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未経験歓迎の【設計補助・CADオペレーター】★年間休日123日 株式会社アワジテック 業界屈指の働きやすさ⇒★完全土日休み ★7~10連休の取得OK

  • 正社員
  • 300万~600万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2024/10/04
掲載終了予定日:2024/10/17

この求人のポイント

\明石海峡大橋など大型案件の実績あり!/道路や橋梁などの設計や調査・測量などを手がけています!
◆│安定基盤│創業50年超、赤字決算なしで安定成長 ◆│取引│官公庁や大手企業との取引多数 ◆│未経験歓迎│育成枠としてイチから成長をサポート ◆│働き方│年間休日123日&有休消化も柔軟にOK
株式会社アワジテックのPRイメージ

【会社について】

1972年の創業以来、道路・橋梁などの社会インフラの安全を守る事業を展開してきたアワジテック。官公庁や大手企業様との取引も多く、一度も赤字決算はありません。
他にも、不動産や医療に関連する事業にも着手し、より盤石な経営基盤を築いています。

【募集について】

お客さまからの依頼増加に伴い、新たに「設計補助・CADオペレーター」を増員募集します!未経験の方もぜひご応募ください。

仕事内容

【 明石海峡大橋など大型案件の実績あり! 】◆道路・橋梁などの設計や関連する資料の作成など。社会インフラを支える大切なお仕事!

具体的には

【主な業務】

  • 調査、測量で集めたデータを元に設計
  • お客さまとの打合せ資料、図面、
 報告書の作成サポート
  • 作図(CADソフトやExcelを使用) など

【POINT】

  • 基本的に2人1組で業務に携わります
  • 工程や方針を都度、
 上司と相談しながら進めます

★人々の安心・安全な暮らしを支えるお仕事!

入社後の流れ

【まずは】

会社のことや専門用語など
基礎からレクチャーします。

 ▼

【その後は】

先輩のアシスタントとして、
実務にチャレンジ。仕事に必要な
ノウハウは一つひとつ丁寧に
教えるのでご安心を。

また、経験がある方は、
大きな裁量を持って
業務に取り組んでいただけます。

【安心して長く働ける環境を整えました!】

たとえば…
  • 年間休日123日
  • 完全週休2日(土日祝)
  • 7~10連休取得もOK など

しっかり休日を確保。
オンとオフのメリハリを大切に
働いていただけます。

さらに、賞与は年2回あり、
社員の頑張りを
きちんと還元していきます!

対象となる方

【 未経験&第二新卒歓迎/意欲&人柄重視の採用 】◆学歴不問 ◆20~30代の男女がともに活躍中 ◆設計やCADの経験がある方は優遇します
#【未経験スタートを応援!】
これまでの経験やスキルなどは
いっさい問いません。
未経験で入社した先輩たちも
たくさんいるのでご安心ください。
一つひとつ丁寧に教えていきますので
意欲があれば大丈夫です!

【1つでも当てはまる方はぜひ!】

  • 一生モノの技術を身に付けたい
  • やりがいがある仕事をしたい
  • ダイナミックな案件にチャレンジしたい
  • あたたかな職場で働きたい
  • 設計やCADの経験を活かしたい
⇒経験がある方は優遇します!

★オンとオフのメリハリも抜群!

年間休日は123日と十分!
さらに、有休も取得しやすく、
年間の休日+有給休暇で『130日ほど』のお休みを
実現している先輩多数♪

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
■9:00~18:00(休憩60分)
勤務地

【転勤なし/駅徒歩1~5分でアクセス◎】


■神戸本社/自社ビル
兵庫県神戸市兵庫区新開地3-1-14

【交通アクセス】
「高速神戸駅」から徒歩1分
「神戸駅」から徒歩5分

※U・Iターン歓迎!

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
交通アクセス
「高速神戸駅」から徒歩1分
「神戸駅」から徒歩5分
給与
■月給20万円~40万円 + 諸手当 + 賞与年2回(実績により変動)

※経験・年齢・スキル等を考慮の上、優遇いたします
※試用期間あり(6ヶ月/待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~600万円

モデル年収例

年収560万円 / 経験10年 /月給35万円+賞与 
年収400万円 / 経験2年 /月給25万円+賞与 
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(8月・12月)※業績により変動
諸手当
■交通費支給(3万円まで/月)
■時間外手当
■役職手当
■扶養手当
  • 配偶者1万円/月
  • 子一人につき5000円/月 ※制限なし
■資格手当
  • 技術士10万円/月
  • RCCM5万円/月
  • 1級土木施工管理技士・測量士1万円/月
  • 2級土木施工管理技士・測量士補5000円/月
■出張手当(宿泊費9000円/泊)
※出張を希望されない場合は無理に依頼することはありません
休日・休暇

【年間休日123日】

■完全週休二日制(土日)
■祝日
■有給休暇 ※入社半年後付与
■GW休暇
■夏季休暇(計画有休)
■年末年始休暇
■慶弔休暇

★年間休日123日…有休も取得しやすく、
年間の休日+有給休暇で『130日ほど』のお休みを
実現している先輩も多数♪
福利厚生
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度
■社宅あり
■制服貸与
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 有給消化率8割以上
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 年間休日125日以上
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1972年12月
代表者
代表 取締役 藤原正典
資本金
20,000千円
事業内容
  • 建設コンサルタント業
  • 測量業
  • 医療分野におけるセンサーと補助機器の研究開発製造販売業務
  • 不動産賃貸業
本社所在地
兵庫県神戸市兵庫区新開地3-1-14
その他拠点

神戸オフィス

兵庫県神戸市兵庫区永沢町2-29

淡路支店

兵庫県洲本市桑間288-1
企業ホームページ http://www.awaji-tec.com/index.html

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えております。
少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください!

マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。
何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください!

※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、
 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません
応募受付後の連絡
応募受付後、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
  1. STEP
    2

面接(2回)

面接日時、入社時期などにつきましてはご相談の上、決定いたします。
※遠方の方はWEB面接も相談可能です
  1. STEP
    3

内定

速やかに結果のご連絡をいたします。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2回
面接地
■神戸本社/自社ビル
兵庫県神戸市兵庫区新開地3-1-14

【交通アクセス】
「高速神戸駅」から徒歩1分
「神戸駅」から徒歩5分
問い合わせ
株式会社アワジテック

住所
〒 652-0811 兵庫県神戸市兵庫区新開地3-1-14
地図を見る

採用担当
採用担当/「マイナビ転職を見た」と、お伝えいただくとスムーズです

電話番号
078-367-8820

会社・仕事の魅力

株式会社アワジテックの魅力イメージ1

平均年齢は30代前半!フランクな職場でのびのび活躍

社会インフラを支える重要なお仕事。
職場もかたそう&厳しそうな
イメージがあるかもしれませんが、
当社はまったくそんなことありません!

社員の平均年齢は30代前半と若く、
エネルギッシュな雰囲気。
上司や先輩も気さくで優しい方ばかり。
フランクに接してくれますよ。

新しくご入社される方からの、
質問・相談もいつでもOK!
みんな親身になって答えてくれますので
ご安心ください。
同社の魅力はまだまだあります。その一部をご紹介します。

1:仕事量に配慮した割り振り

仕事の内容や量は、個人の能力や希望をある程度考慮します。そのため、一人だけ負担が大きいということもなく、無理のない範囲で業務を進められます。

2:裁量大きく活躍可能

特に経験者の方には早い段階から裁量権をわたします。細かいしばりもないので、そういった面でも働きやすさを感じていただけるはず。

3:面談で社員の想いをキャッチアップ

社長や管理職との個人面談が年に数回あります。ちょっとした悩みや疑問などを遠慮なく相談できる機会で、先輩たちも有効活用しているとのことです。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん(中途入社8年目)
技術部
前職の経験 教育関連・講師

▼やりがいは?

取引先との打合せや報告書・設計図の作成など、業務は多岐にわたります。初めは覚えなければならない事が多く大変かもしれませんが、その分やりがいを得られる仕事だと思います!

▼事業の魅力は?

自治体から請け負うものが大半を占めるため、将来性も抜群です。また、人々の暮らしを支えているインフラの維持管理に関することですので、社会的意義が非常に大きく、誇りを持って働けますよ。

▼メッセージ

未経験だけど土木や設計に関係する仕事がしたいという方、経験を活かして自身の裁量で仕事がしたい方には満足してもらえる環境だと思います。一緒に働ける日を楽しみにしています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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未経験歓迎の【設計補助・CADオペレーター】★年間休日123日

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