京滋信用組合

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
採用予定人数	1名
勤務時間	8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分） ※時間外労働あり
勤務地	京都府にあるいずれかの店舗 《本店》 住所：京都府京都市右京区西院三蔵町20-2 アクセス：阪急電鉄阪急京都線「西院駅」より、徒歩約3分 《左京支店》 住所：京都府京都市左京区田中関田町2-29 アクセス：京阪電鉄京阪鴨東線「出町柳駅」より、徒歩約5分 《伏見支店》 住所：京都府京都市伏見区竹田七瀬川町20 アクセス：京都市交通局烏丸線「竹田駅」より、徒歩約5分 《舞鶴支店》 住所：京都府舞鶴市字浜658 アクセス：JR舞鶴線「東舞鶴駅」より、徒歩約10分 ※自転車通勤可能な店舗あり ※敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【雇い入れ直後】上記いずれかの事業所 【変更の範囲】会社の定める事業所（滋賀支店への転勤の可能性あり） マイナビ転職の勤務地区分では… 京都府
給与	月給24万円以上 + 諸手当 + 賞与 年2回 ※試用期間3ヵ月（待遇に変更なし） ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 375万円～530万円
昇給・賞与	賞与：年2回 ※実績：約4ヵ月分（入社2年目の場合）
諸手当	通勤手当（会社規定に基づき支給）
休日・休暇	年間休日120日 完全週休2日制（土日） 祝日 年末年始（6日） 有給休暇（入社直後に10日付与） ※その他特別有給休暇制度あり
福利厚生	【全従業員利用可】 社会保険完備 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 再雇用制度（上限65歳／定年60歳） 退職金あり 【一部従業員利用可】 自転車通勤可 社員食堂・食事補助（本店のみ／社食1食330円） 寮・社宅（会社規定あり） 受動喫煙対策：屋内禁煙

• 第二新卒歓迎
• U・Iターン歓迎
• 社会人経験20年以上歓迎
• 業界経験者優遇
• 「女性のおしごと」掲載中
• 残業月30時間以内
• その他の言語を使う仕事
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 退職金制度あり
• オフィス内禁煙・分煙
• 社宅・家賃補助制度
• 資格取得支援・手当あり

会社情報

• 社員食堂・食事補助あり
• 再雇用制度あり
• 産休・育休取得実績あり
• 託児所・育児サポートあり

設立	2002年3月
代表者	代表理事　上垣 秀雄
従業員数	60名
資本金	15億円
事業内容	信用協同組合代理業
本社所在地	京都府京都市右京区西院三蔵町20番地の2
企業ホームページ	https://www.keiji-shinkumi.net/

応募方法

• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡	応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス	STEP 1 書類選考 STEP 2 面接（1～2回） ※筆記試験あり（一般常識など） STEP 3 内定
面接回数	1～2回（目安）
問い合わせ	京滋信用組合 ホームページを見る 住所 〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー 地図を見る 採用担当 マイナビ転職キャリアパートナー内 京滋信用組合採用事務局 備考 上記は、株式会社マイナビ（マイナビ転職キャリアパートナー）内／京滋信用組合採用事務局の所在地です。