLの経験

<こんな方はぜひご応募ください!>

  • リモートワークを取り入れたい
  • 短期じゃなく長期の案件でキャリアを積みたい
  • 安定した環境で経験を積みたい
  • ワークライフバランスを大切にしたい
  • 大型案件にチャレンジしてみたい

「チーム参画がいい」
「一人で働くスタイルが良いといった」
条件もお気軽にご相談ください!
柔軟にアサインを行います!

★ワークライフバランスもしっかり両立可能

  • 完全週休2日制(土日祝休み)
  • 年間休日125日
  • 繁忙期も含めて残業は月平均0~15h(残業代は全額支給)
  • テレワークなども柔軟に対応
  • 産休・育休取得実績も豊富

家族や友人、自分の時間を大切にしながら
無理のない範囲で日々の仕事に取り組めます!
ライフスタイルが変わっても
何歳になっても安心です!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎エンジニアとしてスキルUPしたい方

富士通や大手通信会社の大型プロジェクトも多く、長期案件でじっくり成長できる環境があります。運用保守から設計などワンランク上のキャリアを目指したい方にぴったりです。

この仕事に向いていない人

▲ルーティンワークがしたい方

プロジェクト自体は継続案件ですが、技術の発展に伴い業務内容は変化していきます。まったく同じ作業を繰り返しするだけの仕事がしたいという方には、ミスマッチかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

※就業先により実働7.5時間など異なる場合もございます。
 例)8:30~17:00、9:00~17:30、9:30~18:00など

※残業は月10時間以下です。残業のない方がほとんどです。残業が発生した場合は、別途残業手当を支給いたします。
勤務地
★在宅・フルリモートワークも可能!(案件による)
★引越しを伴う転勤なし!
★直行直帰OK!
★異動や配属先は希望を考慮いたします
★Iターン、Uターン歓迎!

【プロジェクト先】
東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県

【本社】
東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6F

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
給与

月給25万円~50万円+各種手当


※ご経験などを考慮の上、決定させていただきます。

※試用期間2カ月~最長3カ月あり。就業開始から1年間(試用期間含む)は契約社員で、その後正社員として労働契約を締結します。労働条件に変動はありません。

【月収例】

48万円/40歳(経験17年・リーダー)
40万円/37歳(経験15年・メンバー)
27万円/28歳(経験3年・メンバー)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~600万円

モデル年収例

年収400万円 / 25歳 /運用・保守業務
昇給・賞与
【昇給】年1回
【賞与】年2回(6月・12月)
諸手当
  • 交通費(上限3万円/実費支給)
  • 残業手当
休日・休暇

★年間休日125日★

※就業先により異なります

  • 完全週休2日制(土日祝休み、またはシフト制)※就業先により異なります
  • 慶弔休暇
  • 有給休暇(計画的に100%取得が可能!)
  • 産前・産後休暇(男女共に取得可能です!)
  • 育児休暇(取得率100%です)

※5日以上の連続休暇も取れます
※残業も少なく年間休日も多いので、充実したプライベートが過ごせます
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 書籍購入手当(月3冊程度)
  • 社宅(当社規定に基づく)
  • 持ち株会制度(奨励金10%)
  • 資格取得支援制度(AWS、azureなど)
  • 永年勤続表彰(10年、20年単位)
  • リモートワークOK(派遣先により異なります)
  • 外部研修あり
└現場によっては、富士通のOBが勉強会を実施することもあります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 英語を使う仕事
  • 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
  • リモートワーク可
  • 直行直帰可
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 書籍購入補助あり
  • 年間休日125日以上
  • 固定給25万円以上
  • 資格取得支援・手当あり
  • C、C++
  • Java
  • Perl、PHP、Ruby、Python
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • UNIX
  • Linux
  • Windows
  • Android、iOS
  • その他OS
  • スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
  • 無線ネットワーク
  • セキュリティ
  • ストレージ
  • 仮想環境
  • クラウド
  • データベース構築・管理
  • サーバ構築・管理
  • 金融
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 医療・福祉
  • 素材・エネルギー
  • 流通・小売・サービス
  • 官公庁・文教
  • その他業種
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • その他業務システム
  • WEBサイト
  • モバイル・スマートフォンサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • 制御・組込系プログラム
  • ゲーム・アミューズメント
  • システム化計画・企画
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • アーキテクチャ設計
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • プライム比率7割以上
  • ユーザー系・メーカー系
  • 大規模開発(100人月以上)
  • PL・PM候補
  • 基本設計以上の仕事
  • スペシャリスト制度あり
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 再雇用制度あり
  • 副業OK
  • 上場企業のグループ会社
  • UIターン社員率30%以上
設立
1980年10月20日
代表者
代表取締役社長 森川 弘二
資本金
6,000万円
事業内容
総合人材事業 ・コンサルティング事業

許可番号
【派遣】派13-314180
【紹介】13-ユ-310982
本社所在地
東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
企業ホームページ https://www.ut-g.co.jp/fujitsu-ut/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

★ここまでお読みいただき、ありがとうございます★


『この求人に応募する』より、応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募いただく個人情報は採用業務のみに使用し、他の目的での使用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
Web書類選考の結果は、マイナビ転職のメッセージにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

ご応募いただいた際のデータを元に書類選考を行います。
  1. STEP
    2

Web面接(1~2回)

面接日時はご相談に応じます。
※面接はオンライン面接(Google Meets)になります。
  1. STEP
    3

内定

入社時期はご相談に応じます。
書類選考のポイント
\当社で実現したいことを気兼ねなくお話ください/
「あなたの活かしたいスキル・経験」
「エンジニアとしてどんなキャリアを歩みたいのか」
「当社でやりたいこと、叶えたいこと」

など、あなたの率直な意見をぜひ教えてください。
緊張せずリラックスして面接にお越しいただけますと幸いです!
面接回数
1~2回
問い合わせ
FUJITSU UT株式会社

住所
〒 141-0022 東京都品川区東五反田一丁目11番15号
地図を見る

会社・仕事の魅力

FUJITSU UT株式会社の魅力イメージ1

「富士通×UTグループ」が叶える理想的な環境へ

【プライム上場企業2社による安定基盤】

有名メーカーとして知られる『富士通』
人材サービスで知られる『UTグループ』
それぞれの業界でトップクラスの知名度を誇る2社が
共同出資して誕生したのが私たち。

上場グループとして両社の強みを引き継ぎ
安定性・待遇・将来性において
万全の経営体制を整えています。

【長期案件でじっくり成長できる環境】

参画するプロジェクトは
富士通や大手通信会社などの長期案件ばかり。
短期間に転々とするようなことはなく
腰を据えて活躍することができます。

運用保守から少しずつキャリアを積み上げながら
ゆくゆくは設計・構築など
上流に挑戦することも可能です!

▼ワークライフバランスも万全!

プライム上場グループに共同設立されているため
働き方のコンプライアンスも遵守。

完全週休2日制で年間休日は125日、
残業も月平均0~15H、在宅ワークOKと
働きやすい環境です!
富士通とUTグループが手を取り合い、共同出資で設立されたFUJITSU UT。2社のプライム上場企業がバックボーンにあることによる安定性はもちろん、エンジニアとして多岐にわたる案件に携われるスケール感も秘めている。フルリモートに近しい働き方や手厚いサポート体制など、業界でも指折りの快適さにより虜にされたエンジニアは少なくない。その定着率は驚愕の95%以上。“抜け出せないほどの居心地の良さ”が、あなたを待っている。

マイナビ転職
編集部より

  • 応募フォームへ進む
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集情報

【ヘルプデスク】スキルを発揮できる職場で「最後の転職」を! 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【開発エンジニア・PMO】月給30万円~/リモート率9割/年休125日 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

さらにスキルを磨ける【ヘルプデスク】*残業月10h以内*定着率95% 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【インフラエンジニア(設計・構築)】*テレワークOK/残業0~15H 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

FUJITSU UT株式会社 【東証プライム上場の「富士通」「UTグループ」2社が共同設立】

【運用・保守】*リモートOK・残業月0~15H・年休125日*

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。