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安全器具の【海外営業】*年間休日123日・残業少なめ・本社勤務 藤井電工株式会社 世界クラスの製品作りを目指します!モットーは「安全は愛」。

勤務地

兵庫県

初年度年収
370万~420万円
雇用形態
正社員
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/04/10
掲載終了予定日:2026/10/01

この求人のポイント

命にかかわる製品を創り出すメーカーで、やりがいのある仕事を担ってみませんか?経験・語学力を活かせる!
藤井電工株式会社のPRイメージ
当社はこれまで、一貫して高所作業における墜落防止(安全)と能率の向上をテーマに、専門化されたプロユースのための様々な製品を世に送り出してきました。安全装置を製造する私たちは、愛情を込めて作る。そして実際に使用する作業者の皆さまにも愛情をもって装着し、普段の手入れもしていただく。このような双方の愛情が不可欠だと考えています。これからも「安全は愛」を指針に世界クラスの製品づくりを目指していく所存です。

仕事内容

本社海外課に所属し、代理店経由のルート営業を行い、お客様ごとのニーズに合わせた最適な製品の提案を行います。海外出張等、知見を広げる機会多数!

具体的には

高所作業における墜落・転落事故を防ぐための製品や工事用機材の海外営業全般


  • エージェント(代理店)を通じた顧客対応・折衝
  • 輸出業務(見積りの作成、受注業務・出荷の指示、通関書類の作成、翻訳など)
  • 輸入業務(発注業務、輸入処理、翻訳など)
  • 海外出張(代理店の訪問、マーケティングなど)

【雇入れ直後】上記の業務
【変更の範囲】会社の定める業務

対象となる方

【大卒以上】英検2級以上・営業の実務経験者を募集します!
《必須条件》
◆高卒以上
◆営業の実務経験者(業界不問)
◆普通自動車運転免許
◆英検2級以上

《歓迎条件》
◆新しい環境で挑戦したいと考えている方
◆社内外の方と円滑なコミュニケーションをとることのできる方
◆自ら考え、行動することのできる方
◆お客様との挨拶を欠かさず、誠実に業務に取り組める方

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:20~17:10(実働7時間50分/休憩時間:60分)

時間外労働の有無:有(月平均1時間程度)
勤務地
本社 滝野工場/兵庫県加東市上滝野1573-2

※転勤の可能性がございますが、最大限考慮します。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
給与
月給235,000円~275,000円

※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。
※試用期間6ヵ月(待遇変更なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
370万円~420万円
昇給・賞与
昇給/年1回(9月)
賞与/年2回(5月・11月/2025年実績3.9ヶ月分)
諸手当
通勤手当:1ヵ月定期代として月額5万円まで支給(5万円以上の場合は超過分の半額を支給します。)
家族手当
休日・休暇

年間休日123日

  • 完全週休2日制(土日祝)

  • 有給休暇:10日(入社6か月後/有給取得率72.2%)
  • GW
  • 夏期休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 産前・産後休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇
  • 結婚休暇(5日)
  • 忌引休暇(3日)
  • 出産時休暇(男女共通で2日)
福利厚生
  • 社会保険完備
  • 再雇用制度・勤務延長あり(上限65歳まで)
  • 退職金制度あり(勤続2年以上)
  • 育児・介護・看護休暇取得実績あり
  • 健康診断
  • 資格取得支援制度
  • 社員旅行
  • 制服貸与
  • 育児短時間勤務制度(小学3年生の子どもまで利用可)
  • インフルエンザの予防接種費用補助あり
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
この求人の特徴
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 地域限定社員
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 海外勤務・出張あり
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 再雇用制度あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1952年5月10日
代表者
代表取締役社長 藤井 信孝
従業員数
403名(2025年2月現在)
資本金
9,900万円
事業内容
  • 電気工事用機材・工具の製造販売
  • 安全器具・工具および墜落防止装置の製造販売
  • その他付帯業務
本社所在地
〒679-0295
兵庫県加東市上滝野1573番地2
企業ホームページ https://www.fujii-denko.co.jp/companyinfo/gaiyo/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
応募方法
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応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

面接(3回)

初回面接はオンラインで実施
  1. STEP
    3

内定

問い合わせ
藤井電工株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
藤井電工株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/藤井電工株式会社採用事務局の所在地です。
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その他の募集情報

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  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
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