キープしました。
辞退しました。
大和工業株式会社の企業ロゴ

【設計・開発エンジニア】充実した研修と福利厚生◎ 大和工業株式会社 東証プライム上場の鉄鋼メーカー|大和軌道製造株式会社への出向

勤務地

兵庫県

初年度年収
510万~900万円
雇用形態
正社員
  • 職種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • リモートワーク可
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/07/06
掲載終了予定日:2026/12/21

この求人のポイント

【鉄道インフラを支える設計・開発職】専門知識や経験を活かし、社会貢献性の高い仕事に挑戦!
大和工業株式会社のPRイメージ
当社は、2024年11月に創立80周年を迎えたグローバル鉄鋼メーカーです。
土木・建築に用いられる形鋼の製造・販売を中心に国内での礎を築き海外へも展開。現在では米国、ASEAN(タイ、ベトナム、インドネシア)、オーストラリア、韓国に拠点を持ち、今ではこれらの海外事業が大和工業グループ全体の利益の約7~8割を占めるまで成長しました。
私達と共に、豊かなグローバル社会の実現に向け貢献しましょう!

仕事内容

【鉄道業界で専門性を高められる環境】◆国内の鉄道事業者向けの鉄道用分岐器の図面設計や締結装置類の開発業務をお任せします。

具体的には

  • 鉄道用分岐器の図面設計
  • 締結装置類(脱線・逸脱防止ガード等)の開発
  • 試作、各種試験、製品化
  • 顧客との打合せ・現場ニーズの調査 など

【雇い入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める範囲

★☆この仕事の魅力☆★
この仕事の魅力は、日本全国の鉄道に用いられ、鉄道の安全・安定輸送を支える製品の設計・開発に携われる社会貢献性の高さです。鉄道インフラを支えるという責任ある分野で、設計から試作、各種試験まで一貫して取り組めるため、自分のアイデアや技術を形にできるやりがいがあります。
また、業界トップクラスのシェアを誇る環境で先端技術と職人技を融合したものづくりを学べるだけでなく、グループ内の海外拠点や共同開発プロジェクトを通じてグローバルな知見も得られます。
未経験者でもOJTや充実した研修制度が整っているため、着実にスキルアップしながらエンジニアとして成長できます◎

★☆教育制度抜群☆★

■海外出張研修制度
■オンライン英会話全額会社負担
■e-learningシステム(300以上の講座を受講可能◎)
■階層別教育
■エルダー制度
■新入社員研修

働きながらスキルアップがを目指せます!

対象となる方

高専卒以上で鉄道の分岐器・保線・締結装置の経験がある方。設計開発、CAD、シミュレーション、保線作業、顧客協議の経験がある方歓迎◎
【必須要件】
  • 高専・大学・大学院卒以上
  • 鉄道の分岐器、保線、締結装置等に関わった経験がある方。

【歓迎要件】
  • 設計・開発、試験の企画/立案、実施の経験がある方
  • CAD、シミュレーション解析、載荷試験/ひずみ測定等の経験がある方
  • 保線作業、報告書作成や鉄道事業者との協議の経験がある方

鉄道の保線、特に分岐器や軌道用品に関するご経験や知識をお持ちの方は、当社でその専門性を存分に発揮していただけます!
設計や製図、試験の経験は問いません◎

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間

<フレックスタイム制>

標準労働時間:1日8時間
標準労働時間帯:8:00~17:00
コアタイム:なし
時間外労働の有無:あり
勤務地

【グループ会社の大和軌道製造株式会社への出向】

兵庫県姫路市大津区吉美380番地

※転勤なし
※自転車・マイカー・バイク通勤可

《リモートワーク》
相談可

【雇い入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…


兵庫県
交通アクセス
山陽電鉄網干線「平松」駅より徒歩9分
給与
月給270,000円~700,000円
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間なし

【月給例】
◎非管理職
月給:270,000円~450,000円
◎管理職
月給:550,000円~700,000円

【モデル年収】
■30歳 / 扶養あり(子1名) / 借り上げ社宅の場合
基本給  32万円
家族手当 2万円
家賃補助 72,000円(家賃12万円の場合)

残業無し 約710万円
残業あり 約800万円(残業20hの場合)

================
■35歳 / 扶養あり(子2名) / 借り上げ社宅の場合 / グループ長の場合

基本給  34万円
役割手当 5万円
家族手当 4万円
家賃補助 72,000円(家賃12万円の場合)

残業無し 約840万円
残業あり 約940万円(残業20hの場合)

※モデル年収は、想定する職種・経験年数・勤務形態・賞与支給実績などの一定条件に基づく試算値です。
 実際の年収は個人の経験・スキル・評価・勤務地等により異なります。

【平均年収】
1,012万円(2026年度)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
510万円~900万円
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)※2026年度:18,000円(組合員平均)
賞与:年2回(7月・12月)※2026年度妥結:7か月・245万円(組合員平均)
諸手当
・通勤手当(交通費全額支給)
・住宅手当(子を扶養あり:20,000円/ 子を扶養なし:10,000円)
・家族手当(子1人につき:20,000円/月)
・役職手当
・資格手当
・時間外手当
・休日勤務手当
・深夜手当
・特殊勤務手当
・特殊作業手当
・両立応援手当(10,000円/月)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)

【年間休日】
129日(2026年度)

【有給休暇】
入社直後20日付与(初年度は入社月により変動)
※有給取得率:75.8%

【その他休暇】
・アニバーサリー休暇(年1日自由に取得可能)
・ウェルネス休暇(不妊治療などに利用可能)
・リフレッシュ休暇
 勤続5年ごと:5日間のリフレッシュ休暇と5万円が支給
 勤続30年目:10日間のリフレッシュ休暇と30万円が支給
・慶弔休暇
・労災・通災特別休暇
・子孫育て休暇(年10日まで取得)
・ウェルカムベビー休暇(子1人につき5日)
・その他特別休暇等
福利厚生
・作業服、ポロシャツ支給
・カフェテリアプラン(年間10,000円分)
・ベネフィット・ステーション
・社員食堂、お弁当(1食約200円)
・GLTD(団体長期障害所得補償)保険
・三大疾病サポート保険
・従業員持株会(奨励金20%)
・契約スポーツジム
・懇親会補助制度(1回5,000円まで/年4回)
・社長のおごり自販機
・インフル予防接種代 等の支給
・慶弔見舞金
・新築祝い金
・出生祝い金(第2子まで10万円、第3子 30万、第4子以降50万)
・資格取得報奨金(対象資格172種類)
・表彰制度(永年勤続等)
・社内部活動

【服装等について】
・服装・髪型・アクセサリー・ネイル等自由(工場立入時は規制あり)
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • ブランクOK
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 社内見学可
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 17時までに退社可
  • 直行直帰可
  • フレックス勤務
  • 海外勤務・出張あり
  • 国内出張あり
  • 自社内開発
  • 自社商品・メディアあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 賞与5ヶ月以上
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • ネイル・ピアス・髪型自由
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • フリーアドレスオフィス
  • ジョブローテ・ジョブチェンジあり
  • 携帯・タブレット支給
  • 社宅・家賃補助制度
  • 引越し費用実費全額負担
  • 交通費全額支給
  • ガソリン代支給
  • 資格取得支援・手当あり
  • 書籍購入補助あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 平均年齢30代
  • 育児中の社員在籍中
  • 副業OK
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 社割あり
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1944年11月
代表者
代表取締役社長 小林 幹生
従業員数
5200名
資本金
799,600万円
事業内容
国内外の会社の株式もしくは持分を保有することによる、当該会社の事業活動の管理
本社所在地
兵庫県姫路市大津区吉美380番地
上場証券取引所
東京証券取引所 プライム市場
企業ホームページ https://www.yamatokogyo.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて(マイナビ転職AGENT)」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

WEB面接+SPI

  1. STEP
    3

最終面接

WEBor対面どちらでも可
  1. STEP
    4

内定

問い合わせ
大和工業株式会社

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
大和工業株式会社採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内/大和工業株式会社採用事務局の所在地です。

その他の募集情報

◎戦略企画に挑む【グローバル事業企画・管理】★管理職候補 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可
  • 女性のおしごと掲載中

【品質管理】年休127日★各種福利厚生充実★賞与7.3か月 正社員

  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • リモートワーク可

この求人と勤務地が同じオススメ求人

閲覧履歴からオススメのまだ見ていない求人

注目のキーワード

大和工業株式会社 東証プライム上場の鉄鋼メーカー|大和軌道製造株式会社への出向

【設計・開発エンジニア】充実した研修と福利厚生◎

気になるに保存しました。
気になる保存に失敗しました。

マイナビ転職からのお知らせ

マイナビ転職では、サイトの継続的な改善や、ユーザーのみなさまに最適化された広告を配信すること等を目的に、Cookie等の「インフォマティブデータ」を利用しています。

インフォマティブデータの提供を無効にしたい場合は「確認する」ボタンのリンク先から停止(オプトアウト)を行うことができます。
※オプトアウトをした場合、マイナビ転職の一部サービスを利用できない場合があります。