【経理】◆在宅可◆完全週休2日◆年休125日 株式会社ウィルズ 東証グロース上場企業／有休消化率75%以上／経験を活かせる！

対象となる方

募集要項

雇用形態	正社員
勤務時間	フレックスタイム制 ・コアタイム／10:30～15:00 ・1日の標準労働時間／7時間30分 ・休憩／60分 ・時間外労働有無：有 ★効率的な働き方を進めています★ 労務管理を徹底し、残業管理をしています。
勤務地	【★転勤なし★週2日リモート可能】 東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー6F ※「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩1分 ※「虎ノ門駅 」徒歩4分 【雇入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所（転勤なし） マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都
交通アクセス	虎ノ門ヒルズ駅」A2出口徒歩1分 「虎ノ門駅」3番出口徒歩4分
給与	月給301,700円～350,000円＋諸手当 ※前職での給与・経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により優遇いたします。 ※固定残業代82,300円～95,500円（45時間分）を含み、超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月（同条件） 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 362万円～420万円
昇給・賞与	人事考課による（2月） 業績により別途決算賞与を支給することがあります。
諸手当	・通勤交通費（上限：5万円／月）
休日・休暇	【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土・日・祝） ■年末年始休暇（12/29～1/4） ■ウェルカム休暇 - 2日間付与（試用期間中の利用が可能） ■有給休暇（試用期間満了時に10日間付与） - 午前／午後半休取得が可能 - 有休消化率75%以上 ※2024年度実績 ■夏季休暇 - 4日間付与（7月～10月） ■リフレッシュ休暇（付与日から1年間） - 入社3年で3日間付与 - 入社5年で5日間付与（以降5年毎に5日間付与） ■慶弔休暇 - 結婚時5日間、忌引休暇、配偶者の出産休暇など ■産前産後・育児休業 - 復帰率100% ■育児・介護休暇 時短勤務可
福利厚生	■各種社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 └保養所や各種補助の利用可 ■リゾートホテル／リゾートトラストの全国宿泊施設の利用 ■書籍購入代、外部研修受講費 ■慶弔見舞金制度 └結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ■産休育休制度 ■在宅勤務制度 ■時差出勤制度 ■オフィスオアシス └カフェスペース、飲料・コーヒーサーバー・軽食など ■従業員持株会 ■服装自由 ■AIツール導入 ■ウェルカムランチ（ランチ代1回1万円まで補助） ■副業可（許可制） ■受動喫煙対策：屋内禁煙

• 学歴不問
• U・Iターン歓迎
• 業界経験者優遇
• 「女性のおしごと」掲載中
• 急募
• オンライン面談可
• リモートワーク可
• 残業月30時間以内
• フレックス勤務
• 時差出勤可
• 転勤なし
• 自社内開発
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 年間休日125日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 固定給25万円以上
• 決算賞与あり
• 服装自由
• オフィス内禁煙・分煙
• 書籍購入補助あり

会社情報

• 上場
• 3年連続売上UP
• 中途入社5割以上
• 育児中の社員在籍中
• 女性管理職登用実績あり
• 産休・育休取得実績あり

設立	2004年10月18日
代表者	代表取締役社長CEO：杉本 光生
従業員数	136名（連結従業員数。2025年12月31日現在）
資本金	246,900千円（2025年12月31日現在）
事業内容	プレミアム優待倶楽部、及びプレミアム優待倶楽部PORTALの運営 IR-naviの運営 サステナビリティソリューション（統合報告書・サステナビリティレポートなどの企画・制作、ESG開示支援） バーチャル株主総会、オンライン決算説明会 株主判明調査（仲介および紹介）
本社所在地	東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門2丁目タワー6階
IR-navi	機関投資家と上場企業が繋がれるシステムです。 国内外の機関投資家保有状況が閲覧でき、保有株数の推移や他社比較によるターゲティング、運用スタイルからの分析等ができます。 また、投資家リスト及び面談履歴、決算説明会などの運営・管理機能を搭載しており、IR業務全般をサポートするシステムとなっています。 各種IRイベントの運営を効率的に実施できる等、IR業務のデジタル化を促進します。
プレミアム優待倶楽部	「IR-navi」と連携した株主の電子管理により、株主管理コストの圧縮、ポイント付与によって既存株主の安定を図ることができます。 また、アンケートや会員専用のWebページを通して株主とより直接的なコミュニケーションをとる事ができる「株主のデジタル化」と「ポイント機能」を併用した新しいサービスです。 個人株主の増加やそれに伴う出来高の増加が可能になります。
企業ホームページ	https://www.wills-net.co.jp/

応募方法

• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談

応募方法	本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡	応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス	STEP 1 書類選考 STEP 2 一次面接 STEP 3 二次面接 STEP 4 最終面接 STEP 5 内定
問い合わせ	株式会社ウィルズ ホームページを見る 住所 〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー 採用担当 株式会社ウィルズ採用事務局 備考 上記は、株式会社マイナビ内／株式会社ウィルズ採用事務局の所在地です。