雇用形態 |
正社員
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採用予定人数 |
10名
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勤務時間 |
9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分)
★残業月平均20~25時間程度と少なめ! |
勤務地 |
名古屋・札幌・宇都宮・松本・静岡・広島・岡山・高松・福岡★転勤なし★希望勤務地へ100%配属 ※本人希望の場合のみ転勤も可能です! 「実家に帰りたくて…」という社員の声にも柔軟に対応します◎ ・リプライス東海(名古屋本社) 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-9-16 NFビルディング3F ・リプライス北海道 〒060-0032 北海道札幌市中央区北2条東1丁目2番地10 北2条ビル8階 ・リプライス北関東 〒320-0811 栃木県宇都宮市大通り4-1-18 宇都宮大同生命ビル3階 ・リプライス信州 〒390-0852 長野県松本市大字島立1095番1 デザインセンタービル4階 ・リプライス静岡 〒420-0858 静岡県静岡市葵区伝馬町16-3 シルクスクエア2号館5階 ・リプライス中国 〒730-0043 広島県広島市中区富士見町16-22 ロアール富士見町804号室 ・リプライス岡山 〒700-0985 岡山県岡山市北区厚生町2-16-13 KSビル3階西 ・リプライス四国 〒761-8071 香川県高松市伏石町2158-5 ・リプライス九州 〒812-0020 福岡県福岡市博多区対馬小路13-26 クレセントビル1階 マイナビ転職の勤務地区分では…北海道、栃木県、長野県、静岡県、愛知県、岡山県、広島県、香川県、福岡県 |
交通アクセス |
名古屋本社:「伏見駅」から徒歩6分
北海道支店:「大通駅」から徒歩5分 北関東支店:「宇都宮駅」から徒歩5分 信州支店:「合同庁舎」(バス停)から徒歩2分 静岡支店:「静岡駅」から徒歩10分 広島支店:「中電前駅」から徒歩10分 岡山支店:「大元駅」から徒歩15分 四国支店:「伏石駅」から徒歩20分 九州支店:「呉服町駅」から徒歩15分 |
給与 |
月給24万円~30万円 + 賞与年2回
※一律手当含む ※経験・資格により優遇いたします。 ※固定残業代(30時間分/44,815円~)を含む。超過分は別途支給 ※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変更なし) ★中途入社1年目の平均年収は400万円以上 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。400万円~600万円
モデル年収例
年収470万円
/
30歳
営業職
経験2年
/メンバー
年収550万円 / 28歳 営業職 経験4年 /ディレクター 年収750万円 / 40歳 営業職 経験6年 /ブロック長 |
昇給・賞与 |
賞与:年2回(6月・12月)
※平均約4.2ヶ月分支給!3年目で5~6ヶ月分の賞与も可能◎ |
諸手当 |
通勤手当(上限2万5千円/月)
住宅手当(\5,000~10,000/月) 地域手当(1万円/月)※首都圏配属の場合 家族手当(配偶者:\10,000/月 子ひとりにつき:\5,000/月) 資格手当(宅建士取得者\30,000/月) 車両手当(\17,000~37,000/月) ※営業車両としてマイカー使用を希望の場合は支給(※拠点による) 結婚・出産手当(1万円~5万円) チーム目標達成、表彰インセンティブ |
休日・休暇 |
【年間休日120日以上】完全週休2日制(火曜・水曜)※月に1回、どちらか好きな曜日に振り替え可能 年次有給休暇 ※2023年度平均取得日数12日と有給を取りやすい環境です GW休暇(7~9日) 夏季休暇(10日) 年末年始休暇(9日) 慶弔休暇(結婚休暇5日など) 産休・育休制度 ※男性育休の取得実績あり |
福利厚生 |
各種社会保険完備
資格支援制度(宅建士資格取得に必要な費用全額7万円程度を会社負担) 産前・産後、育児休暇制度 Book Baton制度(月2冊ビジネス書購入を会社が負担) グロービス学び放題(リーダー職以上対象) ポジティブチェンジ制度 社員・家族リフォーム割引制度 ※その他、レンタカーやリゾートホテルの割引制度などあり その他特別制度在宅あんしん保障※妊娠等で出社勤務が難しい場合の一時的な在宅勤務制度サポートタイム※育児や介護等の事情により出勤時間を±1時間調整できる制度 サポート在宅※育児等の事情がある場合、火水休み対象の方に日曜日を「在宅勤務日」にできる制度 |
研修・面談も充実◎月1面談あり |
研修新入社員研修(2日間)スキルアップ研修 ビジョン研修 フィードバック研修(人材育成におけるフィードバック力を向上する研修) タスクマネジメント研修 リーダー研修 ※研修の場だけで学びを深めるだけではなく、日常的に社員同士でフィードバックし合うことで成長に繋げています。 面談目標設定面談目標進捗面談 振り返り面談 1on1面談 ナナメンター制度(エリアや部署関係なく面談が出来る制度) |
設立 |
1996年6月19日
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代表者 |
牛嶋 孝之
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従業員数 |
212名
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資本金 |
7,500万円
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売上高 |
376.4億円(2024年3月期)
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事業内容 |
住宅再生事業
市場に出る中古物件(戸建て/マンション)を仲介業者様からの紹介などから仕入れし、リフォーム(再生)して付加価値を付け、お客さまに提供(販売)する事業です。 |
本社所在地 |
〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄1-9-16 NFビルディング3F |
企業ホームページ | https://reprice.co.jp/ |
応募方法 |
◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! ★面接日・入社日についてはご相談に応じます! ★面接は土日も対応可能 |
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応募受付後の連絡 |
応募者全員に、1週間以内にメールにてご連絡を差し上げます。書類選考の結果は、メールもしくはお電話にてお知らせします。通過した方には会社説明資料を送りますので、事前にお目通しください。
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採用プロセス |
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面接回数 |
2回
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問い合わせ |
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佐藤 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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池内 さん(中途入社3年目)
九州ブロック福岡エリア担当
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |