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設立6年目ベンチャー!★伴走型【採用のコンサルティング営業】 株式会社Recruit Solutions ★年休131日~★土日祝休★20代活躍中!【未経験スタート歓迎】

  • 正社員
  • 400万~500万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2025/06/18
掲載終了予定日:2025/08/07

この求人のポイント

【東海では珍しい“新卒領域”に特化した採用コンサルティング会社】ベンチャーだから掴めるチャンス多め!
【設立6年目】成長中のスタートアップ企業! 【強み】助言コンサルではなく、伴走支援型コンサル 【平均年齢27歳】みんなが対等!オープンな社風 【キャリア】新事業立上げや経営層など多様な道あり★ 【頑張りを還元】賞与3回・過去最高額は1回で170万円 【メリハリ◎】土日祝休/年休131日/有給消化率90%
\ 設立6年目!平均年齢27歳 /★求めているのは、日本の採用に革命を起こしたい同志!★
株式会社Recruit SolutionsのPRイメージ
大手求人広告とスタートアップを経験した代表が、27歳で起業した当社。

豊富な経験と実績を持つ代表が想い描く『東海エリアの雇用を盛り上げるために、名古屋で一番、強い採用コンサルティング会社になる。』というスタンスに共感したメンバーが集い、皆で目の前のお客様と向き合っていたら、お客様からの口コミでご依頼をいただくまでに成長しました!

今回は、今の成長を更に加速させていくために新しい仲間を募集します!

仕事内容

【営業スタイルは自由!】各企業が抱える採用課題に対する戦略の企画・立案から実行・現場定着までの中期的なコンサルティングをお任せ!

具体的には

◆新卒領域の採用コンサルティング
└ 商材の制限がないからこそ、1社1社オーダーメイドで最適な提案ができます。アドバイザーではなく、現場レベルまで入り込んで実行支援するので、企業の外部人事として寄り添い、採用成功まで伴走します。

◆求人広告の営業
└「マイナビ転職」をはじめとした求人広告等のご提案

入社後の流れ

\未経験スタートを応援!/

まずは求人広告の企画提案を通じて、
人材業界の仕組みや採用の考え方を少しずつ学んでいきましょう。

3~4ヶ月で仕事の流れをつかみ、
1年かけて、HR分野に精通した採用コンサルタントへと成長していけます。

※新卒領域の営業経験者は、最初からコンサル領域への挑戦も可能です。
株式会社Recruit Solutionsの仕事イメージ

将来のキャリアパス

\スタートアップの醍醐味!ポスト多数★/

組織の拡張により管理職をはじめ
新ポジションが続々誕生する見込み。
年齢・社歴・中途入社での
ハンデは一切ありません。
営業経験者は早い段階で昇格の可能性あり!
代表も含めワンフロアで仕事をしているので
個々の頑張りや貢献を見逃しません。

採用が好きなら最高の環境!

「これはお客様のためになってる?」「採用の仕事は好きだけど、ずっと働くイメージが持てない。」

――それなら、リクソルでやってみない?

自由な営業スタイル、特定商材のノルマなし、評価軸は売上よりも顧客満足度!
あなたの情熱が企業の採用活動にダイレクトに反映されます。好きなら諦めず、一緒に続けよう!

対象となる方

【スターティングメンバー募集】◆寄り添い営業に挑戦したい方(業界・年数不問/第二新卒も歓迎)※要普免(AT限定可)※専門卒以上

~採用のポイント~

★スタートアップ期!参加するのに面白いタイミング
★人材業界に興味がある方も、リベンジしたい方も歓迎
★積極採用!1年で倍の組織規模にする計画
★来年春にはオフィス移転予定♪
★転勤なし!地域に根づいて働きたい方にも

【専門卒以上+普通免許のみで応募OK】

※必須ではありませんが
人材・通信・不動産・保険など
無形商材の営業経験があれば活かせます。

\皆、こんな想いを叶えています/

「会社を創っていく過程に携わりたい」
「お客様の採用ベストパートナーになりたい」
「頑張りに応じて正当に評価・還元してほしい」
「自分の人生を変えたい」など

★お客様の「こんなことできる?」から始まることも!

採用コンサルティングと研修分野のみでスタートした当社でしたが、お客様の要望から新卒・中途媒体の代理店業、制作物ツールの企画・制作など派生して事業を拡大してきました。

そのため、必要であれば、仕入先の開拓や新しいサービスの導入も可能です。運用面ではみんなで意見を出し合いながら作ることも多いですよ!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チャレンジ精神が旺盛な人

スタートアップ期だからこそ、試せることに制限はないも同じ。新しい挑戦を経て得られる経験は多く、その意欲や姿勢を見て新しい役割や仕事を任せてもらえる機会は増えそうです。

この仕事に向いていない人

△自身の行動を振り返れない人

代表自らが悪い報告でも伝えられる雰囲気づくりを大切にしているそう。うまくいかないことがあった時、顧客や仲間のせいにしてしまうようでは、それ以上の成長も見込めません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
3名
勤務時間
9:15~18:00(実働7時間45分/休憩60分)
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内二丁目7-24 KS名古屋ビル4階

【転勤ナシ】

地下鉄「丸の内駅」から徒歩4分

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県
交通アクセス
名古屋市営桜通線・鶴舞線「丸の内」駅1番出口より徒歩4分
給与
月給24万4800円~+各種手当+賞与年3回

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定
※月給には固定残業代(20時間分/29,800円分)含みます。超過分は全額別途支給。
※試用期間3ヶ月(待遇・条件に変更はありません。)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~500万円

モデル年収例

年収410万円 / 25歳 コンサルティング営業職 経験1年 /営業未経験者
年収780万円 / 27歳 コンサルティング営業職 経験2年 /新卒領域の求人広告経験あり
昇給・賞与
◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年3回(2月・6月・10月)
諸手当
◆通勤手当(全額支給)
◆固定残業手当(残業代20時間分支給)
◆超過勤務手当(固定残業代の超過分を支給)
◆役職手当
◆住宅手当(世帯主:30,000円、その他:15,000円)※当社規定あり
◆報奨金制度(一時金支給)
◆勤続年数手当(勤続年数に応じて一時金を支給)
休日・休暇

☆★年間休日130日以上★☆

◆完全週休2日制(土日・祝)
◆GW休暇(7日~10日間程度)
◆夏季休暇(7日~10日間程度)
◆年末年始休暇(7日~10日間程度)
◆有給休暇(半年後に10日付与)
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇(5日以上の連続取得OK)
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆健康診断
◆結婚祝い金(一時金支給)
◆出産祝い金(一時金支給)
◆社内ドリンク飲み放題
◆社用携帯・PC貸与
◆社用車あり
◆オフィスカジュアル
◆書籍購入制度(会社負担で書籍の購入が可能)
◆歓迎会
◆社内表彰制度

\社員の声から生まれた福利厚生も多数!/
社員が気持ちよく働ける環境にするために、
今後もどんどん意見を取り入れ、アップデートしていきます★
仕事も人生もメリハリが大切
【仕事も遊びも全力で楽しむ!】というメンバーが多いのも魅力のひとつ。
代表自身が「仕事だけじゃなくて、自分の人生を楽しんでいこう!」という考え方なので、メリハリのある働き方を実現できますよ。

◎たとえば…
★土日祝休み・年間休日131日以上!
★有休消化率は90.0%。前日取得も可能◎
★賞与年3回/過去最高額は1回で170万円!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • オンライン面談可
  • 有給消化率8割以上
  • インセンティブあり
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 社用車貸与

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
設立
2019年7月22日
代表者
山下 大輝
従業員数
8名
資本金
-
事業内容
◆新卒採用コンサルティング
◆中途採用コンサルティング
◆アウトソーシング
◆求人メディア代理サービス
◆ 各種採用ツール(ホームページ、パンフレット、ノベルティ等)の企画・制作
◆教育研修サービス(内定者向け研修、新入社員向け研修、階級別研修等)
◆採用におけるSNSの運用
◆労務管理コンサルティング
本社所在地
愛知県名古屋市中区丸の内二丁目7-24 KS名古屋ビル4階
インスタグラムも更新中♪
当社のインスタグラムでは、
メンバーの素顔やそれぞれの仕事に対する想いなどを更新しています!
会社の雰囲気も伝わると思うので、
ぜひチェックしてみてください(^^)/…━☆

⇒「@recsol_official」で検索!
社員構成(2025年6月現在)
【平均年齢】
27.0歳
33歳の代表を筆頭に、20代後半~30代前半が中心に活躍する勢いのある組織です。

【年齢】
10代:0名
20代:6名
30代:2名
40代:0名
50代:0名

【男女比】
3:7
企業ホームページ https://en-gage.net/rec-sol_career/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◆◇◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください◆◇◆

『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡を差し上げます。
採用プロセス
■スピード入社可能■
※応募から内定までは最短2週間!
※面接・入社日はご相談に応じます、お気軽にご応募ください。
  1. STEP
    1

▼個別面接(2回)

面接日はご相談に応じます。
対面が難しい場合は、一次面接はオンラインでも◎
  1. STEP
    2

▼内定

すぐには転職できないという方も、お気軽にご相談ください!1ヶ月以内の入社も可能です。
面接回数
2回
面接地
本社またはオンライン
問い合わせ
株式会社Recruit Solutions

住所
〒 460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内二丁目7-24 KS名古屋ビル4階
地図を見る

採用担当
柴田

E-mail

電話番号
052-221-1030(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社Recruit Solutionsの魅力イメージ1

【赤裸々告白】営業経験者たちが強く惹かれる理由とは

――◆認められるから、もっと頑張りたい!

例えば受注したら「おめでとう!努力の結果だね」など行動に対してリアクションをしてくれたり、どんな企業でも「ええやん!スケジュール括っといて」と進んで一緒に同行をしてくれたり。チームで成果を出すことにこだわっているので、社内全体に前向きな言葉と思いやりで溢れています。設立6年目の成長段階のタイミングなので、みんなで会社を盛り上げていこう!自分たちで凄い会社を創ろう!とそれぞれが自分の役割を考えて、今できることを全力投球しています。なので、不思議と1人で営業している感覚がないのも当社の特徴かもしれないですね(笑)

――◆こんなところもオススメ!

◯家族との時間も大切にしてくれる会社
◯ノルマなし!お客様ファーストな評価基準
○賞与年3回!最高額は1回で170万円!

…文字制限の関係で書ききれませんでした。
面接でも聞いてみてください。
山下代表は、大手求人サイトを運営する企業の出身。元人材業界の営業や人事職も在籍し、スタートアップ企業ながら人材業界におけるノウハウの蓄積やデータから企業の採用課題をひも解く分析力などは申し分なく、顧客から高く支持される採用コンサルティング会社です。また営業経験者でもある代表だからこそ、営業がモチベーション高く仕事に向き合い続けられる環境を整備。多くの営業経験者が同社に惹かれるのも深く頷ける話です。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

K.Sのプロフィールフォト
K.S さん(中途入社3年目)
コンサルティング営業
前職の経験 求人広告の営業

▼営業視点での会社の魅力は?

◆とにかく自由度が高い!
1社1社オーダーメイドで提案や支援ができるのでやりがいしかないです!個々の裁量が大きいので大変ですが、その分採用の成果に繋がると嬉しいですし、クライアントの発展にも貢献できるので、すごく面白いです。

◆永遠に新規を追わなくても、お客様が継続したら安定的に稼げるところ。
当社は売上よりも顧客満足度重視。例えば、新卒の採用コンサルティングを契約中のお客様が、翌年も継続したらその分が安定してインセンティブに還元されます。私はコンサル領域の社数上限を達しているので、既にテレアポは卒業済み。前職よりもお金と気持ちに余裕が持てるようになりました!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

H.Yのプロフィールフォト
H.Y さん(中途入社3年目)
コンサルティング営業
前職の経験 建設業界の営業

▼転職のキッカケ&入社の決め手は?

前職は基本ルーティンワークで先が見えず…。環境を変えたいと思っていた矢先、山下代表に会い「うちの会社はRPGだから」という表現がとても印象的で。お客様の課題解決を通じて、知識や経験を身につけレベルアップできる部分に強く惹かれました。

▼やりがい・大変なことは?

提案できる商材やサービスの幅が広いので、「この企業にとって最適な提案は何か?」を考えるのが難しいときもあります。それでも、お客様の採用に深く関わり、まるで社内チームの一員として信頼してもらえるのは、リクソルならではの醍醐味。一緒に喜び合えたときの「ありがとう」は、本当に嬉しい瞬間です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • 応募フォームへ進む
  • 気になる
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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注目のキーワード

株式会社Recruit Solutions ★年休131日~★土日祝休★20代活躍中!【未経験スタート歓迎】

設立6年目ベンチャー!★伴走型【採用のコンサルティング営業】

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