雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:00~17:00 |
勤務地 |
東京都千代田区大手町1-1-3 大手センタービル22F(東京ネクストエイジェンシーオフィス)<アクセス> 「大手町駅」より徒歩3分 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
給与 |
初任給月給25万円又は30万円+業績給+賞与年4回※個人業績による※平均給与月額実績76.5万円(2022年度の税込定例給与実績。賞与は除外。) ※初任給月給内訳/基本給10万円+初期補給15万円または20万円 ※初期補給の金額は前年度年収により決定。個人成績に応じて3ヵ月ごとに変動し、25ヵ月支給します。 ※上記は一例であり、将来の収入を保証するものではありません。報酬制度については、別途詳しくご説明いたします。 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。500万円~800万円
モデル年収例
年収843万円
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経験1年
/固定年額120万円+初期補給120万円+業績給603万円
年収1094万円 / 経験3年 /固定年額120万+業績給974万円 年収1245万円 / 経験5年 /固定年額120万+業績給1125万円 |
昇給・賞与 |
賞与年4回(個人業績による)
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諸手当 |
通勤交通費支給
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休日・休暇 |
☆年間休日120日(2023年)■完全週休2日制 ■夏期休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 |
福利厚生 |
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■保険料補助制度 ■退職金あり(個人業績による) ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得支援制度 ■福利厚生サービス(リロクラブ) |
設立 |
1972年12月11日(創立) 営業開始:1973年2月1日(※)
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代表者 |
取締役 代表執行役 会長 社長 最高経営責任者 ディルク・オステイン
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従業員数 |
8478名(2023年3月末)
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資本金 |
2,226億円(2023年3月末)資本準備金含む
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事業内容 |
個人や法人に向けた各種生命保険商品のご案内
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本社所在地 |
〒102-8525
東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー |
(※) |
記載された2012年4月1日以前の情報は、アメリカン・ライフ・インシュアランス・カンパニー(日本支店)に関するものです。2012年4月2日以降の情報は、メットライフ生命保険株式会社に関するものです。
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企業ホームページ | https://www.metlife.co.jp/ |
応募方法 |
■お読みいただき、誠にありがとうございます。
このままマイナビ転職「応募フォーム」からご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご質問・不明点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 ≪応募書類に関して≫ ご提供いただいた皆様の個人情報を、ご本人の同意なく、採用業務以外の用途に使用することはございません。また、第三者への譲渡・開示の一切を行いません |
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応募受付後の連絡 |
応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
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採用プロセス |
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書類選考のポイント |
【個人情報の取扱いについて】
当社での採用審査の参考とすること及び採用後の人事管理等の資料とすることを目的として、職歴・職能及び就業に際しての希望条件等の個人情報のご提出をお願いしています。詳しくは当社HPをご覧ください。 https://www.metlife.co.jp/ <SC-媒-24-067> |
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問い合わせ |
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A さん(中途入社5年目)
コンサルタント
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |