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株式会社三新

その他の募集情報

テレビ番組制作の【技術職】映像・音声・照明※音声経験者優遇 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

働きながら、大いに学べ―【電気工事士】◎年休123日◎転勤なし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【電気通信技術スタッフ】◎年間休日123日◎転勤なし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

テレビ番組制作の【技術職(映像/音声/照明)】★20代30代活躍中 株式会社三新 北海道放送(HBC)グループ|◆年休123日◆男性の育休取得実績あり

勤務地

北海道

初年度年収
300万~500万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/08/03

この求人のポイント

《 未経験歓迎 》「誰かの心に残る瞬間を、自分の手でつくりたい」 その想いが、あなたのスタートライン。
1961年創業◆番組やCM等を制作する総合プロダクション 有名番組多数◆北海道放送(HBC)を中心に実績豊富◎ やりがい大◆”誰かの心に残る瞬間”を生み出す仕事 働きやすさ◆年休123日/連休取得OK/育休実績あり
テレビだから届けられる感動がある――現場の臨場感や空気を、技術で伝えよう。※専門技術は入社後でOK

――映像で北海道を元気にしよう

この仕事は、「カメラを構える」
「音を録る」だけではありません。

その現場の空気や熱量、
その瞬間にしか生まれない感情を
画面の向こう側へ届ける仕事です。

歓声が上がるスタジオの空気感。
何気ないトークで生まれる笑い。
スポーツ中継の一瞬の緊張感。
それらを“リアルに伝える”のが、
私たち技術スタッフの役割です。

あなたの熱意で感動を生み出してください。

仕事内容

【充実の研修で技術を学べる】ジンギス談!今日ドキッ!発見!タカトシランド等、テレビ番組やCMの制作をお任せ。★中途のハンデなくキャリアアップ可能

具体的には

■映像…スタジオ・ロケ撮影
▼例
・テレビ番組
・CM
・野球、ゴルフ、スキージャンプのスポーツ中継など

■音声…音声収録やMA作業
▼例
・スタジオでの音声収録
・ロケに同行して音声収録
・スポーツ中継、生番組のミキサーなど

■照明…スタジオでの照明業務
主に北海道放送(HBC)のスタジオでの仕事です

すべての技術は、“誰かの記憶に残る映像を創るため”

例えば音声担当なら、
「その場の空気をどう聴覚に訴えるか」を考える仕事。

例えばカメラなら、
ただ映すのではなく
「どの角度が一番心に残るか」を追い続ける仕事。

例えば照明なら、
「その場の雰囲気や感情を、光でどう表現するか」を工夫する仕事。

1つ1つの技術が集まって、1つの作品が誕生します。

入社後の流れ

◆まずは先輩と一緒に現場へ

できることから少しずつ担当し
複数分野を経験しながら
あなたの”得意”を見つけましょう。

★将来は…

スイッチャー/ミキサー/テクニカルディレクターへのステップアップも可能です!

配属先の編成

◆トップレベルの技術が集まる職場

スイッチャーやミキサーなど
テレビ局員が担当することが多い役割を
任されている先輩も多数在籍しているので
安心して先輩たちを頼ってください◎

◆高水準な環境

年休123日としっかりお休みも取れるので
「より快適な環境で働きたい」と
転職してきた先輩もいますよ◎

対象となる方

《 未経験歓迎 》「いつかテレビの仕事に携わってみたかった」「人の心に残る作品を作りたい」そんな熱意ある方を求めます!★年休123日★完全週休2日

\未経験・第二新卒歓迎/

「やってみたい」という気持ちがある方を求めています。

技術は入社後にしっかりと教えるので
20代30代も活躍中です!
スキルに不安を感じるという方も
学ぶ意欲さえあれば問題ありません。

もちろん、
「好きな仕事だけど、働き方も大切にしたい」
そんな想いにも応えます◎

■あれば活かせる経験・資格など

※必須ではありません
  • 制作プロダクションでの実務経験
  • 映像・音声・照明に関する実務経験
  • 普通自動車免許(AT限定可)
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎映像制作やテレビに対して熱意がある方

「誰かに何かを届けたい!」「クリエイティブな仕事が好き!」など、どんなことでも構わないとのこと。今回は、経歴や実績よりも情熱を持った方が歓迎されています!

この仕事に向いていない人

▲一人で仕事を突き詰めたい方

局員や同社のようなプロダクションを含め、大勢のスタッフがひとつのチームとなって番組を制作します。そこには円滑なコミュニケーションが欠かせないので、協調性が重要です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
◆北17条ビデオセンター勤務の場合
 フレックスタイム制(コアタイムなし)
 標準労働時間1日8時間

◆札幌市内の各テレビ局勤務の場合
 北海道放送内 10:00~19:00(休憩:1時間)
 北海道テレビ放送内 ※担当番組による/実働8時間

★ワークライフバランス◎

繁忙期のゴルフシーズンは月30~40Hほど残業が
発生することもありますが、閑散期には有休も取りやすく、
プライベートも大切にできる働き方です!
勤務地

【転居を伴う転勤なし◆UIターン歓迎】


<三新 ビデオセンター>

└北海道札幌市北区北17条西2丁目1番5号
もしくは

<札幌市内の各テレビ局>

└北海道放送、北海道テレビ放送に配属いたします。

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道
交通アクセス
<三新 ビデオセンター>
★地下鉄南北線「北18条駅」から徒歩5分
★地下鉄東豊線「北13条東駅」から徒歩15分
給与

月給:222,800円~286,500円


※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
※試用期間6か月間あり(給与・待遇の変更はなし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~500万円

モデル年収例

年収300万円 / 26歳 技術職 経験3年 /残業手当除く
年収350万円 / 33歳 技術職 経験8年 /残業手当除く
昇給・賞与
  • 昇給:年1回(4月)
  • 賞与:年2回(6月、12月)
諸手当
  • 通勤手当(実費支給 規定有)
└公共の交通機関が利用できない時間帯などは
 タクシー代を会社が全額負担します
  • 家族手当(扶養配偶者1万、子供一人につき5千円~1万円)
  • 残業手当
  • 燃料手当(10月~3月までの6回に分割して支給)
  • 職位手当
  • 業務資格手当
休日・休暇

【年間休日123日】

  • 完全週休二日制
  • 年末年始休暇(4日間)
  • 有給休暇(入社月により就業規則で定めた日数を付与)
  4月~9月:10日、10月:6日、11月:5日、
  12月:4日、1月:3日、2月:2日、3月:1日
  • 慶弔休暇

★閑散期は有休取得しやすい環境

5日~1週間の連休を取って、
リフレッシュしている先輩もいますよ。

ハードな働き方をするイメージを
お持ちの方もいらっしゃるかもしれませんが
オンとオフのメリハリをつけて働ける環境です。

「この仕事が好きだけど、
 もっとプライベートを大切にしたい」
という理由で、当社に転職してきた先輩もいます。
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 勤続表彰
  • 慶弔見舞金
  • 再雇用(65歳まで)
  • 資格取得補助制度
  • 資格取得祝い金
  • 退職金制度・中小企業退職金共済(勤続3年以上)
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 直行直帰可
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1961年7月
代表者
代表取締役社長 小竹勝規
従業員数
80名
資本金
2,400万円
事業内容
電気事業、通信事業、映像事業を行っています。
【電気事業】
  • 新築・改修電気設備工事
  • 受変電設備工事
  • 弱電設備工事
  • LED照明設置工事

【通信事業】
  • 無線設備の設置工事
  • 放送局設備の設置工事
  • 無線設備の保守メンテナンス
  • 送信所遠隔監視装置の設置、サーバー運用

【映像事業】
  • TV、ラジオ放送局を中心に、技術協力や番組制作
  • 総合プロダクションとしてCMやVPの制作
  • イベントの企画運営やパンフレット・ポスターなどの
 PRツールの編集、デザイン

許可番号等
  • 建設業許可 国土交通大臣許可(特-4)第2056号
 電気工事業・電気通信工事業
  • 労働者派遣事業許可証明 派01-300644
本社所在地
北海道札幌市北区北15条西2丁目1番8号
YouTube公開中!
「株式会社三新」で検索してみてください。
当社の事業内容がわかる動画を公開しています!
企業ホームページ https://www.k-sanshin.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
☆★ここまでお読みいただきありがとうございます★☆
★できるだけたくさんの方とお会いしたいと思います★

■まずはマイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご提出いただきました個人情報は、採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

書類選考の結果は応募者全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(2回を予定)

当社にて採用面接を実施いたします。面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定します。
面接地
【本社】札幌市北区北15条西2丁目1番8号
問い合わせ
株式会社三新

住所
〒 001-0015 北海道札幌市北区北15条西2丁目1番8号
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
011-736-7261

備考
営業は固くお断りいたします。

会社・仕事の魅力

”あなたの成長ストーリー”は、ここから始まる――

《トップクラスの技術の中で洗練される》

制作スタッフは約40名。
20代の若手から、経験豊富で
腰を据えて活躍しているベテランまで
幅広く在籍しています。

スイッチャー、ミキサー、
テクニカルディレクターをこなす
技術と実績ある先輩たちが
あなたの成長をサポートします。

《「好き」だけじゃなく労働環境も大切》

最も忙しいのがゴルフシーズンですが
繁忙期でも月30~40Hほど。
(テレビ局勤務の場合は月平均20H以下)
普段から無理のない働き方をしています。

年間休日123日、完全週休2日制なので
お休みもしっかり取って
リフレッシュも忘れずに。

男性2名の育休取得約実績も増えており
家庭と仕事を両立させている先輩が多数います◎

《すべての技術は”伝える手段”の1つ》

薫るような映像を、
引き込まれる瞬間を、
心沸き立つ情熱を、技術で届けたい。

人の心に刻まれる映像を、一緒に生み出しませんか?
1961年創業という長い歴史を持つ同社。北海道放送(HBC)を中心に道内のテレビ局と深いつながりを持ち、制作現場において非常に頼られている総合プロダクション。豊富な実績と、厚い信頼を獲得している同社は、テレビ局内の制作現場でも責任ある立場を任されている。ハイレベルな環境で、イチから技術を学べる点も魅力の1つだ。視聴者に「感動」や「リアルな空気感」を”技術の分野から伝えるやりがい”を、その手に掴んでほしい。

マイナビ転職
編集部より

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