仲間とスクールで学ぶ【ITエンジニア】★9割が未経験★年休125日 株式会社クレイス 残業月10h｜ホワイト企業認定│綺麗なオフィス│20～30代活躍

対象となる方

＼先輩エンジニアの9割が異業種出身！／

募集要項

雇用形態	正社員
勤務時間	■9:30～18:00（実働7.5時間 休憩60分） ※配属されたプロジェクトにより異なります ※残業は月平均10時間以内とほとんどありません
勤務地	■1都3県内（東京・神奈川県、千葉県、埼玉県）の各プロジェクト先 ※経験や適性などを考慮のうえ、決定します ※転居を伴う転勤はありません ※屋内原則禁煙 ＜本社＞ 東京都千代田区神田須田町2-8-2　Daiwa神田須田町ビル4階 マイナビ転職の勤務地区分では… 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
交通アクセス	＜本社＞ 都営地下鉄新宿線「岩本町駅」から徒歩1分 各線「秋葉原駅」から徒歩5分 各線「神田駅」から徒歩5分
給与	■月給25万円以上＋賞与年2回（2～4か月分）＋プチボーナス年4回 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇いたします ※上記給与に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ＜試用期間＞ 4ヶ月（試用期間は短縮または設けないことがあります。また、労働条件は本採用と同じです） 【プチボーナスとは？】 当社では社員同士のコミュニケーションを深めるために「E-KAOポイント」を設けています。これは褒め合うことを大切にする当社の文化をシステム化したものです。日頃の業務で「素晴らしい」「さすが」「ありがとう」と思ったことがあれば、専用掲示板に書き込んで、全社員に共有できるシステムです。書き込みをした社員にはE-KAOポイントが付与され、獲得ポイント数に応じて年に4回プチボーナスを支給しています。 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 370万円～450万円 モデル年収例 年収700万円 ／ 32歳 ITエンジニア職 経験7年 ／（月給38万円＋賞与＋諸手当） 年収530万円 ／ 28歳 ITエンジニア職 経験5年 ／（月給29万円＋賞与＋諸手当） 年収420万円 ／ 25歳 ITエンジニア職 経験2年 ／（月給25万円＋賞与＋諸手当）
昇給・賞与	■昇給年2回 ■賞与年2回（2～4か月分）＋年4回プチボーナス
諸手当	■職責手当（主査 1万9,000円～／月） ■住宅手当（最大月3万円月／入社4ヶ月後から支給）※賃貸・購入者の方 ■親孝行手当（月1万5,000円／入社4ヶ月後から支給）※実家暮らしの方 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、子1人：月2000円） ■通勤手当（全額支給） ■資格手当（エンジニアスター制度／当社独自の制度） ■英語手当（月1万円～／入社6ヶ月後から支給） ■常駐先手当（月5,000円～／入社6ヶ月後から支給） ■時間外・休日・深夜（全額支給） ■出張手当
休日・休暇	★年間休日：125日以上 ■完全週休2日制（土・日） ※プロジェクトにより異なる場合あり ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（平均取得日数11.0日　※2025年度） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男女共に取得実績あり）
福利厚生	■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■企業型確定拠出年金あり ■オフィス分煙 ■ビジネススキルアップ研修制度 ■コミュニケーション支援金支給制度 ◎クレイスポイント 資格取得宣言、新入社員フォローアップ、懇親会の幹事、健康診断オールAなどでポイントがたまる当社独自の制度。貯まったポイントはアマゾンギフトと交換できます。 ◎E-KAOポイント ◎社内交際費 ◎社内懇親会費用援助 ■契約保養施設利用可能 ■社内イベント（暑気払い、納会、新年会、BBQなど） ■サークル活動（フットサル、野球、駅伝、ゴルフなど）
エンジニアスター制度	対象資格を取得すると、その内容に応じてポイントがつく社内資格制度です。合格ポイント合計によりエンジニアスター★1～★5を認定。 ★に応じた資格手当金が支給されます。 対象となる資格は、公的資格からベンダー系資格まで様々（CCNA、 .com Master、LPIC、CCNPなど）。獲得したエンジニアスターは、名刺に印刷されたり、スター獲得一覧を本社に掲示されたりと、自分の頑張りを目に見える形で実感できるようにしています。

• 第二新卒歓迎
• 学歴不問
• U・Iターン歓迎
• 業界経験者優遇
• 社会人未経験歓迎
• ブランクOK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 急募
• 募集人数10名以上
• 電話問い合わせOK
• 内定まで2週間
• オンライン面談可
• 有給消化率8割以上
• 社内見学可
• リモートワーク可
• 残業月30時間以内
• 原則定時退社
• 転勤なし
• 英語を使う仕事
• 完全週休2日制
• 年間休日120日以上
• 年間休日125日以上
• 5日以上連続休暇取得可能
• 固定給25万円以上
• 退職金制度あり
• 服装自由
• オフィス内禁煙・分煙
• 資格取得支援・手当あり
• 書籍購入補助あり
• スイッチ・ルータ・有線ネットワーク
• 情報・通信
• インターネット
• 要件定義・設計
• 開発・テスト
• 運用・保守
• プログラミングスキル不問

会社情報

• 平均年齢30代
• 中途入社5割以上
• 20代の管理職登用実績あり
• 未経験入社5割以上
• 産休・育休取得実績あり

設立	2004年12月
代表者	代表取締役社長　安藤　昭範
従業員数	140名　※平均年齢32歳
資本金	4,000万円
売上高	9億円（2025年度）
事業内容	■ネットワークソリューションサービス ■ネットワークエンジニアの派遣
本社所在地	東京都千代田区神田須田町2-8-2 Daiwa神田須田町ビル4階
取引先実績（順不同・敬称略）	NTTドコモビジネス株式会社 NTTドコモビジネスエンジニアリング株式会社 NTTインフラネット株式会社 NTTテクノクロスサービス株式会社 株式会社NTT東日本-東北 株式会社NTTデータエマーズ エヌ・ティ・ティ・ブロードバンドプラットフォーム株式会社 テルウェル東日本株式会社 日本コムシス株式会社 エクシオグループ株式会社 株式会社ミライト・ワン 株式会社カンドー 株式会社TTK NECネッツエスアイ株式会社 他
会社SNSはこちら！	社内の雰囲気はSNSでも発信しているので「どんな会社か気になる」という方は ぜひチェックしてみてください！ YouTube： https://www.youtube.com/channel/UCREmuevgR344pRT_CJJhWew?view_as=subscriber X（旧Twitter）： https://x.com/claice2004 Instagram： https://www.instagram.com/claice_2004/
企業ホームページ	https://www.claice.com/index.html

応募方法

• 夜間面接OK
• 土日面接OK
• WEB面接OK
• 面接日程応相談
• 入社時期応相談
• 応募から内定まで1カ月以内

応募方法	マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
応募受付後の連絡	書類選考の結果は、書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
採用プロセス	ご応募から採用内定までは2～3週間程度を予定しております。面接日・入社日は相談に応じます。遠慮なくご相談ください。通過者に面接日程等の詳細をご連絡いたします。 STEP 1 ▼Web書類選考 STEP 2 面接（1～2回） ※一次はWeb・二次は対面 ※一次は採用担当によるカジュアル面談形式です STEP 3 内定 あなたと一緒に働けるのを楽しみにしています。
面接回数	1～2回
面接地	＜本社＞ 東京都千代田区神田須田町2-8-2 Daiwa神田須田町ビル4階 【面接について】 面接はお互いを知ることが目的ですので、技術的な質問はほぼありません。会社の制度や研修内容についても詳しくご説明させていただきます。あまり緊張せずリラックスしてお越しください。
問い合わせ	株式会社クレイス ホームページを見る 住所 〒 101-0041 東京都千代田区神田須田町2-8-2 Daiwa神田須田町ビル4階 地図を見る 採用担当 採用担当 E-mail saiyo@claice.com 電話番号 03-6206-0245

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