雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
8:30~17:30(休憩60分)
※平均残業時間/月20時間以内 ★チーム内で仕事量の分担を決めるので 担当を少なめにして「残業をなくしたい」、 担当を多めにして「しっかりと稼ぎたい」などの 調整も可能です。 |
勤務地 |
〈転勤なし〉
★社用車で通勤可(全員に貸与します!) 【本社】大阪府摂津市鳥飼本町4-3-43*全員が社用車で通勤しています*└吹田・茨木・寝屋川・東大阪市などから車通勤をしている社員が多数います〈周辺からのアクセス〉
マイナビ転職の勤務地区分では…大阪府 |
交通アクセス |
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給与 |
月給30万円+各種手当+賞与年3回(決算賞与含む)<モデル給与>
※試用期間6ヶ月あり(待遇の変更なし) ⇒正式入社前に、3日間のお試し就業体験も可能(日給1万円) ※ご本人の年齢は給与に影響ありません 入社後の年数で同一に昇給します 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。380万円~500万円
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昇給・賞与 |
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諸手当 |
└第三子まで:1人あたり月8,000円、第四子以降:1人あたり月5,000円
例)第二種電気工事士:月2,000円、浄化槽管理士:月3,500円、給水装置工事主任技術者:月3,500円 |
休日・休暇 |
なっています。 (本人の希望で土曜日利用もOK) ※休日出勤が発生した場合は振替休日を取得
└取得奨励制度・1時間単位の分割取得制度あり
★3日以上の連休取得OK★同じグループのメンバーのフォローでさらに長期休暇も計画・取得可能。 ※年間休日110日 |
福利厚生 |
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勤務時間のご相談も可能です! |
8:30~17:30がベースですが、
ライフスタイルに合わせて前後1時間半ずつ スライドさせることが可能です◎ *例えば…
柔軟に対応しています! |
設立 |
1974年4月1日
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代表者 |
代表取締役 足谷 禎一
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従業員数 |
32名
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資本金 |
1,000万円
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事業内容 |
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本社所在地 |
大阪府摂津市鳥飼本町4-3-43
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増員募集です! |
仕事の案件は、業務提携している会社様から
多数増加中です。 次代を支える社員の育成を目的とした 今回の募集です! |
ライフスタイルにも柔軟に対応 |
セカンドライフに向けた働き方の相談も可能です!
柔軟に対応しますので、少しでも興味がある方は ご応募ください! |
企業ホームページ | https://www.ohsk.jp/ |
応募方法 |
当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 |
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応募受付後の連絡 |
書類選考の結果は、ご応募から5営業日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
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採用プロセス |
面接から内定までは、約1~2週間を予定しています。
多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方はご応募ください。 ※入社時期のご相談にも応じます。 今すぐ入社不可の方もお気軽にご相談ください。
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面接回数 |
1回
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面接地 |
【本社】
大阪府摂津市鳥飼本町4-3-43 |
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問い合わせ |
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副島 さん
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Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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