雇用形態 |
契約社員
|
---|---|
勤務時間 |
フレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間)◎基本的に、14時から出社している社員が多いです。(市場開発支店は10時からの勤務が基本となります) <勤務例> 14:00~23:00 <コアタイム> 15:00~21:00 <フレキシブルタイム> 11:00~15:00、21:00~27:00 ※コアタイムは拠点によって異なります。 |
勤務地 |
【一部マイカー通勤OK/全国募集★】希望考慮/転勤なし/北海道、岩手、宮城、埼玉、東京、山梨、静岡、愛知、大阪、福岡、宮崎、熊本の各拠点
マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、岩手県、宮城県、埼玉県、東京都、山梨県、静岡県、愛知県、大阪府、福岡県、熊本県、宮崎県 |
給与 |
23歳以上:月給20万円以上+賞与年2回(計2カ月分)
23歳未満:月給18万円以上+賞与年2回(計2カ月分) ※残業が発生した場合は、時間外手当として全額支給します。 ※各地域の最低賃金に基づいて支給いたします。 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 ※契約期間6カ月/更新あり ※正社員登用の可能性あり(3年以内の正社員登用率95%) 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~450万円
モデル年収例
年収340万円
/
26歳
経験3年
/※各種手当を含む
年収450万円 / 36歳 経験7年 /※各種手当を含む |
昇給・賞与 |
■賞与年2回(6月・12月/計2ヶ月分)
■年1回(4月) |
休日・休暇 |
■週休2日制(土・日)※月に1~2回、土曜・日曜の出社あり(平日に振替休日を取得可能)
■祝日休み ■年末年始休暇(7日) ■GW休暇(6日) ■夏季休暇(5日) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) |
福利厚生 |
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■役職手当 ■社員持株 ■オフィス内禁煙 |
設立 |
1992年
|
---|---|
代表者 |
代表取締役 水谷 靖
|
従業員数 |
1116名(2022年10月時点)
|
資本金 |
71億2,264万8千円
|
事業内容 |
■業務用カラオケ事業
■音楽・映像ソフト事業 ■店舗事業 ■ヘルスケア事業 ■モバイル/ホーム・エンタテインメント事業 ■新規事業開発 |
本社所在地 |
愛知県名古屋市瑞穂区桃園町3-8
|
企業ホームページ | https://xing.co.jp/ |
応募方法 |
「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。
※ご応募から内定までは、2~4週間以内を予定しています。 ※面接形態(Web/対面)のご希望がある場合はお申し付けください。 |
||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
応募受付後の連絡 |
面接日時、入社日はご相談に応じます。
在職中の方もお気軽にご相談ください。 |
||||||
採用プロセス |
|
||||||
面接地 |
各支店
※支店情報は、以下公式HPリンクにある 『JOYSOUND.Biz』よりご確認頂けます。 https://xing.co.jp/business/link |
||||||
問い合わせ |
|
K さん(中途入社10年目)
|
Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
仕事で印象に残ったエピソードを教えてください。 |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
|
S さん(中途入社1年目)
|
Q |
何故この仕事を選んだのですか? |
Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
Q |
どんな働き方ができますか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。
職種 | |
---|---|
勤務地 | |
業種 | |
特徴 |